
水电工1-2人月结
江西南昌招水电维修工2名:
一、工作内容:
1、执行基地的规章制度及部门各项安全操作规程。
2、钻研业务技术知识,熟练掌握基地设施、设备分布。
3、按时保质保量地完成各项计划保养任务、巡视检查任务,及领班交办的其它任务。
4、负责责任范围内设备、场地的清洁卫生工作。
5、负责基地所有照明线路、灯具及其它电器设备的日常管理和维修工作。
6、负责基地各项活动所需的照明布置、安装和管制。
7、负责按规定时间管制公共场所的灯光照明。
8、注意节约材料和,按规定要求领料、备料。
二、岗位要求:
1、年龄50岁及以下,3年以上工程水电设施设备维护维修经验,持有效电工操作证。
2、具有一定的水、电专业知识,动手实操能力强,能独立处理维修基地内的水电及其它技术问题。
3、吃苦耐劳、责任心强,有良好的团队合作精神。
三、薪酬福利:
1、工作时间:每周单休,早、中、晚班。
2、缴纳五险、三节福利、法定节假日、年终奖、高温补贴、烤火费、工作餐(3餐)。
3、薪酬:4100元/月。
四、工作地点:江西省南昌市新建区经开区英雄一路。
联系人:魏经理:;
江西鹰潭招聘1名中工负责收尾工作,工期为3至5天,完工后薪资结算清楚。有意者可联系报名。
钢结构5-14天1-2人
江西鹰潭招聘1名中工负责收尾工作,工期为3至5天,完工后薪资结算清楚。有意者可联系报名。
高薪招聘焊工450/天,包吃住不限经验
400-500元/天
工厂焊工餐补五险五险一金夜班补贴保险1-2人日结
新厂高薪焊工日薪450/天包吃住,不限文化不要证,会一点就可以,可收无经验小白学徒18-48岁
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外墙漆真石漆腻子工小工大白工1-2人
鹰潭市月湖区招外墙漆/真石漆,腻子/大白/墙漆,会下掉绳,点工400一天9小时,小工二名260一天,欢迎致电
水电工程师
8千-1万/月
水电工程师5-10年大专
岗位职责:
1.负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理
2.审核水电施工图纸,协调解决施工过程中的技术问题
3. 监督水电安装质量与进度,确保符合国家规范及验收标准
4.参与设备选型、材料进场验收及隐蔽工程验收工作
5.配合项目整体进度,完成竣工资料整理与移交
任职要求:
1.水电或机电工程师相关专业背景
2. 具备五年以上水电工程现场管理经验,有化工厂房施工经验优先
3.熟悉给排水、电气施工规范及强弱电系统原理,及时提交相关材料采购计划
4.具备良好的沟通协调能力与责任心
5.持有相关职业资格证书者优先
水电工程师必须持工程师证上岗无证请不要联系
1-1.5万/月
水电工程师5-10年学历不限水电工程师证书
岗位职责:
1.负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理
2.编制水电专业施工方案、技术交底及进度计划,并监督落实
3.协调处理施工中水电管线碰撞、接口对接及验收问题
4. 参与图纸会审、设计变更及竣工资料整理归档
5. 配合甲方、监理及总包单位完成质量、安全与进度管控
任职要求:
1.熟悉国家及地方水电安装规范、验收标准
2.具备独立解决现场技术问题能力
3.责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作意识
4.持有注册电气工程师或给排水工程师资格者优先
5. 能适应项目现场工作节奏
水电工程师
6-8千/月
水电工程师经验不限学历不限
负责铁路站场、消费泵房、信号楼、轨道衡控室、汽车衡控室等场所所有水电技术类问题
岗位职责:
1. 负责铁路站场、消防泵房、信号楼、轨道衡控室、汽车衡控室等场所的水电系统
2. 配合项目施工进度,开展水电专业图纸技术交底及现场施工指导
3. 落实安全生产规范,执行用电用水管理要求,杜绝安全隐患
任职要求:
1. 学历不限,具备水电相关专业知识或实践经验者优先
2. 有铁路、交通、工业厂房等类似场景水电工程经验者优先
3. 熟悉国家水电安装规范及行业标准,能独立处理技术问题
4. 持有电工证等相关资格证书者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
水电工程师
7-8千/月
水电工程师1-3年本科
岗位职责:
1.负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理
2.编制水电专业施工方案,审核图纸及技术交底文件
3. 监督施工质量与进度,协调解决现场水电安装问题
4.配合竣工验收,完成水电系统调试、移交及资料归档
5. 参与项目成本控制与材料选型,确保符合规范及节能要求
任职要求:
1. 熟悉国家及地方水电设计、施工验收规范及相关标准
2. 具备独立处理给排水、电气系统技术问题的能力
3.责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
4. 持有相关专业资格证书(如建造师、电工证、给排水/电气工程师证等)者优先
5. 能适应施工现场环境,服从项目统筹安排
人力资源专员/助理
4-6千/月
