工作内‬容：主要负责员工的合同签订、宿舍分配、分发厂牌工作服，员工的部门分配，员工的入职离职手续办理交接等。协助厂区在各大招聘平台回复求职者信息，进行邀约面试（可做可不做）

本公司诚聘网招专员50名主要是为南昌，萍乡新余电子厂等工厂招聘普工，长期工，负责招聘[福利待遇]1、模式一:无责底薪3000全勤200绩效1000月收入6000-80002、模式二:代理费模式，招一个人500-2000元，月收入7000-15000上不封顶3、工作时间:早9-晚5.30[主要工作]工作轻松，简单易学。每天的工作就是用手机和求职者聊天即可。主要获取求职者微信或者简历，然后添加微信跟求职者聊天，不需要自己去找资源，公司提供资源，只要负责微信聊天沟通就可以。[基本要求]1、年龄17-30周岁，微信会打字就可以，勤学好问;2、高中以上学历

行政班：早八点半到下午五点半，周日固定休息一天。拿销售工资待遇！一：【工作内容】从事人力资源相关工作（主要负责招聘、搜寻合适的人选，通过公司提供的资源，安排求职者入职合适的企业）二：【岗位要求】18-30周岁均可，性格外向开朗阳光，三：【薪资结构】综合薪资：5000-8000元岗位工资+绩效奖金+招人连续提成+公司福利（有保底无责底薪）四：【公司福利】公司是个新建的团队，上班都是零零后。公司有空调-微波炉-免费的饮水机。公司楼下就是公交车站台（塘山新村）300米处就地铁站口（民园路西站4号线）新员工小白都有老员工带的，头一星期扶持你完成入职绩效。五：【用人原则】不问出处，不看背景，只看实力，欢迎有梦想的同伴加入

工作内容:我们是给企业发招聘的，很多小微企业没有招聘都是外包进行线上招聘，工作就是处理直聘的求职消息，工资是按照沟通数量结算的，三毛钱一条，求职客户会主动来找，你直接回复固定内容即可。工作时间:自由安排，平均日薪大概是150元日结

招聘：人事行政文员薪资：面议岗位职责：1. 负责处理公司日常行政事务，包括但不限于文件整理、会议组织及记录等工作。2. 协助处理人事相关事务，如员工招聘、培训、考勤等。3. 负责公司日常行政事务的协调与沟通，确保公司内部运作顺畅。4. 具备一定的文档管理能力，熟悉各类办公软件的使用。5. 具备良好的沟通、协调及人际交往能力，能够处理员工及部门之间的日常事务和问题。任职要求：1. 高中或中专学历，1-3年的相关工作经验。2. 工作认真细致，具备较强的责任心和敬业精神。3. 具备良好的团队协作能力和服务意识。4. 福利待遇：包午餐，提供良好的工作环境和发展空间。士，年龄30岁以上。联系电话：地址：进贤县医疗器械产业园江西恒生实业有限公司

1.负责公司招聘工作无经验都可2.不限男女18-30岁心态好态度积极3.朝九晚六月休4天4.底薪4000+招聘提成+综合薪资5000-7000

招聘：人事行政助理薪资：3K~5K负责招聘，人员上岗下岗资料的准备，辅助经理的日常工作

招聘：人事专员薪资：4000-8000元/月海外平台招募主播，环境好氛围轻松，上班9点-5点，月休四天每周日

公司内部纳新诚聘人事专员岗位上班时间8:30-17:30，单休，不包吃住负责企业招聘，18-35岁以内性沟通能力强，有想法赚钱的联系️：同号

本餐饮店招炒菜师傅1名,工资6500一7500左右，包吃住，月休2天，宿舍有洗衣机空调，菜品简单容易操作，没上班的兄弟可以过来试试，地址：八一桥附近，欢迎来电

青云谱区三店西路招炒菜师傅4名，工资7000到9000。要求动作快出品稳定，联系，邓总、程总

新建区夜宵店招案板1名工资5000元/6000元。上班时间16:00-2:30。月休3天，有全勤奖。

徐食记龙虾馆（南昌店）招聘：厨房阿姨（多名）服务员（多名）洗碗工（多名）上班时间下午3点-12点工资4000起，月休2-3天，加工房帮工（多名）白班以上人员一经录用包吃包住工作地点：南昌西湖区象山路姚（）

南昌找拉面师傅1名，工资8500月休4天 上班10个小时 实心上班的联系 汉餐 有意者联系

职位：人事专员/助理招聘人数：1最低学历：专科工作经验：不限详细地点：阳谷经济开发区东区月薪范围(元)：3000-10000职位描述岗位职责：有责任心，抗压力强，互帮互助。

岗位职责:1.负责公司人事管理工作，包括但不限于员工关系维护与人事政策执行。2.参与招聘流程，包括筛选简历、组织面试及员工入职手续的办理。3.协助处理员工离职事宜，确保流程的顺利进行。任职要求：1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与员工和团队成员交流。2.具有较强的组织能力和解决问题的能力，能够处理多任务并迅速应对各种情况。3.对人事管理有一定的了解和兴趣，愿意在实践中不断学习和成长。

招聘：人事专员/助理薪资：5-7K元/月1． 高中以上学历，具有1年以上招聘专员相关工作经验。2． 工作态度认真，听从领导安排3． 较强的沟通和协调能力，思路清晰4.身体健康，能适应一定的工作压力

