急招销售人员三名 位置:沙岭四环 薪资:面议 年龄:20-40 性别:不限 要求:工作积极，态度端正，需要平台想发展事业人员优先 联系方式:

对工作认真负责，干过销售的优先录用，老板人好，事不多。欢迎志同道合者加入我们。

岗位职责： 1. 协助企业进行知识产权布局与申报，承担知识产权相关业务的市场拓展及已有客户的持续维护； 2. 具备较强的市场洞察力，能够结合营销思维应对知识产权领域的各类实际问题； 3. 通过电话与客户沟通对接，完成邀约安排，开展商务交流并维持高效互动，与客户形成长期稳定的合作关系； 岗位福利： 1. 薪资待遇：试用期三个月，无责底薪3000+客户邀约奖励200+高于同行业的提成10%-20%+现金奖励 2. 工作时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息； 3. 五险一金、公司/部门团建、精英游、节假日礼品、下午茶等。

招聘业务员。

诚聘 【岗位】：业务员 【时间】：无需打卡上下班，时间灵活 【要求】：全职兼职均可，退休人员，带娃宝妈也能做 【薪资】：月收入3000起 【单位】：虔藏健康集团抚顺分销处 【地址】：顺城万达附近

工作内容: 1. 在办公室根据上级指示完成分配任务 2. 每日准时考勤打卡 3. 允许适度放松，但不可长期懈怠工作 4. 可以进食零食，但需与上司分享 5. 可以饮水解渴，但避免频繁上厕所影响效率 岗位要求: 1. 需反应灵敏、主动学习者，不接受理解能力较弱者，谢谢 2. 需有强烈赚钱意愿，已有丰厚资产基础者不优先考虑，谢谢 工作时间: 上午8点30至下午5点30 中午休息1.5小时（不得干扰同事休息） 薪资待遇: 试用期无责底薪5000/高提成40%三个月自动转正新人主管帮开单 稳定月入1w+ 机会难得~欢迎加入成为我的新同事~

招商加盟和零售化妆品日用品保健品

你好，沟通前请先查看以下职位介绍： *此岗位为财税系统toB销售，具备支付行业经验、了解基础财税知识者优先 *如无相关客户资源，需自主进行陌生客户拜访开发，业务重点覆盖美业领域（生活美容、医疗美容、洗浴行业） 一、【岗位职责】 1、负责新客户的挖掘及新市场渠道的拓展； 2、跟进并维护公司分配的客户资源； 3、开展客户洽谈、合同签署及服务回款跟进； 4、根据客户需求制定个性化解决方案； 5、推动已签约客户的项目落地与执行协调； 6、及时响应并处理合作过程中的客户疑问； 7、完成上级交办的其他工作任务； 二、【任职要求】 1、热衷销售工作：对销售有热情，勇于接受挑战，心态积极，目标感强，渴望通过努力实现高收入； 2、具备销售实战经历：至少1年面对面销售经验，擅长商务谈判与客户关系维系； 3、职业素养良好：坚持诚实守信原则，踏实肯干，具备持续学习的成长意识； 三、【收入保障】 1、底薪：4-6K（具体薪资可面谈） 2、提成：按实际销售额计提 3、福利：五险一金+团队建设+双休+带薪休假+节日关怀 四、工作地点 沈阳佳兆业中心B座 五、工作时间 9点~18点，周末双休，法定节假日正常休息

有较强的沟通能力，敬业

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品市场适应性 4.协同团队参与营销活动，提升品牌知名度和客户转化率 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟悉基本办公软件操作，能够独立完成日常工作报告

和平区小饭馆，急招.急招.勤杂工一名，4500–5000，活好干，准时发工资，有意者电联

建大对面~金地琥珀天地 招聘保安～18-45岁 工作时间：早9晚8（上一小时休一小时，维持车场秩序，无需站军姿） 工资待遇：4000元，月休4天 电话：（陈队长/同步）

