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销售专员经验不限大专三好学生奖学金获得者省级优秀毕业生四有军人和嘉奖优秀学生会干部学生会主席
一、岗位职责: 1. 落实销售策略,达成既定销售任务; 2. 收集市场动态,灵活优化执行方案,保障工作高效推进; 3. 协同经销商及终端客户推进产品推广,服务大农户群体,增强客户黏性; 4. 实施价格监督与市场秩序维护,及时上报市场反馈信息; 5. 持续学习与复盘,提升专业素养与综合业务能力; 6. 完成领导安排的其他相关工作。 二、主要工作内容: ① 支持经销商与零售网点拓展大农户客户,持续维护已合作的大农户关系。常用推广方式包括会销(如农民交流会、势能启动会、田间观摩测产会)+店销(协助乡镇零售点开展产品宣传,提供线上线下推广资源支持)+扎根销(建设示范田,通过使用与未使用产品的效果对比,组织农户实地参观,直观展示产品优势) ② 维护各级渠道客户关系,负责产品铺货、回款跟进及市场规范管理。 ③ 组织开展面向农户的技术培训会及其他形式的市场推广活动。 三、我们期待这样的你: 1. 品行端正,具备岗位匹配能力,诚实守信,态度积极; 2. 年龄在30周岁以内,身体状况良好; 3. 大专及以上学历,有实际工作经验者或退伍军人,学历可放宽至高中或中专层次。 四、加入绿业元我们将为您提供: 1、清晰透明的职业发展通道; 2、具有竞争力的薪酬待遇:根据学历与工龄差异,月薪范围为6000-9000元,特殊岗位薪资可面议; 3、全面的福利保障:提供食宿安排,出差期间食宿补贴依据地区不同为4800-7400元/月; 4、多元化的收入构成:底薪+提成+奖金,入职满2年员工年均收入达24万元;具备专业基础及实战经验者,首年有望冲刺30万元以上年薪。
网络销售
5000-10000元/月
销售专员年终奖经验不限中专/中技网络营销经验
网络销售 1、负责开发潜在客户资源,拓展新客户群体,达成既定销售任务; 2、针对公司提供的客户资源进行有效电话沟通,深入挖掘需求并推动成交转化; 3、持续维护客户关系,保持与客户的长期稳定沟通与合作; 任职要求: 1、高中及以上学历,性别不限,具备销售经验者优先考虑; 2、有物联网卡、智能软硬件类产品销售背景者优先录用; 3、具备良好的沟通表达能力,反应灵敏,性格积极乐观,富有亲和力; 4、具备基础的分析判断能力,责任心强,服务意识佳,能适应较高强度的工作节奏; 公司福利待遇: 1、年度奖金 2、每年享受国家规定的带薪年假、法定节假日,春节享有长达半个月假期 3、提供系统化、统一的岗前培训支持; 4、晋升通道广阔,总公司持续设立新公司及分支机构; 5、定期开展多元化的企业文化活动,营造快乐、活力、轻松的工作环境;
销售专员社保五险11-20人1-3年大专地推销售较多外勤按单提成不接受居家办公其他产品/服务互联网/科技面销/陌拜经验
【※公司福利:养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险,公费培训,交通补贴,高温津贴,通信补贴※】 【◇岗位要求:能加班,口才好,诚实守信,经验丰富,沟通协调能力,执行能力,团队精神,性格开朗,品行端正,有上进心,积极主动,工作负责◇】 职位要求: 1. 学历:本科及以上,能力优秀者可放宽。 2. 经验:至少1年相关工作经验。 3. 技能: a. 熟练掌握销售技能。 b. 具备良好的沟通和协调能力。 c. 有强烈的团队意识和责任心。 4. 态度: a. 积极进取,有良好的学习能力和适应新环境的能力。 b. 对待工作认真负责,注重细节。 c. 能够适应一定程度的灵活工作时间。 待遇: 1. 薪资:认真干4000起步,上不封顶 2. 福利:五险、话费补贴、年假、节日福利等。 3. 发展:提供职业发展和晋升机会,定期进行技能培训和学习。 4. 工作环境:宽敞明亮的工作环境,配备先进的工作设备,员工关系融洽,工作氛围轻松愉快。
其他咨询顾问月结经验不限大专善于沟通学习能力强抗压能力强
1. 及时回复客户在线咨询,提供有效解决方案。 2. 运用电话、邮件等渠道与客户保持顺畅交流。 3. 受理客户反馈意见,跟进投诉处理全过程。 4. 持续维护客户关系,提升客户体验满意度。 要求具备良好沟通技巧与主动服务意识,期待您的加入!
