岗位职责： 1、负责汽车日常运营活动的规划与落地实施，提升整体运营效能； 2、跟踪并解析运营数据，持续优化业务流程与用户使用体验； 3、整合内外部协作资源，保障运营项目按时高质量交付； 4、关注行业及市场发展趋势，动态调整运营策略以适应环境变化； 任职要求： 1、具有汽车行业相关经验，了解汽车运营各环节操作流程； 2、具备出色的项目推进能力，能独立主导项目执行； 3、擅长数据分析，能够基于数据结果制定有效决策； 4、具备较强的沟通协调意识和团队协作素养，可应对多维度复杂问题；

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 职位描述： 1.招募可在各大高校推动公益项目落地的活动负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-2000元） 3.学生会或社团负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与成员提供专属定制纪念礼品 5.表现优异的负责人可获得实习证明推荐 6.优秀项目将有机会获得国家级媒体宣传报道 7.成功推荐他人组织活动并落地者，依据成效可获200-500元推荐奖励（可累计发放）

职位描述： 1、工作内容： 负责医馆日常运营管理：监督各岗位人员规范执行操作流程，保障医馆高效有序运转 协调医患沟通事务：维护患者良好关系，妥善处理各类投诉与反馈 对接政府监管检查：确保医馆运营符合国家相关规定，顺利应对主管部门例行巡查 承担馆内员工的培训、协作、管理及绩效评估工作 推动业务增长，配合营销团队落地各项推广活动 2、这份工作你将获得： a、五险 b、晋升路径清晰且标准透明的薪酬体系，月薪从5500元起，逐级提升至17500元 c、自入职起每季度一次覆盖全职业周期的发展规划与成长支持 d、在腾讯认证治理水平优于全国65%实体企业的组织中持续成长 e、享受麻省理工学院斯隆商学院提供的MBA课程学习机会 f、随医馆连锁规模扩张而增加的投资分红权益 g、本人及亲属终身享受内部就诊优惠价格 3、上班时间：8:00-11:30 14:00-20:30 岗位要求： 认同“让每个穷人都病有所医”为使命，不以短期盈利为唯一导向 具备将挑战视为自我强化动力的积极心态 拥有1个月内掌握20项岗位技能的学习能力 立志在20个月内成长为管理25人以上团队的负责人 保持持续归零、stay hungry stay foolish的成长意识

招餐饮运营1名工资面议 招会计1名工资面议

运营助理1名， 薪资3000-4000，工作餐，全勤奖， 岗位要求:做事认真仔细有责任心，具有良好的沟通能力，有拼多多和淘宝网站操作基础的优先。

作为铲斗云公司挖机铲车租赁的“服务纽带”，负责对接客户诉求、处理租赁订单，全程跟进租后服务。 需掌握驾驶技能，能接受短期出差，凭借良好沟通能力维护客户关系，助力业务持续拓展。 有电话营销或客服工作经验者优先考虑。

抖店运营

岗位职责 1. 学习公司标准化运营体系，熟练掌握全流程操作要点。 2. 负责日常信息录入、数据整理、表格填写与流程跟进。 3. 严格按照规范执行每一步操作，保证流程准确无误。 4. 协助主管完成日常工作监督、纪律提醒与进度跟踪。 5. 无需开发客户、无需打电话、无需外出跑市场。 任职要求 1. 会基本电脑操作，会使用简单办公软件。 2. 性格稳重、有耐心，做事有条理，不粗心大意。 3. 能接受系统培训，学习能力强，听话照做。 4. 能保证 7 天完整培训，态度积极，不半途而废。 5. 能长期稳定工作，有团队意识，服从统一安

岗位要求： 1、负责抖音、快手店铺的日常运营管理工作 2、深入掌握公司产品特性，结合数据反馈，策划并优化视觉内容，包括主图、主图视频、详情页设计、标题撰写及投放素材制作等 3、执行抖快平台商品上下架操作，开展竞品调研，制定主推商品运营方案 4、优化店铺关键词布局与搜索排名，提升自然流量获取能力及转化表现 5、监控店铺评分体系及核心商品排名变化，及时发现异常并采取维护措施 6、对推广活动效果进行追踪分析与评估，完成平台活动提报及相关运营动作 7、整理并分析店铺运营数据，定期统计关键指标，辅助制定精准营销策略 8、配合完成库存管理，协同处理售后问题及订单审核相关事务 9、密切关注抖音平台规则更新与功能迭代，快速响应调整运营方向 岗位条件： 1、具备1年以上抖音、快手平台运营经验，或有其他电商平台推广相关经历 2、熟知抖音、快手平台运营机制与推广逻辑，拥有成熟运营实操经验，具备全局运营视角或成功打造爆品案例者优先 3、具备电商数据分析与运营规划能力，可独立主导平台整体运营策略制定与执行 4、熟练使用PS等图像处理工具，具备视频剪辑技能者更佳 5、有大健康领域从业背景，或具备母婴类、保健食品类目运营经验者优先

