工作内容： 1、按照校区开设的课程安排，完成相应的教学任务； 2、配合校区的教学规划，确保按时授课并提升学生的出勤与升班情况； 3、定期通过微信、电话或面谈方式与学生及家长保持沟通联系； 任职要求： 1、大专及以上学历，播音主持、小学教育、学前教育等相关专业优先； 2、工作经验不限，具备教学经验者优先录用； 3、具有较强的语言表达与沟通能力，富有创造力和表现力； 4、热爱教育事业，性格亲和，形象良好，具备责任心。

工作内容： 1、按照校区开设的课程安排，完成相应的教学任务； 2、配合校区的教学规划，确保按时授课并提升学生的续班率； 3、定期通过微信、电话或面谈等方式与学生及家长保持沟通联系； 任职要求： 1、大专及以上学历，播音主持、小学教育、学前教育等相关专业优先； 2、工作经验不限，具备教学经验者优先考虑； 3、具有较强的语言表达与沟通能力，富有创造力和表现力； 4、热爱教育事业，性格亲和，形象良好，有较强的责任感。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-19 岗位职责: 1.负责直播过程中的内容解说与观众互动，准确传达产品信息并及时回应用户疑问 2.维持直播间的良好秩序，营造积极健康的直播氛围 任职要求： 1.具备优秀的语言表达与沟通技巧，能有效传递关键信息 2.拥有团队协作意识，能与团队协同完成各项直播工作

包住，接受小白免费培训，跳舞有培训费 1、以团队形式开展工作，每团约4-5人，在直播平台进行出镜互动；现场配有团播主持人把控节奏，内容包括聊天交流、分享日常、幽默互动、参与小游戏、唱歌、跳舞等 2、公司提供专业培训支持，导师均具备多年直播实战经验，能够给予耐心、系统的指导 3、每日直播时间为6小时 工作氛围轻松融洽，沟通顺畅，管理方式灵活人性化 二、岗位要求 1、对外貌有信心，形象端正、气质良好，性格开朗，愿意展现自我，具备才艺者优先考虑 2、不要求工作经验，欢迎新人加入，擅长活跃现场气氛者优先，有相关经验者可享更高薪资待遇 3、目标明确，愿意通过努力获得收入，工作态度端正，保持积极心态，拒绝消极应付

硬核福利，全面解决你的后顾之忧 1.薪资超有料：保底6-12k加上高额提成，业绩越突出收入越高，上不封顶；培训期间提供补贴，学习阶段也能稳定获得收入。 2.资源全配齐：专业级单反直播间、灯光音响设备免费使用，无需个人投入；平台流量支持+公司专项推广，助力快速吸粉、提升曝光度。 3.成长有支撑：配备舞蹈、声乐老师一对一辅导，化妆师量身打造个人形象，从才艺到外形全面提升；资深运营全程带播，传授控场与互动技巧，新人也能迅速适应直播节奏。 4.生活无压力：提供免费住宿或住房补贴，免除租房烦恼，专注发展事业即可实现经济自主。 只要你满足以下条件，欢迎加入我们！ 1.年龄18-27岁，性格活泼爱交流，对娱乐直播感兴趣并愿意尝试新领域。 2.具备舞蹈、唱歌等特长者优先，零基础也无需担心，公司提供系统培训，手把手教你开启直播之路。 3.愿意展示自我，上妆后镜头表现力佳，专业团队将协助调整画面效果，打造个性化直播风格。 别再观望！从普通人到人气主播的成长通道已打通，现在加入，下一个在镜头前闪耀的就是你！

招团播主持人 1、负责团播节目的主持工作，与观众实时互动，打造活跃的直播氛围。 2、拥有良好的表达能力和临场反应能力，能妥善应对各类突发状况。 3、参与节目内容策划，持续优化节目形式，增强观众粘性与观看体验。 4、掌控直播现场节奏，管理直播流程，完成后台操作及实时监控任务。 职位要求： 1．具备亲和力与感染力，易于拉近与观众距离。 2．有主持经历者优先考虑，了解直播运作流程及相关技巧。 3．具有较强的责任意识和团队协作能力。 4．情商高，表达流畅，思维敏捷，逻辑清晰，具备良好服务意识与全局观念。 5．有带领团队经验者优先。 工资；6k---8k不等