销售专员1-3年高中
技能要求: 快消品销售,销售管理,包装饮用水销售,销售业务员 岗位要求: 1. 具备高中或以上学历,市场营销及相关专业优先,条件优异者可适当放宽标准。 2. 年龄不超过42周岁,能适应一线工作,具备良好的沟通表达能力; 3. 拥有1.5年以上快消行业销售管理经验,熟练操作三轮车者优先; 岗位职责: 1. 按照公司下达的销售目标,高效推进并落实各项任务; 2. 主动开发新客户资源,持续维护并深化现有客户关系; 3. 与经销商保持密切对接,准确掌握客户需求,提供热情、周全、优质的服务支持; 4. 协调工厂与经销商之间的配送衔接事宜,保障供应顺畅; 职位福利: 五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、带薪年假、弹性工作、高温补贴、节日福利
销售专员餐补3-5人1-3年学历不限不加班接受零经验朝九晚六带薪培训节假日电话销售基本坐班TOC不接受居家办公电话销售经验
【岗位职责】 1.负责电话外呼,完成产品介绍、客户跟进及销售转化 2. 客户成交后,做好订单核对、发货提醒及使用指导 3.主动回访已购客户,处理售后咨询、投诉及问题反馈 4.协助解决客户退换货、维修、补发等售后事宜 5.记录客户信息、售后问题及跟进进度,做好台账 6. 维护老客户关系,提升复购与客户满意度 【薪酬福利】 无责3200+提成+流水奖励,综合收入5K+ 【工作时间】 早9晚6,午休一个半小时,周末单休+节假日 准时下班!无任何加班制度! 享受所有国家法定节假日带薪休假,接受零经验,入职带薪培训,氛围轻松愉悦,工作简单无压力,轻松好上手
萍乡销售专员
5000-8000元/月
销售专员20人以上经验不限高中面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成销售额提成课程/培训类产品
教育机顶盒销售安装专员 收入:成功安装一台110元-150元/台,平均月收入5000-8000元 收入不用置疑,置疑者不要来,欢迎想赚钱的有志之士!!! 联系方式:(电话/微信同号)话/微信同号) 工作要求: 1.有过销售经验优先,表达能力沟通能力无问题。 2.年龄20-40岁,如有优秀者可放宽条件,身体健康,形象良好。 3. 自备交通工具(起码要2轮摩托车起步或者小车)、一个背包放材料,方便上门服务. 工作内容:公司统一派单,根据订单上门为客户安装教育机顶盒,仅需连接网线、高清线、电源线三根线,操作简单高效,公司专人手把手教学,快速上手。 产品优势:教育机顶盒覆盖小学、初中、高中全学段课程,助力孩子复习预习,市场需求大!
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
【入职支援奖6K,满月发放】 【入职支援奖6K,满月发放】 【入职支援奖6K,满月发放】 新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:18-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,我们厂区【主做产品】(包含苹果手机,华为配件,华为汽车中控视屏配件,小米手机配件,小米产品代加工,小米汽车中控视屏组装加工,其他品牌蓝牙耳机,电子烟电子产品,数据线,平板电脑,等等产品)主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:;五险一金足额缴纳。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:湖南长沙异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
铲车司机
来个装机低班。芦溪外国语言学校这里<br/>岗位职责:<br/>1. 对讲机、手势按现场规矩来,有歧义停车问清楚<br/>2. 冬天收工防冻,夏天注意油温、该歇就歇<br/>3. 审验备案复审该配合的配合<br/>4. 照着图纸和交底做、别跑偏<br/>5. 开工前查车况、油水制动,不合格不开<br/>6. 干完自己先看看、该改的改、再交验
萍乡 芦溪县
5月10日 16:30拨打电话