1. 办公执行专员 薪资： 8000-16000 元/月（有责底薪+绩效提成） 岗位职责 1. 按照公司统一标准流程，完成日常电脑操作与任务执行。 2. 负责工作台账登记、数据核对、结果记录与整理归档。 3. 严格遵守岗位操作规范，不擅自更改流程、不违规操作。 4. 配合团队完成日常工作安排，定期复盘工作执行情况。 5. 纯室内办公，无需外出跑业务、无需销售、无需应酬。 任职要求 1. 年龄 22-45 周岁，学历不限，会基础电脑操作即可。 2. 做事认真细致、有耐心，执行力强，服从管理。 3. 能完整参加 7 天岗前系统培训，。 4. 品行端正，无不良嗜好，能长期稳定工作优先。 5. 能够遵守公司纪律，做事有始有终，不浮躁、不懒散。 福利待遇 1. 提供 7 天免费岗前培训，。 2. 培训结束双向选择，可自由选择入职或放弃，无强制。 3. 正式上岗综合薪资：8000-16000 元/月。 4. 室内办公，环境简洁安静，专人一对一带教。 5. 团队氛围轻松，上升路径清晰，表现优异可晋升管理岗。 2. 流程运营助理 薪资： 8000-16000 元/月（有责底薪+绩效提成） 岗位职责 1. 学习公司标准化运营体系，熟练掌握全流程操作要点。 2. 负责日常信息录入、数据整理、表格填写与流程跟进。 3. 严格按照规范执行每一步操作，保证流程准确无误。 4. 协助主管完成日常工作监督、纪律提醒与进度跟踪。 5. 无需开发客户、无需打电话、无需外出跑市场。 任职要求 1. 会基本电脑操作，会使用简单办公软件。 2. 性格稳重、有耐心，做事有条理，不粗心大意。 3. 能接受系统培训，学习能力强，听话照做。 4. 能保证 7 天完整培训，态度积极，不半途而废。 5. 能长期稳定工作，有团队意识，服从统一安排。 福利待遇 1. 免费系统化培训，零基础可学，包教包会。 2. 培训合格即可办理上岗，双向选择，来去自由。 3. 正式上岗综合薪资 8000-16000 元/月，上不封顶。 4. 工作内容简单固定，强度适中，环境单纯。 5. 公司提供完善带教体系，新人上手快、压力小。 3. 内勤执行岗 薪资： 8000-16000 元/月（有责底薪+绩效提成） 岗位职责 1. 负责公司内部标准化指令执行与日常操作落地。 2. 资料核对、信息登记、数据记录、每日工作小结。 3. 严格遵守操作纪律，做到不违规、不随意、不情绪化。 4. 按时完成每日工作任务，保持工作区域整洁规范。 5. 全程室内坐班，无需外出、无需应酬、无需销售。 任职要求 1. 年龄 22-45 岁，学历不限，会简单电脑操作。 2. 细心、稳重、有责任心，执行力强，不拖延。 3. 能接受统一培训与考核，遵守公司规章制度。 4. 态度端正，吃苦耐劳，能长期稳定发展。 5. 无不良记录，为人正直，服从管理安排

有没有喷漆师傅，工地赤岸自建房三层，

横峰县数字物流产业园区中心食堂招聘厨师一名，会做快餐，小炒，经验丰富，吃苦耐劳，责任心强，工资待遇面聊，非诚勿扰，联系电话黄总

诚招加弹机修工一名，要求懂工艺，技术好，人品好，三台新机，一台旧机，工资12000一15000一个月有意者电话联系，地址江西万年县工业园区，电汪

招长期烧线一名

招零时烫工 反领叠烫 太和米龙

18岁以上 身体健康 会使用手机 上下班时间轻松 无需经验 小白新手均可

线上办公，居家即可。手机操作。回复客户的问题。

1.熟悉新媒体运营平台，有网感最好 2.可接受无经验，无学历要求 3.操作简单，工作轻松，按要求完成即可，全程有人指导 工作职责 1.负责抖音主流社交平台的内容更新与日常管理，保障内容准时、合规发布。 2.配合开展账号基础运营事务，如回复评论、互动维护等，增强用户活跃度与粘性。

