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【年后开工奖5K,满月发放】 【年后开工奖5K,满月发放】 【年后开工奖5K,满月发放】 新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:;五险一金足额缴纳。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:苏州异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名
普工/操作工免费培训包吃20人以上日结
招包装看机器的普工,地点在常州, 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!
长白班普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
每周上六休一,长白班,人走帐清不压工资 都可招聘 招聘仓库搬运装卸工,计时32一小时,工作十个小时320,每月9000+ ,不压工资,准时发放,不拖欠。 可抽烟可带手机,非常自由。中途也有休息时间,早8晚8点 早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 18-50,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放 安徽芜湖厂区 包吃包住宿4人间 外地过来有路费补贴,新人入职满30天奖励5000.
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【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖工作满月5000奖金 【高福利】包吃包住 320一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。 招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求: 1、不限经验,16岁一55岁 2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训 包吃包住: 1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭! 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来 薪资模式具体详情介绍:---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-苏州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班 本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
普工/操作工包吃包住20人以上月结
自己刚开的新厂,地点在常州,主要就是包装、组装、质检,管吃住,包教包会,名额不多了 点击下方【免费聊】进行报名 点击下方【免费聊】进行报名 点击下方【免费聊】进行报名
操作工车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
高薪资】350元一天,月结可预支、人走账清 高奖金】开年红包5000 【高福利】包吃包住,外地过来 300-320一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。 招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求: 1、不限经验,18岁一50岁 2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训 包吃包住: 1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭! 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班 本厂长期招聘,有问题直接来电咨询 工作地点实在江苏无锡
普工
3000-4000元/月
普工免费培训20人以上月结
临川区温泉镇六岭新村 大型电子元器件工厂,招聘普工多名18-45岁,工作环境优美,工作轻松,计时8-10元每小时,熟生优先
操作工免费培训包吃包住20人以上月结