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-06 岗位职责: 1.负责直播过程中的内容解说与观众互动，提供专业的产品说明并及时回应用户疑问 2.维持直播间的良好秩序，营造积极健康的直播氛围 任职要求： 1.具备优秀的沟通与表达能力，能准确清晰地传递信息内容 2.拥有团队协作意识，能够与团队成员配合完成各项直播工作

薪资日结！！ 全职和兼职都有保底薪资，接受无经验有意向可以随时咨询！ 入职要求： 1.兼职3小时，全职6小时时间段24小时自己定 2.年龄:女18-40岁）男18-35。普通话标准， 3.本工作无任何报名费，入会费，保证金等，完全免费。 4.不需要去公司，在家，在宿舍做都可以。 5入职有师傅线上带入门，不需要去公司，不收取任何费用，小白也可上岗。 薪资收入： 兼职3小时日结100-300全职6小时日结100-500下播自提 抖音平台纯绿色健康。 注：本工作全程居家，无任何费用！！！

公司主营主播直播、带货孵化、选秀赛事等经纪类业务，覆盖电商领域。专注于通过系统化培养、形象包装与多渠道推广，打造网红主播、模特、演员等新兴人才。依托独特品牌资源与“待人如己”的经营理念，推行“新人培育体系+映客+抖音+选秀”融合模式，深耕新人孵化与艺人经纪服务。配套提供摄影与短视频指导、舞蹈培训、声乐辅导等支持。表现优异者可享五险，是一家值得信赖与托付的伯乐型团队。采用线上线下联动机制，坚持诚信合作、互利共赢，承诺兑现、拒绝虚假。适合追求长期稳定发展的伙伴加入

先说清楚，想赚钱、有强烈挣钱欲望的人来，只要你愿意努力、愿意学习，挣不到钱算我输！ 接受零经验新手，主要工作内容为直播和短视频拍摄！ 应聘要求： 1、五官端正，形象气质良好，敢于表现自己，化妆后效果过关即可 2、年龄******，有上进心，配合度高，我们愿意带你一起成长赚钱 3、能吃苦耐劳，具备责任心，积极进取，有无经验均可，不需才艺 4、每日直播6小时，可分时段进行 福利待遇： 1、无责任底薪6000-8000元，享受为期3个月的保底薪资，无需担心业绩压力 2、不限工作经验，无需才艺！公司提供系统化培训及全方位包装推广服务（全程免费）

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找一个代班的挖机师傅工地在江西省宜春市靖安县乡下引水洞一天就扒两次断面，代5天太远的就不要打电话不划算联系我

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1、对儿童教育充满热情，具备与孩子们相处的耐心和爱心。 2、具备良好的表达能力和沟通能力，能够与孩子们和家长建立良好的关系。 3、具备才艺和主持经验，熟悉主持工作流程和技巧。 4、具备艺术背景和专业知识，对舞台表演、音乐或其他艺术形式有较深的理解和热爱。 5、具备团队合作精神，积极主动并愿意不断学习和成长。 6、具备组织和管理能力，能够有效地组织和安排各类活动。 7、参与机构直播及线上社群运营。 底薪5000，按课时费计，机构起步提成高，正常上课、招生月薪8k起

岗位职责： 1.依据教学大纲和学生年龄特点，制定详细、系统的小主持人教学计划和教案。准备丰富多样的教学资料，如音频、视频、图片等，以增强教学效果。 2.按照教学计划进行授课，传授发音技巧、语言表达、肢体语言、舞台礼仪等方面的知识。组织课堂活动，如朗诵、演讲、角色扮演、模拟主持等，让学生在实践中提高主持能力。 3.观察学生在课堂上的表现，及时给与个性化的指导和纠正，帮助学生改进不足之处，对学生的表现进行评价和反馈，鼓励学生积极参与，增强自信心。 4.注重培养学生的思维能力、应变能力、沟通能力和团队合作精神，引导学生积累词汇、丰富语言表达，提高文学素养。 5.为学生编排主持节目，指导学生进行排练，确保节目质量。 6.定期与家长沟通学生的学习情况，解答家长的疑问，提供关于学生发展的建议。 薪资待遇：底薪+提成 工作环境：舒适、富有艺术氛围的教学和办公环境 播音主持、表演、汉语言文学等相关专业本科及以上学历。 具备良好的普通话水平，发音标准，声音悦耳。 熟练掌握语言表达技巧，包括语速控制、语调变化、情感表达等。 拥有较强的舞台表演能力和肢体语言表达能力。 有一定的少儿主持教学经验，熟悉儿童心理和教学方法。 能够制定科学合理的教学计划和教案，有效组织课堂教学。 善于激发学生的学习兴趣，培养学生的自信心和表现力

