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招聘：办公文员（兼前台）薪资：3000元以上/月形象气质佳，1.6米以上，35岁以下，高中以上学历，熟练各种办公软件，应变能力强，为人和善，工作认真负责，有良好沟通能力，六天八小时制。

招聘：会计兼文员薪资：4500元以上/月①工作认真负责②熟悉会计及办公基本软件③有2年以上会计工作经验。

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招聘：行政人事专员薪资：3000元以上/月1.招聘合格率：评估行政人事部门招聘工作的质量，计算招聘合格率，即招聘合格人数除以招聘总人数。员工满意度：评估员工对行政人事部门工作的满意度，包括薪酬福利、培训发展、工作氛围等方面。2.文件处理及时性：评估行政人事部门对内外文件的处理速度和及时性。3.固定资产管理：评估行政人事部门对固定资产和办公环境的管理情况，包括采购、维护、报废等方面。4.企业文化建设：评估行政人事部门在企业文化建设方面的表现，包括员工活动、内部宣传、文化交流等方面。5.员工流失率：评估行政人事部门在员工关系管理方面的表现，计算员工流失率，即一定期间内流失的员工数除以公司员工总数。6.绩效考核满意度：评估员工对绩效考核结果和过程的满意度，以了解考核的有效性和公正性。7.行政控制：评估行政人事部门在行政控制方面的表现，包括预算执行、成本控制等方面。