土建监理工程师 招聘土建监理人员3名，50岁以下，会电脑，1-3年监理工作经验，有注册证优先考虑 工资5000-6000，工作区域：上饶及周边（随项目安排） 联系人：白女士电话：（微信同步）

我们正在招聘一名专业的市政工程师，承担城市基础设施的建设与运维工作。 工作内容： 1. 参与城市基础设施的规划方案制定与设计工作； 2. 负责市政工程项目施工过程的组织、管理及现场监督； 3. 与相关职能部门对接协作，保障项目按计划推进； 4. 参与工程项目的预算编制与结算审核，有效控制成本支出； 5. 关注行业技术发展动态，积极推广应用新技术与新工艺。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，市政工程或相近专业背景； 2. 持有市政工程师执业资格证书； 3. 具备3至5年市政工程领域实际工作经验； 4. 熟知市政工程施工流程及相关技术规范； 5. 具备较强的沟通协调能力，富有团队合作意识。

1. 工作内容：负责施工过程中安全与质量等方面的监督管理 2. 任职资格：需具备监理相关资格证书，累计5年以上行业经验，工作认真负责 3. 监理工程师（持有效证件者）、监理员 4. 有担任过总监代表经历者可优先考虑

岗位职责: 1. 搭建并带领销售队伍，负责团队成员的培训、绩效评估及激励机制实施； 2. 指导城市经理开展日常管理工作，确保销售团队高效运作并完成既定目标； 3. 深度参与重点客户的对接与关系维护，保障客户核心诉求得到有效响应； 4. 协同制定销售战略与执行方案，及时调整策略以应对市场变动与客户需要。 任职要求： 1. 具有强烈的目标导向意识和出色的团队统筹管理能力； 2. 具备优秀的表达能力和客户导向思维，能妥善处理客户关系及相关需求； 3. 拥有较强的市场洞察力与判断力，能够精准捕捉行业趋势与竞争态势； 4. 具备良好的计划组织与跨团队协作能力，可有效推进销售工作的落地执行。

岗位职责： 1、负责加盟美容门店的专业指导、技术带教及产品推广，助力门店提升业绩水平； 2、掌握淋巴排毒穴位操作及美胸护理技法优先，配合美容院落地项目启动支持； 3、稳固老客户并拓展新合作，维护门店客户关系，提供优质服务支持； 4、协助处理门店美容相关问题，给予专业性建议与有效解决方案； 5、需根据工作安排出差（北京、上海、深圳、山东、浙江） 任职要求： 1．具备美容领域专业知识，了解行业动态及市场发展需求； 2．具备较强的沟通能力与服务意识，能与客户建立长期合作关系； 3．掌握基础销售方法，有相关经验，可达成既定销售目标； 4．具有团队协作精神，能与团队成员协同推进工作开展 薪资待遇： 1.总监薪资：首月无责保障12k~18k；第2-3个月按区域考核， 转正后底薪（10-12k)＋回款业绩提成（6-9%)＋团队回款奖励（1.5-2.4%) 2.提供食宿、月休5天，缴纳五险一金，发薪日为每月15号

监理单位招聘安全监理工程师及资料员。安全监理工程师要求持中级注册安全，大专及以上学历，5年以上安全管理工作经验，无犯罪记录，身体健康。资料员要求1年及以上的施工或监理资料工作经验，常规电脑软件操作熟练。

招聘：临时工超市店员薪资：100元/天（）岗位职责1.负责超市日常运营工作，包括商品陈列、补货及货架整理。2.提供顾客服务，解答咨询并协助完成购物需求。3.协助收银操作，确保结账流程准确高效。4.维护门店环境卫生，保持整洁有序的购物环境。5.配合门店主管完成临时性工作任务及促销活动支持。6.严格执行食品安全与卫生标准，保障商品质量。任职要求1.具备良好的沟通能力和服务意识，有零售或服务行业经验者优先。2.熟悉基本的超市运作流程，能适应快节奏工作环境。3.持有健康证，具备基本的食品安全知识。4.工作态度积极，责任心强，能够服从安排并按时完成任务。5.能够在指定时间内（10月1日-4日）全勤参与工作。6.具备团队协作精神，能够在短时间内快速融入工作氛围。

