岗位职责: 1.负责店铺运营，店铺管理及维护； 2.负责执行店铺广告投放，进行数据统计，分析广告转化漏斗，提升投放效果，根据产品制定广告投放策略； 3.单品，分析目标市场的发展动态和流行趋势; 4.执行每日广告投放，把控好广告消耗，并进行数据统计，发现问题及时给出合理优化建议，调整万相台投放策略，进行优化； 二、岗位要求: 1.专科及以上学历，有1年以上电商虚拟类目运营模式优先; 2.不需要实物行业经验，仅需虚拟类目，我们属于小程序saas/定制开发行业（平面设计，logo设计，ppt代写，视频代制作）； 3.天猫C店为主，京东为辅，抖音做渠道不做短视频切片类； 4.天猫可以不烧直通车最好，玩自然流高手优先，询单量不够时随时拿直通车辅助 5.对电商运营有自己独到的理解和认识，对电商行业充满激情; 6.有较强的数据分析能力，对客户群体有敏锐的洞察力; 7.诚信、乐观、有创新意识，抗压能力强，责任心强，具有团队合作精神; 8.具有良好的沟通协调能力和高效的执行力。 9.不敢为自己投放结果买单，拿不到结果的勿扰； 10.直接2-5分钟语音沟通讲清楚合适就见面，爱打文字不愿意语音的勿扰。 工作时间：9：00-18:00双休 ~~~年轻活力的团队:90后团队，氛围轻松愉快，工作充满激情与活力

任职要求： 1、3年以上天猫平台推广相关工作经验； 2、具备优秀的市场推广与创新思维，拥有较强的市场敏感度及数据分析能力； 3、擅长内外部资源的协调沟通，具有良好的团队协作精神，工作积极主动、细致严谨，责任心强，能适应高强度工作压力。 注：具备2年以上天猫店铺运营经验者，薪资可面议（底薪可上浮） （普通运营人员8k-12k/月，表现优异者12k-20k/月） 工作内容： 1、全面负责网店的日常运营管理，制定各阶段运营策略，涵盖推广、产品、定价及营销活动的统筹规划； 2、监控并分析竞品爆款的运营数据，整合行业与市场信息，输出可行性优化建议； 3、提升各平台流量获取效率与转化效果，保障整体运营目标达成； 4、实施店铺页面优化与关键词调整，结合多种营销工具和销售策略，增强店铺曝光； 5、持续提升店铺访问量与客户咨询量。 职位亮点： 1、定期组织团建活动，提供六险、全勤奖、年终奖金、生日福利、绩效激励、优秀员工奖励及其他公司福利，享有持股分红机会； 2、清晰晋升路径：运营主管→运营经理→运营总监→储备总经理； 3、公司机制完善，世腾集团支持员工在企业平台内创业，助力每位人才成长为合伙人； 4、团队氛围轻松和谐，无强制加班文化，秉持“成人达己、共享共生、感恩包容”的核心价值观

电商公司招聘天猫运营！！薪资福利待遇好！ 公司目前规模:50+人，工作稳定，不是初创公司。 要有经验至少独立运营天猫店铺3年以上的 近地铁1号线艾溪湖东地铁口，交通便利 上班时间:9.00-18:00，单休薪资8-13k，有能力者可面谈自己提薪资！ 工作内容: 1、负责店铺的运营，为公司店铺提供良好的运营服务，帮助店铺获得更好的排名和权重 2、管理店铺账号，提高店铺在平台上的排名以及曝光; 3、实时监控店铺后台数据进行优化，定期检测店铺产品数据，上架侯的效果，分析并整理店铺数据，优化产品链接;

