岗位职责: 1、负责车身附件及新技术系统零部件（如风阻套件、车身支架、防撞梁、产品辅料等）的方案策划、竞品分析及各项性能指标的设定； 2、承担车身附件及新技术系统零部件（如风阻套件、车身支架、防撞梁、产品辅料等）的结构设计、主断面开发、数据输出等设计相关任务； 3、编制车身附件及新技术系统零部件（如风阻套件、车身支架、防撞梁、产品辅料等）的技术规范与材料清单，并推进设计方案的验证工作； 4、统筹车身附件及新技术系统零部件（如风阻套件、车身支架、防撞梁、产品辅料等）的开发进度与流程管理，按时完成各阶段交付成果； 5、坚持以客户为导向，主导零部件在全生命周期内（设计、开发、验证、售后）的问题响应与处理； 6、归纳零部件质量案例与项目经验，推动技术知识的总结与传承。 任职要求: 1、统招本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化、机械设计等汽车类相关专业； 2、具备2年及以上汽车行业工作经验； 3、掌握汽车设计开发流程，熟练使用汽车零部件开发常用工具（如CATIA）； 4、责任心强，能承受较强工作压力，具备良好的问题分析与解决能力，以及出色的沟通协调能力； 5、熟练操作常用计算机办公软件，英语通过CET-4，具备较好的英语口语交流能力。

工作职责: 1、依据公司及项目开发规划，按照开发流程开展车身附件等系统的研发工作，完成工程交付成果，并积极应对和解决项目中的工程技术问题； 2、跟进车身附件系统的开发进程，处理DV试验及实车装配过程中出现的技术问题，主导设计优化，确保符合各项技术规范与标准要求； 3、协助实现车身附件系统在成本、重量等方面的目标；参与技术规范、参数体系及标准文件的修订与发布工作。 任职资格: 1、统招全日制本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化、机械工程等相关专业背景； 2、具备2年以上汽车行业工作经验，有车身附件相关系统研发经历者优先考虑； 3、掌握汽车开发全流程，熟悉DFMEA、DVP、G8D等开发工具及交付文档要求； 4、具备较强的责任意识和抗压能力，拥有一定的市场洞察力、问题分析与解决能力，以及良好的沟通协调能力； 5、熟练使用常用办公软件及CATIA等专业绘图软件。

引车员的岗位职责： 1. 驾驶车辆完成机动车安全检测、环保尾气检测上线操作，严格按规范流程作业。 2. 负责车辆引导、登记核对、车况预检，配合检测工位完成数据上传。 3. 遵守站内安全驾驶规定，爱护车辆及检测设备，保障检测秩序与安全。 4. 服从工作安排，协助完成检测线其他辅助工作。 任职要求 1. 持有C1及以上驾驶证，驾龄2年以上，驾驶技术熟练，无重大交通事故。 2. 了解机动车安检、环检流程，有检测站相关工作经验优先。 3. 年龄20-50岁，身体健康，责任心强，服从管理，能吃苦耐劳。 4. 会简单操作电脑，服务意识良好。 薪资待遇 月薪3000-5000元 + 绩效 + 全勤，缴纳社保，包工作餐（午餐），节假日正常休息，月休4天。 工作地点 南昌市青山湖区罗家镇竹山村南钢钢材批发市场 （南昌龙祥机动车检测站）

工作职责: 1、负责门盖系统及零部件相关的工程开发任务及相关交付成果； 2、处理并解决项目实施过程中涉及车门系统及其零部件的技术问题； 3、编制门盖系统及零部件的设计标准与配套开发流程。 任职资格: 1、统招本科及以上学历，车辆工程或机械设计类相关专业； 2、具备汽车车身开闭件结构设计相关工作经验； 3、熟悉汽车钣金成型、焊接工艺等相关技术知识； 4、具备较强的责任心和抗压能力，拥有市场分析、问题处理能力以及良好的沟通协调技巧； 5、熟练使用计算机办公软件，具备较好的英语口语交流能力；

