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研发工程师
9000-12000元/月
机械结构工程师1-3年硕士接受无机械结构工程师经验
1、结合市场动态与公司战略规划,明确产品研发方向,拟定具体技术路径及项目实施目标。 2、制定项目执行方案,开展竞品或样品研究,完成结构与外观设计、运动仿真、力学分析、流体粉体模拟计算及成本评估;组织多轮评审会议,形成最终设计方案。 3、依据确定方案,编制工程图纸、工艺文件、BOM清单、PID流程图,并完成相关文档的上传归档;推进样机试制,针对关键部件及核心尺寸实施检测,跟踪记录加工与装配过程中的问题并及时优化调整。 4、按照试验计划开展空载、性能及可靠性等测试工作,形成完整的测试数据报告。 5、系统梳理项目全过程,确认定型方案与图纸资料,提交项目总结报告,并输出专利成果、学术论文及相关技术标准文档。
质量工程师
8000-10000元/月
机械结构工程师3-5年本科
工作内容: 1. 钢结构设计与深化: • 承担各类钢架结构的施工图设计、建模及力学计算任务。 • 运用专业软件完成结构建模、受力分析与图纸绘制工作。 • 开展钢结构节点的构造设计与承载计算,确保连接安全可靠且便于现场安装。 2. 图纸与技术文件编制: • 独立或指导技术人员完成钢结构方案的施工图、加工图、构件详图等出图工作。 • 编制材料清单(BOM表)、切割下料单及其他配套技术资料,为采购与制造提供准确数据支持。 • 负责项目技术方案的编写、报审及相关归档管理工作。 3. 技术支持与协同配合: • 协助销售团队提供前期技术方案支持,参与投标项目中技术标部分的编制。 • 与生产部门密切协作,解决制造过程中的技术难题,并对图纸内容进行说明与澄清。 • 为施工现场提供远程或实地技术支持,处理结构布置与安装实施中的问题。 • 参与产品设计和工艺评审,结合设计可行性与生产效率提出优化建议。 4. 结构计算与方案优化: • 依据国家及行业标准,开展钢结构强度、刚度和稳定性的验算工作。 • 推动设计方案持续优化,在保障结构安全的基础上,通过合理选型与布局控制材料与制造成本。 5. 质量控制与规范执行: • 确保所有设计成果满足国家、行业以及客户指定的技术标准和规范要求。 • 参与产品质量异常问题的分析,从技术层面查找原因并制定改进对策。 职位要求: • 学历与专业: 全日制本科及以上学历,机械工程等相关专业背景。 • 工作经验: • 具有3年以上钢结构设计或深化设计实际工作经验,具备钢构厂工作经历者优先考虑。 • 曾独立主导完成3-5个完整钢结构项目的设计工作。 • 知识与技能: • 软件能力: 熟练掌握solidworks;精通AutoCAD;熟悉其他相关设计软件者更佳。 • 专业基础: 具备扎实的力学知识和钢结构理论,了解国内外钢结构设计规范与制图标准。 • 沟通能力: 具备良好的沟通协调能力,能清晰向生产、施工等非技术岗位传达技术要点。 • 团队精神: 有强烈的责任意识和团队协作精神,能够适应一定的工作压力。
机械结构工程师1-3年学历不限AutoCAD有机械结构工程师经验
岗位职责: 1.制定产品研发标准、结构设计方案及材料选用规范; 2.组织开展技术标准与方案的宣导及培训工作; 3.编制电站运维、迁移及整改的技术方案; 4.负责代理商定制化技术方案的编制与评审; 5.制定施工规范,并监督各区域项目按验收标准执行; 6.审核各区域项目的图纸结构相关内容; 7.与合作单位对接,及时优化调整技术方案; 8.参与电站抽样检查及竣工验收工作; 9.处理现场突发技术问题与特殊情况。 任职要求: 1.年龄要求:25-40岁; 2.大专及以上学历,具备相关行业经验者优先; 3.熟练掌握CAD、PS、Office等办公软件,能独立操作PKPM或盈建科类软件,有光伏领域工作经验者优先; 4.能够适应短期出差安排。 薪资待遇: 1.月薪7k-11k; 2.缴纳五险一金; 3.双休,享受国家法定节假日; 4.年终奖金; 5.出差期间提供相应补贴。
工程师
8000-12000元/月
工厂结构工程师3-5年大专有机械结构工程师经验自动化机械经验SolidWorksAutoCAD非标设计经验自动化设备装配工艺钣金工艺焊接工艺切割工艺