上班时间早上9-12点，13；30-18；30 每周日固定单休 节假日会有休息 2-3年电商运营策划经验，电商工作经验

任职要求： 1、3年以上天猫平台推广相关工作经验； 2、具备优秀的市场推广与创新思维，拥有较强的市场敏感度及分析判断能力； 3、擅长协调内外部资源，具备良好的沟通协作能力，团队合作意识强，工作积极主动、细致严谨，责任心强，能适应高强度工作节奏。 注：有2年以上天猫店铺运营经验者，薪资可面议（底薪可相应上调） （普通运营岗位月薪8k-12k，表现优异者月薪12k-20k） 工作内容： 1、全面负责网店的日常运营管理，制定各阶段运营策略，涵盖推广、产品、定价及营销活动的整体规划； 2、监测并分析竞品爆款的运营数据，整合市场与行业信息，输出可行性优化建议； 3、提升各电商平台的有效流量与转化效率，保障运营目标达成； 4、实施店铺页面优化与关键词调整，结合多种营销方式和销售策略，增强店铺曝光； 5、持续提高公司店铺的展现量及客户咨询量。 职位亮点： 1、定期组织团队建设活动，缴纳五险，设有全勤奖、年终奖、生日福利、绩效奖金、优秀员工奖励及其他福利待遇，享有持股分红机会； 2、清晰晋升路径：运营主管→运营经理→运营总监→储备总经理； 3、公司机制完善，提供广阔发展空间，世腾集团支持人才在企业平台上实现创业梦想，每位员工皆有机会成为公司合伙人； 4、团队氛围轻松和谐，无强制加班文化，秉持“成人达己、共享共生、感恩包容”的核心价值观。

公司直招，欢迎零基础新人 岗位内容：学徒岗-入职后跟随主管学习公司基础项目的运作流程 工作时间安排： 上午8:00至下午6:30，每日工作八小时 法定节假日按规定正常休假 岗位职责：以沟通交流为主的工作内容 1. 薪酬待遇说明： 综合收入5500元 常规完成任务：5000~6000元 积极投入工作：7000~8000元 全力以赴表现：10000元以上 2. 免费提供住宿，配备三室一厅，房间设施齐全，包含床品三件套，拎包即可入住，水电网费全免 住宿地点靠近公司，步行不超过10分钟 年龄要求：18周岁以上至26周岁以下 团队氛围活跃，年轻伙伴众多，期待你的加入

一:主要工作内容 1、负责tiktok店铺网站运营整体工作。针对热销产品，进行数据分析，归纳，整理。撰写开发报告，分析产品利润，卖点文案。网站运营 2、及时对缺货、断码的产品进行抢单，补货，等网站运营操作。对接仓库同事，处理异常件疑难件，跟进采购订单。 二:任职要求 1、具备市场洞察力。对营销、消费心理拥有浓厚兴趣。 2、愿学习(学习能力强)、心态好、稳定性高，具备类似岗位网站运营工作经验优先。

该岗位为公司储备管理型人才岗位，前期需进行1-2个月的基层实践锻炼，转正后重点向中高层管理方向发展。表现优异者将有机会培养成为集团职业经理人，公司主营业务为健康按摩器材的市场推广与销售。 要求工作态度端正，责任心强，具备良好的学习意愿和团队协作意识。 薪资待遇： ----------1、试用期无责任底薪3800—4500元/月+200-1000绩效奖金， 综合收入5000—8000元。 ----------2、公司免费提供住宿 ----------3、公司提供公平、公正、公开、透明的晋升机制，晋升solely依据个人能力与实际表现。 ----------4、每季度组织员工前往省内知名景区开展团建旅游活动。 ----------5、总部每年为优秀员工安排一至两次国内或出国旅游培训机会

