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人事
3000-7000元/月
人事专员学历不限
招人。
人事管理专员
5000-7000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上培训实施劳动关系办理招聘与配置
岗位职责: 1、负责员工的招聘、选拔、录用、培训、转正、调动、晋升、离职等日常人事事务,推进人才梯队建设; 2、及时完成员工人事档案的整理归档及维护管理工作; 3、员工劳动合同的签署、存档及相关管理工作的落实; 4、组织实施绩效数据与考勤结果的统计汇总工作; 5、落实公司绩效考核机制,并持续推动优化改进; 6、对接员工社会保险及团体商业保险的相关事宜; 7、组织开展员工评优及其他激励事项的执行; 8、处理办公系统薪福通平台上的常规操作与维护; 9、参与企业文化建设,提升员工关系管理水平; 10、完成其他日常行政支持工作及上级交办的临时任务。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备3年以上人力资源相关工作经验; 3、具有良好的组织协调能力、执行力和沟通技巧; 4、熟练掌握Office办公软件操作。 福利待遇: 1、包吃三餐不扣钱,优质住宿条件4人间(分摊水电费,配热水器、空调); 2、购买五险一金、月度/年度优秀奖、提案奖、年度免费体检、月度清洁用品、每人每年600元团建费、年会抽奖活动等 3、享受法定节假日福利,传统节日福利,每周六加餐福利。 4、晋升空间大,薪酬发放准时。 入职前需体检,宜丰县城公办医院均可。
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限客服培训实施人力/财务/行政/法务人事档案管理市场/
1.该岗位主要承担主播招聘工作,公司配备专用招聘账号 2.薪酬采用底薪加提成模式,月休4天,每日工作8小时 3.需了解直播领域及相关平台,具备良好学习能力,能吃苦耐劳,积极进取,态度认真 工作时间:早9点至晚5点/早10点至晚6点
招聘方向
5000-7000元/月
人事专员1-3年大专及以上弹性工作制不接受居家办公招聘与配置
岗位职责: 1.负责与公司各部门对接招聘需求,准确理解岗位职责和任职要求; 2.根据需求制定招聘计划,高效完成招聘目标; 3.通过多种渠道发布招聘信息,筛选简历并进行初步面试; 4.协调安排候选人与用人部门的面试,跟进面试结果并及时反馈; 5.维护和拓展招聘渠道,优化招聘流程,提升招聘效率; 6.参与校园招聘、猎头合作、招聘会展等多元化招聘活动; 7.负责招聘数据分析,定期输出招聘报告,提出优化建议; 8.与团队保持良好沟通,营造积极向上的招聘氛围。 任职要求: 1.大专及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业优先; 2.1-2年招聘相关工作经验,互联网行业经验优先; 3.性格活泼开朗,具备优秀的沟通能力和团队协作精神; 4.热爱招聘工作,对人才识别和培养有热情; 5.熟练使用Office办公软件,具备基本的HR系统操作能力; 6.有招聘渠道资源或猎头合作经验者优先; 7.学习能力强,抗压能力好,能够快速适应公司发展节奏。
万载肯德基服务员J14142
2000-3000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限考勤管理
发布招聘信息、筛选简历、安排面试邀约;
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限客服培训实施人力/财务/行政/法务人事档案管理市场/
1.该岗位主要负责主播的招募工作,公司配备专用招聘账号 2.薪酬采用底薪加提成模式,每月休息4天,每日工作8小时 3.需了解直播行业及相关平台,具备良好的学习能力,工作踏实肯干,积极主动,态度认真 工作时间:上午9点至下午5点/上午10点至下午6点
高安肯德基服务员J14125
2000-3000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限考勤管理
发布招聘信息、筛选简历、安排面试邀约;
人事专员
4000-8000元/月
人力资源专员/助理学历不限
职位详情招聘 工作内容 1、该岗位主要承担主播的招募工作,公司提供专用招聘账号,每月休息四天,实行每日8小时工作制 2、需了解直播行业动态及相关平台运作模式,具备良好的学习能力,要求能吃苦耐劳,积极进取,工作态度认真负责
