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（一）基本条件：1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度；2.遵守纪律，品行端正，具备良好的职业道德；3.具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质，无传染性疾病、无史及其他可能影响工作的器质性疾病；4.具备岗位所要求的其他资格、年龄要求等。（二）不得报考的情形：1.因犯罪受过刑事处罚的人员；2.被开除中国党籍或被开除公职的人员；3.涉嫌违法违纪正在接受审查调查或尚未解除党纪、政务等处分的人员；4.在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；5.与其他用人单位存在劳动合同纠纷的人员；6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；7.现役军人；8.聘用后构成**避关系的岗位，以及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人担任领导成员的单位的岗位；9.法律法规规定的其他情形。招聘岗位要求的年龄计算方法：45周岁及以下是指1981年3月1日（含）以后出生；招聘岗位要求的学历的计算截止时间为2026年3月1日（含）。中心承担辖区居民公共卫生服务工作，社区卫生服务中心设有预防接种门诊、儿保科和公卫科 薪资福利:此次聘用人员为编外工作人员，其试用期管理、社会保险待遇、薪资待遇及绩效考核参照井冈山市妇幼健康服务中心现有标准执行。 招工人数:1 此次招聘按照报名、资格审查、面试、体检、考察、公示及录用等程序进行。报名时间从招聘公告发布之日起至2026年3月21日15:00止，采取网站注册报名形式，可登录吉安人事报名。报名所需材料为身份证（正反面）、岗位要求的毕业证书及学信网电子注册备案表、近期一寸免冠彩色证件照片。资格审查贯穿全过程，通过人数与招聘计划数比例一般不低于3:1，达不到开考比例相应核减招聘计划或调整任职要求。面试满分为100分，主要测试考生专业知识等方面素质。根据面试成绩确定入闱体检人员，体检到指定医院进行，由拟聘人员自行承担。考察主要对拟聘人员思想政治等情况进行考察。拟聘用人员名单在吉安人事公示5个工作日，公示无异议确定为聘用人员，依法签订劳动合同。因拟聘人员考察、体检、公示不合格等情况，井冈山市妇幼健康服务中心有权解聘并研究人员补录事宜。

工作人员 （一）报考人员须具备下列条件：1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守宪法和法律，拥护中国的领导和社会主义制度；3.具有良好的政治素质和道德品行，勤奋敬业，忠诚担当；4.具有招聘岗位所需的任职资格、职业资格、技能要求、心理和身体条件；5.具备招聘岗位所要求的其他资格条件。（二）不得报考的情形：1.因犯罪受过刑事处罚的人员；2.被开除中国党籍或被开除公职的人员；3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员；4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；5.现役军人；6.与永丰县卫健委、医投集团现任领导班子成员和中层正职人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员；7.法律法规规定的其他情形。（三）报考注意事项：1.年龄条件。年龄等计算截止时间为2026年3月17日，35周岁及以下是指1990年3月17日（含）以后出生，其他年龄计算方式以此类推。2.专业要求。招聘岗位条件中的学科专业按照《学科专业目录汇编》（附件3）设置，没有列明本科和研究生专业的相对应的本科和研究生专业参照《学科专业目录汇编》的接续专业。招聘工作按照发布公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。 薪资福利:(一)公示期满无异议者予以试用，试用期2个月，试用期待遇2600元/月。(二)试用期满合格者，采取企业合同聘用制用工形式签订《劳动合同书》，薪酬待遇根据《永丰县永康医疗健康投资集团有限公司薪酬管理制度》执行。 招工人数:4 本公告解释权归永丰县永康医疗健康投资集团有限公司所有。 工作地址:永丰县永康医疗健康投资集团有限公司综合管理部（永丰县卫健委5楼503）

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作任务，确保产品数量与质量达标 2.严格执行作业指导书及安全操作规程，规范使用设备与工具 3. 及时反馈生产过程中的异常情况（如设备故障、物料短缺、质量问题等） 4.协助班组长做好日常5S管理，保持工位整洁有序 5. 积极参与班组协作与技能提升培训，支持产线持续改进 任职要求： 1. 高中及以上学历 2.能适应倒班（含晚班）工作安排，具备较强责任心和执行力 3. 无不良记录，身体健康，能胜任重复性劳动 4. 有制造业普工/操作工经验者优先 5. 具备基础识图能力或接受过岗前培训者更佳

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5.参与质量改进与效率提升的合理化建议 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 能适应倒班、站立作业及轻体力劳动 4.服从管理，具有良好的团队协作意识和纪律性 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

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