经验丰富

【职位详情】 城上音乐剧艺术中心，由重庆舞蹈家协会副主席、旅美百老汇音乐剧演员叶皓创立，致力成为中国原创音乐剧的创作演出平台，培养未来艺术家。公司位于重庆万象城，诚邀各界专业人士应聘洽谈。 【岗位职责】 1.拥有播音专业院校背景，具备扎实的专业知识； 2.在重庆地区有明确的职业规划和发展目标； 3.至少拥有2年相关工作经验，能够胜任播音主持的教学任务； 4.能够胜任少儿、艺考，成人课程的教学及管理工作； 5.具备爱心、耐心和良好的团队合作精神，能够与学生和同事建立良好的关系； 6.熟悉销售和教研工作，能够有效推广课程和提升教学质量；擅长剧目编排，熟悉口才考级，能够指导学生排练舞台剧、话剧和小品等； 7.具备良好的英语口语表达能力，英语四六级优先； 8.拥有教师资格证书者优先。 【福利待遇】 1.竞争力的薪资待遇，具体面议； 2.提供完善的培训体系，帮助员工提升专业技能； 3.享带薪年假，每年5天； 4.提供舒适的办公环境，配备休息区； 5.丰富的员工活动，增进团队凝聚力。

岗位职责： 1、协助运营团队共同塑造教师个人品牌形象； 2、协同内容团队完成知识类口播短视频的拍摄工作； 3、通过直播形式讲解家庭教育相关内容，并推广公司提供的教育产品（知识内容由公司提供）； 4、完成上级交办的其他相关工作任务； 任职要求：普通话流利，无明显地方口音者均可咨询报名，有疑问欢迎直接联系沟通~持有教师资格证者优先考虑~ 岗位福利： 1、7-12K无责任底薪，提成无门槛限制； 2、熟练掌握流程后可申请居家开展授课工作； 3、提成采用阶梯式制度，入职后规则公开透明； 4、享受法定节假日休息，节日、生日、入职周年及年会均配备公司专属定制礼品； 5、入职即按规定缴纳社会保险（严格遵守劳动法）； 6、定期组织团建活动、生日庆祝、下午茶时光； 7、配备专业运营人员一对一指导，助力快速适应岗位节奏；

招舞蹈演员歌手 招聘要求: 年满18-33周岁(形象好可放宽) 2：身高150以上 3：零基础，新人小白亦可 薪资待遇: 1：无责保底6000提成（综合工资6000-20000上不封顶）工资十天一结 3：包住(精品公寓两人一间可单人间) 4：日工作5-6小时(1.30-4.307.30-10.30) 5：带薪培训 6：入职无需收取任何费用!

全职兼职都可以自己安排时间提成佣金日结

岗位职责： 1、承担书法课程的线上与线下授课任务，保障教学过程的专业性与实效性； 2、结合学员实际需求，制定并完善书法教学计划，助力学员书写能力提升； 3、参与课程内容的优化升级，不断调整教学策略与教具，增强课堂互动性与吸引力； 4、策划组织书法竞赛、作品展示等实践活动，提升学员参与热情与学习积极性。 任职要求： 1、热爱传统书法艺术，具备深厚的书写技能与审美素养； 2、具备良好的表达能力和亲切的教学风格，善于调动学生学习主动性； 3、掌握多种书体特点，能根据不同年龄层学生实施针对性教学； 4、富有责任感，耐心细致，重视学生的个体差异与成长发展。

招聘：主播 薪资：1.9K-10K 我司旨在孵化语音主播，提供主播必要的直播条件，包括提供免费的0基础主播培训、提供直播所需场地及相关设备等。 1、实时聊天、连麦，活跃气氛。 2、展示才艺（唱歌、配音、脱口秀等）。 3、私聊核心用户，提供专属服务。 4、每天参与播后复盘，为优化话术提出建议，总结反馈用户反馈的问题。 5、关注同业直播间的活动、话术，分析总结并测试，以此来不断优化本直播间的互动率、新粉停留时长等关键指标。