江西乔福动力科技有限公司, 位于吉安县凤凰镇,新公司,主要生产涂布机产线钢结构平台,储能集装箱。 急招工程师2名,会拆图,懂钣金工艺. 岗位职责: 1.负责机械设备及结构部件的设计与优化,完成图纸绘制及技术文档编制 2.参与产品开发全过程,进行结构方案设计、材料选型及强度校核分析 3.配合生产部门解决制造过程中的技术问题,确保产品可制造性与可靠性 4.对现有产品结构进行改进升级,提升性能并降低生产成本 5.协同电气、工艺等相关部门完成整机集成与调试工作 任职要求: 1.机械类相关专业背景,具备扎实的机械原理与结构设计知识 2.熟练使用CAD、SolidWorks等主流设计软件,能独立完成结构设计任务 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识,工作认真细致 4.有制造业或设备研发企业工作经验者优先考虑 5.学习能力强,能够快速适应新技术与新项目需求
机构自动化生技
6000-9000元/月
工厂结构工程师经验不限大专接受无机械结构工程师经验机电设备经验汽车经验电子/通信经验机器人经验自动化机械经验
岗位职责: 1、负责机械设备的机构设计与优化,确保设计符合自动化生产技术的要求; 2、参与产品开发过程中的结构设计,完成详细的设计文档和技术图纸; 3、协同团队进行机构性能测试与评估,持续改进设计方案以提高效率和稳定性; 4、与其他部门协作,解决生产过程中遇到的技术问题,确保项目顺利进行; 5、负责编写和维护相关的技术规范和操作手册。 岗位要求: 1、2023-2025届大专生; 2、熟悉机构自动化生技领域的相关技术标准; 3、了解CAD/CAM等设计软件进行机构设计; 4、具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效与跨部门团队成员协作; 5、有相关工作经验者优先考虑,特别是从事过机构自动化生技领域的工作经验。
机械结构工程师5-10年本科AutoCADPro/E
岗位职责: 1、主导产品专利结构方案设计,实施专利规避策略,开展新型结构与技术的研发,确保设计方案的可行性与可靠性; 2、主导模具样品评审,执行设计变更,进行产品测试评估,完成零部件最终确认工作; 3、负责图纸及技术文档的审核,指导团队成员完成相关设计任务; 4、统筹项目相关事务的协调与沟通,解决结构设计开发及量产过程中的各类问题,持续优化结构设计,提升产品稳定性; 5、负责项目开发阶段的进度管控与质量监督; 6、推进技术研究与创新工作,更新设计标准与规范,开展新材料、新工艺的技术探索,实现结构设计的突破与升级。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械或模具类相关专业,年龄30岁以下; 2、具备5年以上结构设计开发工作经验,具有一定的团队管理经历; 3、熟练掌握CAD、Pro/E或UG等三维建模软件,具备扎实的机械结构原理理解能力; 4、熟悉项目开发全流程及各关键节点控制要点,主导或参与过至少3个完整项目的开发; 5、具备良好的组织协调与沟通能力; 6、对新兴领域和新技术具备较强的学习意识与探索精神。 岗位福利: 1、包吃包住,免费提供一日三餐; 2、全空调作业环境、配备完善文体设施,企业文化活动多样; 3、薪酬待遇优厚,设有全勤奖、年资奖、绩效奖金、节日津贴、年底双薪,并缴纳社会保险; 4、享受带薪年假、婚假、产假及法定节假日福利; 5、培训资源丰富,职业发展通道畅通; 6、地处高新区管委会附近,紧邻春龙步行街,区位优势明显,交通便捷。
机构设计工程师
6000-9000元/月
工厂结构工程师经验不限大专接受无机械结构工程师经验机电设备经验汽车经验机器人经验铁路/船舶/航空/航天经验自动化机械经验能源/化工/环保经验仪器仪表经验重型机械经验
1.負責機械加工類設備維修保養 2.制定預防性維護計劃·定期點檢保養 3.故障應急維修.快速診斷問題.制定維修方案,高效完成維修工作 4.大修與精度恢復,主導設備傳動系統的拆卸、更换、裝配和精度調試 5.針對設備故障或缺陷能夠提出有效的技術改造和優化方案 6.為基礎人員提供設備操作和維護的基礎培訓與技術支持 。 岗位要求: 1、2023-2025接大专生,机械设计或相关专业; 2、具备扎实的机械设计基础理论知识,熟悉机构设计原理及方法; 3、了解机构自动化技术及其应用,能够独立完成自动化设备的设计工作; 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门有效合作。
