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储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结1年以下大专汽车行业质量管理体系QCQAQE全面质量管理体系来料检验(IQC)制程检验(IPQC)出货检验(OQC)
岗位概述: 1、本岗位属于质量中心,是品质管理方向的重点培养对象。入职后需在江西基地进行为期半年的一线轮岗,全面参与生产全过程,掌握产品工艺、质量规范及现场运作模式。 2、轮岗结束后,结合个人发展情况与公司实际需求,定岗至相应生产基地担任品质班组长,独立承担班组的质量管控、团队管理、数据跟踪及持续改善等工作。 岗位职责(江西基地轮岗期 · 前6个月) 1、深入生产现场跟线实践,熟悉冲压/焊接/装配等关键工序的作业流程与质量控制重点; 2、学习并掌握产品图纸、检验标准、控制计划(CP)等技术文件的理解与实际应用; 3、参与IQC/IPQC/OQC检验作业,熟练使用各类量检具,掌握抽样方案与判定规则; 4、了解不合格品的标识、隔离、评审及处理流程,初步掌握8D问题分析与改进方法; 5、参与5S管理及质量提升活动,理解PDCA循环和QC七大工具在现场的应用场景; 6、学习班组日常运作要点:晨会主持、考勤记录、报表填写、跨部门协作; 配合完成江西基地临时指派的质量专项工作,积累多样化实战经验。 岗位职责(正式担任品质班组长后) 1、负责当班品质团队的人力统筹:包括排班规划、任务下达、技能培训与绩效评估;组织落实来料、制程及出货环节的检验计划,保障各阶段质量稳定受控; 2、主导制程异常的即时应对:实施不良品隔离、开展初步原因排查、制定应急措施并验证有效性; 3、编制并提报质量日报与周报,借助SPC等统计工具分析过程能力,识别潜在质量风险; 4、推进质量改进项目落地:运用QC七大手法、8D、5Why等工具开展根因分析,推动长效解决方案执行; 5、协助客户审核与体系审核(如IATF16949/VDA6.3),牵头落实责任区域不符合项整改;监督生产班组对质量标准的执行情况,提供指导与考核支持,促进全员质量意识提升;完成上级交办的其他质量管理任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,机械、机电、材料、工业工程、汽车等相关理工科专业背景; 2、能够接受出差安排,包含轮岗期间常驻江西基地及后续可能涉及的跨基地支援任务; 3、具备较强的责任心,工作认真细致;拥有良好的沟通协作能力与团队管理潜质;学习能力强,执行力佳,服从公司整体调配。
其他生产营运人员月结经验不限本科
职位:生产技师/实习生 学历:本科及以上 专业:理工科类专业,机电类、机械类、电气类、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程类等相关专业优先 工作经历:具备相关工作经验者优先 综合素质要求: 1、能适应轮班安排,接受区域间调配,具备良好的吃苦耐劳精神; 2、具备较强的沟通能力,做事细致认真,态度积极,抗压能力与学习能力突出; 3、可接受夜班工作安排 岗位职责: 1、保持与其他岗位的高效沟通,保障生产流程顺畅运行; 2、依照生产工艺标准执行本岗位作业,落实质量管理要求; 3、规范操作本岗位所属设备,确保运行安全稳定; 4、开展设备日常维护与保养,提升设备使用周期; 5、严格执行6S管理、安全生产及日清日结等相关工作要求
TPM工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专软件实施TPM
