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车间主任经验不限学历不限不需要出差单休接受无PMC经验五险
【岗位职责】 1. 参与生产运营各环节轮岗学习,包括计划、物料、制造、品质等模块,全面了解生产管理体系。 2. 协助制定生产计划,跟进生产进度,确保生产任务按时完成。 3. 配合相关部门进行生产数据整理与分析,支持生产效率优化。 4. 执行上级交办的生产管理任务,及时反馈执行情况。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,工业工程、机械、管理类相关专业优先。 2. 对制造业生产流程有基本了解,具备较强的学习意愿和适应能力。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识,能承受一定工作压力。 4. 能够接受基层岗位锻炼,稳定性强,有责任心。
生产主管
8千-1万/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验自动化设备经验机械加工制造经验
岗位职责: 1、主导工厂日常运营管理工作,确保生产环节高效有序运行; 2、编制并落实生产计划,跟踪生产进度,确保产品按时交付; 3、持续优化生产工艺流程,推进精益化管理,提高效率并降低运营成本; 4、统筹协调各部门资源,及时解决生产过程中的技术难题,保障生产稳定及产品品质; 5、构建和谐的员工关系,激发团队积极性,提升整体工作效能。 任职要求: 1、具有扎实的生产管理背景,了解铝型材或制造行业生产运作流程; 2、具备较强的团队管理能力,能有效带领并指导团队完成目标; 3、良好的沟通与组织协调能力,可顺畅处理内外部协作事务; 4、重视成本管控,具备生产预算制定及基础财务分析能力; 5、能适应高强度工作节奏,具备较强的应变能力与创新思维。
车工1-2人月结
岗位职责: 1. 按照图纸和技术要求,熟练操作车床(含普通车床)完成轴类、盘类等零件的车削加工 2. 负责工件装夹、刀具选择与对刀、程序校验及首件确认,确保加工精度与表面质量符合标准 3. 及时发现并反馈设备异常、工艺问题或质量问题,配合技术部门优化加工方案
车间主任3-5年高中
【岗位职责】 1. 统筹车间日常生产运营,根据订单需求制定并执行生产计划,确保按时、按质完成产能目标。 2. 主导生产流程优化与工艺改进,提升生产效率、降低物料损耗,推动精益生产落地。 3. 负责车间人员管理,包括排班调度、技能培训及绩效考核,打造稳定高效的生产团队。 4. 严格执行质量体系标准,主导生产过程中的质量管控与异常问题处理,确保产品合格率达标。 5. 落实车间安全管理规范,定期组织安全培训与隐患排查。
车间主任3-5年高中
【岗位职责】 1. 统筹车间日常生产运营,根据订单需求制定并执行生产计划,确保按时、按质完成产能目标。 2. 主导生产流程优化与工艺改进,提升生产效率、降低物料损耗,推动精益生产落地。 3. 负责车间人员管理,包括排班调度、技能培训及绩效考核,打造稳定高效的生产团队。 4. 严格执行质量体系标准,主导生产过程中的质量管控与异常问题处理,确保产品合格率达标。 5. 落实车间安全管理规范,定期组织安全培训与隐患排查。
普车车工
7-8千/月
车工包住包吃全勤奖五险一金1-2人机械仪器
初中以上学历,25-45岁,身体健康,2年以上普车车工工作经验,熟悉操作CA6140、CA6150等普通卧式车床系统,会看CAD图纸、熟练使用卡尺、千分尺、百分表等测量工具,会磨刀、装刀、对刀,了解青铜、黄铜、紫铜等产品的切割特性。