机械结构工程师3-5年大专AutoCAD非标设计经验SolidWorks有机械结构工程师经验Pro/E
岗位职责: 负责淋浴房项目的产品设计与开发,输出相关技术资料,协调处理现场问题,并制定有效的预防措施以防止问题重复发生。 任职要求: 1、具有3年以上酒店淋浴房项目产品设计工作经验,熟练掌握CAD、Photoshop、3D及常用办公软件,具备不锈钢产品折弯展开图设计经验者优先。 2、能够独立完成淋浴房项目的整体设计方案及物料BOM清单的编制与输出。 3、具备较强的方案细化能力和沟通协调能力,拥有丰富的现场测量及安装对接实践经验。
产品研发设计
8000-13000元/月
机械结构工程师5-10年本科CATIAUGAutoCAD有机械结构工程师经验Pr
岗位职责 1.产品规划与设计:结合市场需求、客户具体需求及行业发展方向,开展变速箱油管、滤网、水嘴接头及三电busbar等产品的整体规划与设计工作,明确产品在功能、性能、结构和外观等方面的技术要求。 2.客户技术对接与结构设计:主导与客户的深度技术交流,准确理解并转化客户需求,完成零部件的结构方案设计与细节优化,确保设计成果既满足客户技术规范,又具备良好的可制造性,保障产品顺利实现量产,此部分为工作核心内容。 3.设计方案编制:根据不同产品特性,制定完整的设计方案,涵盖三维建模、工程图纸绘制等环节,确保设计方案全面符合产品功能、工艺及标准化要求。 4.材料选择与工艺确定:依据产品使用工况与性能指标,合理选型材料,并确定对应生产工艺,如油管挤出、滤网编织、水嘴接头注塑或冲压、三电busbar冲压成型等工艺路径。 5.样品试制与验证:全程跟踪样品制作进度,及时处理试制过程中的技术问题,保证样品质量与交付周期;组织性能测试、可靠性试验及环境适应性检测,基于测试数据对设计进行迭代优化。 6.模具评估与项目执行:针对零件TR需求,实施开模可行性分析、模流模拟等技术评估,识别潜在风险点并提出改进措施;协同项目经理推进TR/QTR流程,确保关键节点按时达成,此项为现阶段重点工作方向。 7.技术资料与图样管控:编写产品设计说明书、技术标准、测试报告等文档,确保技术文件的完整性与准确性;严格按照公司2D图纸模板统一管理内外部图样发布,延续原项目团队的工作规范,保障技术资料的一致性与合规性。 8.专利布局与知识产权维护:持续推动专利策划与知识产权管理工作,挖掘产品技术创新点,及时完成专利申请和技术保护,增强企业核心技术竞争力。 9.产品持续优化:收集产品在生产及应用阶段的反馈信息,针对性开展设计优化与改进,提升产品性能、可靠性和质量水平,同时降低制造成本。 任职要求 1.学历专业:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、车辆工程、材料成型及控制工程、电气工程及其自动化等相关专业背景。 2.工作经历:具备5年以上产品设计相关工作经验,熟悉变速箱油管、滤网、水嘴接头及三电busbar类产品设计流程,有成功开发案例者优先;具备客户技术沟通、结构设计经验,以及模具分析和项目推进经验者优先。 3.专业能力: 1)熟练操作CAD、UG、SolidWorks等二维及三维设计工具,能独立完成产品建模、装配设计及工程图输出。 2)掌握注塑、冲压、挤出、电镀、焊接等常见制造工艺,能够结合工艺特点进行结构设计;精通开模分析、模流分析等模具技术方法,具备问题诊断与优化能力。 3)了解材料科学基础知识,能根据产品应用需求合理选材,并掌握材料性能及其加工特性。 4)具备力学、电学、热学基础理论知识,可对产品进行强度、刚度、导电性、导热性等方面的分析计算。 4.质量理念:熟悉IATF16949等质量管理体系及相关标准,具有较强的质量意识,能在设计过程中有效落实质量控制要求,确保产品满足品质标准。 5.协调沟通:具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能够与跨部门人员及客户高效对接,共同推动项目顺利实施。 6.问题解决:具备较强的现场问题分析与解决能力,善于运用创新思维应对设计开发、客户交流、模具评估等环节中的技术难题。 7.学习发展:拥有良好的学习习惯和自我提升意愿,能主动学习新技术、新知识,关注行业发展趋势,并将先进设计理念融入实际工作;了解专利与知识产权相关规定,具备一定的专利布局与管理能力。
