职位描述 1：依据公司法证链流程，开展不良资产相关的仲裁及诉讼工作 2：为债务人与债权人制定可行的解决方案，指导债务人进行财务规划，降低法律风险及可能产生的后果 3：通过合法途径核查债务人信用情况，持续维护并完善客户信息，确保资料准确有效 4：协同团队成员，归纳不良资产评估实操经验，为诉前调解机制优化和系统建设提供支持建议 福利待遇： 1、签订正式劳动合同，正式员工依法缴纳五险一金； 2、每周双休，享受五一、十一等国家法定节假日。正式员工享有婚假、产假等带薪假期； 4、员工关怀：定期组织团建活动，如团队聚餐、下午茶、生日会、员工旅游等。 面试地址：江西省鹰潭市月湖区沿江路滨江明珠B1-05-10 工作地址：人民法院或人民法院金融产业园（原老市政府）

岗位职责: 1.主导律所日常法律事务的开展，确保各类案件处理精准合规； 2.与客户保持顺畅沟通，维护其在合法范围内的各项权益； 3.参与完善律所内部管理机制，持续提升整体运作效率； 4.负责优秀法律人才的引进与培养，增强团队专业实力； 5.及时应对突发法律事件，提供高效、可靠的法律支持。 任职要求： 1.具备扎实的法律理论功底，可独立完成案件分析与实务处理； 2.拥有出色的沟通能力和协作意识，能与多元背景人员高效交流； 3.工作态度严谨负责，严格遵循职业道德规范； 4.具备较强适应能力，能在动态工作环境中稳定输出成果； 5.拥有良好的领导才能和团队管理经验，能够带动团队共同进步。

岗位职责: 1.提供专业法律咨询，及时回应并解决客户疑问 2.维护客户关系，保障服务过程的高效与满意度 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识 2.能够独立分析并妥善处理各类法律事务 3.拥有团队协作精神，积极配合团队成员完成工作目标 节假日休息

【岗位职责】 1、负责公司各类合同及法律文书的审核、拟定与修改，统筹处理运营相关的内部法务事务，涵盖重大决策文件、规章制度、协议文本等，并跟进合同执行情况； 2、参与业务前期调研与商务谈判，编制谈判要点及合作协议，提供专业法律建议，协助处理各项法律事宜，为管理层决策提供合规支持，防范经营风险； 3、协助办理企业日常经营中涉及的各项法律手续，确保各项经济活动依法合规开展； 4、主导公司法律纠纷的协商、调解、诉讼及仲裁工作，切实维护企业的正当权益； 5、建立健全企业法务管理机制，识别、评估并有效防控各类法律风险； 6、组织制定、更新法律管理制度与流程，并推动持续优化，提升法务运作效率。 【任职要求】 1、全日制本科（一本）及以上学历，法学或法律专业背景，持有国家法律职业资格证书； 2、具有5年以上企业法务或律所工作经验，有建筑行业或服务型企业从业经历者优先考虑； 3、具备出色的沟通协调能力与团队合作意识，工作积极主动，责任心强，作风严谨，恪守职业操守。 （表现优异者薪酬可面谈）

岗位职责: 1.负责处理各类纠纷案件的调解工作，保障调解流程的公平与高效； 2.针对调解中出现的各类问题进行细致研判，制定切实可行的应对方案； 3.定期核查调解案件的落实进展，确保调解结果得到有效执行； 4.保持调解系统内信息的真实完整，按时维护和更新相关数据记录； 5.严格遵循相关法律规范，确保各项调解行为依法合规开展。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与协调能力，能妥善推进各类调解事务； 2.拥有较强的逻辑分析及问题处置能力，可准确识别案件核心问题； 3.工作踏实认真，具备独立承担调解工作的责任感与执行力； 4.熟悉调解领域相关法律法规，能在实际工作中准确运用； 5.具备良好的协作意识，能与团队成员保持顺畅的工作交流。

岗位职责: 1.负责公司债务规划及法务事务，保障债务运作的合规性与可操作性 2.协同相关职能部门，推进债务管理方案的制定与实施，持续优化债务配置 3.处理各类债务相关的法律事项，提供专业法律意见与支持 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与团队协作意识，能高效对接各部门及外部合作方 2.拥有较强的逻辑分析与问题解决能力，可独立应对复杂的债务与法律挑战 3.学习意愿强烈，自我驱动性强，能够持续精进专业素养与业务能力 待遇： 1.无责任底薪3500+高提成（综合月薪1w+） 2.正式员工享下午茶、团建、奖金等福利 3.公司氛围融洽，晋升空间明确 4.无需自主开发客户，公司提供客户资源