1、深入维修、保养、点检等设备管理一线,调研并分析设备从采购、安装、使用、维护至报废全生命周期中的实际业务难点,系统梳理设备管理环节的数字化改进需求 2、将预防性维护、备件管理、设备状态监测、故障诊断等业务需求转化为明确的系统功能要求,协同技术团队设计基于EAM/CMMS或MES设备模块的信息化解决方案 3、主导供应商选型工作,组织行业厂商根据企业实际需求制定项目方案,并推动选型评估与决策流程 4、作为项目经理全面负责项目实施全过程,确保各阶段有序推进,保障系统成功上线运行 5、承担系统上线后的日常运维支持,包括配置调整、流程优化等操作,并输出标准化的操作手册与运维文档 任职资格: 1、具备2年以上TPM/EMS系统实施或运维经验,了解APS/MES/PLM/ERP等相关工业信息系统产品 2、有设备管理类信息系统(如Maximo、Infor EAM、SAP PM或国内EAM/CMMS软件)在需求分析、系统实施或运维方面的实践经验 3、熟悉设备联网(IIoT)、预测性维护、数字孪生等智能制造应用场景,具备从业务角度理解技术方案的能力 4、参与过TPM推进、设备效率改善或智能制造项目者优先,对项目交付流程具有清晰认知和管理意识 5、具备良好的文档编写能力,拥有较强的组织协调与跨部门沟通能力
CAE工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士结构仿真流体仿真力学仿真
岗位职责: 1、承担公司新设备研发阶段的结构仿真工作,涉及流体/粉体分析、力学驱动分析、材料性能评估等内容; 2、负责仿真软件相关配套程序的开发与维护,包括文件管理、数据处理流程集成及脚本编写等工作; 3、编制符合规范的CAE仿真分析报告,并提供切实可行的设计优化建议; 4、配合其他团队完成仿真支持、测试验证及方案改进等相关协作任务; 岗位要求: 1、硕士研究生及以上学历,机械工程、力学、工程热物理等相关专业背景; 2、熟练掌握常用2D、3D绘图工具及仿真分析软件操作; 3、具备机械结构仿真所需的力学基础、机械设计原理、离散元方法等专业知识,具有流固耦合项目经验者优先考虑; 4、通过大学英语六级,具备良好的英文文献阅读与翻译能力; 5、具备较强的自主学习能力、自律性、沟通主动性,富有团队精神,工作细致严谨,责任心强; 6、特别优秀者条件可适当放宽。
其他生产营运人员月结经验不限本科设计硬件测试
岗位职责: 1、主导笔记本核心部件的研发工作,优化部件功能、性能及表现效果,保障零部件品质达标; 2、参与整机标准中与部件相关的功能、性能及可靠性评估,对元器件选型提供技术支持,确保整体及单体性能达成设计目标; 3、对接供应商开展技术交流,明确部件设计需求与技术规格,跟进样品试制、测试验证及关键技术难题的突破; 4、配合整机端进行部件功能与效果调测,牵头处理整机测试及生产过程中涉及的技术问题; 5、定期开展供应商技术能力评审,推进新技术、新工艺的前期研究与实际应用,跟踪行业前沿动态与发展趋势; 岗位要求: 1、26或27年电子、机械、材料、化学等相关专业应届毕业生,本科及以上学历; 2、熟悉电子类产品系统架构及开发流程; 3、熟练掌握Office、Candence、AutoCAD等常用设计工具; 4、具备部件开发经验,了解材料特性、制造工艺及测试标准; 5、学习能力强,具备良好的沟通协作意识和抗压能力; 6、能熟练查阅英文技术资料,具备一定的英语听、说、读、写基础; 7、工作地点:江西南昌
其他生产营运人员3-5年本科液压设计
岗位职责: 1、负责冲压设备液压系统的日常维护与性能优化,针对现有设备的液压设计提出改进措施,推动工艺动作的迭代升级; 2、构建设备液压系统的爆炸图,并依据图纸编制维护保养及维修指导手册,助力实现MTTR/MTBF指标目标; 3、开展基地设备团队的技术培训与能力提升,确保维修人员具备专业的维保技能,牵头解决设备维修中的复杂技术问题,支撑可靠性指标达成; 4、推进AI智能系统应用,实现故障树分析与知识图谱的智能化建设。 任职要求: 1、经验要求:具备5年以上相关工作经验,其中3年以上从事设备液压系统设计、调试及故障处理工作; 2、本科及以上学历,机械、电气、液压等相关专业背景,具有大型液压设备(如APT、合锻等压机)液压系统维护与保养实操经验。
其他生产营运人员经验不限本科
嘿,伙伴!我们期待与你携手,共同开启公司发展的新篇章! 你将收获: 1. 专业的业务培训,全面提升实战能力; 2. 多岗位轮岗实践,深入了解各电站运行与维护环节; 3. 参与真实项目任务,快速积累一线经验; 4. 记录并分享你的成长点滴,与团队共同进步。 希望你具备: 1. 强烈的学习意愿,对新知识充满探索欲; 2. 勇于面对挑战,具备自我突破的精神; 3. 乐于沟通交流,愿意与团队共享成长历程; 4. 电气自动化、机械、新能源等相关专业背景。 诚邀你加入我们,一起踏上这段精彩的职场旅程! 工作地点:河南、浙江、安徽、山东、江苏、江西等华东、豫西、鄂赣地区