车间管理
8千-1万/月
主管1-3年学历不限
车间管理员的主要职责包括: 工作地点:江西宜春江西户籍优先,主要加工大理石,懂开雕刻机者优先!陈总 1.制定并执行生产计划和流程优化。 2.监督生产任务完成情况并协调资源。 3.协调员工工作安排及考勤记录。 4.维护设备设施并监督更新维护。 5.管理物资采购与库存。 6.监督安全措施落实及处理安全事故。 7.协调相关部门合作以确保任务完成。 8.总结工作发现问题并提出改进措施。 岗位要求: 1.具备较强的责任心和服务意识。 2.熟悉车间生产流程及操作规范。 3.具备良好的沟通协调能力及团队精神。 4.热爱制造业或相关工作经验者优先。
江西抚州招玻璃安装、防护设施安装
玻璃安装防护设施安装
抚州市招玻璃安装、防护设施安装
抚州南丰县招贴砖
300-400元/天
贴砖
抚州市南丰县招贴砖
抚州 南丰县
11月5日 21:44拨打电话
抚州临川区招吊车司机二把刀学徒
8千-1万/月
吊车司机
抚州市临川区招吊车司机二把刀学徒
抚州 临川区
11月5日 21:31拨打电话
架子工焊接3-5人
抚州市资溪县招 代班1人 焊接工2人 普工3人管吃管住 平常中途借支 高速公路隧道洞内施工活 20拱架 泥洞有积水
抚州 资溪县
11月5日 21:22拨打电话
抚州崇仁县招水电
230-300元/天
水电工1-2人
抚州崇仁县招水电
抚州 崇仁县
11月5日 21:18拨打电话
招聘镗车工,普通车床工,免费午饭,工资月结,工资发放及时,工作稳定,长期有活。
6千-1万/月
车床工车工3-5人月结
工资待遇,6000-10000
数控车床包住包吃3-5人月结技术好专业师傅吃苦耐劳
【薪资待遇】 ①薪资范围:8000-11000 ②薪资构成:底薪+补助,每月保证上班26天 ③发薪时间:每月10号之前 【福利待遇】 ①岗位福利:包食宿,夜班补助,绩效补助 ②特色福利:年终奖、节日福利、职业体检 学历要求:无学历门槛,经验优先,要熟练工 【岗位一:车床操作工(普车)】 招聘人数:5人 岗位职责 1、操作车床,按图纸调整工装夹具; 2、优化切削参数,检测关键尺寸; 3、 执行设备点检,预防性更换刀具。 任职要求 1. 年龄 23-45岁, 身体健康,能适应车间工作环境; 2. 具备良好的问题解决能力和团队合作精神,服从领导的其他工作安排; 3. 接受倒班制工作安排。(上班时间8:00-20:00,两班倒,一周倒一次)   【岗位二:数控车床操作工】 招聘人数:5人 岗位职责 1、 操作数控车床,完成零件加工; 2、 独立调试加工程序,确保设备故障率1%; 3、参与设备日常维护保养,执行5S现场管理规范; 4、严格遵守安全生产规章制度,正确佩戴和使用劳保用品,杜绝安全隐患。 5、服从领导的其他工作安排 任职要求 1. 能独立识图、调机,熟练使用卡尺、千分尺等检测工具; 2. 工作认真负责,抗压能力强,能适应生产节奏; 3. 接受倒班制工作安排,有航空零部件加工经验者优先。(上班时间8:00-20:00,两班倒,一周倒一次) 4.年龄23-45岁
立车工600一天
1.1-1.2万/月
车工社保包住包吃月结
岗位职责:机械加工 岗位要求:大型立车经验 岗位薪资:18000月 包吃住交社保
车工
7-8千/月
数控车床车工包住包吃1-2人月结机械仪器有机械常识
