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渠道经理包吃生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限基本坐班阶梯式提成销售额提成
如果你对夜生活充满热情,喜欢与人沟通,欢迎加入我们的团队 我们提供丰富的酒水选择,一起为客人营造无与伦比的饮品体验 年龄在[18-30],形象气质佳,沟通能力强,有良好的客户服务意识 热爱酒吧行业,熟悉酒吧营销模式,有相关工作经验者优先 2.经验不限,有销售经验者优先考虑; 3.具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神; 4.能够承受一定的工作压力,积极主动,有责任心。 工作待遇: 1.薪资:3000元-6000元/月(具体面议) 2.休假:每月休息3天 3.其他:包晚饭和夜宵 4.不提供住宿 我们期待您的加入!
区域经理
1-1.5万元/月
区域经理社保交通补助保险五险一金年终奖1-2人3-5年高中区域销售地推销售渠道销售较多出差按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB批发/零售5人(含)以上地推团队开城经验销售经验销售管理经验团队建设及管理能力市场营销相关学历独立开拓市场能力团队招募及培养基于业绩分析的策略优化市场调研客户/渠道开发及运营制定区域营销计划品牌招商市场活动策划及执行
招聘区经理及区域负责人,主要负责赣州地区的招商工作。及业务员招聘。
招商总监
7000-10000元/月
渠道经理1-2人3-5年本科招商加盟区域销售较多外勤按单提成弹性工作制30人(含)以上销售管理经验
岗位职责: 1.制定并执行公司整体销售战略,带领团队完成年度销售目标 2.负责销售团队的建设、培训与管理,提升团队业务能力与战斗力 3.深入分析市场动态与客户需求,优化产品销售策略,拓展新客户与新市场 4.维护核心客户关系,推动大客户合作落地,提升客户满意度与复购率 5.协同市场、产品及运营部门,推进跨部门协作,提升销售转化效率 任职要求: 1.具备不限学历背景,市场营销、工商管理等相关专业优先 2.拥有5-10年销售工作经验,其中至少3年以上团队管理经验 3.熟悉销售全流程管理,具备出色的谈判技巧与客户开拓能力 4.具备较强的市场敏锐度和战略思维,能独立制定销售计划并推动执行 5.责任心强,抗压能力好,具备优秀的沟通协调能力和领导力
渠道拓展经理
1-2万元/月
销售总监1-3年大专渠道销售肿瘤临床试验受试者招募
职位描述 1、依据各项目季度入组规划,推进受试者招募与入组工作,深入了解受试者状况,展现项目执行的专业性与规范性; 2、高效达成各项目阶段性入组目标,持续跟进筛查及入组进展,完整记录受试者相关信息; 3、在上级领导指导下制定个人发展计划,主动对接目标医院、科室及医生资源,推动建立受试者招募协作网络; 4、熟练掌握各项目所需专业知识,依据入排标准对受试者进行初步评估与筛选,提升有效入组效率; 5、根据项目实际招募进度,落实受试者的后续随访管理工作; 6、定期汇总并汇报各项目招募进展与执行情况; 7、积极学习项目相关专业内容,按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,医学、药学等相关专业背景; 2、具有一年以上CRA/CRC岗位经验,或从事过医药代表、临床支持、医疗器械销售等工作经历,有代理商管理经验者优先; 3、具备良好的服务意识与灵活应对问题的能力; 4、逻辑清晰,具备较强的组织协调能力,能承受一定工作压力; 5、工作认真细致,条理分明,具备良好沟通表达能力; 6、可接受省内短期出差安排; 7、支持居家办公,工作地点全国范围均可。
销售总监5-10年大专
工作职责: 1、完成区域内客户销售目标及费用管控目标,涵盖SKU布局、主推产品管理、陈列规范、价格策略等; 2、管理所辖区域经销商渠道销售团队,及时准确提交各项销售数据; 3、推进经销商渠道整合与客户维护,具备独立开拓新市场的能力; 4、落实并跟进区域内客户促销活动的执行情况,及时反馈效果; 5、指导并培训经销商渠道销售队伍,协同达成销售业绩目标; 6、完成岗位相关的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、五年以上快速消费品行业从业经历; 3、具备较强的组织协调与谈判能力,富有团队协作意识; 4、了解所在区域分销体系及地方LKA系统的运作方式; 5、具有出色的客户开发与管理能力; 6、有日化行业渠道客户管理经验者优先考虑。 职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、高温补贴
