***左右，具备物业及行政人事相关工作经验，月休4天，试用期2-3个月

【工作内容】 1.负责办公室用品维护与购买。 2.负责人事招聘与面试。 3.负责来客登记拍照。 4.负责每日考勤。

岗位职责： 1.负责领导来访的接待工作，保障接待过程规范有序、服务到位； 2.对接初中校方，掌握学生学业进展，给予专业性指导建议； 3.承担家访信息的整理与分析任务，与家长保持顺畅沟通； 4.根据实际工作安排，驾驶车辆开展外出家访任务。 任职要求： 1.气质端正，具备优秀的语言表达及人际沟通能力； 2.持有驾照，熟悉基本驾驶操作并具备较强的安全行车意识。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的统筹与协调工作； 2、策划并执行公司各类会议及活动，保障后勤服务落实到位； 3、归档管理公司各类文件资料，确保信息传递准确高效； 4、监督办公区域的环境卫生与安全保障，优化员工办公体验。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能与各部门高效协作； 2、熟练操作常用办公软件，具备基础的文档编辑与处理技能； 3、责任心强，具备一定的组织与应变能力，可独立应对突发情况； 4、服务意识良好，能为员工提供专业、细致的行政服务支持。

包货理货统计库存,仓库搬物品，具有一定文化程度.会操作电脑更佳,能打快递单更佳。如电脑不熟练，车间操作设备也可。

工作内容： 1、负责日常行政与人事事务，涵盖文件处理、资料整理及归档等基础性工作； 2、参与公司内部会议的筹备与记录，保障会议有序开展与信息准确传达； 3、协助落实员工福利相关制度的执行与日常管理，助力提升员工体验与满意度。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力，能高效处理多项任务并确保细节无误； 2、了解人力资源基本知识，可规范开展人事相关工作流程； 3、拥有良好的沟通表达能力，能够与团队成员及外部协作方保持顺畅交流。

岗位职责: 1.负责公司日常行政工作的统筹与执行，保障办公环境整洁有序并持续优化； 2.策划并落实公司内部会议、活动及团队建设安排，增强团队协作氛围； 3.统筹管理公司固定资产台账及日常物资采购，确保资源配置高效合理； 4.协助完成员工考勤统计、休假管理及入离职手续办理，规范人事流程运作。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与执行能力，能妥善应对多任务并行的工作节奏； 2.熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel及相关办公自动化系统； 3.拥有良好的沟通表达能力与团队意识，可与各部门保持高效协同； 4.工作认真负责，注重细节，能在高强度工作环境中稳定发挥。

一、岗位职责 1.负责收集公司各职能部门日常报销单据，进行初步审核并整理汇总，及时与财务部门对接，跟进报销付款进度 2.承担日常行政事务：包括文件复印、打印、归档管理，考勤数据统计等相关文职工作 3.协助完成上级领导交办的其他临时性工作任务 二、岗位要求 1.学历与经验：具备大专及以上学历，有1年以内文职或报销协助经验者优先考虑，应届毕业生亦可培养 2.技能要求：熟练使用Excel、Word等常用办公软件，熟悉发票类别及报销流程等基本财务知识者更佳 3.个人素质：工作细致认真，责任心强，能够准确核对票据信息；具备良好的沟通意识，可顺畅协调多部门协作

nx，会开车 工作职责： 1、负责场区食堂运营、宿舍运维及6S现场管理 2、负责本地物资采买及费用报销，监管场内安全生产事务 3、协助开展饲养员、后勤员、技术员等基层岗位人员招聘 4、组织生产员工培训安排及场内文娱活动实施 5、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1．大专及以上学历，专业不限； 2．具有行政后勤相关工作经验； 3．熟练操作常用办公软件及办公设备； 4．具备良好的计划执行、沟通协调及语言表达能力； 5．品行良好、工作细致、作风严谨、效率较高