机械结构工程师1-3年学历不限AutoCAD有机械结构工程师经验
岗位职责: 1.制定产品研发标准、结构设计方案及材料选用规范; 2.组织开展技术标准与方案的宣导及培训工作; 3.编制电站运维、迁移及整改的技术方案; 4.负责代理商个性化技术方案的拟定与评审; 5.制定施工规范,并监督各区域工程按验收标准执行; 6.审核区域内项目图纸的结构部分; 7.与协作单位对接,及时优化调整技术方案; 8.参与电站抽样检查及竣工验收工作; 9.处理突发性技术或现场异常事件。 任职要求: 1.年龄:25-40岁; 2.大专及以上学历,具备相关行业经验者优先; 3.熟练操作CAD、PS、Office等软件,能独立使用PKPM或盈建科类软件,有光伏领域工作经验者优先; 4.能适应短期外出差勤务。 薪资待遇: 1.7k-11k/月; 2.缴纳五险一金; 3.双休,享受国家法定节假日; 4.年终奖金; 5.出差期间提供补贴。
搬运工装卸工五险高温补贴有提成交通补助免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,360/480天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
导购20人以上
【招聘】九江双俊数贸供应链有限公司授杭州甄闪亮健康科技有限公司委托面向社会大量招聘jian职人员。具体如下: 杭州甄闪亮健康科技有限公司主营:叶黄素护眼水牛奶,润眼灸系列产品,现面向社会招聘jian职人员 1:jian职导购员100名, 要求:20~45岁.宝妈,学生优先 3:待遇:每天2小时,每小时保底20元十提成。 注:甄闪亮叶黄素护眠牛奶,润眼炙系统产品寻求部分代理商,经销商,有意联系:
九江
4月1日 02:42拨打电话
九江柴桑区水电工,月休4天工作地址:7小时制2600-2800元/月
2600-2800元/月
水电工月结
水电工,月休4天工作地址:柴桑区7小时制2600-2800元/月
九江 柴桑区
4月1日 02:34拨打电话
家具厂油漆保安家具打磨工厂焊工叉车工
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九江
4月1日 02:29拨打电话
快递员3-5人
【招聘】顺丰快递急招送货员5名 ✅ 要求:沟通能力强、能吃苦,快递/物流经验、退伍军人、三轮驾照优先 ✅ 时间:早7:30、下午14:30到岗,送完即下班 ✅ 薪资:实习期保底3000,转正4000-7000,月休2天,多劳多得 地址:前进西路八里湖大桥下方 联系: 张红燕
九江
4月1日 02:22拨打电话
结构工程师
200-210元/天
结构工程师经验不限学历不限
协助出差一次。
结构工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责建筑结构方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期结构可行性分析与荷载计算 3. 配合建筑、机电等专业完成多专业协同设计 任职要求: 1. 结构工程、土木工程等相关专业背景,学历不限 2.具备结构工程师相关工作经验,熟悉国家结构设计规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.工作严谨负责,具备较强的学习能力
结构工程师5-10年本科黑白模组TFTLCM贴合
