岗位职责： 1.负责民宿日常运营与客人接待，提供温馨、个性化入住体验 2. 管理客房清洁、布草更换及设施维护，确保环境整洁舒适 3.协助预订管理、入住登记、退房结算及客户反馈收集 4.统筹民宿周边活动推荐、交通指引及本地生活服务支持 5. 配合业主完成物资采购、成本控制及基础财务记录工作 任职要求： 1.热爱服务行业，具备良好的沟通能力与亲和力 2.有民宿、酒店或旅游相关从业经验者优先 3. 具备基础英语交流能力，能应对多元客群需求 4. 责任心强，注重细节，可独立处理突发情况 5. 接受弹性工作时间，适应节假日上班节奏

民宿项目负责人 招聘 岗位职责 1、全盘门店管理：独立统筹民宿日常经营，负责团队管理、环境卫生、物资管控、服务品质落地，搭建标准化门店运营体系，保障门店常态化稳定、高品质运营。 2、线上运营拓客：负责携程、美团、飞猪等各大预订平台店铺日常维护、页面优化、流量提升、口碑及评价管理；可独立策划节日、淡季、周末等各类营销活动，精准引流，提升订单量。 3、经营指标落地：对标公司既定利润及年度经营目标，灵活优化经营模式，合理严控各项运营成本，持续提升民宿入住率、客户好评率及门店整体营收。 4、客户与安全管理：维护新老客户资源，做好客户留存与复购运营，高效妥善处理客诉及门店各类突发情况；全面负责门店食品卫生、消防安全、治安安全等全方位安全管理工作，杜绝安全隐患。 5、创新经营赋能：深耕乡村民宿行业，结合市场趋势与行业经验，输出门店经营新思路、新方案，主动优化服务流程、特色业态及运营模式，助力门店长效稳定盈利。 6、对接总部工作：定期同步门店经营数据、工作进度及运营问题，高效落地公司各项管理制度、工作安排及升级优化方案。 任职要求 1、硬性经验：1年以上民宿主理人独立全盘操盘经验（不接受前台、保洁、服务员等基层岗位经验），有个人自主经营乡村民宿经验者优先录用。 2、经营思维：深度热爱民宿文旅行业，具备独立商业思维和营收思维，对门店营收提升、精细化运营有成熟、可落地的思路和优化方法，能够主动为门店经营创收、提质增效。 3、专业能力：精通民宿收益管理、销售转化、客户服务全流程管理；熟悉主流线上订房平台规则、运营技巧与活动玩法，具备实打实的线上引流、线下拓客实战能力。 4、综合能力：具备团队搭建、管理及赋能经验，擅长带团队、抓服务、控细节、管流程；拥有极强的销售意识和主观能动性，主动拓客创收，结果导向明确。 5、个人条件：45周岁以内，执行力、抗压能力、责任心极强；认可乡村民宿业态，心态稳定，愿意长期深耕行业，与门店共同发展。 薪资福利 薪资结构 综合薪资：底薪+绩效+业务提成 底薪5000元起，综合薪资上不封顶，多劳多得，业绩优异者薪资可大幅突破。 结算规则 1、每月15日准时发放薪资，不拖欠、不压薪； 2、提成按照门店实际销售额核算，透明公正。 福利待遇 1、食宿保障：包吃包住，生活配套齐全，工作生活便捷省心； 2、休息休假：每月带薪休假4天，合理调休，劳逸结合； 3、年终福利：入职满1年，可享受年终底薪双薪福利； 4、发展空间：平台稳定、氛围轻松，可独立全权操盘门店，拥有充足的自主经营权，能力越大、收益越高、发展空间越大。

