岗位职责： 1、协助医生开展线上患者管理，及时回应患者需求，完成预约安排与日常沟通。 2、协同医生进行治疗过程的跟进与回访，负责患者病情信息、病历资料的采集、整理及归档。 3、定期对患者治疗进展和用药情况开展回访，跟踪反馈，第一时间协调解决用药过程中出现的问题。 4、配合医生为患者提供咨询解答，给予心理支持与关怀，提升患者治疗依从性与康复信心。 任职要求： 岗位不限制专业背景与工作经验，具备明确目标意识，拥有较强的学习能力。 8:30-12:00 2:00-6:00 节假日休息 公司配备工作所需资源，包括手机及微信账号

岗位职责： 主要是通过微信开展营销工作（客户已由客服完成微信添加，仅需后续对接），通常无需电话沟通。（公司统一提供手机及微信账号） 1.利用微信工具进行客户销售沟通，维护良好的客户关系 2.协助医生为客户提供健康建议及身体状况评估 3.指导客户改善亚健康问题，辅助慢性病调理，注重服务体验与跟进 4.协同各部门推进工作落实，按时完成上级安排的其他任务 工作要求： 1.工作态度端正，具备较强的执行力和抗压能力 2.有责任心，善于团队协作 3.不限专业背景，无大健康行业经验或相关从业经历亦可，有销售经验或对健康领域感兴趣者均可报名。我单位为正规医疗机构，提供带薪岗前培训，前期安排为期两天的专业知识学习并经医生考核，后续配备专人指导，定期组织医师授课培训，助力新人快速掌握工作流程、融入团队工作

1、通过实地拜访及学术推广，准确传达公司产品相关信息； 2、维护客户关系，树立并保持公司专业形象； 3、及时收集并整理市场动态与竞品信息； 4、独立策划并执行产品学术活动，协同推进公司各类学术工作的开展； 5、完成上级交办的其他工作事项。 任职资格 1、正规院校毕业，具备专科或以上学历； 2、临床医学、药学、生物技术、化工、市场营销、管理等相关专业背景； 3、有相关行业工作经验者优先考虑； 4、具备良好的沟通协调能力与语言表达能力。

全日制统招大专及以上学历，医学、药学相关专业优先 【招聘区域】：宜春、赣州、南昌 【负责产品】：利培酮口崩片、奥氮平口溶膜、阿立哌唑口溶膜、佐匹克隆片、阿立哌唑口崩片、盐酸度洛西汀肠溶胶囊、奥氮平片、氨磺必利片、及公司即将上市新品（帕利哌酮长效针）等。 【薪资】:面谈（待遇优厚+五险一金+补助+家庭保险+具有竞争力的奖金政策） 【职位要求】： 1、具备国家承认的大专或以上学历，医药类相关专业背景者优先。 2、具有一年以上临床产品推广工作经验，工作积极主动，具备良好的沟通技巧、学习能力与执行力，有精神科产品销售经历者优先录用。 3、能适应当前医药行业环境变化，抗压性好，认同企业价值观，坚持合规化、学术化推广原则。 【联系方式】：张经理***********（微信同号），邮箱：*********************。

县区代理岗位即分公司授权你负责指定区域，提供事业部的产品线，面向药店及诊所开展业务，自主经营运作，需具备基本财务意识。 新员工入职后，提供系统培训，配备导师指导，并有领导全程帮扶支持，年收入约5-10万元。医药销售行业特性不同于其他领域，从业人员普遍积极进取、全力创收。公司提供产品资源与市场范围，重点在于如何开拓客户、组织客户培训、拓展团队并实现业绩增长。 1、负责辖区内药店及诊所的市场开拓与客户维护工作； 2、年龄20-50岁，身体健康，形象良好；具备药品销售经验者优先考虑； 3、具备良好的语言表达与人际沟通能力，热爱销售工作； 4、有强烈的成功意愿，追求高薪回报，敢于接受挑战，能适应一定工作压力； 5、持有驾照并自带交通工具者优先录用。 工作区域：宜春上高

工作职责: 1、依据公司合规标准，策划并执行所辖产品的年度、季度及月度推广计划与实施方案； 2、建立临床科室及客户档案，实施科学化、系统化的客户管理与维护，持续巩固客户关系； 3、积极传播公司品牌形象与产品疗效，向医疗专业人员准确传递医药产品相关信息； 4、及时跟踪并收集药品不良反应信息，协助医护人员合理用药，配合开展药物警戒相关工作； 5、收集并整理药品在临床的实际使用反馈及医疗机构的需求动态，及时向上级反馈； 6、依法依规组织各类学术推广活动，推动科研合作及相关项目顺利实施； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、临床医学或药学相关专业，具备本科及以上学历； 2、具有2年以上临床推广领域工作经验，了解医药市场运行机制； 3、具备优秀的沟通表达与组织协调能力，品行端正，责任心强，工作认真，抗压性好，忠诚可靠。