幼儿园诚聘更夫，负责夜间园区安全巡视，踏实靠谱，身体健康，不吸烟不喝酒，无犯罪记录，工作时间晚17：00-第二天7:30，提供晚餐和早餐，工资面议。 工作地址：沈河区团结路59-8，惠工广场附近，交通便利，有意者电联（于主任）

文艺路第二小学幼儿园行知园，现急聘零活一名 要求：55岁以下，，有健康证，不吸烟不喝酒，身体健康，工作认真，具备岗位适应能力，服从工作安排。 工作时间：早7：30～晚17：00，提供早午餐，薪资面议。 地址：沈河区文艺二校幼儿园（行知部） 电话：（霍老师）

皇姑区鸭绿江街金山路幼儿园招聘 面点一名，工资3000元/月 年龄62以下 联系电话:

招聘工人2名，工人一名，工资3000-4000元，年龄45岁以内，干活利索，学过厨艺的优先，

公司直招，入职0费用，免费住宿当天安排。 岗位职责: 1、负责客户的沟通、运营和维护 2、老带新，上手简单。 薪资待遇: 1、转正6000底薪（试用期一个月2500）+提成+奖金=综合 8000-20000左右 2、免费提供住宿 3、晋升快且公平 工作时间: 8:30-18:30 周一休 任职要求: 1.17-25岁，学习态度良好，经验不限 2.独立能力强，具有良好的环境适应能力 3.想锻炼自己，丰富自己的阅历，富有激情，有良好的工作状态，较强的拼搏精神 4.有团队合作意识，行动力强。

绿能电动车招销售一名，有经验者优先，保底加底薪，有意者联系我，电话

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4.协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告，配合优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神和职业操守 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或驻点支持

【招聘信息】：武汉市悠曼缇商贸有限公司诚聘精英： 阿里巴巴国际站业务员2名 上班时间：8:30-12:00，下午13:30-18:00，星期天休息，国家法定节假日正常休息。 试用期1个月 薪资：3000-10000元 要求：20-35岁 社保+高提成+年终绩效奖，入 职周年福利，团建，节假日福 利，带薪年假。 目前公司在职部分员工工资都已 经在10万+，期待优秀 的你加入我们的团队！ 岗位要求： 要求大专学历以上，有英语基础、身体健康，心态积极并充满正能量，品德好，善于沟通交际，语言 表达能力强，有上进心 想赚多的钱。电脑打字速度快。 联系方式：（）

1、公司提供信息通过微信、电话等方式开发企业新客户。 2、了解客户需求，解决客户疑虑。 3、维护客户关系，推动客户续购。 4、定期整理、总结运营经验，做好数据分析、活动复盘。 （前期主要是收集客户，后期微信接单即可） 任职要求： 1、对企业投标，办理标书资质证书等方面感兴趣，有无经验都可。 2、执行力强，责任心强，有良好的沟通表达能力，口齿清晰，品格端正。 3、有电话销售经验优先。 工作时间：早8:40~晚5:20，中午午休70分钟，不加班，每周日休息，法定节假日正常休息。 薪资待遇：无责底薪3100+200满勤+（7-10%）提奖=综合6000-10000