一、岗位职责： 1、负责亚马逊/沃尔玛/速卖通等跨境电商平台的日常运营，独立完成账号管理、商品上架、订单处理及客户邮件回复； 2、根据产品销售数据与排名波动，及时调整营销策略与推广方案，高效完成数据分析任务； 3、深入学习并掌握各大电商平台的运营规则与技巧，优化产品标题、卖点、图片、详情页等内容，提升曝光与转化； 4、定期对店铺运营状况及账号安全进行分析总结，及时向上级反馈运营情况； 5、表现优异者可直接晋升为组长或主管 二、任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，专业不限，英语四级以上，有跨境电商从业经验者优先，接受无经验或转行人员，但需对跨境电商有一定了解，并有长期发展的意愿，海投者谢绝； 2、熟练使用办公软件，尤其擅长Excel函数等数据处理操作； 3、工作态度积极主动，具备冲击高薪的信心，同时保持踏实肯干的工作作风； 4、责任心强，能吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识 三、福利待遇 1、上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周六日轮休半天（5.5天工作制），每月可申请一次完整双休 2、薪酬福利：无责任底薪（4.5-5K）+提成+绩效（转正后享有），每月组织晋级考核，每晋升一级底薪增加300-700元，有经验者薪资可面议 3、社会保险：入职即缴纳五险一金，试用期同样享受 4、发展方向：试用期—初级—中级—高级—组长—主管—经理，每月提供一次晋升考核机会 5、培训机制：公司配备一对一导师带教，并提供系统化专业培训，助力员工技能提升与职业成长 6、文娱生活：节日活动、生日聚会、公费旅游、部门团建等丰富多彩；年终年会抽奖环节礼品丰厚，令人期待

岗位职责： 北汽集团极狐汽车 1、主要负责垂直媒体平台的日常运营。 2、负责用户私信的跟进与沟通转化。 3、配合市场部推进线下推广活动的执行。 任职要求： 2、具备良好的沟通与协调能力。 3、能够熟练操作常用办公软件。 4、工作积极主动，具有较强的责任意识。 5、有汽车领域或相关行业从业经验者优先考虑。

小蓝饼干厂打包装盒,内包车间理饼摆饼包装检饼称重人员，年龄要求18--50岁， 包三餐包住，休息也免费吃饭 薪资：白班180  晚班200一天   福利待遇： 1、车间恒温空调环境，干净整洁，工作轻松简单易上手。 2、标准食堂配备，免费包吃三餐，吃饭不用花一分钱，米饭不吃还有馒头可选，伙食丰富，种类繁多，自助选餐，无限添加；  3、住宿4人间，干净整洁，独立卫生间空调热水器一应俱全，重点：水电基本全免（不超额度）。

昌北美的净化器，坐岗多 不穿无尘服，不体检 长白班 200元/天 两班倒 230元/天 首月出勤满4天最高可预支160 /免体检/免无尘服 16-45岁（超一点的看员工本身质量）

昌北双港附近机械厂，2.23-2.28劲爆政策250/天包吃包住 250元/天包吃三餐包住，内宿 4-6 人间 250 元/天包吃三餐包住，内宿 4-6 人间 每满一周支500元 【要求】18-54周岁，男女不限 【岗位】普工、操作工 【薪资】 2026年2月、3月按：250元/天（10.5小时／天）＋包吃三餐。 2026年4月按220元/天（10.5小时/天）+包吃三餐。

南昌市南昌县招氩弧焊

瑶湖电子厂， 220/天16至48岁 坐岗不穿无尘服，可预支 16至48岁，简单易上手 长白班/长白班/长白班

电商招工 仓库包装，要求：长期，识字，细心认真，底薪4000-5500。 【配货打单员】要求：长期，熟练使用电脑，底薪4000-5500。 办公部 【售前客服】要求：长期，年龄20-35岁，有责任心，能使用电脑正常打字速度【无经验可】 3500-4800。 运营部 【淘宝／天猫运营】：底薪4500＋抽成 详情面谈 【1688／拼多多运营】：底薪4500＋抽成 详情面谈【京东运营】：底薪4500＋抽成 详情面谈 工作地点：德化城东开发区一期归德古玩城斜对面联系电话：