岗位职责： 主要是通过微信开展营销工作（客户已由客服完成微信添加，仅需后续对接），通常无需电话沟通。（公司统一提供手机及微信账号） 1.通过微信渠道进行产品服务推广，维护客户关系 2.协助医生为客户提供健康建议及身体状况评估 3.指导客户改善亚健康问题，辅助慢性病调理，注重服务质量 4.协同各部门推进工作，高效完成上级安排的其他任务 工作要求： 1.工作态度端正，具备一定的抗压能力 2.具有责任心，善于团队协作 3.不限专业背景，无大健康行业经验或相关从业经历亦可，有销售经验或对健康领域感兴趣者均可报名。我司为正规医疗机构，提供带薪培训，前期安排为期两天的专业知识学习并经医生考核，后期配备专人一对一指导，定期组织医师授课培训，助力新人快速掌握工作流程、顺利融入团队

1、负责指定区域内的学术推广任务，确保各项工作目标顺利完成； 2、制定并实施产品在目标区域的品牌策略与推广方案，精准传达产品核心价值； 3、策划并开展学术会议与活动，高效传递产品关键信息，提升学术影响力； 4、坚持专业化客户拜访，深入掌握客户的医学需求，收集临床使用反馈及疑问，及时提供专业解决方案； 5、协同推进产品售后相关工作，包括但不限于不良反应信息的收集与响应，持续提升客户满意度。

学术代表（全产品）-宜春 职责描述: 1、开展公司产品在负责区域内的信息传递与学术推广，策划并实施相关学术活动，提升客户及患者的医学服务体验； 2、依据公司客户开发管理规范，定期开展客户拜访，推进学术交流，助力合作客户持续增长； 3、关注市场动态与临床需求，及时整理并上报产品相关的市场反馈与竞争信息。 任职要求: 1、医学、药学类相关专业，本科及以上学历； 2、具有一年以上医药行业销售背景，具备销售实践、市场开拓经验，拥有心身医学领域客户资源者优先考虑； 3、工作积极主动，具备较强的适应性与抗压能力，沟通表达顺畅； 4、过往业绩表现突出，富有团队合作精神！

岗位职责： 1、负责指定区域内的学术推广任务，达成既定工作目标； 2、制定并实施产品在目标区域的品牌策略与推广方案，准确传达产品核心价值； 3、策划并开展学术会议与活动，有效传播产品关键信息，提升学术影响力； 4、保持专业化客户拜访，深入掌握客户的医学需求，收集临床使用反馈及问题建议，并提供专业支持方案； 5、协助处理产品售后相关事宜，包括但不限于不良反应信息收集与上报，持续提升客户满意度 任职要求： 1、本科及以上学历，医药类相关专业背景 2、具备1年以上医疗行业工作经验

请问有安装窗户的师傅吗？。

新建新能源汽车厂企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 招聘：普工，质检员，包装工，检测员，组装工，半自动化自动化岗位。长期短期都可以。38一个小时，月保底9880，包吃住，上六休一，坐岗，长白班，人走账清！ 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身／案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生 间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！工作地址在安徽芜湖！

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悦景城小区保洁:（招聘1名，男女都可） 要求:年龄45-50岁以上,身体健康,责任心强,能吃苦,服从安排,工资2300-2500元/月。联系电话：

宜春惠达卫浴【招聘】 安装师傅 身体健康 有安装卫浴/水暖安装经验者优先 会看图纸 懂点水电基础 工资：面议 店址:宜春国际商贸城惠达卫浴专卖店 联系电话:

一、我们是谁？—— 加入行业领军企业 绿业元（始于1989年）是全球农药提质增产剂品类的开创者与引领者。核心产品“芸保凯”为全国农药制剂第一大单品。集团集研发、生产、销售于一体，员工超千人，为您提供坚实的大平台与高起点的职业舞台。 二、你将做什么？—— 不只是销售，更是区域运营者 您将作为公司在一线的“代言人”，长期驻点市场，通过多元化推广模式，运营并开拓亿元级冠军产品的区域市场。 1、市场开拓与客户服务：协助经销商开发并服务种植大户，建立稳固的客情关系。 2、核心推广执行：主导开展“会销、店销、扎根销”三种核心推广模式。 ①会销：组织农民会、技术培训会、现场观摩会。 ②店销：赋能乡镇零售商，提供线上线下推广支持。 ③扎根销：打造产品试验田，用直观效果说服农户。 3、渠道与市场管理：维护各级渠道，管理产品价格与市场秩序，确保货款回收。 三、我们需要谁？—— 寻找有特质的你 我们重视品格与潜力，胜过单一经验。基本要求： 1、品德端正，真诚踏实，积极向上，能吃苦耐劳。 2、年龄30周岁以下，身体健康，能适应长期驻差。 3、大专及以上学历（退役军人或具有丰富实战经验者，学历可放宽至高中/中专）。 4、优先条件（满足任一即可）： ①优秀毕业生：学生干部、三好学生、奖学金获得者、党员。 ②优秀退役军人：军龄5年以上或获得过嘉奖者优先。 ③经验人士：具有农资行业或大客户销售经验者。 四、你将获得什么？—— 有竞争力的回报与成长 1、有保障的起点： 试用期无责底薪6000-8600元/月（依学历/经历核定）。 公司解决食宿，出差另有高额补贴4800-7400元/月（因地域而异），实报实销交通费。 2、高收入的潜力： 转正后薪酬结构：底薪 + 高提成 + 丰厚年终奖金。 入职2年以上的市场员工，年平均收入超过20万元。 3、可持续的未来： 透明的晋升渠道与完整的培训体系。 缴纳五险一金，享受节日福利、工龄奖、通讯补贴等。

医药代表岗位职责 1、为客户提供健康知识的讲解，产品的体验，咨询，介绍（没有经验没关系，前期都有安排主管培训） 2、随着能力的提升晋升为公司的管理层，公平公正公开，所有管理层都是内部晋升 任职要求 1、男女不限。 2、有较好的表达能力，思维敏捷。 3、良好的团队协作精神。 4、有上进心。 薪酬待遇 1、包住宿，基本底薪+提成，免费培训与旅游的机会，表现特别优秀的，公司奖励现金百万，豪车洋房等大奖。 2、晋升空间广阔公平公开：销售-销售主管-团队助理-公司副经理-分公司总经理-大区总经理-副总裁-执行总裁 3、工作时间：五天八小时，周末双休。 职位福利：绩效奖金、年终分红、包住、弹性工作、员工旅游、节日福利、周末双休、每年多次调薪 职位亮点：主管一对一带，免费培训，多劳多得，包住

一、岗位职责 1. 负责公司儿科类药品在指定医院范围内的学术宣传与销量提升； 2. 负责区域内核心临床专家的开拓与关系维护，掌握其学术发展需求。 二、任职资格 1. 医学、药学、生物等相关专业背景，大专及以上学历，具有一年以上相关领域工作经验； 2. 具备较强的沟通协调能力，为人诚信可靠，工作积极主动； 3. 在负责医院拥有一定客户资源者可优先考虑。

【寻找医药界的“野生合伙人”—— 不坐班、不打卡，只凭实力说话】 （别再当螺丝钉了，来这里，你就是自己的CEO！） 【关于我们，不一样的公司文化】 我们不是什么等级森严的“帝国”，而是一个医药行业的 “创业孵化器”。 在这里，没有复杂的办公室政治，只有扁平化的沟通；没有指手画脚的外行领导，只有为你提供弹药的后勤团队。 我们相信：最优秀的销售，从来不是管出来的，而是“野”出来的。 我们为你搭建好舞台，提供充足的“枪支弹药”（产品资源与政策支持），至于你怎么打、什么时候打，你说了算！ 【这份工作，与传统销售有什么不同？】 时间自由： 我们只看结果，不管过程。告别早晚打卡，告别无效坐班。你可以是早起的鸟儿，也可以是夜猫子，时间全由你支配。 收入可观： 我们设计了极具竞争力的高额佣金/分成模式。这不是一份死工资的工作，这是一份多劳多得、上不封顶的事业。你的每一分努力，都会直接体现在收入上。 决策自由： 在这里，你是前线指挥官。针对你所负责的科室或区域，你有充分的发言权。只要你的想法合理，公司全力配合，我们尊重你的每一份判断。 形式灵活： 无论是想全职投入大干一场，还是手里有闲置资源想变现（兼职），我们都敞开大门欢迎。 【我们正在寻找这样的你】 我们深知，在医药行业，经验固然重要，但行动力和企图心才是真正的稀缺品。 1. 有资源者（优先录用）： · 拥有院内或院外医药销售经验，熟悉药品流通规则。 · 如果你深耕过儿科领域，拥有丰富的儿科医生或渠道资源，我们视若珍宝，期待与你强强联合！ 2. 无经验者（欢迎加入）： · 哪怕你没有行业经验，只要你有一颗极度渴望赚钱的心！ · 只要你具备强大的行动力，认准目标就会死磕到底！ · 只要你愿意跟着公司的发展步伐，一步一个脚印，我们愿意投入资源培养你，带你入行！ 【加入我们，你将获得】 · 极强的归属感： 你不是一个人在战斗，遇到难题，后方团队是你的智囊团。 · 尊重感： 你的每一个好点子，都会被认真倾听；你的每一次成功，都会被放大奖励。 · 可观的现金流： 在别处打工，你是用时间换钱；在这里，你是为自己建管道，收益指日可待。 【应聘方式】 如果你厌倦了沉闷的职场，不想把时间浪费在无意义的会议上，只想单纯地搞钱、搞事业—— 别发简历了，直接联系我们聊聊你的想法！

