
杭州临平区招消防安装、消防维修。年龄18-40岁
6000-9000元/月
消防维修消防安装长期1-2人月结点工
杭州市临平区招消防安装、消防维修。年龄18-40岁
消防安装小工消防排烟长期1-2人
杭州市拱墅区招消防安装(消防排烟)1大1小工
招聘要求:
1.要求整个排烟系统可以独立完成
2.要求整个排风系统可以独立完成
3.技术不到位的勿打酱油(需电话考问)
叉车工包住包吃
工作自由手机打火机都可以带公寓式住宿常年小时工人性化管理晋升空间大工时常年稳定管吃管住【杭州新能源汽车】[玫瑰]普工年龄18-40周岁杭州厂区模式:普工:员工23元/小时叉车工:员工25元/小时(N1,N2叉车证现场试岗)不转正长期支付。身体健康,无案底,查纹身,接受两班倒,军训一天,后体检办理入职。工资常年~元,月工时300~330长期稳定!免费工作餐,公寓式宿舍4人间,独立卫生间,配备空调,热水器,免费洗衣机等,24小时开水供应,免费提供住宿,水电费平摊,宿舍干净整洁,自带,,,,!注:、!。。
杭州萧山区招贴壁纸。PVC十字布基墙布。宣绒面天花。一把刀。二把刀没米。
300-400元/天
贴壁纸1-2人
杭州市萧山区招贴壁纸。PVC十字布基墙布。宣绒面天花。一把刀。二把刀没米。
综合维修工餐补1-2人月结
招聘:因工作需要,现招聘维修师傅1名
一、任职要求
1. 必须持有高压电工证、低压电工证;
2. 有水电、设备、设施维修相关工作经验,能独立处理日常维修及应急故障;
3. 工作认真负责,服从管理,能适应24小时值班制度。
二、工作时间
• 上班模式:做一休一,24小时在岗
• 法定节假日180一天补贴工资。
三、福利待遇
• 单位内设员工食堂,饭菜可口,吃饭便宜、实惠方便;
• 薪资6000一月,发放准时。
四、工作内容
负责辖区内水电、配电、设备、公共设施的日常巡检、维修保养、应急处置等工作。
有意者请联系:王先生
浙江杭州招长期288熟练车工一名计时,常年生意稳定,地址富春江东路5号,具体详情联系电话:
288元/天
缝纫工1-2人
招长期288熟练车工一名计时,常年生意稳定,地址富春江东路5号,具体详情联系电话:非诚勿扰!
消防安装月结
防损安检员
工作地址:夏埔跨境服装仓
底薪5500➕加班费(两班倒)
防损安检
18-38岁,持有仓库安全隐患及消防经验
管道应力分析工程师
2.4-3万元/月
管道工程师5-10年本科管道设计油气管道应力分析技术报告撰写行业标准与法规
工作职责
1. 承担石油/石化项目中管道系统应力分析与计算任务,确保管路布置符合安全技术规范。
2. 运用CAESAR II、AUTOPIPE等专业软件开展管道建模、载荷模拟及应力校核,并编制符合标准的技术文档。
3. 参与管道设计技术评审,识别可能存在的应力隐患,提出合理化改进建议,提升系统运行可靠性。
4. 遵循相关行业标准与法规要求,保障应力分析过程的精确性与合规性。
任职要求
1. 工程类相关专业毕业,具备3-5年专职管道应力计算经历,或累计5年以上管道工程领域从业经验。
2. 熟练操作CAESAR II、AUTOPIPE或Microstation中至少一款专业分析软件。
3. 掌握石油/石化行业管道设计规范与法规体系,具有助理工程师或更高级别职称证书。
4. 能够独立承担应力分析项目,具备应对复杂工况下管道应力问题的解决能力。
补充说明
1. 招聘人数:1人
EHS管理(防火/消防)
1-1.5万元/月
消防工程师3-5年硕士消防安全评估机构光伏火灾调查处理金相显微镜消防技术咨询火灾原因分析报告火灾痕迹鉴定
岗位职责:
1、熟悉掌握各类安全相关法律法规,根据企业实际运营情况优化安全管理机制;
2、负责安全标准化体系的实施与推进,监督标准化运行各环节的执行与落实;
3、牵头构建并维护双重预防机制,识别风险源并制定相应管控清单,确保措施有效落地;
任职要求:
1、本科及以上学历,安全工程、消防工程等相关专业背景(硕士学历者优先考虑);
2、具备2年以上安全管理工作经历,精通安全标准化体系运作、双重预防机制建设,掌握危险作业及常规危化品管理流程;
3、工作认真负责,原则性强,具备良好的组织协调与沟通能力;
4、对安全风险具有敏锐洞察力,富有钻研精神,能够持续推动安全管理优化与创新;
5、了解光伏系统基本原理,有参与光伏项目火灾事故调查与处置经验,能独立撰写火灾原因分析报告;
6、掌握火灾痕迹鉴定技术,具备金相显微镜操作实践经验。
电站运营主管
2-3.5万元/月
新能源运维工程师5-10年本科电力运维电网工程电气工程
岗位职责:
1. 构建涵盖巡检、监控及故障处置的完整运维流程SOP,编制储能电站运行维护管理标准;
2. 主导设备调试与验收工作,制定预防性维护方案(如电池均衡、PCS性能校准),有效减少设备停机时间;
3. 搭建储能电站统一的数据上报、数据解读与故障分析闭环管理体系;
4. 组建专业运维队伍,设计技术培训机制(如高压作业资质培训),开展人才梯队建设与能力提升;
5. 协同研发团队开展故障根源分析,编制《典型故障案例集》,加快同类问题响应速度,参与系统能效评估,优化整体运行效率;
6. 关注储能系统并网技术要求及相关政策动态,保障电站顺利通过年度检验;
7. 落实安全生产责任制,组织实施安全教育培训,执行三级安全教育制度。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程、能源动力、自动化等相关专业;
2. 具备扎实的新能源电站运维背景,3年以上储能项目运维经验,具备团队管理经历,主导过100MWh以上项目的全周期运维管理;
3. 熟悉储能系统及其配套电气与自动化设备,包括电芯、储能柜、PCS、BMS、EMS等;
4. 掌握电力生产与电力运营相关规范及法律法规;
5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能承受较强的工作压力。
消防电15-30天1-2人
杭州市萧山区招消防电,加微信联系,加微信联系,看清楚再联系,必须要做过消防电的师傅联系,消防电师傅联系。师傅工资350元/天,管住不管吃。做过洁净室优先录用,现场必须懂CAD图纸,要熟悉系统,配管,穿线,处理问题,年龄不超过55周岁,安装,调试,是师傅打电话,做个两天叫走人就别浪费大家时间,我还要提前,包活勿扰,考虑清楚,确定能做者微信联系我。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供杭州消防设施工程在线招聘信息,主要招聘杭州消防安装相关人才。作为消防安装工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解消防安装的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。