
车身性能件工程师(J12199)
6000-8000元/月
汽车机械工程师1-3年本科及以上车身附件
工作职责:
1、依据公司及项目开发规划,按照开发流程开展车身附件等系统的研发工作,完成工程交付成果,并积极应对和解决项目中的工程技术问题;
2、跟进车身附件系统的开发进程,处理DV试验及实车装配过程中出现的技术问题,主导设计优化,确保符合各项技术规范与标准要求;
3、协助实现车身附件系统在成本、重量等方面的目标;参与技术规范、参数体系及标准文件的修订与发布工作。
任职资格:
1、统招全日制本科及以上学历,车辆工程、机械设计及其自动化、机械工程等相关专业背景;
2、具备2年以上汽车行业工作经验,有车身附件相关系统研发经历者优先考虑;
3、掌握汽车开发全流程,熟悉DFMEA、DVP、G8D等开发工具及交付文档要求;
4、具备较强的责任意识和抗压能力,拥有一定的市场洞察力、问题分析与解决能力,以及良好的沟通协调能力;
5、熟练使用常用办公软件及CATIA等专业绘图软件。
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7000-12000元/月
汽车维修社保包住包吃餐补月结
【工作内容】
负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症;
跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准;
施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况;
保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。
【岗位要求】
年龄20-35岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验;
持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。
【工作时间】
常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。
【工资福利】
薪资构成:综合薪资7000-12000元
中工:2000元底薪+维修毛利15%提成
大工:3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内(限跨城市不住宿者)
包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。
节假日福利:节日礼盒或现金。
雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。
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【工作岗位】
饮料厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
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景德镇昌江区招聘:三证合一(高压证、低压证、登高证)的专业电工,上班。工作地点:南昌、、抚
8000-10000元/月
电工高空作业11-20人
招聘:三证合一(高压证、低压证、登高证)的专业电工,上班。
工作地点:南昌、景德镇、抚州、共青城。
联系人:陶总
汽车机械工程师
岗位职责
1、主导跟进新项目报价,组织召开方案评审会议。
2、负责编制初版可行性分析报告,报组长审核、部长审核后发出。
3、负责3D数据的设计。
4、负责根据《新项目报价管理规定》的要求,编写《产品报价资料》,报组长校对、部长审核、研发总监批准后下发。
5、负责设计开发计划的编写,报组长校对、部长审核后发出。
6、负责根据《产品设计评审管理规定》的要求,组织召开输入、RP件、输出等评审,并根据会议纪要进行整改。
7、负责根据《快速样件管理规定》的要求,组织快速样件的评审,并根据会议纪要进行整改。
8、负责产品开模数据的设计,报组长校对、部长审核。
10、负责开模指示书的编写,报组长校对、部长审核、研发总监批准后下发。
11、负责2D图纸、BOM、试验清单的编写,报组长校对、部长审核、技术总监批准后下发。
12、负责产品认证图纸的绘制,报组长校对、部长审核后下发。
13、负责按照《设计变更管理规定》,组织、参加设变会议,并根据会议纪要要求进行跟进处理。
14、负责组织、参加模具样件评审,对问题点进行整改。
15、负责分析产品问题点,顺利推进到量产。
16、协助组长,完成组长安排的其他工作。
任职要求
1.熟练掌握塑胶件、钣金、压铸等零件的设计;零件设计简单、质量高、缺陷少、制造成本低,同时相应的模具结构简单,易加工制作;
2.掌握公差知识、材料、表面处理工艺相关的知识;了解塑胶、冲压、超声波、涂胶等工艺
3.熟悉IATF16949、APQP五大体系过程
4.熟知设计开发流程,熟知摩托车、汽车灯具法规,熟知车灯设计标准;熟知车灯涉及到工艺。
备注:车灯设计工程师-车灯设计中级工程师-车灯设计高级工程师-车灯设计资深工程师都在招聘
液压电路技术工
5000-8000元/月
汽车机械工程师5-10年中专及以上
熟悉汽车液压系统,懂得车子液压部件选配,会实际操作,弯管,会看图纸。会做产品工艺,电脑熟练
专用车制造总工程师15k-30k
1.5-2万元/月
汽车机械工程师1-3年大专及以上专用车AutoCAD微/轻货车SolidWorks重型货车
工作内容:
1、承担专用车产品的整体方案规划、部件设计、生产过程跟进,以及工装工艺方案的编制;