岗位职责： 1.负责天猫店铺整体运营规划与日常管理，包括流量获取、转化提升及复购优化2.策划并执行大促活动（如618、双11）、日常营销活动及内容种草，提升GMV与品牌曝光 3. 分析店铺数据（访客、加购、成交、ROI等），定期输出运营报告并优化策略 4.协同设计、客服、仓储等部门，保障页面呈现、客户服务及履约体验一致性 5. 监控竞品动态与行业趋势，及时调整运营方向与产品布局 任职要求： 1.具备天猫平台实操经验，熟悉直通车、引力魔方、万相台等推广工具 2.熟悉天猫规则及算法逻辑，有成功打造爆款或从0到1起店经验者优先3.具备较强的数据分析能力与市场敏感度，能独立制定并落地运营方案 4. 沟通协调能力强，责任心强，具备抗压能力与结果导向意识 5.本科以上学历，经验2年以上。

岗位一：天猫运营电商主管 岗位职责: 1、负责电商平台活动规划统筹并策划落实执行，提升店铺流量引入及转化，推广优化，月报总结，对业绩KPI负责:主要负责京东店铺运营管理，日常运营规划和维护工作 2、熟练运用各种营销工具，精通直通车、智钻、淘宝客等推广工具，具有较强的结果意识及实操经验, 3、熟悉官方平台活动及规则，思维敏捷、逻辑清晰，与平台小二维持良好沟通股东，争取店铺活动资源 4、对店铺各类流量(搜索流量、免费流量、站内、外付流量)来源进行深入分析，优化流量结构，不断提升流量，提高转化率 5、有小红书、一条、有赞等内容平台经验，对内容、短视频、文案有感，对产品的内容有一定想法的择优 6、具有较强的数据分析和诊断能力，监控店铺数据及行业、竟品数据，对店铺销售及其他相关数据进行跟踪、评估、总结，及时提出切实可行的营销改进方案; 任职要求: 1、3年以上天猫平台运营经验(店铺年销额不低于1000万) 2、擅长淘宝商品爆款打造、对店铺活动、基本规则及新规则了如指掌，熟悉聚划算活动、双11、618大促壁垒 3、具有较强的逻辑能力、规划能力、策划能力、数据能力及问题解决能力，并制定相应解决策略 :4、精通快消品行业营销管理，对中高端产品或茶叶类目有一定了解及经验的优先考虑。 5、务实、尽职、创新、执行力是基本工作态度，欢迎有志者加入~ 上班时间：朝九晚五点半，周六上午开会。五天半工作制 面试来定薪资：8-12k，试用期1-3个月 工作时间：朝九晚五点半，周六上午开会 工作地点：兴盛西路2号3栋B座1403室 岗位二：天猫运营店长 一、岗位职责： 1、运营规划与策略制定：负责旗舰店的品类运营，负责日常和大促的月度活动策划、销售策略、推广策略以及执行落地，负责单品爆款及品类爆款梯队打造，确保销售目标的达成； 2、 爆款打造与推广：定制爆款产品运营计划，通过直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具以及整合营销、会员、直播、社群、直播、站内外内容渠道资源打造爆款； 3、 市场分析与新品规划：通过研究行业趋势、竞品动态及客户需求，结合内部协作，规划并开发每季度的爆款和主打产品，涵盖从产品设计、视觉策划到销售和库存管理的全流程。 二、任职资格： 1、大专及以上学历,市场营销/电子商务/数据处理等相关专业,25-30岁，具备3年以上天猫运营经验，负责生意体量1亿以上、有文具/办公用品/母婴类目运营经验者优先； 2、有较强的分析以及总结能力，能够深入挖掘平台客户需求，以及洞察行业变化； 3、具备谈判及资源整合能力，以及较强的执行跟进力； 4、具备较强的责任心、抗压能力 工作时间：朝九晚六（双休） 工作地点：天府软件园A区

本公司经营华夏双峰驼品牌 岗位职责： 1.负责天猫店铺整体运营规划与日常管理，包括流量获取、转化提升及复购优化 2.策划并执行大促活动（如618、双11），完成销售目标与GMV增长指标 3. 分析店铺数据（访客、加购、成交、ROI等），持续优化商品结构、页面呈现及推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障页面更新、活动落地与用户体验一致性 5. 管理直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具，科学控制CPC与投产比 任职要求： 1.具备天猫平台实操经验，熟悉平台规则、流量逻辑及最新算法导向 2.熟练使用生意参谋、达摩盘等数据分析工具，具备基础数据解读与策略反哺能力 3. 具备良好的跨部门沟通协作意识，责任心强，能适应快节奏电商工作环境 4.学历不限，有1-3年天猫运营相关工作经验者优先 5.有成功操盘过单品破百万或店铺年销千万级案例者加分