岗位职责: 1.提供专业法律咨询，及时回应并解决客户相关疑问 2.协助办理各类法律事务，出具切实可行的法律意见 3.维护良好的客户互动关系，保障服务过程高效优质 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识 2.能够独立开展法律事务处理，具备较强的逻辑分析能力 3.工作态度积极，能适应高强度、快节奏的工作氛围 岗位福利： 一个月两次下午茶，两个月一次团建，法定节假日休息

1、开展案件诉前调解工作，积极沟通双方当事人，推动达成和解并完成调解流程； 2、实时跟进调解进度，规范记录调解过程及相关信息。 3、（任职要求）年龄18至30周岁，具备基础电脑操作能力，能熟练打字，中专及以上学历； 4、提供全面培训支持：入职培训+业务技能培训，岗前带薪培训，助力职业成长起步，工作内容简单，配备五险一金，上班时间早八点半至六点，午休两小时，办公环境舒适，冬有暖气夏有空调，团队氛围融洽，同事多为年轻人，整体朝气活跃，女性调解员占比较高，平均年龄二十出头； 5、工作时间：周一至周五上午8:30-12:00，下午14:00-18:00；周六上午9:00-12:00，下午14:00-17:00；每周日固定休息，享受法定节假日； 6、工作状态轻松，办公室内办公，空调环境，使用电脑通过电话、微信等方式进行沟通协调； 任职要求：掌握基本电脑操作，会打字； 岗位福利：无责任底薪3000元+绩效提成。

1、开展案件诉前调解，积极沟通双方当事人，推动达成共识，顺利完成调解任务； 2、实时跟进调解进度，完善调解过程记录，确保信息准确完整。 3、（任职要求）年龄18至30周岁，具备基础电脑操作能力，能熟练打字，中专及以上学历； 4、提供系统化培训支持：包含入职培训与业务能力提升培训，岗前带薪学习，助力职业成长起步，工作内容简单易上手，配备五险一金，工作时间早八点半至晚六点，午休两小时，办公环境舒适，冬有暖气夏有空调，团队成员多为年轻同事，氛围活跃融洽，沟通顺畅，女性调解员占比较高，整体平均年龄在20岁左右，充满活力。 5、工作时间安排：周一至周五上午8:30-12:00，下午14:00-18:00；周六上午9:00-12:00，下午14:00-17:00；每周日固定休息，享受法定节假日休假待遇。 任职要求：能够熟练进行电脑打字操作 岗位福利：无责任底薪3000元+绩效提成

岗位职责: 1.协助律师完成日常法律相关事务的处理。 2.落实律师交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与团队成员顺畅协作。 2.拥有较强的学习与研究能力，能够迅速吸收新知识并应用。 3.工作态度严谨，责任心强，具备良好的执行能力。

江西吉安的公司因业务发展需要招聘厨师、蒸饭师傅和收银员多名，工作地点在吉安市吉州区和青原区，适合年龄18至55岁的人士，休息时间包括每月两天休息和节假日的特殊安排，工资待遇准时，陈先生处非诚勿扰。

下午要顶班司机做炮机工地在河东

叉车工 工作地址:峡江县河西工业园区 有相关工作经验者优先录用 50岁以下，有叉车操作上岗证

招聘焊工、激光工学徒及应届毕业生，要求年龄在25至40岁之间，可适应长白倒三班制工作，有相关工作经验者优先，薪资待遇为月薪4500至7000元，地点在江西吉安。

招三线零工一名， 五中路口c区3栋5单元8楼

（一）职位描述： 1、不收取挂靠费用，可提供一定案源支持以保障基础收入 2、办理诉讼及非诉法律事务； 3、办公地点位于宝安中心区域。 （二）岗位要求 1、已取得律师执业证并独立执业1-3年，可即时完成转所手续； 2、品行良好、具备优良的职业素养，恪守律师执业纪律；无任何行业处罚记录； 3、认同并接受本所的发展方向与管理机制，能够融入律所的运营模式； 4、本所提供独立办公空间。

（1）具备扎实的法学专业知识和优良的教育背景 （2）熟练掌握各类相关法律法规，拥有丰富实务经验，【硬性要求：有律师事务所执业经历】； （3）工作态度认真细致，恪守职业道德，具有较强的团队协作精神与创新意识； （4）基本薪资+案件绩效提成（案件资源充沛，无需自行开发案源） 综合年薪20万-50万；早九晚六，周末双休，法定节假日休息，缴纳五险一金！

