店长薪资福利:6000-9000元

门店销售店长工作地址:新会区新汇大融城四楼芝华仕头等舱店（原美吉特建材馆）;蓬江区杜阮镇迎宾大道西136号博皇家居芝华仕头等舱旗舰店（江门总店）周一至周五早班09:30-17:30、晚班10:00-18:00；周六、周日早班09:30-18:00、晚班10:30-19:00底薪+个人销售提成+单店团队管理提成，综合月薪6000-15000+购买社保负责单店日常运营、人员排班、考勤、门店环境卫生与货品陈列管理；新人带教、销售话术培训、门店销售过程督导；制定单店月度业绩目标、落地门店活动、带领本店销售团队完成业绩指标；对接卖场事务、客诉初步处理、门店库存与订单台账核对。有家具/建材单店店长、门店带队管理经验；熟悉家居门店日常运营，能带教新人、管控业绩

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 对接总部各项政策与流程落地，按时完成报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业背景不限，有零售、快消、餐饮等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 3. 责任心强，具备服务意识与团队领导潜质 4.学历不限，有成功带店经历或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件 5.能适应轮班制，服从公司就近门店调配

小米招聘门店零售店长工资:4000-8000保险:五险一金学历:大专及以上工作经验:1年以上店长经验或3年以上零售行业经验店长工作职责1.用户留存：负责门店的用户拉新与留存2.任务制定：跟进门店的销售任务分解及跟进，及时调整方式方法确保任务达成；3.活动策划&推进：策划店铺的线下活动，通过传单、外展、社群透传，线上短视频平台等吸引消费者参与店铺活动，并通过门店促销活动促成消费者下单，有效提升营业额；任职要求：较强的店务管理能力、具备零售管理经验、员工培训经验、店铺活动策划。电话:工作地点：开平区中骏世界城

本店为医疗器械体验店，需要会说本地话，为到店客户介绍本店产品。相貌端正，年龄25岁-55岁。3000底薪加提成，日均工作时长7小时。名额有限，工作地址开平市水口镇

我们经营，沐足，水疗馆，招聘一位有管理经验的店长

招聘职位：连锁茶楼店长|招聘企业：广正点|地址：江门/开平/恩平|招工人数：未注明|薪资范围：7000-12000元/月|联系电话：

台球厅店长以及助教

岗位职责： 负责店铺的日常运营管理，确保店铺运作顺畅。 监督和指导店员完成销售目标，提升顾客满意度。 管理商品的陈列、库存和订货，确保商品质量和供应。 维护店铺形象，保持环境整洁，营造良好的购物氛围。 开展营销活动，提高店铺销售业绩。 负责新员工的招聘、培训和管理。 任职要求： 有零售行业管理经验，熟悉保健食品行业者优先。 良好的沟通能力和团队管理能力。 具备基本的财务知识和库存管理能力。 能够独立处理顾客投诉和解决突发事件。 具备优秀的学习能力，能够快速掌握产品知识。 能够承受一定的工作压力，有责任心和敬业精神。

小米招聘门店零售店长工资:4000-8000保险:五险一金学历:大专及以上工作经验:1年以上店长经验或3年以上零售行业经验店长工作职责1.用户留存：负责门店的用户拉新与留存2.任务制定：跟进门店的销售任务分解及跟进，及时调整方式方法确保任务达成；3.活动策划&推进：策划店铺的线下活动，通过传单、外展、社群透传，线上短视频平台等吸引消费者参与店铺活动，并通过门店促销活动促成消费者下单，有效提升营业额；任职要求：较强的店务管理能力、具备零售管理经验、员工培训经验、店铺活动策划。电话:工作地点：开平区中骏世界城

江门市蓬江区招工地小工/杂工，要求60岁以下，身体健康，有一定干工地经验，需要服从管理，有意者联系邓生

江门市开平市招兼职电工 岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、照明、动力线路等）的日常巡检、维护与故障处理 2.执行强电设备的定期保养、预防性试验及技术档案管理 3.参与新建/改造项目的强电施工监督、验收及送电调试工作 4. 保障供配电系统安全稳定运行，落实用电安全管理规范 任职要求： 1.强电相关工作经验不限，具备实际强电运维或施工经验者优先 2.学历不限，持有电工操作证、进网作业许可证者优先 3.熟悉国家2024年电气安装规范、低压/高压配电系统原理及常见设备性能 4.责任心强，具备独立判断和解决强电技术问题的能力 5. 能适应江门市开平市本地工作，服从现场调度及工作安排。