人事专员1-3年大专弹性工作制接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理人事档案管理绩效考核管理人力资源/管理类专业人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进
3.办理社保、公积金申报、增减员及日常答疑,确保合规及时
4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持
5.协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力
4.工作细致负责,具备较强的服务意识与保密意识
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
工作时间五天制,早上八点到下午五点,薪资待遇底薪加提成
人事专员
3-5千/月
人力资源专员/助理经验不限本科互联网从业经验考勤管理劳动关系办理大中型企业从业人力/财务/行政/法务薪资核算人事档案管理人力资源/管理类专业招聘与配置
岗位职责:
1、统筹开展公司人力资源规划的具体实施,配合推进人才招聘及人员配置相关工作;
2、参与办理员工入职、离职、转正等各类人事流程,负责员工档案的建立与日常维护;
3、协助开展员工关系维护,回应员工咨询与意见,推动员工满意度提升;
4、参与绩效管理制度的设计与落地执行,支持完成绩效考核相关工作;
5、协助推进企业文化建设,策划并组织团队活动,促进团队融合与凝聚力提升。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源、心理学、管理学等相关专业者优先考虑;
2、具备优秀的沟通技巧和协调能力,能妥善处理各类员工关系事务;
3、掌握国家劳动法律法规知识,熟悉人力资源各模块基本流程;
4、责任心强,具有良好的团队协作意识,适应一定强度的工作节奏;
5、熟练操作常用办公软件,具备一定的数据整理与分析能力。
水电工管道疏通
招聘疏通水电师傅,薪资为2000-10000元/月。岗位职责包括负责全国范围内的水电管道疏通、维修及安装工作,确保客户用水用电安全,并根据客户需求提供专业上门服务,及时处理各类水电故障问题。任职要求为具备水电维修相关技能,持有电工证或相关职业资格证书者优先,熟悉各类水电管道系统,有实际操作经验,能独立完成疏通与维修任务。
贵溪市肯德基服务员J14126
2-3千/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限考勤管理
肯德基招聘服务员,门店就近安排,工作时间灵活选择,轻松入职,期待您的加入!
电话咨询:周一至周五9:30—18:00
【工作地点】:
肯德基门店就近分配,您可自行通过地图查询距离最近且方便通勤的门店
【你将从事】:
1、对客服务相关工作:响应顾客需求,提供高品质服务,打造舒适用餐感受
2、产品制作相关工作:参与食品、饮品等多品类出品流程,掌握国际连锁西餐标准化操作规范
【福利待遇】:
1、门店按居住区域就近分配
2、在职员工可享专属优惠员工餐
3、排班弹性,长短周期均可协调,结合个人空闲与门店运营需求安排每日5至8小时工作时长
4、法定节假日享有节日补贴,同时享受带薪年假、病假、婚假、产假及五险一金
5、学生兼职可开具实习证明,深入了解成熟企业管理体系,拥有良好晋升通道
6、工作环境时尚整洁,配备统一高质感工服,全场覆盖中央空调,冬暖夏凉,员工休息区配置冰箱、饮水机、微波炉、数字电视、Wi-Fi等设施齐全
人事
6-8千/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公国内院校优先
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、异动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进
3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务,确保合规及时
4.组织员工入职培训、企业文化宣导及基础制度宣贯
5.协助完善人力资源相关制度与流程,提升HR运营效率
任职要求:
1.人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历不限
2. 具备人力资源基础实操经验,熟悉六大模块中至少两项
3.熟练使用办公软件,具备良好的沟通协调与文档处理能力
4.责任心强,细致耐心,具备较强的服务意识与保密意识
5. 持有人力资源管理师、企业人力资源管理师证书者优先
安装设备钻孔3-6个月11-20人月结
招聘安装工会用电动工具,墙壁钻孔等动手能力强的人,工作年限不限,学历不限。薪资:6000-8000元/月,多劳多得;6个月左右短期工,直至工程完工;工作地点:万载城区;工作内容:上户安装壁挂电子设备薪资福利:6000-8000元/月,多劳多得招工人数:15人工作地址:万载城区,联系方式:
机电维修电工电工证
物业电工要求:有高压电工证,有相关工作经验,会机电维修工程优先,工作细致认真,谨慎细心,责任心强,薪资面议,薪资面议
栏目概述
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