岗位职责: 1.按照图纸和技术要求,熟练操作车床完成零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择、参数设置及加工过程中的精度控制 3. 对加工件进行自检与互检,确保尺寸、形位公差及表面粗糙度符合标准 4. 定期维护保养车床设备,及时报告异常情况并配合维修 5. 严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,保持作业区域整洁有序 任职要求: 1.熟悉普通车床或数控车床操作,具备基本识图与测量能力 2.能适应制造业生产节奏,责任心强,注重细节与质量 3. 有车工相关工作经验者优先,无经验者可接受系统培训 4.学历不限,中专/技校机械类专业优先 5.遵守劳动纪律,具备良好的团队协作意识
数控车床包住包吃6-10人月结专业师傅其他
徐州鼓楼区招普车,数控,摇臂钻,立加工中心数名。月11000一13000左右月。 6150数控车床(广数系统)2名。 6150普车4名。 3050摇臂钻床1名。 立式加工中心(法那科系统)1名。 提供住宿工作餐等,发工作服,劳保鞋等用品,20号发上月工资。
注塑车间主管
5千-1万/月
车间主任月结3-5年高中机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.统筹车间团队运作,保障生产任务按时达成。 2.监控生产各环节质量执行情况,推动质量体系持续优化。 3.制定并落实车间生产排程,提升整体作业效率。 4.负责生产设备的日常管理与保养,保障运行稳定性。 5.推进生产工艺革新,助力产能提升与产品品质升级。 任职要求: 1.具备优秀的团队管理能力及良好的沟通协调技巧。 2.熟悉制造流程与品控要点,能针对性提出改善方案。 3.可熟练操作产线设备,具备基础技术问题分析能力。 4.具备较强的计划统筹能力,能高效安排生产进度。 5.学习意愿强,能迅速掌握并应用新的生产技术。
厂长,主管
5-6千/月
厂长主管3-5年高中
管理生产,排单,监督质量
车间主任5-10年大专现场管理
1、依据公司生产规划,合理安排车间生产计划,协调资源配置,保障制剂产品按时保质保量完成。 2、严格贯彻执行GMP与标准操作规程,全程监管生产各环节合规运行,杜绝任何违规行为。 3、及时应对生产过程中出现的设备异常、工艺偏差等情况,迅速制定解决方案恢复生产,降低影响。 4、构建车间质量控制机制,明确责任分工,提升员工质量意识与执行力。 5、协同质量部门完成偏差分析、纠正与预防措施等任务,落实整改并实现闭环管理。 6、负责洁净区域环境监控,确保符合GMP标准,有效防范交叉污染风险。 任职资格: 1、药学、制药工程、化学工程与工艺等相关专业,本科及以上学历;条件优异者可放宽至大专; 2、具备5年以上中药制剂生产工作经验,其中至少3年车间管理或生产主管经历,熟悉口服中成药制剂生产工艺; 3、熟练掌握药品生产GMP及相关法规要求,能够切实推动合规化生产落地; 4、具有团队管理、人员调配及生产统筹协调能力,能高效组织实施生产任务。
车间师傅
6-8千/月
车间主任包住1-2人月结5-10年高中全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验工程机械经验机器人经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验表面处理工艺经验冲压工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
数控车床、加工中心全面控制、协调车间的人员管理及各项工作
热处理包住包吃高温补贴社保月结全职月休四天多用炉渗碳、淬火、回火、炉温监控工艺卡片
