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下午找一个零工干俩小时，地址在老城东关

马上来两个临时工做花菜25每小时男女不限

招聘布草收发员。要求工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，尽职尽责。薪资面议。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时上报异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

长白班+全坐班不穿无尘服+岗位可选+入职不体检+不过安检+厂内吃住+加班多工时高+恒温车间+工作餐免费 年龄要求：身份证原件，准备一寸照 18-45岁 23-35岁 月结薪资：底薪 2000+平时1.5倍17.24元/小时+周六周日22.98元/小时，法定假日34.48元/小时+岗位补贴 0-400+全勤奖200元+稳定后月薪5000-7000元左右，转计时计件后月薪高达9000左右 待遇：宿舍有空调，水电费平摊，设施齐全

招聘简章 长白班，全坐班，不穿无尘服，岗位可选，入职暂不体检，不过安检门，厂内吃住，恒温车间，免费工作餐。新企业缺口2000人，晋升空间大，综合月薪最高可达9000元。 年龄要求：携带身份证原件，面试通过准备一寸照片 18‑45岁，大量招工人 薪资待遇（月结） 底薪+提成＋全勤，月收入7000+，转正后月薪可达9K＋ 每月15号发薪，可预支生活费。 上班时间：8:00‑20:00，点对点计薪11小时。 食宿：宿舍配空调，水电费平摊，。 注意事项 离职需提前15‑30天报备，，特殊情况可提供相关证明。 面试时间：周一至周五上午10:00面试，下午到岗可先安排住宿，次日参加面试。

一、前台接待与收银 年纪 18-23 岁 1. 主动迎宾、引导入座，介绍资费、会员、充值活动，解答顾客咨询。 2. 办理开卡、上机、续费、结账、会员卡办理/售卖，收银对账、钱款清点，做到账实相符。 3. 客满时做好解释、引导等候，安抚顾客情绪。 二、全场巡场与客诉处理 1. 定时巡场，及时响应顾客呼叫、送物、换机需求。 2. 礼貌提醒场内秩序（不大声喧哗、不吸烟、文明上网），制止违规行为并上报。 3. 处理简单客诉、纠纷，无法解决及时上报领班/店长。 4. 提醒顾客保管随身贵重物品，留意场内安全。 三、设备管理与简易维护 1. 检查电脑、键鼠、耳机、显示器、网络、空调、灯光等设备运行状态。 2. 处理卡顿、断网、外设失灵等简单故障；严重故障及时上报网管并登记。 3. 顾客下机后按规范关机、归位外设。 四、环境卫生与清洁消毒 1. 顾客下机后立即清理桌面、烟灰、垃圾，擦拭键鼠、耳机、显示器。 2. 负责大厅、包间、走廊、卫生间、吧台等公共区域日常清扫、拖地、消杀。 3. 及时更换垃圾袋、补充纸巾、洗手液等消耗品。 五、商品售卖与水吧服务 1. 售卖饮料、零食、泡面等商品，接单、配送、结算。 2. 吧台/水吧饮品、简餐制作，保持吧台整洁、食材/商品补货、盘点、临期下架。 3. 主动推荐商品、套餐，提升营收。 六、安全与合规管理 1. 严格执行上网实名登记，核验身份，杜绝未成年人上网。 2. 熟悉消防器材、逃生通道，排查消防隐患，配合应急处置。 3. 严禁顾客浏览违规网站、传播不良信息，发现立即制止并上报。 七、交接班与日常事务 1. 做好交接班记录：设备状态、遗留问题、钱款、库存、客情。 2. 服从排班、轮班、晚班，完成店长安排的其他工作。 八、基本要求 服务态度热情礼貌，手脚麻利，能适应倒班、夜班、节假日上班，遵守门店规章制度。

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1.全部坐班，不用穿无尘衣 2.空调恒温车间，冬暖夏凉，宿舍随便住 3.入职暂不体检，不过安检，工作餐随便吃 4.不想去外地在本地就可以安排做长白班高薪工作

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