操作工化妆品厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势: 1.当天面试安排住宿,免费吃住不花钱 2.活简单易上手,环境好,管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500 28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500 28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 化妆品厂普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验) 【伙食住宿】 1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止 2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿 工作地点在苏州
长白班啤酒厂贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住 ·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病 ·学历不限,无需经验,认识基础文字即可 ·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿 工作地点是在南京!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
电商
7000-8000元/月
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量与互动率 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向,持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求: 1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,有基础剪辑或设计能力更佳 3. 具备良好的文字表达力、网感敏锐、创意活跃 4.逻辑清晰,数据敏感,熟练使用Excel、新媒体数据分析工具 5.学历不限,热爱内容创作,责任心强,具备团队协作意识
其他咨询顾问免费培训11-20人月结经验不限大专全职五险一金
岗位职责: 1. 负责为客户提供专业、及时的咨询服务,解答关于产品、服务、流程等方面的疑问 2。遵守服务规范,确保咨询过程合规、高效、有温度 任职要求: 1. 沟通表达清晰,具备良好的倾听能力与共情力 2. 学习能力强,能快速掌握行业知识与业务逻辑 3. 具备基础办公软件操作能力,有文字整理与归纳经验者优先 4. 责任心强,抗压能力好,适应灵活的工作节奏 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、服务意识强的求职者
私域运营顾问
6000-12000元/月
其他咨询顾问免费培训有提成月结经验不限大专大小周高提成
岗位职责: 1. 全流程客户运营与复购推动:负责从企微好友添加至多轮复购转化的完整服务流程,落实标准化运营动作,充分释放客户长期价值。 2. 分层式客户管理:基于总部制定的用户标签系统,实施客户分群运营,推进定制化的互动、跟进及营销方案。 3. 标准化销售执行:严格执行优化后的客户服务SOP,保障服务品质一致性,完善客户流转与交接关键环节。 4. 客户粘性提升:运用1对1沟通、社群运营、朋友圈内容等企微/个微生态工具,持续增强客户连接,塑造专业形象与信任关系,助力持续复购。 任职要求: 1. 背景适配:应届毕业生或具1年左右相关经验均可。有私域运营、客户维护或销售经验,尤其在大健康、快消品、教育行业者优先考虑。 2. 工具掌握:熟练使用企业微信及个人微信常用功能,理解线上客户互动模式,上手速度快。 3. 沟通能力:擅长与中老年用户或政企类客户交流,具备耐心与主动服务意识。 4. 个人特质: 细致尽责:工作条理清晰,能高效管理多位客户的精细化跟进任务。 思维清楚:可准确理解并落地分层运营策略。 热衷销售:积极沟通,抗压能力强,以服务客户和实现业绩为目标导向。 文化契合:认同中医养生理念,对健康领域有兴趣者更优。 薪酬福利: • 薪资结构:月收入5K - 15K,由底薪+高比例提成组成(具体面议,规则公开透明)。 • 工作时间:大小周 • 培养机制:提供系统化入职培训与实战带教,支持快速胜任岗位并进阶成长。
其他咨询顾问月结经验不限大专培训机构带薪培训
1. 面向初三应届毕业生及其家长,开展一对一沟通,详细介绍学校办学优势、专业特色及人才培养模式,解答择校过程中的各类疑问。 2. 参与组织校园宣讲会、开放日接待、中考志愿填报指导等活动,全面展示学校的教学环境与育人成果。 3. 收集并整理有意向报名的初三学生信息,建立客户档案,持续进行跟踪回访,提供全程择校咨询支持。 4. 持续维护本地初中合作关系,协助推进进校宣讲、线下推广等招生拓展相关工作。 5. 协助有意向的学生完成到校参观、咨询答疑、报名登记及入学手续办理等后续服务流程。 6. 及时收集并反馈学生择校趋势信息,汇总家长与学生的实际需求,配合落实部门各项任务安排。