鹰潭市贵溪市招钻工，炮工/爆破，YT28钻，8000保底超班200，1个，随时可以上班。

明天招聘代班人员，工作地点在上清，工期三四天，上下方向。

鹰潭市贵溪市招挖机/钩机司机

鹰潭市可泽劳务有限公司招聘物业维修人员。薪资待遇为6000元加综合奖，年薪可达7万元以上，全年调休，缴纳社保。要求40岁以下，高中及以上学历，有驾驶经验者优先，需持有特种作业证。工作内容为物业维修和绿化维护。工作地址在鹰潭地区。 同时招聘高压电工学徒工和绿化维护学徒工。薪资面议。要求90后，高中以上学历。学徒期间工作地址在鹰潭地区。有意者可投递简历。

学历不限，工作内容非常轻松简单自由，包吃包住 1、配合监理工程师的各项工作; 2、协助监理工程师推进项目进度; 3、做好督导工作，发现问题时及时指出并向本专业监理工程师报告;

西藏墨脱招聘中级爆破全职人员1名，工作地点在墨脱。薪资待遇为年薪19000元，具体薪资与公司详谈，包吃住，缴纳五险。项目类型为水电站，工作内容为监理岗位，工作轻松。要求有相关工作经验，年龄50岁以下，身体健康，持有中级职称，并提供详细工作简历。有意者可报名。

喀什叶城县招聘监理员两名，要求持有监理员证和取样证。提供食宿，工资为5000-6000元。

黔西南布依族苗族自治州兴义市招土建监理

工作地点：山西大同 工作岗位：监理（安全专监） 证书要求：持有住建部门颁发有效安全考核合格证（C证） 年龄：20-60周岁 主要工作职责： 配合项目总监完成工作安排，在项目总监的协调下能完成以下工作内容 一、安全监理策划与准备 1、参与编制项目《安全监理规划》，结合项目类型（房建、市政、公路等）、施工特点（深基坑、高支模、起重吊装等危大工程），编制针对性的《安全监理实施细则》，明确监理要点、检查频率、验收标准。 2、审查施工单位提交的安全生产相关文件 3、检查施工现场安全生产条件 二、施工现场安全监督检查 1、日常安全巡查：每日对施工现场进行全覆盖检查 2、专项安全检查：针对季节性施工、节假日前后、重大危险源等组织专项检查，形成检查记录并跟踪整改。 3、验收监督：参与施工现场安全设施、危大工程分部分项工程的验收 三、安全隐患整改与跟踪 1、对检查中发现的安全隐患，当场签发《安全监理通知单》 2、跟踪隐患整改过程 四、安全监理资料管理 1、建立健全安全监理资料台账，包括：安全监理规划、实施细则、监理通知单及回复、暂停令及复工令、安全检查记录、专项施工方案审查记录、安全教育培训核查记录、特种作业人员资质台账、特种设备检测备案资料、应急演练监督记录等。 2、及时整理、归档安全监理资料，确保资料的真实性、完整性、可追溯性，满足工程竣工备案及监督检查要求。 五、安全教育培训与交底监督 六、应急管理监督 等等监理工作内容。

岗位定位：地市铁塔全业务监理总负责人、总监代表，对接铁塔市分公司建设部，管理本地监理班组，兼顾管理、技术、业主协调、安全管控。 一、岗位职责 1. 全面统筹本市铁塔框架监理项目的整体运行，编制区域监理工作规划、人员调度方案、巡检安排及旁站监督计划。 2. 对接铁塔市公司建设、运维、能源、拓展等各业务部门，保障信息畅通与协作高效。 3. 统领质量、进度、安全三项核心控制，执行铁塔双打卡机制、现场驻点监督及隐患整改闭环管理。 4. 审核监理周报、月报、工程计量凭证、变更资料及竣工文件，确保资料归档完整、PMS系统流程准确录入。 5. 组织回款支持工作，推进履约过程考核、铁塔季度履约评价，持续维护与业主的良好合作关系。 二、工作要求 1. 掌握铁塔公司相关专业的施工工艺标准与技术规范； 2. 熟知铁塔公司管理体系、履约考评制度、PMS工程管理系统操作，熟悉监理线上考勤、过程监管及验收流程； 3. 近三年具有地级市铁塔公司监理项目负责人实际工作经验； 4. 熟练操作CAD、Office办公软件，具备Excel数据处理、台账编制能力，擅长公文及汇报材料撰写； 5. 具备良好的沟通协调能力，能够有效协同建设单位开展各项工作。