江西沃德尔科技有限公司 江西沃德尔科技有限公司成立于2017年,于2018年底投产,目前计划总投资150亿元,总占地面积71万平方,建筑面积76万平方,项目总共分九期进行建设,首期为汽车控制器(车身控制器及车联网系统)、执行器(点火线圈、电子油泵、电子水泵)项目;二期为国家03专项传感器(霍尔传感器、压力传感器、影像传感器、液位传感器、电流/压传感器)项目以及国家级实验室;三期为铝压铸(汽车发动机/变速器/减速器/电子油/水泵/新能源电池包等铝外壳)项目;四期为汽车变速器换挡执行器(HCA、SSA)及换挡丝杆项目;五期为汽车连接器端子项目;六期为新能源汽车配电盒(PDU)及继电器项目;七期为汽车再生铝项目;八期为车规级光学镜头项目;九期为模具运营中心。所有项目投产后每年实现销售收入达到200亿,提供就业人数超过10000人,每年实现利税超过20亿。 因公司业务发展需要,现诚聘以下岗位: 1,操作工:100人(一期、二期、三期、四期、五期); 要求:18周岁-45周岁认识26个英文字母能接受倒班 公司福利待遇:年终奖、免费工作餐、提供住宿、缴纳社保、节日福利、生日福利、带薪假期、年休假等; 面试地址:江西省鹰潭市余江区中童眼镜工业园沃德尔五期(沃德尔招聘中心)
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抚州资溪县招吊车司机
8000-9000元/月
吊车司机1-2人
抚州市资溪县招吊车司机
抚州 资溪县
3月7日 19:59拨打电话
焊接餐补五险一金月结
普工生产工 电子组装,打胶,上锡,包装,太阳能节能灯具等电子焊接元件组装订单 薪资福利:8000—10000元/月,五险一金+话费补助+餐费补助,工资计件算,多劳多得,每人每天八小时180--320左右,带队者可月入过万 对区乡镇区域招合作商,合作成功公司包运输,可扫二维码了解
抚州
3月7日 19:58拨打电话
江西抚州有没有高压师傅来江西抚州新龙梅陶瓷厂做,保底1万5千元一个月,吃住不扣钱。差8对工
15000元/月
其他陶瓷类包住包吃6-10人月结
有没有高压师傅来江西抚州新龙梅陶瓷厂做,保底1万5千元一个月,吃住不扣钱。差8对工人要来联系电话
抚州
3月7日 19:56拨打电话
电工配怀技术员养殖员
江西抚州东乡猪场诚招: 产房配怀夫妻工 有证有猪场经验电工一名 保肥技术单工一名 育种测定员一名 欢迎自荐或推荐,电话同号
抚州 东乡区
3月7日 19:53拨打电话
抚州南丰县招天然气管道安装,工资面谈,需要高空操作证和接口车丝
面议
天然气管长期11-20人完工结算包工二把刀勿扰自备工具专业师傅吃苦耐劳技术好
抚州市南丰县招天然气管道安装,工资面谈,需要高空操作证和接口车丝
抚州 南丰县
3月7日 19:52拨打电话
长白班操作工普工贴标签包吃11-20人月结
海外需大量订单、工时稳定。(急急急招!!) 6000-8000长白班包吃住普工/操作工。身体健康 包吃包住,不体检,吃饭全部免费,住宿水电平摊,空调热水器都有 《招聘要求》:年满16-40周岁,能吃苦耐劳! 《岗位职责》:分拣、打包装、质检、贴标签、工作简单,一看就会,管理宽松。 《其他福利》:包吃住、热水器WiFi,人走账清,入职签订劳动合同保障双方权益!
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
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浙江台州招聘品检3名成品普工2名电话
品检工普工
招聘 品检3名 成品普工2名 电话
台州
3月7日 20:04拨打电话
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江苏昆山大型工厂 本地分厂急聘工人,月保底工资10000+ 本岗位系本公司直招岗位,您可以直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解,24小时在线在线咨询回复!!! 亮点:月保底10000+!吃住全包!零费用入职!入职快,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 薪资待遇: 1、长、短期工均可:月工资10000-13000+元,加班有加班费,每月十号发薪,遇节假日提前发放; 享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇; (一)上班时间班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴 40/晚,可根据自身意愿选择班次 (二)工作环境 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 (三)伙食问题 (1)住宿免费;水电免费;伙食免费; (2)凭刷卡吃饭,自助餐形式。 (3)有清淡粤菜食堂+辣味湘菜食堂. 有意者请直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解!!!可优先安排!!!
长白班车间普工无尘服贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险20人以上月结质检员仓库员五险一金
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游戏代练