勐远仙境景区招聘：1、财务出纳2、行政人事专员3、新媒体运营经理4、新媒体运营专员福利： 五险、员工食堂、员工宿舍、团建聚会、节日福利、奖金提成等☎：

主要面向19-35之间人员招聘，大专及以上学历，有相关专业或者相关经验者优先考虑。弹性工作。直接打电话联系，

招聘前台工作内容很简单1.结账2.带带客送送茶水工作时间:11-11点资薪:3300+200满勤包吃住月休2天无年假过年要是实在有事情可以请假

招聘：办公室主任薪资：4000元以上/月党员优先，要求有办公室工作经验，有写作能力、管理能力、组织能力、对外沟通能力。

作内容:1、参与制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。2、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才。3、负责制定公司培训计划，组织人员参加培训。4、负责组织实施绩效考核，统计考核结果。5、负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作。6、负责公司员工奖惩及升、降、调、辞等人事调整手续办理。任职资格:1，形象气质佳，大专及以上文凭，人力资源管理相关专业，有相关岗位工作经验者者优先，2，具有良好的职业道德素养，踏实稳重，责任心强，吃苦耐劳，高度认同公司文化，3、熟练操作办公软件，具备基本的网络知识4、人力资源专业、行政管理专业优先。

前台招聘

招聘文员工作内容:1、负责项目日常文件提交跟进及保存管理;2、协助公司人事进行项目人员招聘、入离职对接，员工合同签订;3、负责项目员工日常考勤统计;4、完成领导交代的其它工作。任职要求:1、25—35岁2、有相关工作经验;3、熟练掌握运用word、excel等基础办公软件;4、良好的沟通能力，协调理解能力。薪资待遇：工资4000，包吃包住，月休四天，上班时间8：30—18：00工作地点：南昌九龙湖绿地左岸商业中心

从事人力资源相关工作主要负责招聘，和求职者微信聊天，邀约求职者来企业面试入职工作简单，有无经验均可，新员工入职都会有培训，上手快!包住!2【岗位要求]18一28周岁均可，性格开朗外向稳重的优先，男女不限3【薪资结构]综合月薪:6000-15000+(提成和绩效奖金和基础底新+全勤+激励红包)提成，工资上不封项!4[工作时间]上班朝九晚六，室内办公周日休息以及节假日都是带薪休假!5[工作地点]瑶湖高新

奋安铝合金门窗厂招聘办公室文员一名工资面议

招台球室夜班前台一名，主要负责收银，客户开台。要求工作认真负责，勤快，善于与客沟通，，年龄35岁以下，待遇优，有意者面谈！

招聘：中国人寿红谷滩公司诚聘助理/招聘专员薪资：3000元以上/月本职位属于公司直接招聘，无额外其他上班时间：8:45-17:30，周末双休，节假日休息。职位要求：25-45岁，大专及以上学历，有工作经验可放宽要求。综合收入：3000-5000元/月。工作地点：红谷滩区万达写字楼B1栋19楼职位描述1、协助主管，通过电话联系对接公司提供的客户资料，并做好登记安排。2、负责联系、安排招聘事宜。3、无需打销售电话，需简单电脑操作，普通话标准，沟通表达能力佳；乐观有责任心，有执行力，服从管理。4、欢迎有意向者直接沟通详细内容。

RPO交付经理工作地址:南昌九龙湖国博VR产业园/武汉武昌区合伙人大厦/长沙芙蓉区湘域国际中心8:30~12:00,13:30~17:30，固定大小休，法定节假日正休息8K-15K/月+项目分红三节福利+公司团建+员工生日会+年终奖+公司补贴5年以上RPO岗位交付经验。具备丰富的社招/校招工作经验，有渠道优先26-35周岁专科及以上学历

招聘：人事助理薪资：3K~5K中国人寿的人事助理职位主要负责协助人力资源部门的日常事务，确保人力资源管理的顺利运行。以下是该职位的详细介绍：### 主要职责：1. **招聘支持**： - 协助发布招聘信息，筛选简历，安排面试。 - 跟进招聘流程，确保招聘工作按时完成。2. **员工入职与离职管理**： - 办理新员工入职手续，包括合同签订、档案整理等。 - 处理员工离职手续，进行离职面谈和档案更新。3. **培训与发展**： - 协助组织员工培训，安排培训场地和材料。 - 跟踪培训效果，收集反馈并提交报告。4. **绩效考核**： - 协助实施绩效考核，收集和整理考核数据。 - 维护绩效考核记录，确保数据准确。5. **员工关系管理**： - 处理员工日常咨询，解答人事政策相关问题。 - 协助组织员工活动，提升员工满意度。6. **人事档案管理**： - 维护和更新员工档案，确保信息准确。 - 负责档案的归档和保管，确保符合公司规定。7. **薪酬与福利**： - 协助核算工资和奖金，确保按时发放。 - 处理员工社保、公积金等福利事务。### 任职要求：1. **学历**：通常要求本科及以上学历，人力资源、管理、心理学等相关专业优先。2. **经验**：有相关实习或工作经验者优先，但应届生也可考虑。3. **技能**：熟练使用办公软件，具备良好的沟通和组织能力。4. **素质**：工作细致、责任心强，具备良好的职业道德和团队合作精神。### 职业发展：人事助理有明确的晋升路径，表现优异者可晋升为人力资源专员、主管或经理等职位。### 薪酬福利：薪酬通常包括基本工资、绩效奖金和福利，具体水平因地区和个人表现而异。如需更多信息，建议访问中国人寿官网或联系其招聘部门获取最新资讯。