50岁以下，要有专业的洗衣知识，熟悉各种机器设备的性能及使用程序并要掌握设施的保养方法，懂得各种药剂的作用及配制，负责酒店布草、新员工制服的发放、员工制服收发与缝补，制客衣的送洗。

1.负责店面的客户接待工作，对店内产品进行讲解，解决客户疑问，了解顾客需求并达成销售2.完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。3.做好所负责区域的卫生清洁工作。4.完成上级领导交办的其他任务。5.包工作餐

招聘：格力家庭空调招前台导购一名，业务员多名薪资：4000-5000元/月招聘：余开县晟龙暖通科技发展公司是格力空调余干总代理。因业务发展，急聘前台导购一名要求：懂基本办公软件及电脑操作，有销售经验者优先待遇:4000一5000业务员5名，男女不限，学历不限，有相关销售业务经验者优先薪资:试用期底薪2800元+提成（保底2800），试用期后底薪3200元+提成。联系人：汤先生店长:徐晓红

主要负责：图书整理，新书上架贴标，营业员，岗位可选)年龄:17一32周岁，来了有人带工资：180下班就发时间:早上9点晚上6点,中午有休息,管吃不管住。

奖金补贴：绩效奖金，全勤奖1、企业介绍：苏宁小店前置仓苏宁前置仓是网络便利店，24小时在线超级便利店。专注于帮助当地市场丰富、精准、高效的供货商家。2、岗位信息：招聘岗位：店员岗位职责：1)、缺货，上货，补货，理货。2)、查商品保质期，一物一价签，做好商品和货架及自己区域内的卫生。3)、做好商品陈列美观，畅销品放在重要的位置上。4)、负责线上线下接待顾客、及时处理线上来单、核对账目等工作岗位要求：1)、年龄18-40岁，有工作经验者优先2)、脚踏实地，有责任心，有团队精神期待志同道合的你加入！招聘岗位：店长岗位职责：1)、全面负责门店管理及运作。2)、提出门店销售计划，并指导落实。3)、传达并执行公司的工作计划。4)、负责与公司的联系沟通。5)、对门店所属人员的考评提出合理建议。6)、指导员工的工作，努力提高销售、服务业绩。7)、严格控制损耗率、经营成本，树立“低成本”的经营观念。8)、进行库存管理，保证充足的货品、准确的存货及订单的及时提交。9)、保障店铺安全，严格清洁、防火、防盗的日常管理，设备的日常保养。10)、负责店内其他日常事务，定期组织盘点库存。

招聘：干洗店营业员(2人)薪资：3000~8000/月职位描述职位类别：服务业专业人员/其它服务行业/其它服务行业1.准确无误、保质保量地对洗前衣物进行检查和编号；2.开票清楚、计价正确；3.对所在物品存在的质量问题，经顾客确认后，应在票据上作详细记载；4.对洗后衣物进行检查、整理及后期包装和妥善保管；有一定工作经验及会操作洗衣设备的优先考虑工作地点：御湖城

超市营业员，要求：18-45周岁初中以上学历，具有良好的学习能力和沟通能力，会操作简单的办公软件（可培训），爱岗敬业，有责任心，吃苦耐劳，有超市经验者优先上班时间7：00-22：30上一休一，工资3950元（不包吃包住）

销售家具导购：形象气质佳，普通话流利，学习应变能力强。公司会定期安排产品培训等。有做过家具建材行业的优先。工资：底薪3K-8k+提成+奖金(具体面议）地址：金湾广场居然之家二期5楼慕思寝具有意向的可以联系：蔡经理

男性，18到30岁，吃苦耐劳，思维敏捷，动手能力强，热爱自行车运动优先考虑。工资：底薪加提成（4000+）。同时另一工作地址：东湖区二七北路门店也招店员技师。

旅行社招聘店员30～55岁勤劳开朗

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阿拉尔塔里木职业技术学院校园干洗店诚聘主管一名，学徒一名【岗位职责】负责日常洗涤任务，确保各类衣物得到妥善清洗和护理。包括掌握不同材质衣物的清洗方法，学习并应用各种污渍处理技巧，熟悉洗衣设备的操作与维护，以及正确使用不同洗衣剂以达到最佳清洁效果。需具备熨烫技能，确保衣物在完成洗涤后能够平整无皱。如不会，本店提供免费岗前培训。【任职要求】- 不限学历，年龄35–45之间。- 有洗衣经验者优先，熟悉洗衣流程及设备操作者优先。- 具有良好的沟通能力和服务意识，能与客户有效交流。- 身体健康，能适应快节奏的工作环境。【福利待遇】- 底薪＋提成，多劳多得。- 提供专业技能培训和职业发展机会，包括洗衣技术提升和管理培训。另本店还招聘洗鞋工、裁缝。裁缝可以单独承包，有意向可以来电咨询。阿拉尔依诺洗衣生活馆期待您的参与，与我们共同成长共同进步。联系电话：

洗衣店诚聘店员一名，30-45岁，身体健康，五官端正，积极向上，有经验者优先。工作地址：康巴什雍景紫台。联系电话：（11.13）

干洗店招聘洗衣熨烫工作人员，需积极向上认真负责，全天班，不影响接送孩子，如有经验可合作共同经营管理。联系电话：（11.15）

普兰店铁西洗鞋店招聘洗鞋工一名，，工资3500元，月休两天，工作时间早八晚五，只招长期短期勿扰，联系电话：

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