形象气质佳，能主动引导观众关注下单，思维敏捷，口齿伶俐，有3年以上相关工作经验，

1.上进气质佳。面相喜人 2.性格开朗，思路清晰，反应快 3.最好有家具主播经验，学永理解能力强.做事认真，三天热情的不要来，不要浪费彼此时间4.口齿伶俐，普通话比较标准 5.会看大数据

急招】抖音语音厅主播(不露脸) 薪资：全职保底5K-10K+提成兼职保底:3K+奖金日结可 选 岗位职责: 通过语音直播与观众互动，以唱歌、聊天等形式吸引粉 丝。 职位要求: 18-30岁，声音有感染力，会唱歌/聊天/讲故事优先;遵 守平台规则，无低俗言行。 工作时间: 全职每天播满8小时(可分段)月播26天;兼职无时间 限制。 薪资福利: 零成本入职，公司提供设备及单人直播间,免费住宿。 收益透明，首月无责保底。支持银行/微信日结。 特别说明: 不收取任何费用,入职签正式合同，隐私保护到位，不 露脸不强制公开信息。

网红达人网剧短视频抖音短剧 【工作要求】 1、负责抖音平台短视频出镜拍摄，内容以情感类短剧及账号短剧为主 2、性别不限，需上镜效果良好，五官端正，身材匀称，形象气质佳或具备个人独特风格 3、公司提供从0到1的孵化支持，需具备一定表演能力，镜头感强，能根据编导意图准确塑造角色，有出镜拍摄经验者优先 4、性格开朗，具备良好的沟通表达与理解能力 5、影视表演或主持相关专业毕业者优先，有抖音或其他短视频平台运营经验者优先 6、配合编导及制作团队，依照脚本完成短剧视频的出镜演出 7、能适应多样化剧本内容，积极参与各类拍摄任务 【工作时间】 非固定坐班制，需按时参与团队拍摄、创意讨论、复盘及试镜安排 【工作环境】 团队配备专业运营、编导、拍摄、剪辑、摄影人员，工作氛围融洽，话题丰富，互动轻松 感兴趣请直接联系，立即沟通！

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 一【工作内容】 1、营造直播间活跃氛围，提升观众娱乐体验。 2、积极与游客交流互动，维护个人粉丝群体。 二【工作要求】 1、仪态良好，发音清晰，性格外向阳光； 2、具备自信气质，镜头表现自然，展现力强，能迅速融入直播状态； 3、责任心强，积极上进，具备良好的沟通协调能力，服从公司管理规定 三【基本条件】 18~50岁性格乐观开朗接受零经验入职

1.课程规划与实施：根据教学大纲、学生年龄和水平，计划并实施绘画课程，确保内容丰富有趣、符合学生学习需求。比如针对儿童和成人，课程难度和侧重点会有所不同。 2.教材与教具准备：选择或制作合适的教材和教具，为教学活动提供支持。像准备不同类型的画笔、颜料、画纸等。 3.课堂教学：通过示范、指导和反馈，帮助学生提高绘画技巧，培养审美观；维持良好课堂秩序，确保学生专心学习。例如在教授素描时，亲自示范线条的运用和物体的光影表现。 4.作业管理：布置适量家庭作业，巩固课堂所学；批改作业，提供建设性反馈，鼓励学生进步。 学生管理 1.学习评估：定期评估学生学习进步，为每个学生提供个性化学习建议。比如根据学生的绘画作品，分析其优点和不足，给出改进方向。 2.个别辅导：针对学生问题提供一对一指导，解决绘画过程中遇到的困难。 3.学习计划制定：与家长沟通，帮助孩子制定合适的学习发展计划。 沟通协作 1.家长沟通：参与家长会和个别咨询，与家长保持良好沟通，共同促进学生发展；独立和家长沟通孩子上课情况。 2.团队合作：与同事合作策划艺术项目，如学校艺术节、社区艺术活动等；为校区环境创设及活动提供建议及素材。 其他职责 1.活动组织：协助组织艺术展览、比赛等活动，为学生提供展示才华的平台；组织和参与学校及社区的绘画活动。 2.技能提升：参加专业培训和教学研讨会，分享教学经验，学习新教学策略，不断更新教学方法，适应教育行业变化和发展。 3.设备与用品管理：维护教学设备，管理教学用品。