省区经理
1.5-3万元/月
区域经理包住交通补助五险餐补1-2人经验不限学历不限渠道销售较多出差回款提成TOCTOB
好梦食品集团,创立于2007年。经过好梦人17年的不断进取、创新、发展,现在已经发展成为一家集团性公司,其先后成立了深圳华睿企业管理中心、食药同源产品研发中心、好梦(四川)饮品有限公司、好梦(河南)饮品有限公司、食药同方(厦门)中药科技研究院。 2023年7月28日,好梦知识产权资产"好梦科技"股票正式在香港联合国际知识产权交易中心公开发行,股票代码:861516。初次发行价一亿元。 2023年9月,经深圳第一证券公司举荐好梦科技已经正式获得美国纳斯达克股票交易中心的上市批准,股票代码:CHM。 集团公司拥有现代化流水生产线14条,其中:易拉罐生产线4条、无菌自动纸盒灌装线4条、PET瓶灌装线3条、玻璃瓶灌装线一条,自立袋自动灌装线一条,无菌冷罐PET线一条。可以生产植物蛋白系列、果蔬汁系列饮品、功能性系列饮品、植物草本系列饮品、风味系列饮品。产品销往全国多个省市,并且出口东南亚地区。 为了满足发展需求,诚聘全国销售精英,共谋发展,共赢未来! 财富热线:方先生 一、招聘岗位 全国:省区经理 二、招聘要求: 1、年龄:不超过40岁 2、有团队,人脉资源。 3、有渠道资源的优先录取 4、服务过现代商超系统,连锁折扣超市,零食系统,连锁水果渠道,社区团购渠道,餐饮渠道,学校渠道等经验。 5、有激情,有热情,能吃苦,有挣钱欲望,学习力强! 欢迎有志之士踊跃报名,一起共创未来!
渠道经理交通补助1-2人5-10年大专代理商销售面销/陌拜渠道销售门店销售较多出差销售额提成TOB混合办公批发/零售15人(含)以上地推团队销售管理经验快消/零售产品推广经验制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化团队建设及管理
岗位职责: 1. 制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标。 2. 统筹管理销售团队,负责团队建设、培训、考核与激励。 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,推动大客户合作与项目落地。 4. 分析市场趋势与竞品动态,优化销售策略与产品定价体系。 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,有成功从0到1搭建销售体系经验者优先。 2. 具备出色的市场洞察力、商业谈判能力与跨部门协同能力。 3. 逻辑清晰,结果导向,能承受高强度工作压力并持续达成业绩目标。 4. 具备优秀的团队领导力与人才培养意识,认同长期价值导向。 5. 能适应出差。
区域总监1-3年大专
岗位职责: 1. 负责烘焙店所在区域各项运营工作的监督与统筹管理 2. 确保区域内各门店在服务流程和产品品质上保持统一标准 3. 主导区域销售策略执行,提升业绩表现及顾客满意水平 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调能力及团队带领经验 2. 具备良好的沟通技巧,能高效对接员工与客户关系 3. 热爱烘焙事业,可适应高强度、快节奏的工作模式
建材销售总监
1.5-3万元/月
销售总监经验不限本科
工作内容 1、制定并落实销售方案,确保完成公司下达的业绩指标 2、开发新客户资源,维护现有客户关系,推动业务稳步提升 任职要求: 1、具有较强的商务沟通及客户维护技巧 2、能独立拟定销售策略并推进执行 3、熟悉建材领域市场动态,具备敏锐的行业洞察力
区域总监3-5年大专
工作职责: 1、制定并优化所辖区域内门店的作业标准与操作规范,监督各项制度落地执行 2、统筹管理区域内门店在销售业绩、盈利水平、库存准确率、拣货效能及损耗控制等方面的考核达成 3、分解区域整体运营目标,推动各门店店长完成季度、月度、周度及每日任务目标的细化与实现 4、负责区域内门店人工成本的预算编制与过程管控 5、主导新店开业前的各项筹备工作,确保资源到位并按计划顺利开业 6、协同大区总经理推进区域门店管理制度与经营指标的有效落实 7、负责区域团队组织建设与日常运作管理,组织实施新任及晋升店长的带教、评估,完成试用期人员转正、调岗、离职及绩效考评等管理工作 8、工作积极主动,具备强烈的责任意识与结果导向思维 9、完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、具备3年以上前置仓、超市或便利店行业区域运营管理经验,有实体门店管理背景者优先 2、数据洞察力强,执行力出色 3、能够适应快节奏工作环境,以目标达成为核心驱动力 4、接受出差安排,本岗位覆盖江西省内各城市门店运营支持,需定期赴各地巡店指导