办公文员／跨境电商运营助理/专员 | 带薪培训 老带新 · 晋升透明 · 接受优秀应届生 主营墨西哥POD ， 美区TM 。团队稳定，业务持续增长，现诚招10名踏实、细心的运营伙伴加入。 岗位职责： 1. 店铺日常维护：负责产品上下架、Listing优化、标题关键词提炼及文案编辑； 2. 营销推广协助：配合主管进行站内广告的基础操作与数据分析，参与店铺促销活动策划； 3. 客户沟通：妥善处理客户邮件及留言，维护账号良好评级； 4. 数据统计：整理销售数据、库存数据，协助团队调整销售策略； 5. 竞品调研：跟踪同类产品动态，为选品提供基础数据支持。 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，英语CET-4及以上（或其他小语种相应等级），具备良好读写能力； 2. 熟练使用Office办公软件，尤其是Excel基础数据处理； 3. 欢迎应届毕业生投递，有跨境电商实习经验者优先； 4. 工作细心，责任心强，对数据有一定敏感度，具备学习意愿和抗压能力。 薪资： 1、2500+提成（带薪培训）适合新人； 2、熟手可以自由选择纯提成模式（提成面谈） · 综合薪资：5000-12000元/月 · 工作时间：10:00-19:00，午休1小时，单休。 · 培训机制：岗前培训+老员工带教，帮助新人快速上手； · 员工关怀：不定期团建、节日礼品、下午茶； · 职业发展：清晰的职级晋升通道，表现优秀者可晋升为独立运营。

储备管理岗/运营管理岗/综合管理岗/业务运营管理岗（早九晚四/五/双休） 岗位职责: 1、前期熟悉、了解公司的产品，转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2、负责运营的团队整体管理，团队培训及发展员工、建立高效团队。 3、维护并提升品牌形象与公司形象。 4、配合公司的各项营销策略的实施，执行公司下达的各项任务，保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行。 薪资待遇： 1、薪资结构：5000无责底薪+奖金+团队/个人提成 2、上班时间：早上9:30-11:30，下午13:00-17:00，周末双休，节假日正常放假； 3、每月15号发工资。 工作内容： 负责团队培训与管理，提升员工专业能力与服务水平;收集分析运营数据，提出优化建议，推动运营效率提升。 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业不限，有相关运营或管理经验者优先; 2.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神: 3.熟悉办公软件操作，具备基础的数据分析能力; 4.工作认真负责，有责任心，能够适应一定强度的工作节奏。 岗位薪资:5000+提成+社保 工作时间:早上9:30-11:30，下午13:00-17:00，周末双休，节假日正常放假

用户增长经理岗位职责： 1. 统筹用户增长整体工作，涵盖用户发展与新媒体两大模块，制定月度、季度及年度用户增长计划并推动实施。 2. 新媒体项目执行：熟悉新媒体运营机制，达成线索获取与大定转化目标。 3. 面访管理：通过交付环节面访或吧台服务面访收集反馈，输出满意度分析报告，并协同相关部门推进优化改进。 4. 用户分层运营：基于交车面访及用户参与活动情况完善用户画像，搭建会员积分机制，实现用户分级分类管理。 5. 车主活动组织：策划并落地保客活动、社群互动、车主讲堂、用户直连沟通及俱乐部运营，保障活动高效执行。 6. 品牌口碑建设：运营维护用户传播渠道，挖掘、筛选并培育KOC，持续提升UGC内容产出与传播影响力。 7. 用户增长推进：推动潜客线索量与转介绍用户的同步提升，实现双维度增长目标。 8. 跨部门协同：积极联动各相关职能团队，确保获得充分支持与协作，保障工作顺利推进。

招聘：鄱阳县高家岭汪爱国建材商行 薪资：1950.0-4600.0元/月 职位详情： 鄱阳县高家岭汪爱国建材商行

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岗位职责： 1.负责拼多多店铺的日常运营与管理，包括商品上架、活动策划、页面优化等工作 2.分析平台数据和用户行为，制定并调整运营策略以提升店铺流量与转化率 3.熟悉拼多多平台规则与推广工具，有效组织参与平台各类促销活动 4.监控竞品动态，结合市场反馈持续优化产品布局和运营方案 5.协调仓储、客服等相关部门，确保订单履约效率与客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备电商运营相关经验者优先 2.有1-3年及以上拼多多平台实操经验，熟悉后台操作流程 3.具备良好的数据分析能力，能独立完成运营报表与效果复盘 4.工作细致负责，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识

招聘 临时工1位 包饭 工资现结 9个小时100 联系电话

岗位职责: 1. 协助开展电商平台的日常运营维护工作； 2. 参与电商促销活动的方案制定与落地实施； 3. 负责平台商品的信息发布、内容维护及优化调整； 4. 协助完成运营数据的整理分析，输出数据汇报材料； 5. 完成上级交办的其他相关运营支持任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 2. 熟悉常用电商平台操作工具，能高效开展运营操作； 3. 掌握基础数据分析技能，可独立撰写数据报告； 4. 了解电商领域基本运作模式，适应快节奏工作环境； 5. 工作积极主动，有责任感，能协同团队达成运营目标。

招聘：督学师 薪资：-元/月 职位详情： 督促学生日常学习

51招兼职，15一个小时，下午12点到6点（给小朋友扎双马尾/给画笔换水）要活泼的。

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1.会做虾皮、TK的，有经验的 2.不要学徒，不要小白 3.有上进心，想赚钱努力的