岗位职责 1. 负责新项目的可行性评估与成本核算,输出报价用BOM清单; 2. 负责LCD工程图纸、菲林图纸的设计与发布,完成技术文件的转移及受控管理; 3. 提供量产试产阶段的现场技术支持,及时处理生产过程中出现的异常问题; 4. 管理研发项目进度与研发文档体系,确保研发节点按时达成,资料完整规范; 5. 参与设计标准的编制、维护与更新工作; 6. 参与部门相关流程的建立与持续优化; 7. 参与科室培训机制建设,组织实施本科室人员的专业培训与能力考核; 8. 完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求 1、掌握LCD产品结构及光学特性,具备独立开发LCD产品的能力; 2、熟练操作CAD类绘图软件进行结构设计,能运用二次元等检测工具分析和解决产品异常; 3、具备良好的主动性、责任意识和团队协作能力,能够主动识别并解决工作中的问题,沟通表达清晰,学习能力强,执行力与推动力突出;了解专利文档撰写流程; 4、该岗位未来办公地点(预计2026年年初)将迁移至西丽。
结构设计工程师
1.9-2万元/月
结构工程师5-10年本科钣金工艺注塑工艺
职责任务: 1、承担两联供产品结构设计工作,涵盖钣金结构、管路布局及包装方案设计等 2、负责两联供产品BOM的建立与日常维护 3、主导开展应力与噪音相关实验,并输出优化建议 4、协同解决生产过程中出现的技术异常问题 岗位要求(学历、年龄、经验、素质等方面): 1、具备8年以上空调、热泵领域工作经验,近3年曾在大型企业连续任职2年以上 2、本科及以上学历,若实践经验特别丰富者可适当放宽要求 3、熟练掌握3D及2D设计软件的操作与应用
结构工程师1-3年本科SolidWorksCREOPro/E钣金工艺列间空调精密空调数据中心
职责任务: 1. 根据研发计划推进分配的任务,配合组长确保项目顺利实施并达成研发目标。每周提交《工作周进度表》。 2. 负责新产品的结构设计工作,涵盖钣金、两器、管路及包装材料等,输出相应的3D/2D图纸。 3. 参与新产品打样、中试及量产过程跟踪,并开展设计优化;编制《装机问题统计及优化表》,撰写《新产品装机指导》及相关结构技术文档; 4. 协助完成新产品装配与测试工装的设计,输出3D/2D图纸; 5. 承担结构件成本核算任务,制定结构件降本策略; 6. 参与结构共用平台搭建,包括起草设计技术规范、推进器件标准化、开展物料替代验证等工作,输出相关案例、总结、规范及专利成果。 对应级别要求: 初级:满足第2、3项即可。 中级:满足第2、3、4、5项。 高级:满足第1、2、3、4、5、6项。 任职要求: 1. 熟练掌握力学仿真软件(适用于高级工程师); 2. 熟练操作Word、Excel办公软件及CAD、Solidworks或Proe绘图工具; 3. 高级结构工程师需具备至少6年结构设计经验,其中4年压机系统制图经验,2年同岗位工作经验; 4. 中级结构工程师需具备至少4年结构设计经验,其中2年压机系统制图经验,2年同岗位工作经验; 5. 初级结构工程师需具备至少2年结构设计经验,其中0.5年压机系统制图经验,1.5年同岗位工作经验; 6. 机械设计、暖通空调、制冷、热能等相关专业背景; 7. 熟悉制冷基础理论,掌握传热原理、制冷制热系统设计及性能优化方法; 8. 了解相关设计规范与标准,具备独立解决市场技术问题的能力; 9. 必须具备成熟的列间空调开发经验,优先考虑拥有氟泵机组、液冷机组整机开发与落地经历者,具备焓差实验室测试能力,可独立完成系统设计、部件选型及测试改进工作。
模具工程师3-5年大专CATIAUG汽车有模具工程师经验注塑经验SolidWorks
岗位职责: 1. 负责产品方案的设计工作,并对设计成果进行优化与审核; 2. 协助上级开展公司模具标准化流程及规范的制定、实施、监督与持续改进; 3. 配合上级参与新项目技术方案拟定、成本估算及客户技术沟通支持; 4. 参与产品质量问题的分析与改善,推动模具设计不断优化; 5. 具备塑胶模具领域相关经验,有汽车行业背景者优先考虑; 6. 熟练操作UG软件
CAD图,三维图
6000-7000元/月
机械制图员1-3年本科不需要出差机电设备经验AutoCADSolidWorks钣金工艺经验切割工艺经验机械钣金图
岗位职责: 1.使用CAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维工程图与三维模型绘制 2. 根据设计输入和技术要求,准确标注尺寸、公差、表面粗糙度及技术说明 3.配合结构工程师进行图纸校对、修改及工艺可行性评估 4.负责图纸归档、版本管理及BOM表基础信息整理 5.参与生产现场技术交底,协助解决图纸相关制造与装配问题 任职要求: 1. 熟练掌握机械制图国家标准(GB/T)及常见机械加工工艺知识 2.具备良好的空间想象能力与几何分析能力,能独立理解产品结构与装配关系 3.工作细致严谨,责任心强,具备较强的学习能力与沟通协作意识 4.有机械制造、自动化设备或非标设计行业经验者优先 5.应届生亦可投递,需具备扎实的机械类专业基础和实习制图经历