1、负责文件资料的打印、登记、分发、复印、装订等工作。 2、管理办公区域饮用水事务。 3、办公用品的保管、登记及按规发放。 4、接听并转接电话，做好通话记录。 5、合同文件的收发与整理归档。 7、考勤数据统计及加班申报表的汇总上报。 8、员工薪资核算相关工作。 9、办理社会保险相关事宜。

招厨房啊姨。上班九小时。工作轻松。工资3500。月休3天。联系方式

印刷工人 20 - 40岁 薪资福利:4000 - 7000 招工人数:2名 工作地址:黄金埠工业园区

保洁阿姨 薪资福利:工资3200，上班时间：上午9点到2点，下午4点到9点 招工人数:1名 同步

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招聘 意式平板整木厂 主做意式平板系列（门墙柜） 因生产需要诚聘 .打磨：1_2名 每月出粮准时！包吃包住！薪资面议！ 地址：广丰芦林 电话：柯

1.熟悉办公软件，会用友系统的优先 2.订单处理，核对报销单，审核单据等以及上级安排的工作，对数据敏感，有会计基础的优先 3.做事认真仔细，责任心强，积极向上 4.上班时间早上九点，下午六点

岗位职责： 1.负责每月员工考勤统计，工资核算，管理员工人事档案，包括原始材料的收集、整理、归档及电子档案的建立；承担一般性文件起草及行政人事类文档的日常管理； 2.根据人力资源规划，组织实施各类招聘活动，汇总招聘信息，配合完成招聘流程；处理员工日常人事事务，办理请假、入职、离职、社保、劳动合同等相关手续； 3.负责每月办公用品的采购、发放登记及相关管理费用的缴纳工作； 4.策划并组织公司各类集体活动，协助管理层开展团队管理、培训及工作指导； 5.按时高效完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.形象良好，年龄20-30岁，具备大专及以上学历； 2.熟练使用Office办公软件，掌握公文写作规范，擅长制作各类表格者优先； 3.具备较强的责任心，良好的组织协调与应变能力，工作积极主动，细致严谨。

有助理岗位相关经验者优先考虑！ 岗位职责： 1.负责传媒公司内部各部门间的协调沟通，接待来访客户并解答咨询； 2.处理日常办公事务，如文件归档、资料分类与整理； 3.协助团队推进项目进度，提供必要的支持与配合； 4.确保各项工作按时完成，工作节奏高效，无需加班； 5.统筹管理公司采购安排，优化库存体系，保障运营需求。 任职要求： 1.性格外向开朗，思路清晰，具备较强的执行能力； 2.熟练操作常用办公工具，如WPS、打印机、钉钉等； 3.具备良好的团队协作意识，能与同事顺畅交流； 4.工作认真负责，可准时完成交办任务； 5.网络敏感度高，具备一定审美判断力； 6.形象气质佳，年龄范围为22至30周岁； 7.工作时间固定为每日10:00至19:00

薪资待遇： 1.底薪+奖金+提成，综合收入9000-30000元（上不封顶） 2.中午休息2小时，每日下午茶，节假日享受带薪休假 3.双休！双休！双休！不加班！！！下班准时清场！！！ 职位职责： 1.负责对接合作企业的材料往来及档案整理，工作内容简单易学，无需谈单，仅需登记资料、审核信息并发送邀约通知 2.无经验者入职前提供系统培训及一对一指导 任职要求： 1.态度积极，工作细致认真 2.具备基础电脑操作能力，能熟练进行文字录入