电商招工 仓库包装，要求：长期，识字，细心认真，底薪4000-5500。 【配货打单员】要求：长期，熟练使用电脑，底薪4000-5500。 办公部 【售前客服】要求：长期，年龄20-35岁，有责任心，能使用电脑正常打字速度【无经验可】 3500-4800。 运营部 【淘宝／天猫运营】：底薪4500＋抽成 详情面谈 【1688／拼多多运营】：底薪4500＋抽成 详情面谈【京东运营】：底薪4500＋抽成 详情面谈 工作地点：德化城东开发区一期归德古玩城斜对面联系电话：

工作内容： 1.负责玩家入驻及活动组织，提升游戏内的互动氛围； 2.维护与玩家的日常交流，搭建并运营工会、微信群等沟通渠道； 3.跟进游戏内日常活动，协调团队成员积极参与； 4.配合完成上级安排的其他相关任务。 薪资待遇：3500无责底薪+提成+节日福利。 工作时间：11:00-17:00，中间休息2小时，19:00-22:00 任职要求：不限性别，具备良好的线上沟通能力；热爱游戏，能迅速掌握游戏机制与玩法；具有较强的团队协作意识和主动性，工作认真负责，积极进取，能承受一定工作压力

有经验优先提成高共同发展一起合作

工作内容： 1、平台运营管理：负责品牌在外卖平台的线上运营工作，涵盖门店流量提升、菜单结构优化、线上促销活动策划、店铺页面视觉呈现及套餐组合设计等精细化运营环节。 2、广告推广：制定并执行广告投放策略，持续优化出价机制以实现最佳投放效果，确保推广ROI目标达成，定期复盘投放数据，并依据反馈及时调整投放方案。 3、活动运营：对接平台大客户经理，参与平台级活动申报，主导节假日及节点性线上营销活动的策划、内容制定与落地执行，并对活动成效进行总结分析。 4、数据分析：定期整理并分析外卖平台核心经营数据，如差评归因、营收变化、用户复购、曝光点击等，挖掘数据背后的增长机会，优化运营与营销策略；结合行业趋势研判，定位品牌在外卖市场的发展突破口，输出可落地的改进方案。 任职要求： 1、本科及以上学历（条件优异者可放宽至大专）。 2、三年以上餐饮外卖运营经验，具备至少一年连锁餐饮品牌外卖运营实操经历。 3、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力和数据处理能力。 4、责任心强，执行力高，能适应快节奏工作环境，熟练使用PPT等办公软件。 福利待遇： 1、试用期无责底薪5000+绩效，转正后底薪6000+绩效（综合薪资10-15k）。 2、朝九晚六，周末双休。 3、缴纳五险、年终奖金、团建活动、生日福利、节日礼金等。

【工作内容】 ●协助公司数据分析进行数据处理，分析工作，确保数据的准确性和完整性； ●使用Excel、SQL、Python等工具对数据进行清洗、整理及初步分析； ●利用tableau或PowerBI等软件制作图表和报告； ●定期向团队汇报分析结果和发现问题； 【任职要求】 ●具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力； ●标配熟练Excel，熟悉至少一种数据分析工具（SQL，Python优先等） ●对数据敏感，具有较强的数据洞察力和分析能力； ●有良好的沟通和团队合作精神，有效跨部门同事沟通； ●年龄：21~35岁，大专以上学历 （接受应届生，男女不限） 【薪资待遇】 ●工资范围：4k~6k（根据经验来判断，可接受应届生） ●入职缴五险，周末双休，节假日正常休息 岗位职责：主要负责招聘骑手，负责公司各类岗位的招聘，包括制定招聘计划，发布招聘信息，筛选简历，邀约、安排面试，跟进面试结果，确保人员及时到位，满足公司人力需求。同时，维护和优化招聘渠道，拓展校企合作、社区招聘等资源，定期分析用工数据，提出招聘及留存优化建议。 任职要求：要求有笔记本电脑，有责任心，有团队合作精神 早九晚六，双休，社保，福利好

