招聘：电工师傅，要有电工证 薪资：4000元以上/月，会一点焊工的联系 从事本公司电工工作及其他

招聘：电工 薪资：面议 职位详情： 有电工证，有对应经验可独立工作的

包工作内容 内容负责设备日常维修、计划检修保养、 负责设备监理、配电，线路安装等工作 自动化设备的少许调试，装配，接线 负责内部所有电气设备的维护检修工作 薪资待遇 月保底8k，包吃包住水电平摊 工时260到280正常收入8500以上 其他待遇 工作时间，朝九晚六 免费包住，空调宿舍有热水器， 10号发工资，长白班 信息均属实入职签合同有保障

施工师傅，安装风管，线槽，电气接线等。

电大工 工作地址:肇庆高要项目 每周可以预支 42，可以整年做 做锂电热压设备

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因工作需要，现招聘电工1名，要求如下： 1.任职要求 - 身体健康，无不良嗜好，工作认真负责，能吃苦耐劳 - 持有有效电工证，熟悉电路、电器设备安装、检修与维护 - 有相关工作经验者优先 2.岗位职责 - 负责日常水电、线路、设备的巡检、维修与保养 - 及时处理突发用电故障，保障正常用电安全 - 遵守安全操作规程，做好相关记录 3.薪资待遇 - 薪资：面议

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广宁百盈花园物业服务有限公司成立于2009年，是一家经过国家有关部门批准登记，专门从事物业管理服务的企业。公司注册资本50万元，具有独立的法人资格。公司的经营范围主要涵盖物业管理服务、自有物业出租、市场经营管理、绿化管理、保洁服务等，公司员工有150多人。2013年被广宁县建筑与房地产协会评为“会员单位”；2013年-2020年我司服务的社区百盈花园一直连续7年荣获肇庆市房地产协会颁发的“示范小区”称号；被南街镇爱国卫生远动委员会办公室评为卫生先进小区。 现因业务需要招聘以下人员： 一、法务专员1、年龄45岁以下，法学专业本科及以上学历，有物业管理行业、房地产行业法务工作经验者优先。2、2年及以上法务或相关工作经验，熟悉法律法规及各地的物业管理条例。 二、物业管家1、45岁以下，男女不限，中技及以上学历，熟悉电脑基本操作。2、有服务意识，沟通协调能力佳，有责任心，物业或客服相关工作经验者优先。 三、绿化员1、年龄50岁以下，身体健康，能吃苦劳累。2、 监控绿化植物的生长状态，进行日常养护与修剪、管理；3、能使用专业设备进行绿化作业，包括但不限于种植、修剪、施肥、除害虫等； 四、保洁员1、55岁以下，能吃苦耐劳，服从工作安排。2、做好日常小区清洁维护工作，保持环境干净卫生。3、接受临时工。（身体健康，至少做一个月） 五、维保员（泥水工）1、初中及以上学历，年龄50周岁以下，有服务意识；2、3年以上土建、房修相关工作经验。3、熟悉土建、房屋装修、抹灰、防渗漏等相关技术规范、施工工艺、常见材料的性能，有防渗漏工作经验的优先。 六、物业电工1、大专及以上学历，机电类相关专业，45岁以下，持有效电工操作证。2、3年以上物业或相关领域电工经验。3、具备较强责任心、组织协调能力及突发事件处理能力。 七、保安员50岁以下，，身高165以上，身体健康，有服务意识，退伍军。 上班地址：广宁县南街街道百盈东路6号联系电话：王先生

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检验 工作地址:肇庆鼎湖永安 两班倒，八对八，一个月转一次班。每个吃饭时间0.5-1小时，每天按10-11.5小时计薪。月休2-4天。 白班18元/小时，夜班18元+2元/时补贴（夜班补贴2元/小时：当月1号-31号夜班工时满240小时后每小时补贴2元，），2个月至长期 16-40岁，面试必须带身份证原件

电工大工 白班 46元/，3个月

招聘：门店店员 薪资：4000-6000元 岗位职责： 1、负责门店顾客的接待、引导，产品的介绍； 2、协助顾客体验产品及收银工作； 2、协助店长进行现场秩序维护； 3、严格执行门店陈列标准，每周定期完成货品盘点工作； 4、协助开展宣传促销活动，促进销售业绩。 职位要求： 1、专业不限，有大健康、个护、日用品行业门店经营优先； 2、具有良好的表达沟通能力和学习能力，能承担一定的工作压力； 3、做事乐观、积极，可接受随时变化； 4、心态好、品德好、热情大方。

入职专属福利：车补200块 ———————————————— 肇庆鼎湖兆阳 电工中工：33元/时《会走工位》 钳工中工：30元/时《优先会打表》 ✅亮点：长白班、包住餐补400元/月、每周可预支500-1000，离职7个工作日内结清工资、月休4天不休可上班正常算薪！！！ 加《何工——》 推荐人有丰厚红包奖励！！！

招聘：8600试喝员-包住 薪资：面议 【岗位职责】：负责开拓并维护客户关系，实现销售目标。主要职责包括但不限于：与小区客户建立联系，了解其需求并提供定制化的羊奶产品解决方案；通过有效的沟通技巧和专业的销售策略，提升品牌知名度和市场占有率；定期跟进客户反馈，优化销售流程和服务质量。【任职要求】：- 学历要求：不限- 经验要求：不限。- 良好的沟通能力、人际交往能力和团队协作精神【福利待遇】：- 薪资构成：配送费 新单和续单提成（15%-40%） 丰厚奖金综合薪资新人平均***个月工资5-7K左右，站点老员工薪资在8-10K以上，多劳多得- 奖金制度：设立季度和年度销售奖励机制，激励优秀员工。-公司有完整的培训体系 晋升机制，注重内部人才成长与培养;有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性培训，晋升空间非常大。- 工作时间：实行弹性工作制，注重工作与生活的平衡。- 培训机会：提供专业销售技巧、产品知识和职业发展培训。- 休息休假：周日休，节假日休- 其他福利：提供健康保险、员工旅游、节日礼物等。

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观澜项目 电工大工：42/小时包住不包吃 外宿：43/小时 调试电工大工：43/小时包住不包吃 外宿：44/小时 ， 每周预支800-1000 广东肇庆项目 电大工40/小时+2/小时（补一个月） 电中工32/小时+2/小时（补一个月） 钳大工38/小时+2/小时（补一个月） 钳中工30/小时+2/小时（补一个月） 包住不包吃，水电平摊， ，每周可以借支 全天可以面试，每周预支800-1000 苏州项目 电工大工45元/小时 电工中工35元/小时 钳工大工40元/小时 广东等地前往苏州做满一个月交通费补贴 包住不包吃，、水电平摊， 中工可电话面试 每周预支800-1000元 惠州项目 钳工中工：30元/小时 包住不包吃，水电费平摊 每周预支800-1000元 联系人： 微：

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