其他咨询顾问免费培训月结经验不限大专有销售经验优先B端客户人力资源项目财税项目企业咨询项目
本岗位为销售与技术融合的成长型职位,不限制硬性经验背景,公司提供全流程系统化培训支持,根据个人能力发展情况实现岗位职责、薪资水平及专业技能的同步进阶,适合希望稳定成长、积极学习、愿意从基础做起并长期深耕的求职者。 前期主要工作内容 1. 负责客户信息的筛选、整理与分类归档等基础事务执行; 2. 日常维护微信联系人,运营朋友圈内容,开展线上客户培育与持续跟进,建立良好互动关系; 3. 对目标客户进行电话回访,了解实际需求,深入挖掘客户真实诉求; 4. 精准邀约有意向客户,明确合作意向,做好前期沟通衔接; 5. 协助跟进高意向客户实地拜访,配合团队完成对接流程及后续服务过渡; 6. 随着能力提升,后期逐步参与专业技术支持、课程方案讲解、团队协作等更高阶工作内容。 任职要求 1. 表达清晰流畅,性格积极乐观、有耐心,工作细致认真,能适应高频沟通与客户拜访任务; 2. 掌握基础办公软件操作,经验不限,欢迎应届毕业生或跨行业转型人员加入; 3. 具备强烈的学习动力,愿意融入公司发展节奏,接受岗位后续的能力提升与职责拓展; 4. 目标明确,作风踏实,心态稳定,追求长期职业发展并期望获得持续高收入者优先。
迎宾员其他咨询顾问
安宁大学城假期兼职招聘 1.招聘岗位:咨询老师,接待老师,助理 2.工作内容及要求: (1)内容:回复学生家长报考咨询相关问题,接待学生家长到校参观。 (2)要求:沟通交流、表达能力强,有耐心亲和力,团队合作能力强。2026年应届毕业生、春季、专升本学生优先录用。 3.薪资待遇:(包吃住)无责底薪3000-5000+全勤+餐补+提成+奖金+下午茶+团建,综合薪资5000-8000。工资离职当天立结,中间可预支,工资按时发放无拖欠。吃住均在学校无需出差,住宿条件好 学生兼职无压力。需自带行李,可开实习证明。 工作时间:6月中旬至8月初 工作地址:安宁大学城 联系电话:张老师
云南
5月10日 01:23拨打电话
电话销售社保11-20人经验不限学历不限基本坐班按单提成销售额提成
车源惠汽车 · 高薪诚聘 岗位:电话汽车销售(数名) 薪资福利: 底薪+提成:3000-10000元,上不封顶 月入过万不是梦,努力干收入无上限 购买社保,上六休一,待遇丰厚 工作时间: 上午 09:00-12:00 | 下午 14:00-17:00 公司地址:上栗县雅美中学旁边 公司简介: 萍乡市车源惠汽车贸易有限公司成立于2015年,专注诚信经营、专业服务,以客户需求为核心,致力成为值得信赖的行业品牌。 选择我们,成就自己!期待你的加入!
水果批发档口销售专员
3000-8000元/月
销售专员保险年终奖餐补1-2人1-3年大专渠道销售门店销售基本坐班销售额提成快消品批发/零售面销/陌拜经验
负责日常产地水果销售。
招电子行业销售员
4000-9000元/月
销售专员销售额提成
客户开发,维护客户,跟进交付售后
销售专员社保3-5人经验不限学历不限网络销售区域销售渠道销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公互联网/科技企业服务批发/零售无经验要求网络营销经验
招聘:莲芯公司招聘销售 薪资:2000-10000元/月 岗位职责 1.完成公司产品的销售任务,开发新客户并维护老客户关系; 2.处理客户咨询、订单跟进及售后问题处理; 3.参与公司营销活动策划与执行,统计销售数据; 4.收集市场信息,配合团队完成其他销售相关工作。
销售专员11-20人经验不限中专/中技面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成
教育机顶盒销售安装专员 收入:成功安装一台110元-150元/台,平均月收入5000元-8000元 收入不用置疑,置疑者不要来,欢迎想赚钱的有志之士!!! 联系方式:(电话/微信同号)话/微信同号) 工作要求: 1.有过销售经验优先,表达能力沟通能力无问题。 2.年龄20-40岁,如有优秀者可放宽条件,身体健康,形象良好。 3. 自备交通工具(起码要2轮摩托车起步或者小车)、一个背包放材料,方便上门服务. 工作内容:公司统一派单,根据订单上门为客户安装教育机顶盒,仅需连接网线、高清线、电源线三根线,操作简单高效,公司专人手把手教学,快速上手。 产品优势:教育机顶盒覆盖小学、初中、高中全学段课程,助力孩子复习预习,市场需求大!