CQE高级工程师
1.3-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科CQEQCQA来料检验(IQC)
岗位职责: 1:负责国内外客户对接工作,组织客户审核,全面掌握客户SQE、IQC等在使用过程中反馈的情况,出现异常时能及时高效地现场收集信息,主导并推动内部改进措施落地; 2:作为工厂与公司在质量事务上的对接窗口,牵头开展质量提升工作,协调各方资源推进质量任务执行并确保结果闭环; 3:主导客户端上线sorting作业及不良品判定,持续优化公司OQC批次合格率与主要缺陷不良率; 4:负责从样品至量产全过程的质量管控,通过测试、监控及流程优化手段不断提升产品品质水平; 5:快速响应并处理客户投诉,提升客户满意度,保障客户产线连续运行;必要时需驻线检验或执行产品分选,并将问题转化为内部质量警示或失效案例库; 6:跟进产品品质状态及来料检验情况,处理客户质量投诉并提出有效改善对策;定期汇总汇报工作进展与产品质量状况; 7:协助外部收集客户端相关信息,能适应出差,具备较强的抗压与执行力; 岗位要求: 1:不限性别,具备3年以上手机或电子纸类制造企业工作经验,熟知生产过程中各关键质量控制环节; 2:具有不良品分析与处理能力,熟练操作常用办公软件,熟悉SMT制程品质管理流程; 3:具备良好的客户沟通与协调技巧,有较强的问题解决能力,工作严谨负责,原则性强,可独立开展工作; 4:有制造型企业IQC、IPQC、QC、QA经验者优先考虑,性格耐心细致,学习能力强,服从管理安排;责任心强,作风踏实,自律性好; 5:具备良好沟通能力、抗压能力及协调能力,拥有品质管理相关经验者优先; 6:对外观、功能类质量问题具有较高敏感度。
其他生产营运人员月结3-5年本科发动机CATIA
岗位职责: 1、负责变速箱驻车与换挡系统的方案选型、竞品分析及性能目标设定; 2、承担系统结构设计、功能开发及数据发布等设计相关任务; 3、制定系统验证策略,完成设计方案的测试验证与性能确认; 4、规划零部件开发进度,按节点推进并按时交付各阶段设计成果; 5、主导零部件在全生命周期内(设计、开发、验证、售后)的技术问题处理; 6、归纳零部件质量案例与项目经验,推动知识共享与技术积累。 任职要求: 1、本科及以上学历,车辆工程、机械电子、机械设计制造及其自动化、机械工程、电子信息等相关专业; 2、具备3年以上驻车及换挡系统领域工作经验,熟练使用CAD、CATIA等设计工具; 3、掌握汽车质量管控常用方法与工具; 4、工作积极主动,抗压性好,具备市场洞察力、问题分析能力及良好的沟通协调能力; 5、了解5D、8D问题解决流程; 6、熟练操作办公软件,英语通过CET-4,具备一定的口语交流能力;
资深开发工程师
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科JavaScriptMySQLNoSQL
岗位职责: 1、主导并参与系统需求分析、架构设计、技术评审及开发实施工作; 2、带领技术团队开展企业级应用系统的架构规划与研发落地; 3、参与公司项目整体技术方案制定,承担系统功能的设计与开发任务; 4、负责项目整体架构设计、模块拆分、接口定义以及部署环境的搭建与配置; 5、承担Java核心代码开发工作,并组织团队成员进行代码质量审查; 6、参与服务器环境日常运维,及时排查并解决系统运行中的重大技术问题。 任职要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,具备5-10年及以上Java开发与架构设计经验; 2、Java基础深厚,代码规范良好,掌握SOA、微服务等主流架构模式,精通容器化与微服务全栈技术,具有组件化开发思维; 3、熟练使用SpringBoot、SpringCloud、RPC等开源框架体系; 4、熟悉Dubbo、ZooKeeper、Netty等微服务与容器化核心技术栈; 5、熟练运用RabbitMQ、ActiveMQ、Kafka等消息中间件,具备高并发场景下的性能调优能力; 6、具备出色的SQL编写与优化能力,了解常见NoSQL及键值存储技术,如Redis等; 7、掌握常用Linux操作命令,能支持开发与运维相关的系统操作; 8、具备网络与硬件基础知识,熟练使用git、maven等标准开发工具链; 9、愿意主动学习电力行业相关业务知识,持续提升工作效能; 10、工作态度认真,作风严谨,具备良好的自主学习与技术创新能力;