工作职责: 1、依据公司及项目开发规划，按照开发流程开展车身附件等系统的设计工作，完成工程交付成果，并积极应对和解决项目中的技术问题； 2、跟进车身附件系统的开发进程，处理DV试验及实车装配中出现的技术难题，主导设计优化，确保符合各项技术规范与标准； 3、协助实现车身附件系统在成本、重量等方面的目标；参与技术要求、参数体系及相关标准的维护与发布工作。 任职资格: 1、统招全日制本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化、机械工程等相关专业背景； 2、具备2年以上汽车行业工作经验，有车身附件系统开发经历者优先考虑； 3、掌握汽车开发流程，熟悉DFMEA、DVP、G8D等常用开发工具及交付文档要求； 4、具备较强的责任意识和抗压能力，拥有一定的市场洞察力、问题分析与解决能力，以及良好的沟通协调技巧； 5、熟练使用常用办公软件及CATIA等三维设计软件。

工作职责: 1、承担车身门盖零部件的结构方案设计、主断面开发、数据发布等设计相关任务，开展竞品分析及各项性能指标设定，推进并完成门盖系统及其零部件在项目中的工程开发工作及相关交付成果； 2、负责解决项目开发阶段及售前售后环节中出现的车门系统与零部件相关技术问题； 3、编制门盖系统及零部件的设计标准与开发流程文件，归纳历史质量问题与项目经验，推动技术知识的固化与传承。 任职资格: 1、全日制统招本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化、机械工程等汽车类相关专业背景； 2、具备3年以上汽车车身开闭件或同类钣金结构件设计工作经验； 3、掌握汽车钣金成形、焊接工艺等相关专业知识； 4、责任心强，抗压能力佳，具备一定的市场洞察力、问题分析与处理能力，以及良好的沟通协调能力； 5、熟练使用常用计算机办公及设计软件，具备较好的英语口语交流能力。

岗位职责： 1. 参与新能源汽车三电系统（电池、电机、电控）及整车制造工艺的规划与设计工作； 2. 建立生产流程规范与质量管控体系，确保产品品质稳定可靠； 3. 解决新能源汽车生产过程中的各类技术难题，包括高压系统装配、电池模组工艺改进等； 4. 配合研发团队推进新车型的试制及量产落地； 5. 推进智能制造技术在新能源汽车生产环节的应用，提高生产效率与产品合格率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，新能源科学与工程、车辆工程、电气工程等相关专业背景； 2. 具备3年以上新能源汽车制造行业工作经验； 3. 熟悉新能源汽车制造流程与质量要求，掌握三电系统基本原理； 4. 熟练操作AutoCAD、UG等设计工具，拥有自动化设备调试实际经验； 5. 具备良好的创新意识和项目协调能力，能适应高强度工作节奏

岗位职责: 1. 负责汽轮机及其附属设备在驱动发电机或风力机组中的日常运行监控、巡回检查与运行调节，保障设备安全、稳定、高效运转。 2. 编制并落实汽轮机的预防性维护和周期性检修方案，及时处理设备异常与故障，确保设备保持良好技术状况。 3. 监测关键运行参数，开展性能评估与优化工作，组织实施超速保护等安全装置的测试及可靠性管控。 4. 迅速判断并处置汽轮机系统突发问题，制定并实施应急响应措施，尽可能降低对主工艺流程的干扰。 任职要求: 1. 本科及以上学历，热能与动力工程等相关专业背景。 2. 持有特种设备管理证、安全管理人员资格证，具备实际工作经验者优先考虑。

工作要求： 1、开展竞标车型的精致感评估及DTS竞争性分析； 2、承担新项目造型与产品数据的精致工程评估工作； 3、主导新项目整车内外饰DTS设计及尺寸链计算分析； 4、执行造型与工程数据在DTS方面的合规性审查； 5、开展造型与整车工程数据的同步工程（SE）分析； 6、制定总装零部件关键配合界面的公差标准及工装装配尺寸方案； 7、负责钣金部件3DRPS定位系统的开发与设计； 8、开展特殊公差（Special Tolerance）的设计与应用研究； 9、审核整车零部件的GDT图纸及相关测量点文件； 10、负责白车身及功能尺寸测量点文件的编制与开发； 11、参与关键尺寸设计方案的实车验证与测试工作； 12、开展新技术、新结构及新工艺的前瞻性研究与应用

