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物业工程维修师傅招聘【岗位】物业工程维修师傅薪资：基础工资2700元/月，包吃包住；持有相关技能证书，工资另补贴（证书补贴面议）工作地点：于洪区西江街格林木棉花园区内岗位职责1、负责园区公共区域设施设备日常巡检、综合维修维护，包含水电、门窗、路灯、公共管道、门禁等简单维修；2、及时处理业主报事报修，上门完成住户简单维修工作；3、做好维修记录，发现设施隐患及时上报；4、完成物业安排的其他工程相关临时性工作，遵守物业各项管理制度。任职要求1、年龄65周岁以内，身体健康，能适应日常维修作业；2、懂水电基础维修，有物业、小区维修工作经验优先；3、持有电工证等相关专业技能证书优先，证书可加工资；4、做事踏实肯干，服从工作安排，有服务意识。福利待遇基础工资2700元/月包吃包住持证额外薪资补贴月休、节日福利联系电话：联系人：王经理

招聘20个名额，还有8个名额，名额有限，抓紧报名！航空票务员招聘｜正规直签+就近分配！招聘岗位：航空票务员（稳定技能型白领岗位）工作地点：全国一线城市/省会城市，按户籍地就近分配与航空服务公司、航空票务公司直签劳动合同选拔标准：-男女不限，21-28周岁-大专及以上学历-女性身高155cm+，男性身高165cm+薪资福利：-实习期1-3个月，综合薪资3000-6000元-转正后综合薪资5000-12000元，上不封顶-直签《劳动用工合同》缴纳五险一金/六险二金-2-3个月后上岗，签订终身就业服务协议-把握朝阳行业机遇，稳定就业+职业成长双保障电话:姜

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岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，工作细致有责任心 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1. 主导公司大型分布式系统的运维架构规划，保障系统具备高可用、易扩展及安全防护能力。 2. 制定并推进运维技术发展路径，引入行业前沿的运维方法、工具与实践（如AIOps等），不断提升运维自动化水平与系统可靠性。 3. 负责核心业务平台及大规模服务器集群的稳定运行，能够应对高并发、大数据量环境下的复杂故障处理。 4. 主导系统性能问题的定位与优化，可在操作系统内核、网络协议、JVM、数据库、中间件至应用层进行全链路深度调优。 5. 组织重大运营节点（如节庆活动、版本上线）的运维支持方案设计与实施，确保关键时期业务连续性。 6. 推动运维自动化体系与CI/CD流水线的建设与落地，实现代码提交到服务部署的端到端自动化流程。 7. 主导国产化技术生态（如麒麟/统信OS、人大金仓/瀚高数据库、东方通/宝蓝德中间件）的技术选型、部署实施、性能调优及兼容适配工作。 任职要求： 1. 计算机相关专业本科及以上学历，具备5年以上运维领域工作经验。 2. 有从零搭建或主导重构大型系统运维体系经验者优先考虑。 3. 具备高并发场景实战背景，熟悉微服务架构、分布式缓存（Redis/RocksDB）、消息中间件（Kafka/RabbitMQ）、负载均衡等关键技术应用。 4. 熟悉国产数据库（人大金仓、瀚高）及国产中间件（东方通、宝蓝德）的安装部署与配置管理。 5. 具备良好的沟通协调、逻辑分析与表达能力，工作态度严谨，责任心强，具备较强的学习与应变能力。

招聘零工1名。薪资为4800元，实行12小时两班倒工作制，按计件方式计算工资。工作地址位于近海开发区扬帆路。

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岗位职责: 1.负责日常运营工作，确保流程顺畅 2.支持团队成员，提高工作效率 3.适应新环境，积极参与团队活动 王职要求: 1.无需相关工作经验，欢迎对运营工作有兴趣的求职者 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神 3.积极主动，愿意学习并适应新任务 岗位薪资: 试用期:底薪6000(无责4000+2000保底绩效奖金)+高薪提成+年终奖金，平均薪资8000-9000;你的能力决定了你的工资。 2、转正后:平均工资10000以上(优秀员工月薪10000-30000元)收入稳定; 3、系统培训:新伙伴的入职(岗前一对一免费带薪培训)，企业内部培训，岗位专业技能培训、管理类培训等[不收取任何培训费用]。 4、员工寝室:为员工提供免费住宿(设施齐全)，离办公地点只需8分钟路程。 5、员工生日福利，节假日礼品，生日红包福利，团建旅游，公司年会

招聘服务人员30名，由易证云（沈阳）咨询服务有限公司提供岗位。要求口齿伶俐，反应能力快。薪资为3000-6000。

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岗位职责： 1. 负责金融相关业务的日常运营与支持工作，包括数据整理、报表编制及基础分析 2. 协助完成客户对接、资料审核及合规性初步筛查 3. 参与内部流程优化与跨部门协作，提升服务响应效率 4. 跟进监管政策动态，配合开展基础风控与合规宣导 5. 完成上级交办的其他金融支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、财会等相关专业优先 2. 工作经验不限，有金融机构实习或从业经历者更佳 3. 具备良好的沟通能力、责任心及学习意愿 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同合规经营理念 工作时间：早九晚六 月休6天 节假日正常休息（法定假日带薪休假） 薪资：薪资5000-15000（无责底薪3000+绩效）+提成+奖金+五险一金

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