岗位：总经理文员秘书 岗位职责： 1、负责统筹资源，整理并归档各平台账号申请所需的资料，定期更新与维护公司账号信息； 2、依据平台规范执行账号注册流程，完成资料提交，跟踪审核进展，补充材料，并负责账号开通前后相关配置对接； 3、梳理账号注册各环节的操作流程、关键事项及实操技巧，识别潜在风险点，结合实际运行情况持续优化流程，提出可行性改进建议； 4、配合其他部门同事处理企业账户相关事务与问题支持； 5、落实上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，行政管理或文秘类专业优先考虑，具备基础英语应用能力，年龄22-28岁； 2、工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力和较强的抗压性； 3、遵守职业操守，具有高度的服务意识和保密观念； 4、具备团队协作精神，积极主动，富有责任感，善于沟通，学习适应能力强； 福利待遇： 1.薪资待遇：底薪+全勤奖+社保+节日福利 2.社会保障：入职即签劳动合同，试用期3个月； （综合表现达标者可提前申请转正） 3.假期福利：享受国家规定节假日，如婚假、产假、丧假等，另享带薪年假及春节长假； 4.工作氛围：团队成员平均年龄23岁，整体氛围轻松融洽，无内耗； 5.休闲时光：每月提供零食福利、下午茶，组织年度旅游及其他团建活动； 6.工作时间：上午9:00-12:30，下午14:00-18:30。 【工作地址】 深圳市龙岗区南联街道向前科技小镇A2栋3楼 【乘车指引】 地铁：乘坐3号线至龙城广场站，步行约10分钟到达； 公交：线路1）在向前村站下车，步行5分钟抵达； 线路2）于鹏达向银路口站下车，步行5分钟可达

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的统筹与协调； 2、策划并执行各类会议及内部活动，保障后勤服务落实到位； 3、归档管理公司各类文件资料，确保信息传递准确高效； 4、监督办公区域的环境卫生与安全管理，优化员工办公体验。 任职要求： 1、具备良好的沟通协作能力，能与各部门保持有效联动； 2、熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文档处理技能； 3、工作认真负责，具有较强的组织能力和应变处理能力； 4、服务意识强，能够为员工提供专业高效的行政服务支持。

1.负责接待应聘人员 接听咨询电话，办理访客登记，引导面试流程。 2.负责主播住宿信息的汇总与归档管理。 3.协助运营及人事部门完成主播出勤记录工作。 上班时间：早9晚6（月休4天） 无相关经验者可参与带薪岗前培训 薪资待遇：底薪3000元 吃住安排： 提供住宿，公寓配置，一人一间

年龄（岁）:25-48 最低学历：初中 专业：不限 工作年限：不限 资质证书：不限 能力要求：身体健康，服从工作安排 岗位职责： 1、负责场区衣服清洗 2、负责场区员工食堂就餐 买社保12号准时发工资

1.负责应聘人员的接待、电话接听、来访客户登记及面试引导工作。 2.负责主播住宿信息的汇总与整理。 3.协助运营/人事部门完成主播上班签到及相关登记事宜。 上班时间：早9晚6（每月休息4天） 无相关经验者可参加带薪培训 薪资待遇：底薪3000元 吃住情况：提供公寓式住宿，一人一间

招聘文员1名，办公文员，不需要经验，会手把手教，个体经营的小公司是江西籍，去浙江温州市工作。店铺地址，温州市鹿城区江滨路附近。环境不优。大专文化优先，优秀的高中生也可考虑，在线实体，有店面，电脑，手机上工作。不懂会教，工作多样性，不是话务，也不需要推销产品。包吃包住，一人一间，水电费全免。工作时间10点到19点。中途可休。也有月休。国定假日照放，春节有15天带底薪假期。我们全年底薪3000元工资，第一个月工资3000元，第二个月加500元奖金，就是3500元总，第三个月再加500元奖金，就是4000元总，第四个月再加1000元奖金，就是5000元总。后期工资就是按月绩或提成。一个月可申请至少1次考察，旅游，或外出活动机会。即将毕业的学生也可以，前提是不需要长期去学校上课，允许偶尔上课或回校办事，考试可以。也允许在职考驾照的时间。不招短期的，暑期工，兼职的，读夜校的。不需要经验，但是我们也有好几项条件限制和要求。会在联系后，再发详细的招聘条件，如果确定要了解详细的工作内容和招工要求，联系后会在线下发详细的招聘文件说明。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：每周结算 招聘截止时间：2025-12-15 服务实体商家及消费者，增强消费者与商家之间的互动与联系，助力社会经济发展