2、依据专用车新产品的开发计划,绘制总体结构图与零部件图纸,确保技术文件精准合规,符合生产工艺要求;
3、主导专用车的技术研发、设计优化及生产现场技术支持;
4、配合销售与售后服务部门提供专业技术支持与解决方案;
5、具备理论知识、法规理解、技术应用及现场实施的综合能力,负责技术团队的能力提升与业务指导。
任职资格:
1、大专及以上学历,车辆工程或机械类相关专业,具备专用车设计背景者优先考虑;
2、拥有机械制造、汽车生产、专用车制造或相关领域技术岗位工作经验;
3、熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件,具备良好的沟通协调能力和较强的抗压性;
4、工作认真踏实,责任心强,具备优秀的沟通协作能力及团队合作意识。
动力系统设计工程师
1.5-2万元/月
动力系统工程师5-10年本科及以上
岗位职责:
1、负责蒸汽锅炉等设备的操作与日常维护,依据生产需要供应相应压力和温度的蒸汽,并定期巡查蒸汽管道,及时发现并处理泄漏等异常情况
2、保障压缩空气、氮气等动力介质的稳定供应,确保其压力、纯度等参数满足生产工艺要求,结合不同生产阶段的实际需求,科学调配能源资源
3、严格按照操作规范启停和运行各类动力设备,包括锅炉、发电机、变压器等,保障系统安全稳定连续运行
4、根据生产计划统筹安排设备周期性大修工作,针对老化或存在风险的设备实施技术改造与升级,提升设备可靠性及运行效能
5、落实环保管理要求,确保动力车间排放指标达标,对锅炉烟气等污染物进行有效处理;强化水资源循环使用,提升能源利用效率,降低能耗与排放
6、组织编制并执行动力车间年度成本预算,管控能源消耗、设备维保等各项支出;开展能耗数据统计分析,识别降本关键环节,制定并推行节能降耗措施
任职要求:
5年以上化工行业动力车间运行管理相关工作经验
动力系统研发工程师
1.5-2万元/月
动力系统工程师5-10年本科及以上
岗位职责:
1、负责蒸汽锅炉等设备的操作与日常维护,依据生产需要供应相应压力和温度的蒸汽,并定期巡检蒸汽管道,及时发现并处理泄漏等异常情况
2、供应压缩空气、氮气等生产所需的动力介质,确保其压力、纯度等参数满足工艺要求。根据不同时段的生产负荷,科学调配能源供给,提升能源使用效率
3、严格按照操作规程启停和监控发电机、变压器、锅炉等动力设备,保障各类设备安全稳定运行
4、结合生产安排,统筹开展设备周期性大修工作。针对老化或存在风险的设备实施技术更新与改造,提升系统运行可靠性与能效水平
5、落实环保管理要求,确保动力车间排放指标达标,对锅炉烟气等污染物进行有效处理。推进水资源循环利用,降低能耗与排放,实现绿色运行
6、组织编制并执行动力车间的年度成本计划,管控能源消耗及设备维保等各项支出。通过数据统计与分析,识别降本关键环节,制定并推行节能降耗措施
任职要求
具备5年以上化工行业动力车间运营与管理经验
质量部副部长(面议)
4000-5000元/月
汽车质量工程师1-3年学历不限PPAP质量管理体系标准3Dmax
熟练操作电脑,拥有2年以上汽车配件质量管理工作经历,能够接受出差安排
可识读3Dmax、CAD图纸;具备编制作业指导书、工艺流程图及PPAP文件的能力
熟悉3C认证申报、审核及相关文档制作流程
职位招聘1人
动力系统工程师
1.5-2万元/月
动力系统工程师5-10年本科及以上
岗位职责:
1、负责蒸汽锅炉等设备的操作与日常维护,依据生产需要供应相应压力和温度的蒸汽,并定期巡查蒸汽管道,及时发现并处理泄漏等异常情况
2、保障压缩空气、氮气等动力能源的稳定供应,确保其压力、纯度等参数满足生产工艺要求,结合不同生产阶段合理调配能源资源,提升能源使用效率
3、严格按照操作规程启停和监控发电机、变压器、锅炉等动力设备,保障各类设备安全、稳定、高效运行
4、根据生产计划协同推进设备大修工作,针对老化或存在风险的设备实施技术改造与升级,增强设备可靠性与运行效能
5、落实环保管理要求,确保动力车间排放指标达标,对锅炉烟气等污染物进行有效处理;同时推动水资源循环利用,降低能耗与排放水平
6、牵头编制并执行动力车间年度成本预算,管控能源消耗、设备维保等各项支出,开展能耗数据统计分析,识别降本关键环节,落实节约措施
任职要求
5年以上化工行业动力车间运营管理经验
【九江京东养车直招】维修师傅,包吃包住,工资可达10000+,福利好。
7000-12000元/月
汽车维修包住包吃保险餐补20人以上月结全职
【工作内容】
负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症;
跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准;
施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况;
保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。
【岗位要求】
年龄20-35岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验;
持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。
【工作时间】
常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。
【工资福利】
薪资构成:综合薪资7000-12000元
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