工作内容 1、独立开展各类法律事务处理，涵盖合同拟定、法律咨询等相关工作 2、结合案件实际需求，开展法律调研与分析，出具专业法律建议 3、参与案件调查及证据整理，为客户制定切实可行的法律解决策略 4、如承接个人承办案件，相关管理费用免除，税费由个人自行承担 任职要求 1、具有扎实的法律理论基础和持续学习能力 2、具备良好的逻辑思维与沟通表达能力，能准确阐述法律意见 3、工作积极主动，心理素质良好，能够适应高强度工作节奏 主要涉及民商事类案件处理 提成：依据案件具体情况协商确定 二、挂证律师+合伙人岗位（仅需挂证，无需到岗上班）

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

工作周期：2025-09-09~2025-09-09 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-10-31 工作内容：小金案件，当地优先安排开庭代理人，逻辑思维清晰，法学专业背景可胜任，在校生亦可参与！无需承担责任！若有合适人选如朋友或同学，欢迎推荐！需具备一定专业能力！有意者从速联系！ 出庭时间：9月9日 工资：170元 开完结账，庭审时长通常约半小时左右！

工作周期：2025-09-09~2025-09-09 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-10-31 工作内容：小金案件，需当地开庭代理人，逻辑思维清晰，法学专业背景优先，在校生亦可！无需担责！ 若有合适人选如朋友或同学，欢迎推荐！要求具备一定专业能力！有意者速联！ 出庭时间：9月9日 工资待遇：170元，开庭结束后即时结算，全程约半小时左右！

岗位职责： 1.协助开展公司日常法务工作，涵盖合同拟定、审查及法律文书归档管理； 2.参与企业法律风险识别与评估，为业务运营提供合规性法律支持与建议； 3.配合处理公司内外部争议事项，参与相关诉讼或非诉法律程序； 4.持续关注并解读最新法律法规与政策变化，保障公司经营合法合规； 5.协助完成法务团队交办的其他任务，如组织法律培训、实施合规核查等。 任职要求： 1.法学类专业本科及以上学历，具备系统的法律理论基础； 2.具备优秀的文字表达与沟通能力，能独立完成法律文本的撰写与审核； 3.具有较强的逻辑分析和问题解决能力，可应对复杂法律事务； 4.具备良好的协作意识，能够跨部门高效沟通，保障项目顺利推进； 5.熟悉新能源领域者优先考虑，具备较强的学习意愿与环境适应力。

行业背景及概况： 1.2021年1月8日个贷不良贷款批量转让政策以来从200亿到2025年超2000亿成交量，迎来爆发式的增长（银登中心挂牌数据） 2.全民负债（9亿负债人群，4.2亿有逾期记录，2亿在以卡养卡，以贷养贷，在逾期路上）时代来临，经济下行周期，行业风口来临，不缺客户 3.公司一站式服务，致力于响应国家化债政策，通过不良资产的流转变现，合法合规的解决个人企业和央国企的债务问题，进行债务纾困，为维护社会稳定贡献力量 4.650万亿的债务蓝海市场，蛋糕足够大，前景广阔，赚取一个小目标将不是梦 5.适合负债人翻身上岸的最好的行业平台 6.有企业，央国企资源的年入千万不是梦 7.这个行业是个改变您认知的行业，资源变现简单，兼职全职皆可，了解后对您个人将有很大的提升和收获。 公司业务板块： 1.个人债务：信用卡，信用贷，网贷等债务减免 2.企业债务：信用贷，经营贷，流水贷，税票贷，抵押贷等债务减免 3.央国企债务减免（执行阶段担保代偿） 工作职责： 1.根据客户征信情况，制定合理债务减免方案 2.宣导政策文件，把控业务风险，杜绝逃废债 3.日常客户、渠道维护开发及邀约 4.有金融行业业务经验优先 5.有较好的学习能力，沟通能力，培训能力优先