一、岗位职责： 1、负责亚马逊跨境电商平台的日常运营维护，独立完成账号管理、产品发布、订单处理及客户邮件回复； 2、结合产品销售数据与排名波动，及时制定并优化销售策略和推广方案，完成相关数据分析工作； 3、深入学习亚马逊平台运营规则与技巧，持续优化产品标题、卖点、主图、详情页等内容，提升曝光与转化； 4、定期对店铺运营状况及账号安全进行分析复盘，形成总结报告并及时向上级反馈； 二、任职要求： 1、全日制统招本科毕业，专业不限，需具备大学英语四级及以上水平（硬性条件），接受25届毕业生报名，但须有实习经验（不限行业）或相关专业背景，且对跨境电商或平台有一定认知，无了解者请勿投递； 2、熟练使用办公软件，尤其擅长Excel函数等数据处理操作； 3、有志于在跨境电商领域长期发展，愿意参与系统化、阶梯式培训学习； 4、工作态度积极主动，既要有冲击高收入的决心，也需具备脚踏实地的工作心态； 5、责任心强，能承受工作压力，具备良好的团队协作精神； 三、福利待遇 1、上班时间：周一至周五 8:30-12:00，13:30-18:00，周六或周日安排半天出勤（实行5.5天工作制，周休1.5天），每月可申请一次完整双休 2、薪酬福利：试用期综合收入4-5K+提成（试用期同样享有）+绩效奖金（转正后发放），每月组织晋级考核，每晋升一级底薪上调300-700元 3、社会保险：员工入职即缴纳五险一金，试用期间同样享受 4、发展方向：试用期—初级—中级—高级—组长—主管—经理，每月提供一次晋升考核机会 5、培训机制：公司配备一对一导师带教，并提供体系化的专业培训，助力员工提升业务能力与综合素质，实现快速成长 6、文娱生活：定期开展节日活动、生日会、部门团建、公费旅游，年度尾牙抽奖精彩纷呈（奖品丰富）

工作时间：9:30-18:30，每天8小时工作制。 月休6-7天（固定周末双休），法定节假日按规定休假。 薪资待遇：入职前3个月约4000元，转正后4000-7000元。 年龄要求20-35周岁，学历需高中或中专及以上。

一、岗位职责： 1、负责亚马逊跨境电商平台的日常运营工作，独立完成账号管理、产品发布、订单处理及客户邮件回复； 2、结合产品销售数据与排名波动，及时制定并优化销售策略和推广方案，高效开展数据分析； 3、深入学习并掌握亚马逊平台各项运营技能，持续优化产品标题、卖点、图片、详情描述等内容，提升商品曝光率与转化率； 4、定期对店铺运营状况及账号安全进行分析总结，发现问题及时反馈并向上级汇报； 二、任职要求： 1、全日制统招本科毕业，不限专业，需具备英语四级或以上水平，有电商运营或销售经验者优先，接受无经验或转行人员，但须对跨境电商或亚马逊平台有一定认知，零基础未了解者请勿投递； 2、熟练使用办公软件，尤其擅长Excel函数等数据处理操作； 3、有志于在跨境电商领域长期发展，愿意参与系统化、阶梯式的培训学习； 4、工作态度积极主动，既要有冲击高薪的目标，也要具备踏实肯干的职业心态； 5、责任心强，能吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识； 三、福利待遇 1、上班时间：周一至周五8:30-12:00，13:30-18:00，周末实行半天轮班制（5.5天工作制），每月可申请一次完整双休 2、薪酬福利：试用期月薪4-5K加提成（试用期同样享有）+绩效奖金（转正后发放），每月组织晋级考核，每晋升一级底薪上调300-700元 3、社会保险：员工入职即办理五险一金，试用期间同样享受 4、发展方向：试用期→初级→中级→高级→组长→主管→经理，每月提供一次晋升考核机会 5、培训机制：公司配备一对一导师带教，并提供系统化的专业培训，助力员工技能提升与综合成长 6、文娱生活：定期举办节日活动、生日会、公费旅游、部门团建，年度大型年会抽奖活动精彩纷呈（奖品丰富）