抚州临川区招工地小工/杂工,日结
200-210元/天
小工1-2人日结
抚州市临川区招工地小工/杂工,日结
抚州 临川区
4月18日 07:05拨打电话
厨师包住包吃1-2人月结
【抚州某餐饮店招聘】诚聘热菜付灶一名,薪资待遇1万2起,包吃包住,提供良好食宿环境。工作地点位于江西省抚州市,期待有经验、有责任心的你加入我们的团队。岗位主要负责配合主厨完成菜品制作,把控出品质量,协助备料、调味及日常灶台卫生管理。要求身体健康,能吃苦耐劳,具备基本的热菜操作技能,有相关工作经验者优先考虑。联系电话:,欢迎来电咨询,期待与你携手共创美味佳肴!
抚州
4月18日 07:04拨打电话
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【年后开工新人奖5000!】 【年后开工新人奖5000!】 【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频! 原标题:《本地新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》
消防安装水电工3-6个月1-2人月结
消防安装,水电安装,消防预埋,会看图纸,消防安装,水电安装,消防预埋,会看图纸,消防安装,水电安装,消防预埋,会看图纸,能吃苦,会干活
课程销售总监
1.5-2.4万元/月
渠道经理社保生日福利年终奖10年以上初中及以下
销售总监(家政) 核心目标:带团队、拿业绩、拓渠道 1. 定业绩:制定并完成公司销售目标,负责数据复盘与策略调整。 ​ 2. 带队伍:招聘、管理、激励销售团队,保持人员稳定与高执行力。 ​ 3. 拓渠道:开发物业、政企合作、母婴机构等B端资源,扩大客户来源。 ​ 4. 提转化:负责关键客户跟进与签约,提升成交率与复购率。 ​ 5. 树口碑:协调服务端,确保客户体验,提升品牌影响力。 任职要求 1. 有家政/服务行业销售管理经验。 ​ 2. 能带队做业绩,有成熟渠道资源优先。 ​ 3. 沟通强、抗压好、责任心稳。 薪资福利(直接复制) - 综合薪资 20K-40K,底薪+提成+绩效+分红 ​ - 五险、年假、节日福利、交通/通讯补贴 ​ - 晋升空间大,团队稳定好发展
总裁
2-3.5万元/月
渠道经理3-5人经验不限学历不限
岗位职责: 1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,确保销售目标达成 2. 统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度参与重点客户开发与大客户关系维护,推动高价值项目落地 4. 分析市场趋势与竞品动态,优化销售策略与渠道布局 5.协同产品、运营、财务等部门,提升销售转化效率与客户满意度 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,有从0到1搭建销售体系经验者优先 2.熟悉销售全流程管理,具备优秀的团队领导力与跨部门协同能力 3.具备敏锐的市场洞察力和出色的商务谈判能力 4. 学历不限,具备行业资源及成功业绩证明者优先 5.责任心强,抗压能力突出,结果导向意识明确
销售总监
2.5-3.5万元/月
渠道经理1-2人经验不限学历不限居家办公创业合伙人
我们深耕跨境电商主流平台,拥有多年的行业经验和卓越的市场表现,运营经验, 上架(Listing)、运营到推广,我们亲手教你,包教包会!物流渠道我们全程承接。 任职要求: 每天只需要抽空2-3个小时线上操作即可,一台电脑,小白也能做,有执行力、好奇心的就行,懒惰的勿扰了哈! 高收益保障:收益与能力直接挂钩,只要有赚钱欲望,轻松实现月入过万,甚至10W+
联合创始人
2-3.5万元/月
渠道经理3-5人经验不限学历不限
岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队,负责团队建设、培训、考核与激励 3.深度开拓重点行业客户及区域市场,推动大客户合作与项目落地 4. 分析市场趋势与竞品动态,优化销售策略与产品定价体系 5.协同市场、产品、交付等部门,提升客户满意度与复购率 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,有从0到1搭建销售体系经验者优先 2.熟悉B2B销售逻辑,具备强商务谈判、资源整合与跨部门协同能力 3. 具备敏锐的市场洞察力和数据驱动决策能力 4.优秀的领导力与团队管理能力,能激发团队高绩效表现 5.学历不限,行业背景匹配度高者可适当放宽学历要求
