把前道生产好的镜片进行检验并挑选

招聘岗位：一线生产员（坐岗、站岗都有） 岗位职责：负责生产线上产品检测、组装等工作。 岗位要求：45 岁以下及 30 岁以下，视力好优先考虑。 工作时间：长白班8点-20点 晚班20点-凌晨4点半 （可根据个人情况选择固定班次，长期固定，不需要倒班。） 薪资福利待遇： 1、综合收入：5500--7000元/月(长白班18点后计加班费) （底薪4000--4800+加班费+免费工作餐+租房补贴+五险+周日单休） 2、员工福利：五险、免费工作餐、可提供员工宿舍、三节福利、年假、 工作环境：穿防静电服、四季恒温、无尘车间 晋升机会：为您提供足够的培训机会；内部晋升机会：优秀的一线生产员晋升为公司技术骨干、行政及管理人员。 191

服装厂招聘:剪线3名质检2名打包发货4名懂一点电脑就行要求能接受加班，有加班费，长期兼职也行，无经验可培训联系地址：上饶市铅山县工业园区19路联系电话

九江电路板厂招聘 (工时稳，活轻松，独立岗位，宿舍4-6人间，环境好) ►招聘要求：16-45周岁，适应倒班，（一个月倒一次）。 ►薪资待遇：计时16元/小时，月均工资5000-5500元/月。 ►主要生产：手机电路板 ►食宿条件：餐补420(不用掏现金，入职冲饭卡)住宿免费，电梯宿舍。

品检 45岁以内，熟手，视力良好，抗压力强，有品质意识，有内衣品质经验优先 薪资福利:月结，5-7k 工作地址:吉安县凤凰镇凤凰工业园 有意者电话联系

招聘岗位及职责： （一）QC组长1人、QC6人（月薪4000-7500元） 制定涂层质量检验标准（如硬度、耐磨、成分均匀性），运用检测设备开展原料、成品抽检，出具质量报告，识别质量风险并推动整改。 参与质量体系建设，协同研发优化涂层工艺，保障产品性能符合行业及企业标准。 （二）普工、搬运工、包装工（20人，月薪4000-6000元） 按标准化流程完成涂层生产基础作业，保障生产任务量达成。 遵守7S管理与安全规范，配合QC、组长开展质量管控、工艺优化工作，提升操作熟练度。 三、岗位要求 搬运工：体力充沛，能适应搬运作业强度，熟悉搬运安全规范，有工厂搬运经验优先。 QC：材料、质量相关专业，了解涂层检测标准与设备操作，有QC工作经验或检测证书优先。 普工：初中以上学历，能接受标准化作业培训，吃苦耐劳，适应工厂生产节奏。 四、福利 福利：购买社保、法定假日带薪休假、节假日公司会发放相应福利，提供工作餐补。 公司名称：中微纳新材料科技（景德镇）有限公司 公司地址：：江西省景德镇市昌南新区先进陶瓷数字经济核心产业园内3号厂房

普工/操作工 （1）年龄18-45周岁，男女不限；（2）初中及以上学历，有无经验均可（公司提供培训）；（3）工作细心，责任心强。（1）负责摄像头镜片、保护盖板的生产、加工、检验等工序操作；（2）遵守作业规范，保证产品质量与生产效率；（3）配合生产线安排，完成上级交办的其他任务。 薪资福利:普工4000-6000元/月，质检/技术岗4500-7000元/月（具体面议）；其他福利：全勤奖、节日福利、年终奖金、定期团建。每年100元的岗位补贴，熟练之后可按计件工资发放，平均6000-8000元/月 携带身份证原件、复印件及1寸照片2张，直接到厂区人事部面试。 （） 工作地址:江西省吉安市井冈山市碧溪园区B区4号楼

招聘生产车间IPQC一名，年龄20-40，男女不限，有QC工作经验优先，能接受两班倒，遵守公司规章制度，有责任心。

招聘：无损检测操作员薪资：4000元以上/月大专以上学历，理工科专业，（能力突出、经验丰富者，学历条件可适当放宽），身体健康，能吃苦、耐劳，做事认真、负责、团队精神好，能接受出差，持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶

九江爱升电路招聘普工 (工时稳，活轻松，6人间，环境好) ►招聘要求：18-45周岁，适应倒班，（一个月倒一次）身体健康。 ►薪资待遇：计时17元/小时，月均工资4500-5500元/月，工作满15天可以借支生活费。 ►主要生产：手机电路板 ►食宿条件：餐补420(不用掏现金，入职充饭卡)住宿免费，电梯宿舍

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招聘焊工薪资440元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行， 工资可预支，工作扬.州稳定，零基础可带，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名2

招聘工厂帮厨（1名）要求：55岁以下工资：综合工资3200+补助工作时间：8:00-17:00午休1小时，周休一天.提供工作餐。地址：沈北路秋月湖街（欧施盾工厂）联系电话：