一、岗位简介 热处理操作员为车间核心技术操作岗,是设备主操与工艺执行第一责任人,在班长、主管安排下完成全流程热处理生产,负责设备监控、质量自检、设备点检保养及现场安全 6S 管理,岗位可长期深耕,后期可晋升技术员、班组长。 二、主要工作职责 生产工艺操作执行 严格按照多用炉操作规程、工艺卡片完成程序设置、升温、渗碳、淬火、回火、出炉整套工序;实时监控炉温、碳势、保温时间等参数,每小时规范记录数据;配合装料工规范摆放工件,保证炉内气流通畅、受热均匀。 产品质量管控 每炉放置随炉试样并做好标识,及时送检;工件出炉后自主检测硬度、外观,排查磕碰、氧化、裂纹等不良问题;完整填写生产记录,做到批次、工艺、参数可追溯;发现质量异常第一时间上报班组长。 设备点检与日常维护 每日班前完成设备点检,检查炉门密封、风机、油槽液位、气路压力、有无泄漏并填写点检表;生产中实时观察设备异响、报警、渗漏等隐患,出现问题立即停机上报;负责岗位区域 6S 清洁,配合完成清氧化皮等定期设备保养。 工件转运与交接管理 规范完成工件装炉、出炉,冷却后轻拿轻放避免磕碰;按批次区分合格、待检产品分区存放,杜绝混料;出入库核对数量、批次并签字确认;交接班当面同步设备状况、生产进度、待处理事项。 安全生产及岗位纪律 严格执行高温出炉、淬火、吊装等作业安全规范,按要求佩戴劳保用品,熟悉车间应急处置流程;在岗不串岗、不睡岗,遵守车间各项管理制度。 跨岗位协同配合 服从管理人员工作安排,实时同步生产、设备、质量情况;配合质检完成试样检测与现场巡检;指导装料工规范装炉,保障工序质量;与夜班操作人员做好完整交接。 三、岗位考核标准 工艺执行、生产记录按时准确填写; 试样及时送检,主动自检、及时上报质量异常; 每日设备点检落实到位,无安全事故发生。 四、任职要求 有热处理、多用炉操作相关经验优先,无经验可带薪培训; 能看懂工艺卡片,细心有责任心,具备基础质量、安全意识; 能适应车间倒班,吃苦耐劳,服从现场管理; 愿意长期稳定发展,主动学习热处理工艺知识,有晋升技术员、班长的发展空间。 五、岗位工作准则 生产异常遵循停、呼、等原则:先停机、上报班组长、等候处理指令; 作业做到眼盯参数、规范操作、主动自检,严守质量与安全底线。 把岗位描述精简到200字以内 再提供一些不同风格的岗位描述模板 如何让招聘信息在众多求职者中脱颖而出?
生产组长/拉长
9千-1.1万/月
生产组长生产管理包吃包住1-2人3-5年学历不限全职
岗位职责: 1.负责TPU手机壳生产线的日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 熟练操作并指导团队使用五轴机械手、注塑机(一出一/一出二)、侧冲冲孔机等核心设备 3.监控生产流程,及时发现并解决工艺异常、设备故障及品质问题 4.执行现场5S管理、安全生产规范及质量标准,落实首检、巡检与终检要求 5.协助工程师进行新模具试产、工艺优化及产能提升工作 任职要求: 1. 有注塑或TPU制品行业生产管理经验者优先 2. 熟悉五轴机械手编程逻辑及注塑成型基本原理 3.具备基础设备维护意识和简单故障判断能力 4.责任心强,具备良好的沟通协调与团队带教能力 5.学历不限,能适应倒班安排
车间主任5-10年本科
1. 设备维护保养、故障排除、工艺技改、故障率统计; 2. 设备选型及工程实施; 3. 从设备角度协助含重金属(如砷、铜、镍、锌)、高盐、高氨氮废水的预处理、膜分离、蒸发结晶、深度处理等单元工艺的参数确定与优化; 4. 对现有系统进行工艺诊断与技改,提升处理效率、降低运行成本; 5. 领导交办的其他事项。 【岗位要求】 1. 学历专业:本科及以上学历,化工、机械等相关专业。 2. 工作经验:5年以上工业废水处理领域工艺设计或工程...