江西上饶招个烧烤师傅嫁轩花园
烧烤
招个烧烤师傅上饶市嫁轩花园
上饶
6月11日 08:49拨打电话
江西上饶高铁新区需要烧烤师傅一名,有诚心的意向朋友电话联系,曹总
烧烤1-2人
上饶高铁新区需要烧烤师傅一名,有诚心的意向朋友电话联系,曹总
上饶
6月11日 08:49拨打电话
长白班饮料厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职! 【薪资福利】 √28一小时,保底工资8000-8500 √每月10号发薪,入职满7天可预支 √全勤奖500元/月,绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月,缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁,男女不限 √经验不限,学历不限 √无不良嗜好,能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班,每天十小时,加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升 工作地点在苏州
二保焊工厂焊工包住包吃20人以上
特箱厂长白班 二保焊工熟手:33-35/小时 年龄:18-50岁 待遇:包吃住,水电费平摊 不是流水线,中午休息一个小时,车间环境好 工作地:江西上饶
上饶万年县招门窗安装/塞缝
250-400元/天
塞缝门窗安装1-2人
上饶市万年县招门窗安装/塞缝
上饶 万年县
6月11日 08:45拨打电话
广东广州福利工长线1.5元/小时(支付三个月,和),未满七天和
工长
福利工长线1.5元/小时(支付三个月,和),未满七天和
广州
6月11日 08:50拨打电话
广东广州正式工长线100元/月(拿6个月),6个月
工长
正式工长线100元/月(拿6个月),6个月
广州
6月11日 08:50拨打电话
襄阳保康县招聘工长一名。薪资为13000。工作地址位于通辽镇。有意者请电话联系。
13000元/月
工长月结
招聘工长一名。薪资为13000。工作地址位于通辽保康镇。有意者请电话联系。
襄阳 保康县
6月11日 08:42拨打电话
宜昌伍家岗区招测量员/测绘员/放线、工长/工程师
7000-9000元/月
工长放线员测量员全职
宜昌市伍家岗区招测量员/测绘员/放线、工长/工程师
工长工程师
南通海工项目岗位招plannerasap-27年3月底英文面试,FPSO经验,熟练使用P6欢迎推荐和自荐::
南通
6月11日 08:32拨打电话
造粒工艺工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年学历不限PEPPABS塑料工艺通用塑料
负责双螺杆挤出造粒生产线的工艺调试与参数设定,掌控生产流程,及时处理断条、气泡、色差、颗粒不均、出水等异常情况 承担新品试样打样任务,持续优化生产工艺,减少原料损耗,提高生产效率 制定标准化作业流程,指导并培训一线员工规范操作 严格把控产品质量,协同进行配方调整,落实设备日常维护与检修工作 熟悉PP、PE、ABS、PA等材料的填充、增强、阻燃类造粒工艺 精通温度控制、螺杆转速、喂料比例、真空度、切粒精度等整套调机技术 具备较强实操能力,可独立应对和解决现场各类生产故障 工作态度端正,责任心强,能吃苦耐劳,服从管理,适应车间排班安排
生产班组负责人
8000-11000元/月
生产组长/拉长月结经验不限高中