业务员
6000-7000元/月
销售专员1-2人1-3年学历不限渠道销售较多外勤按单提成
本公司招聘业务员,需40岁以下。。。 1,主要负责萍乡业务拓展,从广度实现全面覆盖及渠道覆盖。 2,布局各品类发展规划并完成分品项销售指标。 3,开发空白市场潜在客户。 4,针对区域大型连锁渠道,,餐饮客户,权重大团餐客户,进行长期跟进开发。 综合薪资:底薪+绩效+提成,月薪综合7000+,上不封顶。 有兴趣,请联系,刘
销售专员包住社保包吃生日福利餐补3-5人经验不限学历不限
两年以上业务跟单或业务开发工作经验,熟悉业务流程ERP系统、办公软件应用,熟练运用阿里巴巴平台、谷歌或外贸工具。 综合薪资4000-6000元/月+提成 萍乡市程品科技有限公司 公司地址1:江西萍乡经开区周江电子信息产业园 交通:可乘坐35路、23路、宫江线路至周江管理处(莲小花超市)下车; 电话:刘女士(微信同号)唐女士(微信同号) 关于我们: 本公司自创办以来,持续专注于研发、设计、生产、销售为一体的电子元器件工厂,主要产品:各类精密、微细型电感线圈,自粘空心线圈、骨架线圈、助听器线圈、天线线圈、RFID线圈、传感器线圈、各类模组、电磁阀、塑胶配件及各类电子原件组装,各类高频电压器、滤波器、电感,为客户提供高品质的产品及全身心的服务; 随着科技发展及多变多样化的市场需求,公司不断技术创新,持续投资专业的、自动半自动化的高精密的机器设备、满足各行业的客户需求,同时引进现代先进的丰田式的精生产管理模式,提升管理技术、创造客户要求的有价值的、更有竞争力产品。 福利待遇: 包吃、包住:公司提供免费住宿,宿舍有空调、热水器、风扇、衣柜、床铺、独立卫生间等; 提供免费工作餐或餐补,每月1、15日加餐; 车补或免费厂车;法定节假日、节日关怀、每月集体生日会、季度/年度员工活动; 社保五险、制程改善奖、PK奖、优秀贡献奖等各项奖励 员工子女教育基金500-3000元 每月评选明星员工明星干部,发放荣誉证书和物质奖励; 公司正式员工介绍新人享受介绍费奖励1000元; 周末带上孩子一起安心上班,为员工子女提供阅读/娱乐区,在厂免费吃饭菜。 普工:综合计件工资+全勤奖100+免费厂车或车补3元/天+免费工作餐或餐补100元/月等 入职第1个月保底计件,第2个月计件(鼓励多劳多得) 多方位丰富完善的培训体系让职员们在公司快速成长,温暖和谐的团队氛围是美丽的邂逅。我们期待好学自信的您,一路前行,展示自己! 感谢广大朋友对我们的关注,欢迎有意愿的亲们加入我们大家庭!
网络销售社保包吃1-3年大专老板好环境好氛围好其他线上社区营销电话销售经验网络
福利:提供工作餐、法定节假日休息、三节福利、工龄工资、带薪年休假、在岗培训与晋升机会、团队建设活动、外派学习机会、社会保险等。 任职要求: 1、年龄在*******,大专及以上学历; 2、会操作电脑,打字速度达到每分钟不少于50个字; 3、熟悉淘宝购物交易流程,掌握淘宝平台软件的基本操作; 4、工作踏实认真,具备耐心与细致的工作态度,拥有电话销售经验及议价能力; 5、具有责任心、积极进取心以及良好的学习能力; 6、有外地相同岗位工作经验者优先录用; 7、薪资待遇:4000—8000元/月左右,收入上不封顶。
活动电话销售
4000-8000元/月
电话销售包住包吃3-5人经验不限学历不限较多出差其他产品/服务批发/零售客户邀约沟通能力强电话销售经验销售经验
招聘电话销售经理 行业为家居建材类 工作轻松无业绩压力 每月上班最多22天左右 每天八小时 吃住行全包 底薪 4000 能接受出差,有无经验男女都可,有专业培训, 性格开朗不社恐
快消品业务员
5000-8000元/月
销售专员社保餐补1-2人1-3年学历不限面销/陌拜门店销售较多外勤销售额提成TOB不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验
岗位职责: 1.负责冰淇淋市场推广与客户开发 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 及时反馈市场信息及客户意见 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.诚实守信,责任心强,有销售经验者优先
销售专员包住1-3年高中五险一金个人(To C)面销/陌拜公司下午茶不接受居家办公月休6天对企业/机构(To B)销售经验O2O公司团建00后