园区企业招聘以下岗位： 2. 电解车间行车工1名，8小时制，上班时间为上午7:30-11:30、下午13:30-17:30，综合工资约4500-5500元/月，免费包吃住，月休2天。

招聘！灶头一名9000-9500,切配一名6500,打荷一名4200,勤杂一名4800,阿姨一名4800,月休4天，要求过年不回家。地址月湖盛园联系电话

单位：长江存储湖北星辰武汉新芯江城实验室九峰山实验室（校招）应届毕业生岗位：工程师、检测师招聘要求：全日制本科及以上学历，部分优秀学生可放宽至专科，理工科专业，，22-26岁周岁，27届应届毕业生。身体健康，无色盲，政审合格，信用良好待遇：（1）专科（少量），试用期到手6000左右，转正8000左右+1000元餐补+460房补；（2）本科，试用期到手8000左右，转正11000左右+1000元餐补+460房补；每年18个月工资（12+6模式），综合年收入20w+社保：五险一金（两金）岗位性质：企业直签劳动合同合同模式：3-5-7-永久（校招应届生一人一议或五年起签）试用期：3-6个月流程：资料审核-->面试，签订三方劳动合同（就业推荐表，校招劳动合同）-->岗前培训7-15天-->上岗。。

招聘涂装/油漆检验员，工作地点在淮安金湖附近，预计11月中旬开始工作，最初从事点检工作。需要能够撰写英文报告，并参加英文面试。要求持有NACE Level III证书或CSWIP/BGAS Grade 2证书。

检测辅助岗1.二年及以上工作经验；2.持有浙江省工程质量管理协会颁发的岗位合格证书不少于两个专业，其中需含建筑节能和建筑材料及构配件证书，或市政工程材料和建筑材料及构配件证书；3.吃苦耐劳，身体条件能胜任长期户外高强度工作；4.工作地为衢州市及县市区等地，服从工作安排。薪资福利:8万元起招工人数:2年龄：35周岁及以下；教育背景：本科及以上学历，专业不限工作地址:衢州市柯城区白云街道黄山大道209号信安大厦A座1523室

检测员检测员证（道路/桥隧专业）；年龄20-50岁，身体健康（无高血压、心脏病等）招工人数:5名有工作经验者优先工作地址:安徽新建高速公路项目

岗位职责： 1. 负责煤炭样品的采样、制样、化验及数据记录，确保检测结果准确、可追溯 2. 依据国标/行标开展煤质指标（如灰分、挥发分、粘结、胶质层、焦炭试验、全硫等）检测工作 3. 日常维护和校准检测仪器设备，填写设备使用及保养记录 4. 编制质检报告，及时反馈异常数据并协助分析原因 5. 遵守实验室安全规范及质量管理体系要求，参与内审与管理评审 任职要求： 1. 学历不限，化学、煤炭、地质、环境或相关专业优先 2. 有煤炭质检、化验室或第三方检测机构工作经验者优先 3. 熟悉煤质分析基本原理及常用检测方法，能独立操作常规化验设备 4. 工作细致严谨，具备较强的数据敏感性和责任心

岗位内容： 1. 负责供应商质量管控：开展新供应商能力审核，对在合作供应商的绩效进行评估并提出优化建议。 2. 质量计划制定与落实：依据公司质量规范及客户需求制定实施计划，监督供应商产品/服务质量，及时跟进并完成问题闭环管理。 3. 产品检验验收：按照公司标准和要求设计检验方案，执行验收流程，并完成相关记录与汇报工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上采购或供应商管理相关工作经验； 2. 熟悉ISO9001质量管理体系，掌握SPC、FMEA、APQP等常用质量工具； 3. 具备良好的沟通协调能力、数据分析能力及风险预判意识； 4. 能熟练运用七种QC工具进行质量分析与改进。

要求:28-50岁，大专及以上学历，3年以上五金制造业质量管理工作经验，熟悉车、铣、钻及表面处理等工艺的质量控制要点。深刻理解并熟练运用ISO9001或IATF16949质量管理体系标准。 熟练使用Office办公软件。 男女不限。 工资面议。