无责任底薪：经理 6.3k 任职要求及工作职责：销售业务员 1. 大专及以上学历；（年龄：21岁至33岁） 2. 热爱销售工作，具备2—3年市场开拓经验，有LED产品或工业照明类销售背景者优先考虑； 3. 负责开发区域内的新客户资源，维护现有客户关系，并承担所辖市场的售后支持任务； 4. 具备良好的沟通技巧和谈判能力，能在办事处主任的指导下推进项目执行及货款回收； 5. 具备团队管理潜质，能够指导新人成长，拥有较强的表达能力和进取意识，认同团队协作价值； 6. 拥有石油化工、铁路系统、电力或电网相关领域照明产品销售经验者优先录用。

【岗位职责】 · 负责食品/饮料产品在个人客户、企业客户及院校客户的销售与维护 · 开展地推销售、区域直销及市场推广工作 · 维护客户关系，拓展新客户资源 【职位要求】 · 3-5年食品/饮料行业销售经验 · 熟悉个人客户、企业客户及院校客户需求 · 具备地推销售、区域销售、直销及市场推广经验 · 不出差，需出外勤 【工作时间】 无固定时间，具体面议 【薪资福利】 · 综合薪资：3000-6000元/月 · 按业绩提成，多劳多得（仅限提及内容）

岗位定位：地市铁塔全业务监理总负责人、总监代表，对接铁塔市分公司建设部，管理本地监理班组，兼顾管理、技术、业主协调、安全管控。 一、岗位职责 1. 全面统筹本市铁塔框架监理项目的整体运行，编制区域监理工作规划、人员调度方案、巡检安排及现场旁站监督计划。 2. 对接铁塔市公司建设、运维、能源、拓展等各业务模块，保障协同顺畅。 3. 统一推进质量、进度、安全三大控制目标，执行铁塔双打卡机制、现场驻点监督及安全隐患闭环管理。 4. 审核监理周报、月报、工程量签证、变更资料及竣工文件，确保资料归档完整、PMS系统流程准确录入。 5. 组织回款支持工作，落实履约过程考核、铁塔季度履约评价，持续维护与业主单位的稳定合作关系。 二、工作要求 1. 掌握铁塔公司相关专业的施工工艺及技术标准； 2. 熟知铁塔公司管理体系、履约考核制度、PMS工程管理系统操作，以及监理线上考勤、过程监管和验收流程； 3. 近三年具有地级市铁塔公司监理项目负责人的实际工作经验； 4. 熟练操作CAD、Office、Excel进行数据整理、台账建立，具备优秀的公文写作与汇报材料编制能力； 5. 具备良好的沟通协调素质，能够高效配合建设单位开展各项工作。

试用期两个月，行程一整套销售框架及方案。切实可行后工资1.5W

男女不限20岁一40岁

机电设备安装工程监理师

【岗位职责】 · 负责食品/饮料产品在个人客户、企业客户及院校客户的销售与维护 · 开展地推销售、区域直销及市场推广工作 · 维护客户关系，拓展新客户资源 【职位要求】 · 3-5年食品/饮料行业销售经验 · 熟悉个人客户、企业客户及院校客户需求 · 具备地推销售、区域销售、直销及市场推广经验 · 不出差，需出外勤 【工作时间】 无固定时间，具体面议 【薪资福利】 · 综合薪资：3000-6000元/月 · 按业绩提成，多劳多得（仅限提及内容）