岗位职责: 1、服务客户群体为高端实力客户，资源独立不与其他公司共享。 2、深入沟通并分析客户需求，量身定制解决方案。 3、熟悉掌握各项业务操作流程，高效推进工作进程。 薪资待遇: 1、月薪9000-30000元（根据个人能力定薪）+高额提成（全员通提）+工龄奖+绩效奖金+不定期福利+定期国内外豪华旅游；新人起步薪资1-2万，团队人均月入3.5万，业绩前10名月薪5万以上，前三名可达10万以上；（收入与努力程度直接挂钩） 2、入职即安排组内资深员工一对一指导带教 3、公司提供来自上海及周边区域的精准意向客户资源，成单率高 4、前两周实行双休制度，享受法定节假日、12天超长年假、产假、丧假等福利假期 5、每日提供零食、饮品、下午茶，定期举办团建活动（自愿参与） 6、配备工作用手机、电话卡，并报销通话费用，无任何数据成本支出 7、新员工享有“带薪”岗前培训，以及专业课程、营销技巧等系统化培训，助力持续成长 8、为表现突出的员工提供广阔发展通道，管理层100%内部晋升，收入无上限，晋升凭实力不靠关系，平台发展空间大；每三个月组织一次晋升考核，业绩达标即可晋升，绝不外招管理岗 任职资格: 1、不唯学历重能力，具备销售经验者优先考虑 2、普通话流利，执行力强，富有拼搏精神，敢于冲击销冠目标 3、年龄20-****，有销售背景或能力突出者可适当放宽学历和年龄限制 4、公司统一配发办公设备及物资，包括电脑、手机等，无需使用个人物品 苹果手机、电动车、笔记本电脑、平板、霸王餐、团建基金、开单红包雨等多项奖励，月月精彩不断

主要经营铁板销售有稳定客户群体接打电话开单子卖货收货款工作环境好工作简单有无学历均可需要口齿伶俐头脑灵活长期合作

收集客户信息 邀约到院 回访邀约 促成交

GAP沈阳盛京大奥莱店招聘 1.招聘职位：导购员 2.工作地点：盛京大奥莱 3.员工待遇：无责底薪+提成+补助+五险+工龄奖=月工资4000-5000 周休4天 5.岗位要求：年龄18-38岁 性别不限 有一定的销售经验，乐观进取，具有团队精神，执行力强能够高效的完成工作任务。 6.联系电话：

个人债务重组规划专家 ——重塑信用价值重启美好生活 市场前景 万亿级民生服务新蓝海，打造覆盖全国的个人债务管理生态体系。依托创新服务机制与专业化解决方案，助力债务人实现履约再生。 核心业务矩阵 【债务优化中枢】 1.银行信用卡债务重组：量身定制60期分期计划，达成停息挂账/终止催收/规避司法风险/息费减免等综合成效 2.互金债务调解中心：依法处理网贷高息负债，精准核减超法定利率部分，制止不当催收行为 【战略支撑体系】 3.全维赋能系统：贯穿债务管理全周期的标准化服务体系 4.智能护航平台：7×24小时在线客服响应，进程实时可视化追踪 5.法律智库联盟：协同百家合作律所，提供全流程法律支持方案 6.产品创新实验室：持续迭代领先市场的债务管理产品线 精英招募计划 【任职要求】 1.基础条件：25周岁及以上，具备基本社会认知与职业素养 2.价值认同：高度认同并践行企业“信用重建”服务理念 3.核心能力： -精准洞察需求的个性化沟通能力 -以结果为导向的问题解决能力 -抗压性能强、心理韧性佳者优先 4.职业品格：坚守合规准则，具备自主学习与持续进化意识

工作内容： 1、根据上级安排的计划与流程，达成肉鸡产品销售任务指标； 2、定期走访客户，传达公司相关政策，维护企业品牌声誉，及时收集并反馈客户投诉情况； 3、主动开发新客户资源，推进销售渠道拓展及经销商体系管理； 4、保持市场品牌形象统一，掌握竞品市场动向，快速响应并上报市场变化信息。 任职要求： 1、年龄*****； 2、大专及以上学历，专业不限； 3、具有2年以上销售岗位经验，具备食品行业大客户开拓经历者优先； 4、具备较强的沟通与协调能力； 福利待遇：五险一金、免费住宿、用餐补助、免费班车（苏家屯&浑南）、年度旅游、节日福利、电话费&差旅费报销

