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招聘驻校教官2名。要求政治合格，遵纪守法，品行端正，责任心强，热爱校园管理工作。需为有5年以上军龄的退伍军人或有校园教官经验者优先录用。年龄22至45周岁，身体健康，形象端正，无不良嗜好。无违法犯罪及失信记录，作风扎实，能吃苦耐劳。善于沟通，耐心细致，能正向引导学生。负责学生日常纪律、仪容仪表、课间及校园秩序管理；负责跑操、集会、升旗等集体活动队列纪律；开展学生行为教育、校园安全巡查、宿舍管理、卫生管理、校风学风整治等工作，服从学校各项工作安排。薪资优厚，面议，岗位稳定，入职设有试用期，考核合格正式上岗。所需材料包括本人身份证、退伍证及相关资质证明。报名时间自即日起，招满即止。工作地址为黎川二中政教处，需现场报名、现场面试。

中子谱仪研究岗招聘1人。报名截止时间为2026年9月30日。具体岗位职责及任职条件详见附件1。

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招聘驾驶员，要求持有A2驾驶证、从业资格证、身份证等证件齐全，年龄50周岁以下。有侧翻驾驶经验者优先，倒车熟练。需持有并熟练操作智能手机，具备一定沟通能力，服从管理。身体健康，服从公司安排。

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石家堡村招聘一名工人，年龄要求40至50岁。

公司提供食宿，工资面议。长期招聘，工作地址位于中京园区内。

工作人员，年龄35-50岁，要求:形象好，口齿伶俐，有爱心薪资福利:底薪+提成，节假日休息，待遇面谈工作地址:民主路嘉乐迪对面

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下午来个专业捞显的

一、生产运行管理（核心） 统筹全站日常运维，制定每日/每周/月度运行计划，调度进水、格栅、生化池、沉淀池、消毒、污泥脱水全工段工作。 实时管控水质指标（COD、氨氮、总磷、总氮、PH、悬浮物等），根据进水浓度调整曝气、加药、回流、排泥参数，确保出水稳定达标，杜绝超标排放。 监督操作工巡检、设备操作、药剂投加、污泥清运，纠正违规操作，避免人为故障与环保事故。 把控药剂、水电、耗材成本，优化投药配比、风机运行时长，降低运维能耗与药剂消耗。 二、设备设施管理 建立全站设备台账（水泵、风机、搅拌器、压滤机、在线监测仪表、管道、阀门、紫外/二氧化氯消毒设备）。 制定设备日巡检、周保养、月度大修计划，组织润滑、清淤、换配件、管网维护。 设备故障第一时间组织抢修，记录故障原因、维修过程、备件更换；重大设备损坏及时上报上级并申报维修资金。 管理在线监测设备（COD在线仪、氨氮在线、流量计），定期校准，保证监测数据真实上传环保平台。 三、环保合规与台账资料（重中之重） 严格遵守《水污染防治法》，对接生态环境局，配合日常巡查、监督性监测、环保督查。 完整留存全套台账：运行日志、水质化验记录、在线监测数据、药剂出入库、污泥处置联单、设备维保记录、危废台账（药剂废桶、化验废液）。 污泥规范化管理：联系合规处置单位，全程留存转运单据，严禁随意堆放、偷排污泥；危险废物分类存放、按期转运。 发生水质超标、设备泄漏、管网破损等突发环境事件，第一时间启动应急处置，上报公司及环保部门，留存全过程处置记录。 四、安全管理 落实安全生产主体责任，制定站内安全制度、有限空间作业、用电、化学品（PAC、PAM、盐酸、次氯酸钠）安全操作规程。 组织员工安全培训、有限空间演练、防汛防溢流应急演练；管控井下、池内下井作业，严格执行审批、通风、气体检测、双人监护制度。 定期检查消防器材、防化服、防毒面具、救生设备，排查漏电、池体坍塌、药剂泄漏安全隐患并闭环整改。 汛期提前清理格栅、疏通管网、开启应急泵，防止雨水溢流造成污水直排。 五、人员团队管理 安排班组排班、分工，考核操作工、化验员、维修人员工作绩效。 开展技能培训：水质调试、设备操作、在线仪器校准、应急处置，提升员工实操能力。 落实劳动防护，监督员工佩戴劳保用品，处理站内人员工作矛盾。 六、物资、成本及后勤管理 统计PAC、PAM、酸碱、消毒药剂库存，提前申报采购，把控药剂质量，验收入库登记。 管理备品备件、维修工具，控制耗材领用，节约水电成本，定期统计运维费用上报。 管理厂区环境卫生，定期清理池面浮渣、厂区杂草、垃圾，保持站区整洁。

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