1、全日制大专学历以上，医药相关专业，有相关经验优先面试。 2、善于沟通，反应敏捷、善于学习、具有较强的市场开拓能力及抗压能力； 3、具备务实精神，执行力强；强烈的目标感。 4、有一定的数据分析实操能力； 5、熟悉医药运作流程，有2年以上医院开发工作经验； 6、具有良好的人际交往能力，学习能力强，有客户服务意识； 7、年龄35周岁以内（工作能力优秀者可适当放宽），男女不限。

岗位职责： 1、协助医生开展线上患者管理，及时响应患者需求，完成预约安排与沟通协调。 2、配合医生推进治疗过程的跟踪与随访，负责患者病情信息、病历资料的采集、整理及归档工作。 3、定期回访患者，跟进治疗进展与用药情况，第一时间沟通处理服药期间出现的问题。 4、协助医生为患者提供咨询解答，给予情感支持，提升患者对康复的信心与依从性。 不限相关经验，提供系统化培训与专人带教； 具备目标意识，拥有良好的学习能力、沟通能力及一定的抗压能力； 有客服、销售或电话类工作经验者优先考虑。

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我们的要求 1、24届和25届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业不限。 2、热爱营销岗位，积极主动，具备较强的责任意识与抗压能力，拥有良好的沟通技巧、团队协作精神及学习能力。 3、遵纪守法，廉洁自律，诚实守信，勤勉敬业，具备优良的个人品德和职业操守。 4、身体健康，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 1、正式入职后（取得毕业证后），薪酬结构为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪资5000元/月。 实习生（取得毕业证前）：培训期前两个月津贴2750元+提成；从第三个月起按正式员工标准进行考核。 2、绩效薪酬：依据公司考核制度执行。 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等。 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假。 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训以及“一带一”导师指导机制。 7、每月开展职级晋升评定，每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入培训项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“应知应会自学+业务知识驻地学+职业素养总部学”的多元化学习体系，作为“营销铁军养成”系列项目的重要组成部分。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销技能、行业与产品知识、风险合规意识、管理潜能开发等内容，强化专业水平，激发管理潜力，为基层管理团队储备优秀人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目 工作目标：在前述项目基础上，持续推进基层管理者科学管理理念与职业习惯的养成，全面提升基层管理团队的整体素质及其所带领团队的工作成效。

任职要求：18-40岁 工作时间：朝九晚五 薪资福利：5000+提成 有意者请主动投递简历。

公司招聘江西宜春销售和直播人员多名，面向2035岁有经验的。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

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1、18-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情，有团队精神； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。

招聘：电话销售 (30 人) 薪资：6000~8000/月 公司：上高县鑫隆药材有限公司 岗位要求：全职高中1-3年职位描述：职位类别：销售/业务类/销售/业务员/营销/销售/业务员/营销职位部门：销售部岗位职责： 1、公司提供精准资源； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。

跨越速运直招】物流销售岗，五险一金+无责保底！ 企业实力：AAAAA级物流，21架全货机，全国99%城市覆盖，8万+员工规模 岗位职责：开发维护企业客户，推物流服务，新入职有老客户资源 任职要求：24-34岁，全日制大专起，有销售经验即可 薪资福利：无责保底6300起，综合6k-12k（优秀者30k+），入职即缴五险一金，享话费补贴、带薪培训、内部晋升 地点：宜春市袁州区南威科技大厦2104（喜圆铂金酒店） 想靠能力赚高薪的速联，转发推荐成功有奖励！