工作内容： 1、利用公司提供的客户资源，挖掘潜在客户需求，构建客户基础信息画像； 2、通过电话与客户沟通，了解其学习需求，推荐匹配的课程资料或试听内容，增强客户互动与联系紧密度； 3、掌握公司产品相关知识及销售沟通技巧，为客户提供专业且具针对性的咨询解答； 4、结合客户反馈，精准推荐适用产品，突出讲解产品亮点，推动实现成交目标； 5、定期对客户进行回访，做好客户维护管理，促进持续下单转化； 6、按照团队销售任务安排，达成个人月度销售业绩指标。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备电销、教育或培训行业相关岗位经验者优先考虑； 2、表达清晰，沟通能力强，富有亲和力，耐心细致，具备良好的服务意识与责任意识； 3、工作态度积极，具有团队合作精神，能适应工作压力，愿意追求高收入目标。

岗位要求： 1. 为客户解答移民相关疑问，提供专业的咨询服务，讲解办理流程并制定初步规划方案，推动客户达成签约； 2. 定期进行客户跟进与关系维护，通过电话回访等方式挖掘潜在需求，实现客户的二次转化； 3. 落实公司制定的营销策略，完成个人销售目标及相关考核指标，积极配合团队工作，助力整体业绩达成。 任职要求： 1. 具备三年以上销售工作经验，有服务高净值人群或相关领域从业经历者优先考虑； 2. 大专及以上学历； 3. 表达清晰稳重，普通话流利，具备优秀的沟通能力和销售技巧，自主学习意识强，能适应高强度工作压力。 公司优势： 1. 综合薪酬：初级顾问年薪25万，高级顾问年薪40万，顶级顾问年薪70万。 2. 工作时间：周末双休，法定节假日正常休息，每日9:00-18:00，午间休息1.5小时。 3. 社保福利：入职即缴纳五险一金，满一年后增配补充医疗保险。 4. 其他补助：每月发放话费补贴，年度服装补贴，设有优秀员工奖励、病假慰问金等，享受带薪年假、婚假、产检假、产假，定期组织季度团建与生日关怀，传统节日赠送精美礼品或发放奖金等多项福利。 5. 系统带薪培训：提供全面的线上线下培训体系，涵盖移民政策、海外教育、税务规划、金融服务等专业知识及销售实战技能。 关于集团： 集团成立于2008年，专注行业17年，总部设于深圳，目前在全国拥有15家分支机构，海外亦设有多个分公司； 拥有自主开发项目，始终坚持专业、精准的服务宗旨，为客户提供涵盖移民、留学、旅游、海外投资政策等多方面的咨询指导； 致力于打造数字化一站式移民服务平台，深耕领域多年，建成行业内信息最全、专业度领先的移民内参网，已成为业内广泛认可的线上学习资料库，荣获“年度出国服务影响力品牌”、“售后服务能力五星级认证”、“3A级信用企业”、“客户满意诚信单位”等多项荣誉。 关于岗位： 资源支持：公司统一提供客户资源，日均约10组，客户覆盖全国范围； 销售方式：结合电话销售、面对面沟通及网络推广等多种模式开展业务。

工作内容： 负责住房按揭贷款业务的贷前营销、业务受理、贷前调查及客户持续服务四项核心工作。 1、贷前营销职责：拓展房贷市场，开发潜在客户资源，达成既定业务目标；解答客户疑问，宣传我行各类零售金融产品。 2、业务受理职责：开展房贷业务咨询，收集客户申请材料，完成面签流程。 3、贷前调查职责：依照总分行零售贷款相关制度要求，落实住房按揭贷款贷前尽调工作。 4、客户持续服务职责：结合客户实际需求，持续提供多样化金融服务，增强客户体验与满意度。 招聘要求： 1、具有大专或以上学历。 2、个人征信等级为三级（含）以上。 3、本人名下无企业经营记录。 薪酬待遇： 1.税前无责底薪2200＋一线员工补助（400~1500）+绩效综合工资，每月6000-10000+（上不封顶）。 2.入职即缴纳五险一金。 3.提供免费早午两餐（餐标约500元/月）。 4.周末双休，法定节假日休息。 注：以上岗位劳动合同与汇合沈阳分公司签订，派驻至招商银行沈阳分行提供服务，本次招聘过程中不收取任何费用及押金，也从未授权其他机构及个人收取任何费用。