线上人事专员
100-200元/天
招聘专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
按照公司提供的内容和要求发布招聘,需要偶尔有时间回复信息
人事专员
4000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限招聘
工作内容: 1. 该岗位主要职责为招募主播,公司提供专用招聘账号,月休4天,实行8小时工作制 2. 需了解直播领域及相关平台运作,具备良好的学习能力,要求踏实肯干,积极进取,态度认真
叉车工餐补月结
陈 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 宜春新能源制造有限公司大量招聘 【岗位】:普工 叉车工(两班倒)目前有长白班岗位 【薪资】:17元小时,(含餐补),住宿5元/天,晚班补贴30元/晚,男女不限,18-48岁,身体健康,综合工资5500-6000元/月 招聘电话
宜春
2月13日 05:27拨打电话
江西宜春正荣物业(丽景滨江小区)诚聘①物业经理:需要有物业经理工作经验2年以上,面议
物业经理月结
正荣物业(丽景滨江小区)诚聘 ① 物业经理:需要有物业经理工作经验2年以上,面议
宜春
2月13日 05:27拨打电话
CNC注塑工
急 招 注塑师付 身体健康 灵活 有责任心 有相关工作经验 工资:6000-8000 ②CNC加工中心学徒 身体健康 能吃苦耐劳 想学一技之长 工资:3000包吃住 地址:宜春马王塘工业园浙商五金产业园 电话:易
宜春
2月13日 04:32拨打电话
打包装卸工
招聘:装卸专员长期/短期工 薪资:6000-9000 职位详情: 分部名称:奉塔索 工作时间:17:00-03:00 装卸专员--长期或短期(短期需要做完2.15号) 要求:18-45左右(有经验可放宽要求) 时间:17:00—03:00;(平常两点左右下班、年货节或单量多的时候会有提前上班的情况)中间半小时休息时间 内容:把货物码在托盘、缠膜包装、装车。 薪资:前30天有保底200/天(需要满足在职时长,组内会有每日保底单量要求)个人计件、月薪综合6000-9000➕ 待遇及其他:月休4-5天,调休制;每月15号准时发上月工资发银行卡。提供宿舍,前60天包住、购买意外险。
宜春
2月13日 04:03拨打电话
江西宜春招蓝牌货车司机跑长沙顶班,过年前后有时间的可以来。
货运司机
招蓝牌货车司机跑长沙顶班,过年前后有时间的可以来。
宜春
2月13日 02:42拨打电话
公司文员
4000-9000元/月
人事专员学历不限
招公司文员,负责招聘工作,上班时间早九晚六(可协调),要求年龄18-45岁,男女不限,无学历要求,上班轻松
招聘专员
4000-9000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公人力/财务/行政/法务客服招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业人力资源管理师持证
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据,协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求: 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先) 2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳) 3.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
文员招聘5k~10k+
5000-10000元/月
招聘专员经验不限学历不限
【初级合伙人起步】劳务招聘岗:月薪7k-15k无上限,坐 班不外出,老师带教! (市政府挂牌零工市场+广州5A级人力公司,拿钱快/晋 升快/躺赚被动收入) 一、我们要招这些人 -劳务招聘专员 -招聘主管/经理 二、只要你符合这些(门槛不高,有经验优先) 1.年龄19-35岁,外向开朗、有自信,擅长沟通、积极 进取; 2.能扛住一定工作压力,想长期在劳务行业发展; 3.会用电脑简单办公(word、excel基础操作即可); 4.有销售经验/招聘经验的优先录用,没经验也没关系 公司有专属老师带教,不用担心上手难!