5000-10000元/月
游戏代练包住免费培训20人以上周结全职
职位名称:游戏代练/陪玩 薪资待遇:5000-10000元/月 福利待遇:包住,包吃,交通补助 工作要求不限学历|不限工作经验 工作地点抚州南城 职位描述 【高薪急招】电竞游戏陪练/代练/教练|5K-10K/月,会聊天比会操作更重要!​ ​——我们缺的不是“大神”,是能让人“玩得开心”的游戏搭子!——​ 岗位亮点:钱多事少氛围好,打游戏还能把钱赚! ​薪资真香​:底薪+提成制,综合月薪5000-10000元(多劳多得,高手轻松破万)! ​门槛超低​:不卡技术!只要你会玩主流游戏(三角洲/英雄联盟/无畏/永劫/王者/LOL/原神/吃鸡等),熟悉规则就能上岗! ​核心要求​:情商在线!会聊天,懂共情,能把队友逗笑,让老板上头才是王道! ​时间自由​:弹性工作,自由安排,不用坐班!白天/晚上/周末都能接单,主打单源不断。 ​团队超nice​:00后为主,打游戏像朋友聚会,边玩边赚钱,快乐不内卷! 岗位职责(其实就是带快乐): ​陪练搭子​:和老板开黑上分,技术一般没关系,会夸人、会接梗、能活跃气氛才是关键。 我们要这样的你: 游戏经验​:至少精通1款主流游戏(三角洲/王者/LOL/和平精英/原神/永劫无间等),熟悉游戏机制和规则; 沟通能力​:性格开朗,能接梗、会夸人、懂共情(哪怕技术一般,但能让老板觉得和你玩超放松); 高情商​:抗压能力强,遇到暴躁老板能哄能稳 加分项​:声音好听/段子手/擅长讲冷笑话/能模仿游戏主播语气(锦上添花,非必须)! 应聘方式:直接开聊! ​面试超简单​:线上1v1语音聊聊,展示你的沟通能力(不用露脸!不用试玩!我们更看重“你能不能让别人玩得开心); 入职超快​:通过当天即可接单,首周带教培训,帮你快速上手赚米! ​别犹豫!打游戏还能赚钱的机会不常有,会聊天的你,就是我们要找的游戏社交达人!​​ ​暗号:我游戏打得一般,但能让老板笑到停不下来!​​ (附:公司正规签约,薪资准时发放,拒绝套路!主打一个开心赚钱,快乐游戏) 联系人:杨总,
工厂搬运工库管
雄岚峰电子科技急招 欢迎自荐 / 推荐,月休 2 天,有意者速联 1.装卸工(1 人):男女不限,服从管理、能吃苦耐劳、适应两班倒,薪资 4500-5000 元 2.仓管(1 人):男女不限,服从管理、细心有责任心,长白班,薪资 3800-4000 元 公司地址:江西省抚州市东乡区东升大道渊山岗金华路 1 号 联系电话:()(请说在看到信息) 关注井号: 井号:///
抚州 东乡区
3月6日 21:21拨打电话
抛光工打磨工厂搬运工
三号车间普工 初中及以上学历,20 - 45岁。负责挂件、清理、搬运、打砂,压铆、钻孔、攻丝、打磨、抛光 薪资福利:2800 - 8000元/月,缴纳五险、工作餐、8小时工作制、提供食宿、工龄补贴、节日福利 招工人数:6名 工作地址:崇仁县高新技术产业园区产业大道以南、纵四路以东
抚州 崇仁县
3月4日 18:16拨打电话
临时工月结
宜黄片区宣传员(联络员) 适合宝妈、在家待业、想增加收入的老乡,简单易上手,有人带,不用经验 薪资福利:月底薪2000+业绩奖励;时间自由,不用坐班;家门口上班,方便照顾家庭;多劳多得,收入上不封顶;正规单位,安全靠谱有保障 有意向直接 工作地址:宜黄县城区
抚州 宜黄县
3月4日 22:02拨打电话
临时工
家庭教育合伙人 热爱家庭教育,愿意持续学习、共同成长,有无经验皆可;具备良好的沟通和协作意愿,能积极参与团体活动与实践;责任心强,有分享精神与团队意识,能互相支持共同进步。 招工人数:数名 工作地址:广昌县广莲南路幸福小区15号二楼
抚州 广昌县
3月1日 10:09拨打电话
江西抚州薪资福利:工资面议工作地址:万达广场二楼华润万家超市对面
临时工月结
薪资福利:工资面议 工作地址:万达广场二楼华润万家超市对面
抚州
3月4日 17:59拨打电话
激光打标员月结
招聘:激光打标员 薪资:3200.0-3500.0元/月 职位详情: 高中以上文化 18-40 有一定的电脑基础,有责任心,服从管理,有激光打标经验者优先 3200-3500
抚州
3月5日 22:39拨打电话
兼职有提成
招兼职打电话 工作内容:电商行业,抖店服务业务,帮商家做小店体验分提升等服务业务。 很容易上手,这个非常简单 又不是多复杂的事情 7天一结(没有保底,拿提成,多劳多得) 工作时间:工作时间很灵活,可自行安排。 ☞需要有电脑!没有电脑 不诚心做得勿扰 联系方式:
抚州
3月6日 19:27拨打电话
普工/操作工包吃餐补加班补贴五险一金包住20人以上月结
本地新建工厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励5000!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
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