渠道经理社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人5-10年学历不限面销/陌拜区域销售地推销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB混合办公先进制造15人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验海外销售经验媒介/广告推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场营销相关学历制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理品牌招商海外市场开拓
1,正视销售,热爱销售!能吃苦耐劳。 2,在公司培养和指导下有计划地开拓市场,寻找、开发、联络、维护客户,并能娴熟的同客户面对面谈判; 3,推广TPU薄膜业务,了解客户需要,为客户提供相关的专业解决方案,协助客户提升品牌价值,使客户更多更好地创造效益并建立、维护我公司专业、诚信的形象。 4,需每天外出拜访客户,收集客户和市场信息。 5,前期公司带薪培训,中期由老业务辅导出单,后期需自行开拓市场。 6,年龄低于30岁以下者优先考虑。 7,最好自带小车,有高额补贴。 8,熟悉互联网销售者和塑胶行业者优先考虑。 岗位职责:
销售经理包住包吃3-5人1-3年中专/中技面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成混合办公其他行业其他产品/服务网络营销经验面销/陌拜经验
招聘纸箱业务销售经理多名,有过相关行业销售经验,对纸箱制作工艺流程有一定的了解,沟通能力较强,工作认真责任心强,年龄25-50周岁,男女均可。工资待遇底薪加提成,月休三天,节假福利。
长期事业合伙员
1.2-1.8万元/月
业务经理3-5人经验不限学历不限
一:一句话讲明白北京福士康电力设备公司月入5W项目: 举例:一个餐饮店或者网吧等用电量大的商家,一个月电费10000块钱,用了我们的设备,经过实测,可实现8%-20%的节电率,每个月可以省800-2000元电费,综合一年省9600-2.4W的电费;我们首月免费送商家使用,商家觉得效果好(首月省了1000+),,之后设备送给商家。成交0难度。(商家全程几乎完全0费用) 二:省电原理: 电从电表到设备都是有损耗的,我们的设备吸收损耗的电能然后将损耗的电二次放电再使用的原理。 三:项目前景,符合国家倡导的节能减排,不仅帮助商家省钱,还符合国家政策, 目前全国符合资质的只有3家,整个市场空白,属于蓝海市场,任何一个项目只有1-3年红利期。这是风口的项目。 业务经理收益模型:业务员的全部收益模型深度剖析: 业务经理每单提成600元,假设一个业务员,一个月成交60家,一个商家提600元收益,一个月纯收入3.6w元 连续三个月内团队总人数累计达到100单即可升级高级合伙人,高级合伙人每单提成800元,所有收益全部自动分账; 假设你个人展业,每个月成交60家,那你的收益即为4.8W元,假设你搭建团队招募10个业务员,每个业务员帮你成交30家,那你的收益为300家X每家200元被动收益,总收益为6W,加你本身的4.8W,月入10W轻轻松松; 所有的高级合伙人通过努力均可做成分公司,全程0费用; 分公司每单提成1000元纯利润, 连续三个月团队累计达到350单即升级成分公司,你的差价为400元每单,假设你一个月带团队成交500单,那你的收益即为20W每个月; 招募业务员奖: 业务员直接招募业务员,由高级合伙人一单给直招提成50元,此团队名下所有的人员都算你的人,累计100单升级高级团队长。 招募高级合伙人奖: 你成为高级合伙人,并且招募的团队张三也成为高级合伙人(做到100单);张三团队(不包含张三名下高级合伙人)名下的每单,由分公司(上级)给你继续补贴每单50元提成,一直补贴。 招募分公司奖金 如果你是分公司,并且名下的团队长培养一个分公司(3个月累计成交500单),公司额外奖励你培养张三团队后期每单50元提成(不包含张三名下培养的分公司), 也就是不管你在哪一个角色都有提成,都有源源不断的收益;当你成为分公司之后,在合理范围内,规则由你制定!并且安排负责人去当地跟你深度对接。 关于培训赋能 1.一对一像素级指导业务经理如何使用,配备专属人员,直到成交为止; 2.一对一电话像素级指导业务经理如何成交商家,成交商家的整个营销闭环,并且一周3-6次的答疑培训,欢迎各位想年入百万的加入我们公司,一起发展,共创辉煌!成为分公司做到属于你的新天地!