人事专员
工作内容:发布招聘信息,组织安排面试,复试安排,安排入职培训,办理员工入职、离职手续,组织员工培训。协助领导完成日常工作。 职位要求: 1、具有工作责任感 2、良好的沟通协调能力 3、学习能力强,具备团队合作精神 工作时间:上午8:30-11:30,下午14:00-17:00一天工作六小时,周末双休,法定节假日正常休息。时间短工作没有任何压力,纯文员。 福利:免费享受公司提供的不定期的国外旅游方案 享受单位完备的保险保障
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务
年后需要跳槽的联系我,入职奖励3000! 诚聘招聘专员10名(资源多+薪资待遇好) 【岗位职责】 1,负责招聘信息发布、简历筛选及人员邀约。 2,跟进员工入职适应情况并反馈问题。 3,协助处理日常行政事务。 【职位要求】 1,学历不限,专业不限。 2,一年以上招聘经验,熟悉招聘流程。 3,沟通能力强,具备团队协作精神。 4,熟练使用办公软件,能进行基础数据分析。 5,普通话标准,文字表达清晰。 【工作时间】 早8:30-下午5:30,上六休一。 【薪资福利】 综合底薪8000(底薪6000+2000绩效)提成+奖金,月综合薪资10000+工资可周结月结均可。 不定时提供下午茶。 包吃住,水电平摊
人力资源经理/主管1-3年大专及以上
工作内容: 1. 负责人事代理委托业务的沟通洽谈、合同签署及后续服务事项的跟踪落实; 2. 负责人事代理供应商的相关业务交接与转移工作; 3. 核对服务公司的业务数据,完成账单编制及款项回收等相关事宜; 4. 落实客户与员工的日常服务支持,解答其关于人事服务项目及相关法律法规的咨询; 5. 维护客户合作关系,协调处理客户与员工之间的各类争议与问题 任职要求: 1. 人力资源管理、企业管理等相关专业大专及以上学历; 2. 具备1年以上人力资源外包、业务外包等岗位工作经验; 3. 掌握系统的人力资源管理知识,熟悉人力资源管理各项模块内容; 4. 熟悉人力资源外包业务操作流程,了解人力资源外包或劳务市场运作模式; 5. 熟悉国家有关人力资源领域的法规与政策规定; 6. 具备出色的沟通协调与谈判能力; 7. 具备较强的判断决策能力及组织规划能力
人事主管
1-1.5万元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上绩效管理3年以上管理经验薪酬福利
岗位职责: 1、建立健全人力资源在招聘、薪酬等方面的管理制度与操作流程,优化管理体系,监督并推动各项制度在公司内部的有效落地执行; 2、依据公司发展战略,主导组织架构设计与岗位职责梳理,制定人力资源战略规划,并组织实施与过程管控; 3、编制并推进年度人力资源计划,涵盖人才引进、培养、配置及编制管理,统筹人员补充、调配、晋升与考核机制的优化; 4、结合企业经营目标,制定人才发展策略,确保人力资源布局支持业务持续增长; 5、设计绩效管理体系并推动执行,跟踪实施效果,持续改进考核机制; 6、促进部门间协作与员工沟通,关注员工思想动态,妥善处理各类内部反馈与争议,维护积极稳定的工作氛围,提升员工满意度与组织凝聚力。 任职要求: 1.具备5年以上人力资源相关工作经验; 2.熟悉人力资源六大模块,拥有扎实的专业理论基础与实操能力; 3.有大型制造类企业从业经历者优先。
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力企业信用修复个人客户开发(销售方向)POS机销售房地产渠道开发能力互联网金融商户合作债务优
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 以前有过负债的,对接B端客户群体较多的,有各行各业的企业负责人,做过 POS 机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现! 主营业务: 1:房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2:企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3;各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 4:互联网金融 /网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息! 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:多家知名律所强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
人力主管
8000-12000元/月
人力资源经理/主管1-3年本科及以上人力资源成本管控管理体系建设优化人力资源规划绩效管理大中型企业从业培训与开发3年以上管理经验招聘与配置人力资源/管理类专业薪酬福利