岗位职责: 1.负责生产车间班组的日常运作管理与工作协调; 2.参与并监督生产流程,保障产品品质与生产效率达标; 3.针对生产环节提出优化建议,快速响应并处理现场问题。 任职要求: 1.具备较强的团队管理能力,能高效组织与调配生产人员; 2.具备生产异常处理能力,可及时识别并解决产线各类问题。
车间组长
1-1.5万元/月
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职团队管理
能带整条线人员到厂生产的组长优先 包吃包住 公司常年订单不断 有想法者可以谈
厂长/主管3-5年学历不限初级钣金工职业技能资格证书
招聘,技术厂长1名,精通各类门控系统的制作与安装,掌握多种金属制品工艺,熟悉装饰用不锈钢板材的加工及安装流程,了解不锈钢材料特性,具备激光切割、刨槽、折弯、焊接、电焊等实操能力,能熟练使用CAD进行图纸绘制,具备算料与套料技能,性格沉稳,工作认真负责,具备团队管理经验及员工技术指导能力!诚邀有才华、有能力的伙伴加入我们(含试用期)
文员
4000-5000元/月
生产跟单工厂文员包吃1-2人1-3年高中全职单休跟单经验仓管物流经验机械加工制造经验
岗位职责: 1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、物料齐备 2. 整理并维护生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),保证文件规范可追溯 3. 协助生产计划排程,与车间、采购、仓库等部门高效对接,及时反馈异常 4. 录入及更新ERP系统数据,确保订单状态、库存信息实时准确 5. 编制日常生产报表,协助主管进行数据分析与流程优化 任职要求: 1. 具备生产跟单或文职类相关工作经验,熟悉制造业运作流程 2. 熟练使用Office办公软件,能操作ERP系统者优先 3. 细致耐心、责任心强,具备良好的沟通协调与多任务处理能力 4. 具备基本的数据统计与文档管理能力 5. 学历不限,有相关行业经验者优先
车间主任1-3年本科装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoC
岗位职责: 1.负责机械自动化生产线的运行管理与持续优化 2.监控生产流程,保障产品质量与作业效率 3.组织团队协作,及时解决生产过程中的技术难题 4.配合项目部开展车间生产管理、7S推行、安全管控,参与制定生产计划 职位要求: 具备机械加工/焊接/机械装配制造领域生产管理经验,有2年以上车间主任工作经历,技能全面,数据分析能力突出,能主导生产车间人、机、物、料、法、环等综合管理工作 工作时间:单休,8小时 任职要求: 1.拥有机械自动化相关领域的生产管理实践经历 2.能够独立应对并化解生产现场各类问题 3.具备较强的团队管理能力与沟通协调技巧
跟单文员
3000-4000元/月
跟单文员包吃1-2人月结1-3年高中全职
会电脑,会画图,可以在厂里学习,
厂长/主管1-3年学历不限现场管理生产计划管理生产物料管理
岗位内容: 1. 负责车间日常生产运营,确保生产任务按时完成及产品质量稳定; 2. 组织并优化生产作业流程,合理分配生产线人员工作,高效利用设备与人力资源; 3. 制定并执行安全、环保、质量等相关管理制度,保障生产过程符合国家法规及公司标准。 任职要求: 1. 具备良好的组织协调与沟通能力,能有效推动生产计划实施; 2. 熟悉车间生产工艺流程,掌握现代化生产设备的操作方法; 3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能够适应高强度工作节奏。
分析主管
主管
原料成品质量控制,会使用分光光度计,熟悉氟化工行业标准,熟悉无水排放指标分析方法
厂长
4000-5000元/月
厂长1-3年学历不限有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验质量管理经验
要求懂工厂管理运营,机加工(车床,磨床,线切割)钳工都有实操经验,有责任等
栏目概述
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