销售经理
6000-7000元/月
销售经理1-2人经验不限中专/中技渠道销售
1 职位描述 岗位职责: 1.负责公司涂料产品的销售工作,完成销售目标 2. 开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围 3. 管理和维护客户关系,提供优质的客户服务 4. 组织和参与市场活动,提升公司品牌知名度和影响力 岗位要求: 1. 具备一定的涂料行业销售经验 2. 具有良好的沟通能力和商务洽谈技巧 3. 有较强的市场分析能力和市场拓展能力 4. 有责任心,能承受工作压力
客户服务销售经理
6000-10000元/月
销售经理交通补助保险6-10人3-5年大专代理商销售电话销售面销/陌拜渠道销售直销较多外勤销售额提成
维护老客户,开发和服务新客户
纸箱销售业务经理
5000-6000元/月
区域销售业务经理包住包吃保险3-5人1-3年大专网络销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成回款提成TOCTOGTOB弹性工作制其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1. 负责纸箱包装产品的市场开拓与客户开发,制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标 2. 维护现有客户关系,深度挖掘客户需求,提供定制化包装解决方案,提升客户复购率与满意度 3. 协同生产、设计及物流部门,跟进订单交付全流程,确保服务响应及时、履约质量稳定 4. 收集行业动态与竞品信息,定期反馈市场趋势,为产品优化与营销策略提供一线支持 5. 指导并带教销售团队成员,组织业务培训与经验分享,提升整体团队专业能力与执行力 任职要求: 1. 具备3-5年快消、工业品或包装行业销售经验,有纸箱/包装类客户资源者优先 2. 具备良好的沟通谈判能力与客户服务意识,能独立开展客户拜访与方案汇报 3. 熟悉销售全流程管理,熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 大专及以上学历,市场营销、工商管理或包装工程等相关专业优先 5. 认可初创企业成长节奏,责任心强,适应抚州市临川区抚北镇本地化办公
销售经理20人以上经验不限学历不限
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 5. 工作地点:不限,薪资范围:面议,行业信息:不限
光伏地推业务经理
2-5万元/月
业务经理11-20人
农村光伏地推业务屋顶安装光伏业务员20名不需要经验月入2-5万
客户服务销售经理
6000-10000元/月
销售经理交通补助保险生日福利年终奖高温补贴6-10人3-5年大专代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售直销较多外勤销售额提成TOCTOGTOB
维护老客户,开发和服务新客户
销售经理
5000-10000元/月
销售经理五险一金1-2人3-5年学历不限
职位核心价值 你将作为公司与客户之间的关键桥梁,负责开发新客户、维护老客户,并深度挖掘业务机会。你的工作不仅仅是完成销售指标,更是通过专业咨询和解决方案,为客户创造可衡量的商业价值,从而建立长期稳固的合作关系,实现双赢。 核心职责 市场开拓与客户开发:通过电话、网络、拜访及行业活动等多种渠道,主动寻找并开拓潜在目标客户。 销售全流程管理:独立负责从客户线索获取、需求挖掘、方案呈现、商务谈判、合同签订到回款的完整销售流程。 客户关系与价值深挖:定期拜访与维护现有客户,建立深层信任关系,了解客户业务发展,发掘新的合作机会,提升客户生命周期价值。 行业与竞品洞察:持续学习行业知识、产品技术及市场动态,分析竞争对手情况,为制定销售策略提供依据。 全面的赋能与支持: 系统的入职培训、产品培训、销售技巧提升计划。 成熟的客户线索平台支持及销售工具配备。 有温度的福利保障: 五险一金 带薪年假、国家法定节假日、节日福利。
门店销售经理
1-1.1万元/月
销售经理年终奖1-2人3-5年中专/中技区域销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先建材其他产品/服务面销/陌拜经验
有从业入户门技术和销售经验优先。
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