五金模具设计师
1-1.5万元/月
工艺工程师PE3-5年大专五金经验不需要出差UG团队管理经验AutoCAD机械加工制造经验
1、负责工艺设计、工艺流程规划及现场技术难题的处理;承担模具、夹具、检具的设计及相关现场技术支持工作。 2、配合研发团队进行产品改进与新产品的开发; 3、依据TS16949质量管理体系及客户产品开发流程要求,确保产品开发工作按时保质推进; 4、参与设计方案制定,致力于在满足功能与外观需求的前提下实现成本最优化; 5、完成产品相关数据整理、数据分析,以及图纸、物料清单等技术文档的编制; 6、协助响应客户反馈,并参与问题分析与解决过程; 7、主导样品试制协调、客户送样及相应文件资料的准备工作;
材料工程师5-10年本科材料/产品量产经验材料检测经验‌汽车‌经验高分子材料相
主要负责塑胶原料的研发、应用及性能优化工作。根据参考信息,塑胶粒子材料工程师的招聘要求如下: 1.教育背景:需具备化学、材料科学、高分子材料、化工等相关专业大专及以上学历。 2.工作经验:不限具体年限,有改性配方设计研究经历者优先;具备工程塑料配方开发或生产工艺实践经验者更佳。 3.技能要求: -熟悉常用新材料制备工艺,具备扎实的实验操作能力。 -掌握常规材料分析与检测方法,具有较强的测试分析水平。 -具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能独立开展工作并协同推进项目进展。 -英语读写能力良好,能理解进口材料物性表者优先。 4.知识要求:熟悉各类材料的基本性能与应用场景,具备挖掘新型研究方向的能力;掌握新材料实验流程,可合成具备应用潜力的新材料;能够系统分析材料性能,并对实验数据进行归纳总结。 5.能协助公司筛选高性价比材料,在材料端推动VAVE实施,支持未来自主材料开发工作。 工资:面议
监理
3000-4000元/月
总监理工程师经验不限学历不限
出能差
工艺开发工程师
1.2-2.4万元/月
工艺工程师PE3-5年大专
岗位职责: 1. 负责冲压汽车模具在制造加工环节中的工艺流程分析与优化,重点提高模具加工精度及产品合格率; 2. 基于现场数据的采集与分析,识别生产过程中的瓶颈问题,制定标准化作业流程并推进实施落地; 3. 针对模具加工中影响质量、尺寸精度偏差等常见缺陷,提出结构优化或工装调整方案,优化工艺路径,减少返修成本; 4. 联合研发技术团队开展零件加工精度的测试与验证工作,确保产品尺寸公差符合客户要求; 5. 推动精益生产工具在加工过程中的应用(如价值流分析、防错机制、效率提升措施),持续改进车间布局与物流运作效率; 6. 主导定期编制模具加工精度提升报告,跟踪项目进展并及时向相关部门反馈结果。 岗位要求: 具备五金冲压模具相关理论基础,掌握模具零部件加工工艺,熟悉CNC加工流程,理解各加工工序对精度的影响机制,能分析切削参数、刀具选型及磨损对加工精度的作用,掌握机械精度基础知识,包括形位公差、配合公差、表面粗糙度等概念;了解CNC机床工作原理,如几何精度、定位精度、重复定位精度等;具备通过编程与参数调优、误差诊断与处理来提升加工精度的能力。 条件: 1. 熟悉汽车模具加工(涵盖覆盖件模具、塑料汽车模具) 2. 熟练使用编程软件(3D设计软件及PM编程软件) 3. 熟悉主流加工设备系统(发那科、海德汉、OKUMA) 4. 了解各类切削刀具及工装夹具的应用特点
机械技术员
8000-10000元/月
机械工程师经验不限本科五险一金包住单周单休,双周双休绩效奖金工龄奖餐补