(1）具体内容楼栋管理，接待客人、独立查房、基础维修、维护公共区域的卫生、夜床服务、接送服务、 应急事件紧急处理等。·每天上班时需要检查前台区域的卫生打扫情况，如有为客人准备的热茶／柠檬水，需检查茶杯是否干净，及时清洗：前台人员抽空检查大厅区域卫生以及公用卫生间的卫生情况：值班管家每天上下班时需要跟次日值班管家交接，对前台的物品进行清点，包含房卡数、前台现金：每天需要第一时间查看房态系统，核实前日入住情况，并确认当日入住房情况：可提前将房卡做好，在客人办理入住时需要核对客人姓名，登记客人身份证：客人退房时，需要在房卡系统中将房卡修改为退房。在房态系统中选择该房间订单，将房间状态改为退房状态，并通知客房阿姨及时打扫房间卫生。·每天需要对阿姨滑扫的房间进行净房查房操作，详见《查房表》，保证每一间客房在客人入住时都是一个可对客人开放的形态，包含空房；提前根指客人入住人数，通知阿姨将房间内的洗漱用品和布草调整至合适数量。如客人需要加床，需在客人入住前，让阿姨在房间内做好加床工作：需提前一天联系次日入住客人，告知行车路线、入住时间、注意事项、是否用餐等，具体参照《客人微信群使用细则》，并做好信息汇总和统计，信息统计后汇总给前台：●·在客人到店时，需要出店门进行迎接，并进行停车指引，引导客人将车子停放在停车场。在前台帮客人办理入住并帮助客人把行李送到房间里面去：．引导客人进入房间后简单介绍一下客房服务指商：·引导客人用早餐：引导客人见岚茶酒小酒馆的场景功能：引导客人前往园区俱乐部：·协助客人高店，帮助客人拎行李，并送客人到停车场，挥手告别至看不到客人的车为止：客人的任何需要，管家需要及时地明应并进行处理：前台登记、收款、厉态系统录账：尽可能满足客人的合法需求。·负责民宿客户接待、实客入住管理：负责各平台客房信思更新管理：协助店长做好民宿日常事务管理：·解决客户入住期间遇到的问题，与客人保持良好的沟通：负责房屋保洁和易耗品的补充及统筹：·保证房屋设施设备正常使用，处理房屋的保修及日常维护工作：保证早餐出品与日常水吧（咖啡，调酒，饮品制作）运营：·采集视频与图片素材，日常（活动、趣事、关景等），维护冒家工作手机发朋友圈与粉丝群：负责产品研发：监督各区域的卫生工作，誓促提高卫生质量：·督促隔实各项安全措施、消防要求；·跟进OTA网络评价反馈及回复。

招聘民宿管家 ，年龄35--50岁，负责接待客户，环境维护，客房安排，续房卫生等。 要求:长期稳定，勤快不矫情，吃苦耐劳，见事做事，为人热情 上班时间为10~22点，包2餐，3400底薪+提成，休3天。能长期稳定、有客房经验者优先，短期不招，非诚勿扰！ 电话:  地址:东江湖景区口  陌野·庭院民宿

负责民宿大小事情

负责安排人就行

招聘民宿管家，提供食宿，每周内调休。薪资为3000-5000元/月。工作内容包括前台接待、订单管理、店面维护和茶饮接待。任职要求：具备良好的沟通能力与服务意识，能够独立完成接待与服务工作；有相关工作经验者优先，熟悉前台及茶饮服务流程者更佳；工作态度积极，责任心强，能适应轮班工作制；持有健康证，具备基本的卫生与安全知识；熟悉办公软件操作，能高效处理订单与数据信息；具备团队协作精神，能够在高强度工作中保持良好状态。上班时间为14:00至24:00，每月休息4天，周内调休，节假日不休息。

岗位职责： 1.负责民宿日常运营与客人接待，提供温馨、个性化入住体验 2.管理客房清洁、布草更换及设施维护，确保环境整洁舒适 3.协助办理入住/退房手续，解答客人咨询，处理突发需求与投诉 4.统筹民宿餐饮、活动或本地导览等增值服务的协调与执行 5.维护线上平台（如携程、小红书、飞猪等）信息更新与客户评价管理 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有民宿、酒店、文旅行业工作经验者优先 3. 具备基础英语交流能力或本地文化讲解能力者更佳 4.责任心强，适应弹性工作时间，能独立处理多任务 5.热爱生活，认同慢旅行理念，愿意长期扎根乡村或景区周边发展

岗位职责： 1.负责民宿日常运营与客人接待，提供温馨、个性化的入住体验 2.管理客房清洁、布草更换及设施维护，确保环境整洁舒适 3.协助处理预订管理、入住登记、退房结算及客户反馈跟进 4. 组织策划本地文化体验活动（如手作、茶艺、徒步等），提升住客满意度 5.与房东、保洁、维修等协作方高效沟通，保障服务流程顺畅 任职要求： 1.热爱服务行业，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有民宿、酒店或旅游行业工作经验者优先 3.具备基础英语交流能力，能应对多元客群需求 4. 细致耐心、责任心强，适应弹性工作时间 5.具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常事务记录与汇报