岗位职责: 1、依据企业战略方向,统筹规划人力资源相关制度、考核机制的建立、实施与持续优化; 2、全面负责人员招聘工作,结合岗位需求拟定并发布招聘信息,开展简历筛选、面试评估及入职培训等环节,保障人才供给充足、匹配度高、稳定性强; 3、协同各部门推进员工胜任力模型建设,参与薪酬绩效管理及员工关系维护,为岗位调薪、职级晋升提供专业建议与支持; 4、协助推动组织氛围营造、团队协作提升及企业文化建设,促进核心价值观在内部有效落地。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源管理、行政管理或相关专业优先; 2、具备良好的沟通协调能力,学习适应能力强,能承受一定工作压力; 3、文字表达能力突出,擅长活动策划与培训主持,英语水平达CET-6及以上; 4、为人正直,性格亲和,具有较强的团队合作意识; 条件优异者可面议。
销售支持专员
5000-10000元/月
销售助理经验不限学历不限办公室坐班医药电商单休节假日休五险带薪培训和带教
岗位职责: 1、协助医生开展线上患者管理,及时响应患者需求,完成预约安排与日常沟通。 2、协同医生进行治疗过程的随访跟进,负责患者病情信息、病历资料的采集、整理及归档。 3、定期回访患者,跟踪治疗进展与用药情况,协助处理服药期间出现的问题并做好沟通反馈。 4、配合医生为患者提供咨询解答,给予心理支持,提升患者对康复的信心与依从性。 任职要求: 岗位不限制专业背景与工作经验,具备明确目标意识,拥有较强的学习能力
综合部主管
4000-6000元/月
行政经理3-5年大专及以上
1、负责企业行政、人事、考核各项管理工作; 2、负责组织、修订、完善企业各项行政管理规章制度; 3、负责企业人力资源的管理工作; 4、负责编制部门工作计划,主持部门工作例会,合理安排部门各项工作; 5、负责企业的物资领用等管理工作; 6、负责企业日常行政行文、行政接待以及重大活动的组织协调工作; 7、完成企业领导交办的其它事宜。 8、具有五年以上相关经验,负责综合部行政人事后勤管理及外联工作,协助配合生产管理相关制度的建立。
内勤核算员
90-110元/天
文员经验不限本科及以上
岗位职责: 1、负责日常数据的采集、归类与系统录入,保障信息的精确与及时; 2、制作各类统计报告,为管理决策提供可靠的数据依据; 3、跟踪并分析内勤运营数据,快速识别并上报异常问题; 4、管理统计台账资料,确保文档齐全且符合保密要求; 5、配合完成其他内勤事务,助力团队高效运转。 任职要求: 1、熟练操作办公软件,尤其擅长Excel等数据处理工具; 2、具备较强的逻辑思维及数据分析能力; 3、工作认真负责,注重细节; 4、具备良好的沟通协调能力,能高效参与团队协作; 5、具有相关行业从业经验者优先录用。
城市合伙人
2-4万元/月
招商3-5年学历不限业务推动区级0-30人客户合作消费品市场经营有管辖多个分公司的经验从0-1搭建团队
岗位职责: 1. 推进并落实品牌招商相关工作,积极开拓新客户资源渠道。 2. 维护与优化客户关系,保障各项业务指标顺利达成。 3. 带领团队执行销售计划,激发成员潜力,提升整体业绩水平。 任职要求: 1. 具备敏锐的市场洞察力和扎实的销售实战经验。 2. 能够独立完成团队搭建与人才培养,增强团队综合战斗力。 3. 拥有出色的沟通协调能力,善于与各类背景的企业及人士建立长期合作。
行政前台
3000-5000元/月
前台学历不限
岗位要求:22~35岁,身高一米六以上,形象气质佳,负责接待进店客户工作,会简单的电脑基础,有相关工作经验者优先考虑! 岗位职责:1、客户接待与服务 2、文秘服务工作 3、前台大厅管理 4、行政日常工作
销售支持专员
4000-6000元/月
销售助理经验不限本科及以上沟通能力销售助理/运营相关工作经验协助开发新客户市场推
岗位职责: 1.协助销售团队完成客户信息的收集、整理与维护,确保数据真实准确; 2.参与销售合同的拟定、核对及存档工作,跟踪合同履约进展; 3.负责订单的全流程处理,协调相关部门资源,保障客户需求及时响应; 4.持续维护客户关系,开展定期回访,汇总市场动态,助力销售方案优化; 5.配合组织销售会议,记录会议重点内容,并推动后续任务落实。 任职要求: 1.2025届应届毕业生,本科及以上学历,市场营销等相关专业优先考虑; 2.具备良好的沟通与协调能力,能高效应对内外部协作事务; 3.工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的团队合作意识。
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鱼泡直聘为工人提供宜春电子商务专业招聘在线招聘信息,主要招聘宜春商务专员相关人才。作为商务专员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解商务专员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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