熟悉汽车汽车越野测试管理，对燃油车和新能源车和SUV越野车具有一定驾驶经验和管理经验，具备汽车专业知识。

岗位：暑假工25元/时薪招聘餐饮驻点促销员薪资：面议点击链接投递简历：井号:///pfqjlHXyrOXTVOJ—————————————

景德镇市乐平市招工地小工/杂工，找两个小工贴保护膜。需要办理无犯罪记录证明和出入境证明。星期一就进去做事，

储能箱厂大量招焊工长白班包吃住可预支 焊工9000-12000/月 普工，7000-8000/月 年龄18-50岁 工作地点:江西上饶

招聘兼职薪资：15元/小时工作时间：上午9:00-12:00，下午13:00-17:00工作内容：拣货、发货、材料分装，无重体力活工作环境：室内空调房任职要求：识字，会基础电脑操作上班模式：非每日固定排班，随叫随到，上岗前一天提前通知工作地址：九集小镇木下粗陶二楼（莳绘金缮材料）联系电话/：

兼职地址：浮梁美院附近工资：20一个小时要求18+介绍朋友来有同步:dd

明天在千灯招聘一名代班人员。岗位职责包括：开工前检查车辆状况、油水制动，不合格不开工。干完活后自己先检查，需要修改的进行修改，再提交验收。交接给下一道工序时说明注意事项和遗留问题。监理或业主来检查时配合整改，整改完成后再验收。油料和配件领用需核对，该记录的进行记录。

呼兰检测站招聘:上线引车员、查验员各一名有餐，双休，法定节假日休息工作时间:早八晚五咨询电话：

同步井号招引车员多名持C1以上驾证，机动车检测引车员，工资面议，要求专科学历，机动车检测与维修、机电一体化、新能源汽车技术专业，合适的发简历

凌海大马检车线招聘：，熟练使用电脑，有责任心和服务意识，，工资2500+，工作地点：凌海市，有意者电话联系：。

本店现诚聘：汽车服务顾问4名要求：品行端正，责任心强，有相关销售工作经验者优先。服务顾问，年龄25-40之间，可以熟练使用办公软件，待遇优厚，底薪4000+业绩提成，福利齐全。地址：宁东镇和宝家园东门联系电话：

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招聘加油站主管员1名。岗位要求：大专及以上学历，男女不限，年龄40周岁以内。需具有加油站管理或相关行业管理经验，具备团队管理及内外沟通协调能力，熟悉行业相关职能部门者优先。对加油站油品零售及非油业务有较强的策划营销能力，有网络商品营销平台策划经验者优先。熟悉加油站运营流程和相关法规政策。责任心强，抗压能力好，熟练使用常用办公软件。持有安全生产知识和管理能力考核合格证者优先；无该证书者，须在实习期内考取，否则不予转正。岗位职责：协助加油站站长做好日常运营管理，保障加油站正常运转。制定并实施加油站的销售计划和目标，提升销售额和利润。管理油品库存，确保油品充足供应与质量安全。带领团队，合理安排员工工作任务与班次，开展培训与绩效评估。严格执行安全生产制度，预防和处理各类安全事故。处理客户投诉，维护良好客户关系，提升满意度与忠诚度。协助站长与政府及相关合作伙伴保持良好沟通与协作。薪资福利为年薪4-8万元，缴纳五险一金。用工形式为劳务外包，一经录用，与景德镇市昌鼎人力资源有限公司签订劳动合同，统一派遣至合作加油站项目工作。需服从加油站营业时间及排班安排。报名时间即日起至2026年6月10日17:00止。工作地址为江西省景德镇市珠山区红塔路加油站。

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岗位职责： 1、负责蒸汽锅炉等设备的操作与日常维护，依据生产需要供应相应压力和温度的蒸汽，并定期巡检蒸汽管道，及时发现并处理泄漏等异常情况 2、供应压缩空气、氮气等生产所需的动力介质，确保其压力、纯度等参数满足工艺要求。根据不同时段的生产负荷，科学调配能源供给，提升能源使用效率 3、严格按照操作规程启停和监控发电机、变压器、锅炉等动力设备，保障各类设备安全稳定运行 4、结合生产安排，统筹开展设备周期性大修工作。针对老化或存在风险的设备实施技术更新与改造，提升系统运行可靠性与能效水平 5、落实环保管理要求，确保动力车间排放指标达标，对锅炉烟气等污染物进行有效处理。推进水资源循环利用，降低能耗与排放，实现绿色运行 6、组织编制并执行动力车间的年度成本计划，管控能源消耗及设备维保等各项支出。通过数据统计与分析，识别降本关键环节，制定并推行节能降耗措施 任职要求 具备5年以上化工行业动力车间运营与管理经验

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