岗位职责: 1、在机电科科长的直接指导下,全面完成部门安排的生产任务及相关经济技术指标。 2、实时掌握车间设备运行状态,及时协调处理生产过程中出现的各类问题,保障各项工作有序进行。 3、建立并维护设备台账,按时向档案管理部门移交检验合格证、准用证、安全使用许可证、标牌、图纸等技术资料,配合做好档案规范化管理。 4、负责制定设备维修保养计划及备品配件采购方案,并组织实施、指导与监督,参与设备故障原因分析及事故处置工作。 应聘要求: 1、2025届应届毕业生,本科及以上学历,机械设计与制造及其自动化相关专业; 2、在校期间综合素质良好,学业成绩优秀,能按时取得毕业证书和学位证书; 3、具备吃苦耐劳品质,能够适应矿山作业环境及生活条件; 4、担任过主要学生干部或学习成绩突出者优先考虑。 薪资及福利: 1. 薪资待遇:基本工资+岗位技能工资+月度绩效工资+各类补贴(含政府生活津贴)+年终奖+工龄工资。综合年薪:本科10-12万/年;硕士12-15万/年。 2. 假期待遇:依法享受国家法定节假日,享有带薪年休假、婚假、产假、陪产假等;外地管理技术人员实行周末调休制度(公司实行单双休轮换,每日工作7小时,可集中安排调休)。 3. 晋升培训:提供双通道发展路径——管理序列(车间主任、部门经理、公司高管)和技术序列(助理工程师、工程师、高级工程师、资深工程师);配备一对一导师制培养、专业技能定制培训班及厦钨学院专项课程培训。 4. 福利待遇: ① 七险两金:包含养老保险、医疗保险、大病保险、工伤保险、生育保险、失业保险、商业保险、住房公积金及企业年金; ② 防暑降温费:每年6月至9月期间发放; ③ 节日福利:春节、端午节、中秋节均发放价值500元的节日慰问品; ④ 生日福利:提供生日祝福及蛋糕券; ⑤ 食堂伙食:设有自办福利食堂,提供卫生、营养均衡、价格实惠的餐饮服务(每月餐补200元); ⑥ 住宿保障:为城区员工提供大学生周转商品房(两人一套),矿区宿舍设施齐全,配备液晶电视、热水器、宽带网络、独立卫生间和阳台; ⑦ 健康体检:每年组织一次全员福利性健康体检; ⑧ 通勤保障:每天开通往返县城的免费通勤班车; ⑨ 文体活动:配备台球室、乒乓球室、篮球场及多种健身器材;工会与党支部阅览室藏书丰富,供员工借阅;定期举办元旦迎新晚会、七夕联谊、拔河比赛、乒乓球赛等文娱活动。
模具工程师3-5年大专UG汽车AutoCAD铸件模/连续模有模具工程师经验
岗位职责: 1、调研并分析用户需求,开展竞品研究,制定产品升级方案,组织项目立项及评审工作; 2、主导功能架构设计、界面布局规划、技术路径梳理,以及功能验收与项目成果评估; 3、为研发团队提供技术支撑,协同开发人员推进开发实施与内部测试; 4、汇总各渠道客户反馈的使用问题,进行归类、分派并推动问题闭环解决; 5、负责外发功能模块的前期任务拆解与后期交付质量审核。 任职要求: 1、具备清晰的逻辑思维和良好的沟通表达能力; 2、熟练掌握汽车五金模具的结构设计及2D图纸绘制,精通CAD软件操作; 3、针对汽车连续模、铸件模设计中的常见难题有深入理解,并能提出有效解决方案; 4、具备一定的团队管理经验,抗压能力较强;
江西九江流程工程师工作地址:城西港7000-9000元/月
7000-9000元/月
工长工程师月结
流程工程师 工作地址:城西港 7000-9000元/月
九江
3月30日 21:37拨打电话
模具工程师3-5年大专AutoForm
1.性别不限,年龄20-40岁,机械模具类相关专业大专及以上学历。 2.具备3年以上五金冲压模具工作经验(含1年以上结构设计及2年以上工艺设计经验),掌握五金冲压模具全流程制作,精通工艺规划、CAE模拟分析、成本核算与订单技术评估。 3.熟练使用UG、CAD、AutoForm、Catia等主流设计软件,具备扎实的冷冲模(或五金模)理论基础,熟悉冲压成形、落料冲裁等工艺,了解常规机械加工方法及钢材选型应用。 岗位职责: 1.负责零部件的模具工艺方案制定与CAE仿真分析,确保设计符合规范要求并按计划推进。 2.开展模具工艺设计工作,满足客户需求及报价条件,保障模具制造成本可控。 3.审核工艺设计方案,确保模具结构合理,具备良好的装配性与试模可行性。 4.参与上级指派的工艺评审会议,提供专业意见,优化工艺设计流程与方案质量。 5.配合主管对新入职工程师进行技术带教,提升团队整体技术水平。 6.参与模具修改讨论,针对工艺失效问题提出有效的改进措施。 7.实施改模相关的工艺设计任务,确保改模进度按时完成。
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