，机电安装工程，市政工程懂设备安装

具有理性分析与解决问题的能力； 善于沟通，有强烈的责任心； 具备良好的人品及职业操守，工作的相对的独立性。

岗位职责： 1、规划并落实建筑领域软件产品的市场拓展方案，带领团队达成销售指标，增强公司产品在建筑信息化市场的覆盖度与竞争力。 2、组织开展市场信息收集与研究工作，全面掌握行业发展趋势、客户实际需求及竞争格局，为产品优化和市场布局提供数据支持。 3、开发并巩固客户资源，与建筑企业、设计单位、施工方等建立长期合作关系，持续提升客户满意度与黏性。 4、搭建并领导销售队伍，实施团队培训与绩效管理，激发成员积极性，提升整体作战能力与专业素养。 5、统筹策划各类市场宣传活动，包括行业展会、技术交流会、新品推介等，扩大品牌影响力与市场声量。 6、联动研发、运营、区域服务等内部部门，保障客户在售前、售中、售后各环节获得高效优质的服务体验。 7、编制销售预算与执行计划，定期复盘业绩表现，动态优化策略以应对市场波动与挑战。 任职要求： 1、本科及以上学历，建筑类、计算机类、市场营销等相关专业优先考虑。 2、具备8年以上软件销售工作经验，其中至少3年团队管理经历，有建筑行业软件销售经验者更佳。 3、了解建筑工程领域的运作流程与市场特性，对建筑类软件应用场景及市场需求有深入认知。 4、掌握成熟的销售方法论，具备优秀的谈判技巧与客户攻坚能力，能独立推进重点客户合作。 5、具有较强的团队统率力与跨部门协作能力，善于组织资源推动目标落地。 6、逻辑思维清晰，善于识别关键问题并提出有效解决方案，具备快速响应市场变化的决策力。 7、能承受较大工作压力，接受常态化出差安排。 8、具备良好的语言表达与人际沟通能力，可高效对接内外部多方协作对象。

1、开拓并维护餐饮渠道客户关系，达成公司设定的销售任务指标； 2、依据工作规范，拟定月度及季度销售规划； 3、研判市场动向与客户需求，制定并落实相应的销售策略； 4、搜集并更新所负责区域经销商资料（包括竞品与替代产品信息）； 5、按标准建立并持续完善目标终端的基础数据档案； 6、推进所辖区域或场所内目标终端的开发与日常管理； 7、统筹两支队伍的搭建、培训、赋能、激励考核及业务指导； 8、配合上级完成餐饮渠道市场发展蓝图及业务操作规范的制定； 9、落实公司及区域阶段性重点工作部署及相关执行要求。 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2、具备3-5年餐饮渠道销售工作经验，熟悉餐饮市场运作，了解调味品行业者优先； 3、具有较强的市场分析、谈判技巧及客户运营能力； 4、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能适应一定强度的工作压力； 5、具备优良的职业操守和保密意识，严守企业商业机密； 6、熟练掌握办公软件及ERP系统操作； 7、拥有餐饮客户资源者优先考虑。

工作内容 1、配合公司高层管理团队，规划并落实营销战略； 2、负责开拓并维护合作伙伴关系，促进业务持续发展； 3、带领营销团队，保障营销目标达成及品牌影响力的提升； 任职要求： 1、具备传统渠道经销商资源 2、拥有较强的领导力与团队协作管理能力； 3、在市场营销方面具有扎实的专业知识和实操经验； 4、具备良好的沟通能力，能与不同背景人员高效协作；

8000-12000元/月 职位描述 岗位职责： 1.策划并执行酒店营销战略，依据市场变化及时调整策略，确保实现收益目标与利润最大化； 2.编制市场拓展与推广工作的具体行动计划； 3.增强市场洞察力与反应能力，完善酒店销售管理体系； 4.打造协作紧密、高效运作的销售团队，持续提升成员工作绩效； 5.有序组织各类公关活动，积极收集客户反馈，维护与重点客户的长期稳定合作关系； 6.制定年度营销规划及月度实施方案； 7.设计营销经理绩效考核办法与激励机制； 任职要求： 1.具备3年以上部门总监工作经验，知识结构全面，熟悉业务绩效管理、品牌推广、市场营销及相关法律法规； 2.实时把握市场趋势，能够结合实际情况为酒店制定有效的应对策略； 3.拥有良好的社交能力，信息渠道广泛，具备与客户高效沟通的能力； 4.具备出色的判断力、决策水平及语言表达能力； 5.事业心强，责任心高，具备优良的职业操守，意志坚定，富有开拓进取精神。