广东江门招聘4名小工，每天工作9小时，薪资220元，包住不包吃。有意者可报名。

江门市新会区招电焊、氩弧焊

招带班机修，做事有责任心

招聘：招聘岗位超市招聘，店长一名，收银员三名，冷鲜肉及理货员4名，联系电话

【最新招聘】芝华仕头等舱沙发东信旗舰店招聘：1.店长2名要求：年龄25-40岁，有相关工作经验优先。薪资：5000-200002.销售顾问8名要求：性别不限，20-40岁，有相关工作经验优先。薪资：5000-10000工作地址：澧县东信家居建材广场C区22栋三楼联系电话：徐文英

理工大学正奕城便利店招店长，电话

招稳定、有爱心的伙伴啦！乐泰亮甲大连市内，和平广场，街、孙家沟，就近按排岗位：咨询师、店长各2人，（晋升空间大）工资：2300-6000.早8.30到晚5.30（月休四天，+带薪培训）工作内容：主要做灰指甲康复辅助，帮助大家解决足部困扰。找长期稳定工作的朋友看过来！年龄35-52岁都可以，五官端正、有亲和力就行。不会没关系，公司手把手教，入职即上手！电话/：

成都高新华府大道火锅新店招聘店长 有管理经验懂维护网络运营 年龄30至45岁 待遇详谈

【招聘生鲜主管】任职要求：有生鲜蔬果管理经验，懂蔬果陈列、损耗管控，熟悉蔬果日常操作，能力不足者勿扰。薪资：入职首月8000元＋业绩提成；考核通过，入职第二个月10000元+业绩提成月休2天食宿：包吃工作地点：江门市蓬江区荷塘镇有意者请电话联系：方生

十年以上湘菜厨师经验，工资待遇好

招聘：全能店长一名薪资：7000-8500我现在开的这家是汤包馆店、招一个得力店长、有三年以上做过包子或者汤包优先、能吃苦耐劳优先、能服从安排、执行力强、没有经验的勿扰、工资7000加提成、有想发的就联系我、加我、黄

岗位职责： 1.负责对所辖门店进行定期巡检与督导，确保运营标准、服务规范及品牌形象统一落地 2.指导门店员工提升销售技巧、客户服务及日常管理能力，推动业绩持续增长 3.收集并反馈门店经营问题，协同区域负责人制定优化方案并跟踪闭环 4.监督商品陈列、库存管理、设备维护及安全合规执行情况，防范运营风险 5.完成巡店报告撰写与数据分析，为管理层提供决策支持 任职要求： 1. 具备督导/巡店相关工作经验，熟悉零售或连锁服务业运营逻辑 2. 具备较强的沟通协调能力与现场问题解决能力 3.责任心强，能适应高频次出差及灵活工作安排 4.熟练使用办公软件及移动巡店系统，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

江门银晶酒店急招楼面主管/部长/服务员10人要求：有酒店楼面服务工作经验，热爱餐饮行业工作。欢迎退休人员入职福利:入职即买社保。综合工资：4000-5000元/月+提成联系电话：黄小姐（）地点：江门市蓬江区港口一路22号江门银晶国际酒店有限公司

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5. 有同行业店长经验者优先，学历不限

新会现招楼面部长多名、4500-5000月休三天、有社保五险一金、节假日补贴、有意联系张生广东江门

一到三年餐厅楼面工作经验，45岁以内

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.保持货架整洁有序，及时补货、理货、陈列，确保商品标识清晰、价签规范 4.协助开展促销活动执行与氛围布置，记录销售数据并反馈市场信息 5.维护店内环境卫生与设备安全，及时上报异常情况，配合店长完成各项临时任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的形象以及沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验。 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强，服从团队管理 上班时间:8:00-16:00，18:00-2:00

招聘：楼面部长（包吃包住）薪资：3700-4000元/月要求:性格开朗，善谈，有上进心，服从管理有无经验均可上岗培训