岗位名称：民宿线上运营助理（远程/灵活兼职） 我把民宿线上客服的东西整理成了一份SOP 想要找一个人来帮我承担这份工作的夜间和周末线上对接 有没有时时刻刻在玩手机刷抖音看微信的小伙伴 线上对接不受地域限制 只要一个人 【你需要做的】 1.线上守夜人：主要负责夜间（21:00-03:00）和清晨（06:00-09:00）的订单确认与房客咨询，周日需全天在线（居家办公） 2.照着我的SOP回复，有手，会微信就能行 3.回复及时

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支1200： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：28元一时，300一天，月综合工资8500至 9000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、年龄16-45岁，身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

熟悉工厂电线电路，最好在时代或者国轩有工作过的师傅

靖安县诺诗商贸有限公司招聘招聘岗位：超市店长（1人）岗位要求：25-45岁，有相关经验者优先工资待遇：5000-7000元/月联系人： 温小姐联系电话：工作地址：靖安县南昌交通大学墨轩湖校区

宜春市奉新县招光伏安装班组

招聘公寓管理人员2名。要求年龄在45周岁以下（以身份证为准），，身体素质好、管理能力强的可适当放宽年龄限制。身体健康，无传染性疾病及其他不宜从事本岗位工作的疾病，能胜任宿舍管理工作。品行端正，遵纪守法，无违法犯罪记录，无不良信用记录。吃苦耐劳，责任心强，具有良好的服务意识和沟通能力。热爱教育事业，关心关爱学生，善于与学生沟通交流。无吸烟、饮酒等不良嗜好。有相关工作经验者或退伍军考虑。工作内容包括负责学生宿舍的日常管理工作，维护宿舍秩序；做好学生住宿期间的纪律管理及突发事件应急处置；负责宿舍楼公共区域及学生宿舍的卫生检查与督导；关心关爱学生，帮助学生解决生活中遇到的困难；完成学校交办的其他相关工作。薪资待遇优厚，具体情况面议。按照国家法定要求缴纳社会保险。享受带薪假期（寒暑假等法定节假日）。报名时间从即日起开始，额满为止。报名时需提供身份证原件及复印件、县级及以上健康证明（或体检报告）、无犯罪记录证明（可录用前提供）。招聘流程为报名、资格审查、面试、体检、录用。工作地址为梁山县水泊街道独山路667号，梁山新坐标中学公寓。

招聘公寓管理人员2名。要求年龄在45周岁以下（以身份证为准），，身体素质好、管理能力强者可适当放宽年龄限制。身体健康，无传染性疾病及其他不宜从事本岗位工作的疾病，能胜任宿舍管理工作。品行端正，遵纪守法，无违法犯罪记录，无不良信用记录。吃苦耐劳，责任心强，具有良好的服务意识和沟通能力。热爱教育事业，关心关爱学生，善于与学生沟通交流。无吸烟、饮酒等不良嗜好。有相关工作经验者或退伍军考虑。工作内容包括：负责学生宿舍的日常管理工作，维护宿舍秩序；做好学生住宿期间的纪律管理及突发事件应急处置；负责宿舍楼公共区域及学生宿舍的卫生检查与督导；关心关爱学生，帮助学生解决生活中遇到的困难；完成学校交办的其他相关工作。薪资待遇优厚，具体情况面议。按照国家法定要求缴纳社会保险。享受带薪假期（寒暑假等法定节假日）。报名时间：即日起开始报名，额满为止。提供材料：身份证原件及复印件、县级及以上健康证明（或体检报告）、无犯罪记录证明（可录用前提供）。招聘流程：报名→资格审查→面试→体检→录用。工作地址：梁山县水泊街道独山路667号，梁山新坐标中学公寓。