熟悉机加工行业，有5年以上经验，熟悉体系管理

招质检员,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系杨佳蓓

要求会看图纸，会使用检测工具，如卡尺，千分尺等，机械类专业优先。

岗位职责： 1. 供应商的选择与评价： • 资质审核：审查供应商的质量管理体系、技术实力、生产设备条件及过往交付表现； • 风险评估：识别供应商在过程控制、产能保障、原材料供应等方面的潜在风险，参与选型决策； 2. 设计评审与质量标准制定： • 参与产品设计评审：协同研发团队，确保设计方案具备良好的生产可行性与检测可操作性，降低设计引发的质量问题； • 明确质量要求：定义关键质量参数、检验方法及接收准则（如尺寸精度、材料规格、性能指标）； 3. 来料异常处理： • 分析供应商来料质量问题，推动根本原因调查，跟踪并验证纠正与预防措施的实施效果； • 协同应对客户端反馈的质量异常，推进问题闭环管理； 4. 质量数据统计与分析： • 汇总来料、制程及客户端发现的物料异常信息，编制供应商来料质量报告，并及时向上级汇报； • 基于数据分析识别共性问题，提出改进对策并横向推广，防止同类问题重复发生； 5. 供应商质量管理优化： • 牵头开展跨部门质量改善项目，督促相关责任单位落实整改方案； • 参与质量标准体系的建设与完善，增强内部质量管控水平。 任职要求： 1. 具备3年以上供应商质量管理工作经验，熟悉电气类零部件，有新能源或汽车零部件行业背景者优先； 2. 熟练运用APQP、FMEA、MSA、七大质量工具等方法； 3. 掌握IATF16949质量管理体系要求，持有内审员证书者更佳； 4. 具备较强的责任意识和执行能力，擅长沟通协调，能够高效解决复杂问题。

1、执行供应商年度审核规划并落实相关工作； 2、制定并推进供应商年度能力提升方案； 3、开展供应商月度绩效评估及结果确认； 4、负责项目初期与供应商的对接及协调沟通； 5、处理来料异常问题并跟踪闭环情况； 6、指导供应商进行质量方面的持续改善； 7、确保IQC进料检验工作的时效性。

医疗器械管理者代表 任职要求： 年龄45岁以下，具有医疗器械相关专业大学本科大学以上学历，具有三年及以上医疗器械质量管理、注册、研发工作经验（或者中级以上技术职称），熟悉产品生产和质量管理情况，具有良好履职能力。 1.遵纪守法，具有良好职业道德素质且无不良从业记录。 2.熟悉正确执行相关法律、法规、规章、规范和标准，接受过系统化的质量管理体系知识培训。 3.具有GB/T42061-2022（ISO 13485）或 GB/T19001 （ISO9001）内审员证书，或接受过同等水平的系统化的质量管理体系知识培训。 4.熟悉医疗器械生产质量管理工作，具备指导和监督本企业各部门按规定实施医疗器械生产质量管理规范的专业技能和解决实际问题的能力。 5.具有良好的组织、沟通和协调能力。 6.有驾照，熟悉办公软件相关操作。 岗位职责： 1.组织落实相关法律、法规、规章、强制性标准以及经注册或者备案的产品技术要求及撰写； 2.建立健全与所生产产品相适应的质量管理体系并保持其有效运行； 3.确保产品符合放行要求，并组织开展上市后产品质量的信息收集工作； 4.组织开展质量管理体系自查、不良事件监测及报告、医疗器械医疗器械生产质量管理规范（修订草案征求意见稿）召回等工作。 5.定期向企业负责人报告质量管理体系的运行情况和改进需求； 6.配合药品监督管理部门开展监督检查。针对发现的问题，组织企业相关部门按照要求及时整改。 7.负责策划公司内部QMS审核，制定年度内审实施计划，并组织实施内审； 8.组织公司产品相关的注册备案工作。 9.完成上级交办的其他事务。 10.确保原材料和产品的生产、检验均符合相关法律、法规、规章、强制性标准以及经注册或者备案的产品技术要求； 11.组织产品放行审核； 12.确保生产过程中所有重大偏差和不合格情况得到调查并及时、有效处理； 13.组织上市后产品质量管理活动，确保所有与产品质量有关的退货、投诉良事件得到调查并及时、有效处理； 14.确保完成产品质量年度回顾分析； 15.确保本部门人员经过相关培训，掌握相关法规、理论知识和实际操作技能； 16.负责与产品质量有关的其他活动。 薪资福利： 1.薪资面议,1.2-1.5万。看能力提供具有竞争力的薪酬和福利。 2.按江西标准缴纳五险一金，8小时工作制，周末双休。节假日正常休息，提供住宿。 3.有良好的职业发展空间和培训机会。

要求:年龄20-40岁，初中及以上学历，至少1年以上质检经验，会看图纸及检验工具(卡尺、千分尺、高度规、螺纹规、塞规、环规、二次元)。 月综合工资4500-6500。 男女不限，适应两班倒优先。

岗位职责： 1. 按照生产计划完成电子元器件的组装、检测、包装等流水线操作任务 2. 严格遵守车间安全规范及SOP作业流程，确保操作规范与产品质量 3. 协同班组长完成日常设备点检、工位整理及5S现场管理 4. 及时反馈生产过程中的异常情况，配合品质部门进行问题排查与改进 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应倒班制工作 2. 学历不限，具备基本识字能力和简单算术能力，可看懂简易作业指导书 3. 无不良记录，责任心强，具备良好的团队协作意识和执行力 4. 有电子厂普工/操作工经验者优先，无经验者提供岗前带教培训