组长一名,有多年带组经验,车位多名,四线锁边一名
5-7千/月
生产管理有提成11-20人
有多年经验者优先,本厂勤工奖,加班费,百分之十题成。
车间主任5-10年本科铜电解车间管理湿法电积
岗位职责: 1. 负责铜电解车间的日常生产运作及人员调度安排 2. 保障生产流程满足工艺标准,确保产品品质稳定达标 3. 监控生产设备运行状态,及时排查并解决设备异常问题 4. 优化生产成本控制,持续提升生产作业效率 5. 落实车间安全管理制度,保障生产过程安全有序 岗位要求: 1. 具有铜电解或相关领域5年以上工作经历 2. 精通铜电解生产工艺及设备操作流程 3. 具备较强的组织协调能力和团队沟通技巧 4. 持有行业相关资格证书者予以优先考虑 5. 掌握基本的安全管理与质量管控知识 上班地点
质检主管
5-7千/月
厂长/主管1-3年大专QC中药GMP认证
周末双休,团队氛围好,领导nice 一、职位描述 1、全面负责药品检验实验室的日常运作与质量管理体系运行; 2、确保团队严格执行相关法规、GMP规范及公司内部制度,保障检验工作合规开展; 3、组织制定并落实部门培训方案,实施员工绩效考核与专业能力评估; 4、复核批检验记录和检验报告,保证检验流程符合文件规定要求; 5、审阅检测方法验证/确认方案、报告及相关质量标准文件,确保其合法合规且具备可操作性; 6、牵头处理检验过程中出现的偏差、变更、OOS(超趋势结果)及CAPA(纠正与预防措施)事项; 7、监督实验设备的使用、清洁、维护及校准安排,确保仪器处于受控状态; 8、依据药典、注册标准及相关法规,起草原辅料、包装材料、工艺用水等检验操作规程及部门管理文件; 9、参与质量风险评估、内部自检、产品质量回顾等质量管理相关活动; 10、完成上级安排的其他质量相关工作任务。 二、任职要求 1、大专及以上学历,药学或相关专业背景; 2、具有3年以上制药企业质量部门工作经验,其中至少1年团队管理经历; 3、熟悉GMP及药品检验相关法规,具备良好的检验计划制定、执行与团队协作能力; 4、工作认真负责,具备较强的风险识别意识与问题解决能力; 5、熟练掌握办公软件及质量管理信息系统的操作使用。
精益主管
1.3-1.6万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责制定精益管理的战略、目标、主要部署以及实施计划,并分解至各事业部/中心。 2. 搭建精益管理体系,包括精益矩阵、管理框架、业务目标、流程标准、评价机制等。 3. 跟踪、审查产业群精益管理工作开展状态,并针对推进效果不理想的事业部/中心进行辅导,同时定期组织飞行诊断与各基地交叉诊断等活动。 4. 主导产业群层面的精益宣传、知识竞赛、提案改善等内容的规划、公司内及外部培训的规划,提升团队整体专业及管理能力。 5. 协助业务部门推进精益与数字化、信息化的融合,实现精益数智化管理。 【岗位要求】 1. 大专以上学历,三年以上现场生产管理、项目相关管理经验。 2. 熟悉公司文化,熟悉IE/TPM/TQM/JIT/VSM等精益生产理论。 3. 具有精益生产的规划能力与搭建精益生产管理架构的组织能力,能够领导与控制项目的实施进度,工作务实,有较强的沟通协调能力。
自动车床师傅
8千-1.2万/月
车工工龄奖社保包住包吃全勤奖3-5人月结全职专业师傅
有同等职位3一5年工作经验,自动车床走刀机改机、修机能独档一面,自看自修8一12台机(以做杂件为主,有配备自动送料机)
模具生产主管
1.2-2.4万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责模具生产车间的日常生产管理工作,制定生产计划并监督执行,确保生产任务按时保质完成。 2. 统筹协调生产资源(人员、设备、物料),优化生产流程,提升生产效率和设备利用率。 3. 建立并完善生产管理体系,制定生产作业标准和操作规范,确保生产过程规范化、标准化。 4. 负责生产现场管理,推行5S及精益生产,持续改善生产环境和作业方式。 5. 组织生产异常问题的分析与解决,降低生产损耗和不良率,提高产品合格率。 6. 负责生产团队建设,开展员工培训与绩效考核,培养技术骨干,提升团队整体能力。 7. 跨部门协调沟通,与工艺、质量、设计等部门协作,确保生产顺畅及问题及时解决。 8. 负责安全生产管理,落实安全规章制度,排查安全隐患,确保生产安全零事故。 【岗位要求】 1. 性别不限,年龄28-45岁,机械制造、模具设计等相关专业大专及以上学历。 2. 8年以上汽车模具制造行业生产管理经验,其中3年以上生产主管或同等岗位管理经验。 3. 熟悉汽车冲压模具、注塑模具生产工艺流程,精通生产计划编排和现场管理。 4. 熟练掌握精益生产、5S管理、生产成本控制等管理方法,有实际改善案例。 5. 具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力,抗压能力强。 6. 熟练使用ERP系统及Office办公软件,具备数据分析能力。 7. 持有生产管理相关证书或六西格玛绿带优先。
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