生活家居百货类目： 运营：无责底薪4000＋100全勤＋高额提成+奖金+包吃（两餐）； 要有经验至少独立运营店铺1年以上的，能拿的出手的业绩或者链接，百货户外类目/强付费经验优先，详情面谈。 后期能自己独立运营店铺待遇会提高！（可谈） 助理：无责底薪3500＋100全勤＋奖金+包吃（午餐）；有至少4-6个月付费经验（不接受小白实习生） 招聘要求： 1、性格外向，能吃苦耐劳，对电商行业感兴趣，爱交流，有意在电商行业长期发展。学历不限，如专业对口最好，主要看积极性工作态度。 2、能使用电脑基本操作，会基本表格制作，会简单主图有审美标准最好，做事严谨认真，不骄不躁。 3、不限男女性格好，情绪稳定，年龄18-30岁 4、上班时间:8:30～12:00/下午13:00～18:00/包吃/月休四天任意调休

【岗位职责】诚寻南昌保健食品销售合作伙伴（私域运营方向） 我司为专业保健食品生产厂家，核心产品涵盖富硒灵芝粉、富硒猴头菇等系列健康食品，产品品质稳定、富含硒元素，符合现代人群健康需求，具备明确市场竞争力。 现面向南昌地区，重点寻找以下类型合作伙伴/人才： 1.有成熟私域运营经验，擅长私域流量搭建、用户分层运营及转化，能通过社群、朋友圈、一对一服务等方式推动产品销售； 2.熟悉保健食品销售逻辑，具备一定客户资源或渠道资源，可快速对接终端消费者或小型分销团队； 3.认同健康食品赛道，有创业意识或合作意愿，能与我方共同制定区域销售策略，共享利润空间。 合作优势： •我方提供一手货源，支持灵活供货机制，确保合作伙伴利润空间； •提供产品资质文件、宣传素材（如检测报告、产品介绍、使用案例等），助力运营推广； •可根据合作模式，提供必要的产品知识培训及销售技巧指导

工作职责： 1、负责Amazon、速卖通、eBay、wish、沃尔玛等电商平台店铺的日常运营，包括商品上下架、lisiting优化、销售跟进及订单处理等相关工作； 2、分析店铺销量、流量、转化率等运营数据，及时调整销售策略，制定科学的备货与发货计划，合理管控库存； 3、运用平台内营销工具提升产品曝光，优化转化效果，推动爆款打造，并对各类推广活动进行跟踪、分析与效果复盘； 4、维护账号健康，落实各项平台规则，确保账号保持高好评率与良好信誉；及时响应客户售前咨询、售后问题及投诉反馈。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备大学英语四级或六级水平，欢迎优秀应届毕业生应聘； 2、熟练掌握常用办公软件，具备良好的电脑操作能力； 3、诚实守信，踏实肯干；工作主动积极，具备团队协作意识。 我们的福利是： * 公司配备微波炉、冰箱，可自带午餐 * 全勤奖，绩效奖金，年终奖金 * 不定期组织部门团建（含海外团建） * 节假日福利，日常活动小礼品 * 每半年提供一次述职晋升及调薪机会 * 累计工作满1年可享受5天带薪年休假 * 多样化培训分享机制，每位新员工均配备资深员工作为导师，助力快速融入岗位 * 公司注重人才培养，为所有员工提供系统的学习资源及清晰的职业发展路径 工作时间：朝九晚六，大小周