薪资结构: 1、6000元底薪+75%提成+团队旅游激励+团队奖金,日常各类奖励不断; 公司统一安排住宿; 每成交一单收益1000~3000元,提成可观,额外奖励丰厚,月入10000+,奖励可达3000+; 2、踏实干,员工平均月薪1w~2w; 全力冲刺,公司Top3月收入可达10w以上; 3、只要你认真投入工作,完全不用担心收入问题; 4、晋升机制健全,无论你是职场新人还是资深人士,均提供专业带薪培训及一对一师徒辅导,最快三个月可晋升为经理,独立带队; 5、工作时间上午10:00至晚上6:00,时间灵活,团队氛围轻松融洽; 工作内容: 1、从事公寓租赁业务,通过电话沟通客户,实地带领客户看房; 2、维护各线上平台客户资源,确保信息真实、准确、及时更新; 3、负责房源验真、拍摄照片与视频,并完成上线发布; 4、客户均为主动咨询,无需陌拜或盲打电话; 5、接待客户并安排带看,提供专业的租房咨询与解决方案; 6、从带看到签约全程,由导师手把手指导,助力你顺利实现首单突破; 7、注重服务品质,与租客建立长期信任关系,形成持续转介绍(客户推荐源源不断); 任职资格: 1、年龄在*******; 2、初中及以上学历; 3、不限经验,有行业经验者入职并通过考核可享受直接晋级机会; 4、品行端正,勤奋务实,具备良好的协作意识; 5、能适应一定工作强度,敢于挑战高收入目标; 公司福利: 1、定期组织免费旅游; 2、配备电动车供工作使用; 3、提供住宿支持; 4、每月开展5-6次团建活动,包含酒店聚餐、户外烧烤、轰趴等; 职涯规划: 拥有公开、公正、透明的晋升通道: 业务合伙人→业务经理→业务总监→城市总经理→区域总经理 1、收入高低取决于个人努力程度,绝不克扣劳动成果; 2、公司设有完善的梯队培养体系,帮助员工快速进入高效创收状态;优秀行业、优质平台、卓越领导,不仅能让你赚钱,更能提升社交力、管理力、创富力与财商; 3、时间自主,仅需参加早会,其余时间自由支配,充分激发主动性; 4、配备导师带教,初期由师傅带领保障基本收入,同时加速熟悉业务流程; 5、工作内容简单清晰,房源由公司统一提供,无需自行找房,只需专注带看服务; 行业前景: 房屋租赁属于大规模刚性需求市场,每年大量应届毕业生进入职场,面临租房刚需;行业属朝阳产业,受经济波动与政策影响较小,发展空间广阔; 公司优势: 宽寓创立于2000年,总部位于山西太原,深耕行业25年,目前在全国拥有35家分公司;未来规划拓展至100家,并积极推进上市进程;在国内分散式公寓租赁细分领域稳居前三; 具备成熟的运营经验与完整的租赁服务体系,致力于打造全国领先的房屋租赁综合服务平台,成为客户信赖、同行尊重、社会认可的上市企业。
新媒体运营专员
4000-5000元/月
销售专员1-3年大专
新媒体招聘内容 底薪3000、双休、提成、年假、分红 转正后底薪3500、提成(债权客户签约奖励及回款提成) 工作内容:通过发布短视频和软文实现引流目标,负责小程序的推广与日常运营。 专注债权类视频的内容发布与传播
客户经理-上饶
5000-10000元/月
销售专员经验不限本科五险一金面销/陌拜互联网金融金融产品双休
1、主动开发并维护产品业务渠道,提升业务覆盖范围; 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范,落实考核与岗位职责要求,扎实推进客户营销工作,完成既定目标,全面负责贷前尽职调查、贷中审核及贷后管理等客户全生命周期服务; 3、严格执行公司各项管理制度,强化业务与人员风险管理,确保业务运作合规、高效且具备可持续性; 4、开展展业区域的市场调研,收集市场信息,进行数据整理分析,并及时反馈可行性建议; 5、根据公司及上级安排,积极配合并完成其他相关工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历,面向24-25届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,欢迎其他专业优秀人才报名; 2、热爱市场营销工作,具备积极进取的工作态度,责任心强,抗压能力佳,具备良好的沟通技巧、团队协作精神和学习适应能力; 3、遵纪守法,品行端正,诚实守信,廉洁自律,勤勉敬业,无不良从业记录; 4、身体健康,能够胜任岗位工作需求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪资 实习生(毕业证取得前):前两个月培训期津贴2750元/月(含补贴),第三个月起按正式员工标准参与考核; 正式入职后(取得毕业证后),薪酬结构为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利,前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月; 2、绩效薪酬:按照公司绩效考核制度执行; 3、保障福利:养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金; 4、关怀福利:通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金; 5、带薪假期:依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等; 6、企业培训:提供带薪培训机会,涵盖新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训,并实行一带一导师指导机制; 7、每月组织职级晋升评定,每季度开展管理岗位公开竞聘。
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