招聘管1名岗位要求：热爱教育事业，关爱青少年学生，有耐心、沟通能力良好，懂得正向引导青少年，严禁体罚与变相体罚学生；熟悉《教师法》《中小学教育惩戒规则（试行）》《治安管理处罚法》《人保护法》等法律法规。年龄22至45周岁，身体素质良好，能够适应校园早晚值守、轮班管理工作；有教官、安保、宿管、青少年行为矫正、法治宣教经验者优先。具备基础文字能力，可规范记录学生日常管理台账、学生矫正跟踪档案；有心理咨询基础、校园德育实操经验者优先录用。工作内容：负责海江校区学生宿舍日常晚间值守、作息秩序管控、内务卫生检查、安全隐患排查与夜间巡查，处置宿舍各类突发问题；同时负责湖东校区学生行为规范管理工作。能调解宿舍学生间矛盾，纠正宿舍违规行为，关心住宿学生日常；登记宿舍物资、住宿台账，配合德育导师开展宿舍内务德育管理；完成学校交办的其他学生德育相关工作。薪资福利：试用期一个月，试用期满经考核合格签订聘用合同，录用人员为学校自聘人员，签订劳动合同。薪资待遇按照学校自聘人员薪酬管理办法执行。享受国家法定节假日及寒暑假（根据岗位性质，部分岗位假期需轮值）。报名材料：面试时应提供报名表纸质版及相关证件（身份证、学历证书、教师资格证书等）的原件及复印件。工作地址：泉州台商投资区东园镇学堂南街555号。

招聘宿管老师，人数若干。要求有相关工作经验者优先，责任心强，喜欢与学生相处，具备一定的沟通协调能力。吃苦耐劳，服从学校统一管理及工作安排。身体健康，无不良嗜好，能适应学校工作。负责学生宿舍的日常管理，包括纪律维护、卫生检查及安全隐患排查。关心学生的生活起居，引导学生养成良好的生活习惯。严格执行学校宿舍管理制度，做好学生管理及夜间巡查工作。处理宿舍区内突发情况，并及时与学校相关部门沟通。薪资面议。工作地址：六盘水市高新区红桥中路63号。

招聘宿管老师，人数若干名。要求有相关工作经验者优先考虑；责任心强，喜欢与学生相处，具备一定的沟通协调能力；吃苦耐劳，服从学校统一管理及工作安排；身体健康，无不良嗜好，能适应学校工作。负责学生宿舍的日常管理，包括纪律维护、卫生检查及安全隐患排查；关心学生的生活起居，引导学生养成良好的生活习惯；严格执行学校宿舍管理制度，做好学生管理及夜间巡查工作；处理宿舍区内突发情况，并及时与学校相关部门沟通。薪资面议。工作地址：六盘水市高新区红桥中路63号。

急招前台收银45岁以下有相关工作经验优先②楼层服务员：50岁以上，有相关工作经验优先，工资:面议地址:湖田（一千零一夜酒店）电话:王

【招聘】东鹏酒店（润达店）招聘：客房服务员一名，，30～55岁左右。要求：身体健康，能吃苦耐劳，有责任心。厉店：

招聘水电工兼保安。，年龄58岁左右，需懂水电，负责日常维修、保养、及时巡查、发现问题及时处理，服从安排。薪资福利为2500-3000元以上，具体面议。工作地址为宜丰县城。

招聘保安队长一名，隶属于行政部，工作地点在江西宜春。月薪3000~4000元。要求持有C1驾照，身体健康，积极主动，善于沟通交流，退伍军。

急聘燃气安检员：多劳多得。工作地址：江西省宜春市 一、岗位职责 按照公司规范和安全标准，上门为居民用户进行燃气管道、阀门、灶具、热水器等设施的安全检查。 准确识别并记录安全隐患，如漏气，管道老化等。 二、任职要求 年龄 30-47周岁，有无经验均可服从管理，能吃苦耐劳。有一定的抗压能力。 工作时间：上午9点30到下午13点30。下午17点到晚上20点30 薪资结构：计件工资制，多劳多得，月入户作业成功底于1000户的按5元一户计算，月入户作业成功600户以上的按5.5元一户计算。综合月薪6000-8000 元，能力突出者薪资更高。 工作地址:江西省宜春市 面试地址：江西省宜春市袁州区宜阳大道88号宜人华府30-1-102 联系人:周春 联系电话:

岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4. 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4. 能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5. 接受岗前培训，持有效保安员证者优先

【招聘】诚聘酒店前台收银20－35岁之间。底薪3200+饭补+！能吃苦耐劳，有责任心。上一天休一天，地址:国际商贸城旁边景福酒店。：谢

中控电脑操作员25一45岁，倒班招工人数:2名工作地址:高新技术产业园区园区十路富达东路555号

招聘客房服务员2名。要求品行端正，服从安排，有经验者优先。薪资福利为底薪加提成加工龄工资，综合工资在3000-4500。工作时间分白班8点至16点，中晚班16点至8点，月休4天，另有法定节假日。工作地址位于高安市汽运城红绿灯十字路口。

明天需要外援一名，房间好做，，包中餐，联系电话