我司主要是做法律咨询的，公司提供精准资源，不是债务规划!也不是催收!无需外出!不需要狂呼电话!!!!工作内容: 1、无需外出，每天公司提供15-20条新客户资源，公司跑的都是高潜数据4转1、5转1欢迎有经验的同行; 2、通过企业微信聊天顾客进行沟通，了解客户需求及推送销售促进销售达成; 3、无需主动开发客户，所有客户资源均由公司提供且都为意向客户。 提供法律知识库、合同模板、谈案话术支持，降低专业门槛，新人带教:1对1指导法律产品知识+销售技巧;晋升机制:法务顾问→主管→区域负责人(最快3个月)。 上班时间:9:10-18:10，午休1.5h，周日单休 薪资待遇:底薪4000+提成+奖金!综合8000+，业绩优秀者轻松过万，薪资无上限 提成:6-17个点，当天奖励1单50、两单100，上不封顶;奖金50-3000 节日丰厚礼品+法定假期+业绩奖金+绩效奖+月奖金+年终奖 重点是不加班不加班不加班!!!! 办公区域配备微波炉。丰富的团队活动，不定期聚会、团建，旅游等，氛围超好

如果你有强烈的赚钱欲望，压力大，有负债，那就加入我们!!!(只想混底薪的别来!!招有挣钱欲望的销售!!)被动出单办公室坐班无需外出(不是催收!!!不是金融贷款!!!) [任职要求]: 18-50岁，有经验优先 [岗位职责]:公司提供精准一手客户资源，不外出，无需自己找客户不打骚扰电话，没有电话量要求，大部分员工当天就开单老员工一对一指导，数据量根据能力 [工作时间]: 9:30-12:00，13.30-18.30 [薪资待遇]:无责底薪3500+提成+奖金(后续有能力者采取分成制) [公司福利]:公司氛围活跃，不定期聚餐活动，不定期下午茶。 避开早晚高峰公司9000团队，工作氛围轻松，期待您的加入

岗位职责: 1.提供专业的法律咨询，及时回应并解决客户提出的问题 2.协助开展各类法律事务工作，给予专业层面的支持与建议 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和良好的服务意识 2.可独立承担法律事务处理工作，拥有相应的专业知识储备 3.富有团队协作精神，能与同事协同推进任务完成 岗位福利： 一个月两次下午茶，两个月一次团建，节假日休息

要求： 1、具备三年以上执业经历，执业期间无任何投诉记录； 2、已取得江西省内有效的律师执业资格证。 待遇： 1、可登记为本机构正式律师合伙人； 2、优先获取由单位分配的案件资源； 3、个人承办案件享受额外提成政策； 4、实行较低额度的管理费用标准； 5、合作模式可协商，提成比例优厚，并提供具有竞争力的补助支持。

一、岗位职责： 1、负责公司胜诉案件的执行推进工作，包括向法院递交强制执行申请书、财产线索清单等相关法律文件，确保材料齐全、合规且符合时限要求； 2、全程跟进法院执行立案、财产查控、查封扣押冻结、评估拍卖及案款划转等环节，积极与执行法官沟通协调，及时掌握案件动态并处理执行中的程序性事项； 3、针对“执行难”情形（如被执行人无可供执行财产、逃避执行、隐匿转移资产等），制定专项应对方案，通过申请追加被执行人、提起代位权诉讼、参与分配等方式推动案件取得实质性进展； 4、深入梳理案件资料，从合同文本、财务凭证、往来函件等信息中挖掘被执行人财产线索，并借助线上线下途径核实线索真实性； 5、建立并维护财产线索动态管理台账，定期更新线索进展情况，对已掌握的财产及时提请法院采取查封、冻结、扣押等措施，防范资产流失风险 二、任职要求： 1、全日制本科及以上学历，法学专业背景，持有法律职业资格证书（A证）者优先考虑； 2、具有5年及以上在法院执行局、律师事务所处理胜诉案件执行实务，或企业法务部门从事执行相关工作的经验； 3、精通法院强制执行全流程操作，具备独立承办复杂执行案件的能力，有成功办理“终本”案件恢复执行并实现大额回款经历者优先； 4、具备扎实的财产线索查找与分析能力，熟悉各类财产查询方式及流程，能够准确识别规避执行行为并提出有效应对策略； 5、无任何不良执业记录或违法违规行为，作风正派，严格遵守法律职业规范和职业道德准则； 6、能根据案件实际需要配合出差

工作内容： 1、负责客户合同文件及法律文书的整理与日常管理等相关事务； 2、撰写或审核客户涉及的各类合同与法律文件，并出具专业的法律建议； 3、为客户提供各项法律问题的咨询解答服务。 岗位要求： 1、法学专业背景，具备一定的社会实践经历，拥有良好的沟通协调能力； 2、已通过国家统一法律职业资格考试或取得律师执业资格； 3、工作态度严谨细致，具备较强的保密意识和良好的职业道德素养。