职位详情公司帮助商家锁定消费者，让消费者在我们生态消费支出可转换为收入岗位职责：1.负责市场数据的采集与整理，确保信息真实准确；2.协助商家实现用户锁定，运用数据分析和市场策略提升转化效果；3.与商家保持沟通，理解其业务需求，提供定制化的数据服务方案；4.关注行业最新动向，为商家提供数据支撑与优化建议，助力营销升级。任职要求：1.热爱数据收集及市场分析工作；2.具备较强的沟通能力与协作意识，能顺畅对接商家需求；3.工作踏实尽责，可自主完成数据处理与分析任务；4.对市场变化敏感，具备快速响应和适应能力

一、核心职责 1、负责前台接待及商务往来支持：迎接到访客户、面试人员及合作单位代表，引导至相应区域，协助落实商务会谈场地安排，提供茶水等基础服务；及时接听与转接电话，准确记录重要信息，重点确保商务咨询类来电的高效传达 2、行政事务协助：参与行政文件的整理归档，负责快递、信件（含商务函件）的收发管理，协助办公用品的采购计划执行与日常发放 3、后勤保障支持：统筹会议室预订工作（优先满足商务会议使用），维护前台及公共区域环境整洁，协助开展公司小型活动（如下午茶、团队建设）筹备及商务接待所需物料的准备工作 4、数据辅助工作：协助记录员工考勤异常情况，更新员工通讯录信息，汇总整理行政相关基础数据资料 5、完成上级交办的其他临时性行政任务，并配合开展商务接待后续的简易跟进事宜 二、任职要求 1、大专及以上学历，具备1年左右前台或行政岗位经验者优先，有基本商务接待经历为佳，应届毕业生亦可投递 2、仪容得体，表达清晰流畅，具备良好的商务沟通礼仪，能从容应对各类商务接待场景 3、熟练操作Office办公软件（Word/Excel/PPT），掌握基础文档排版与表格数据录入技能 4、工作细致认真，耐心踏实，能够高效处理日常琐碎事务，具备一定应急处理能力（尤其面对商务接待突发状况） 5、认同企业价值观，态度积极主动，具有良好的团队协作精神 三、优先考虑 1、具有同行业前台或行政岗位经验，熟悉企业行政运作流程及商务接待标准规范者 2、具备简单活动组织、物资准备经验，尤其有参与商务接待活动支持经历者 3、持有普通话等级证书或曾从事客户接待、商务合作对接工作者 4、形象良好、气质出众者优先 四、上班时间：9:00-12:00,13:00-18:00；周末单休

招聘前台： 热情、耐心细致、有服务意识、有亲和力的前台伙伴： ⓵.具备基础电脑操作能力（微信、简单办公软件）。 ⓶.有服务行业（尤其健康养生类）经验者优先。 ⓷.工作认真负责，有团队精神。 薪资待遇：4500至5000以上. 工作地址：信州区，广信区均可. 工作时间：中午12点至晚上11点，能接受上班时间的可以和我联系！ 寻找养生部，足疗部合作仪伴 我出店面，你赚钱，感兴趣吗？ 欢迎实体店面来考察！ 联系电话：

岗位职责: 1.负责各类数据的采集与归集，保障数据的完整性和精准性； 2.对接客户，明确其具体需求，提供专业的数据获取与分析解决方案； 3.持续关注行业发展趋势，为客户输出数据支撑与可行性建议； 4.定期与团队交流，同步数据采集及分析工作的最新进展情况。 任职要求： 1.热衷于数据获取与分析工作，具备较强的数据敏感度； 2.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够高效与客户开展对接； 3.工作踏实认真，可自主推进并完成数据采集与分析任务； 4.对市场与行业变化具备快速感知能力，适应性强。