工作时间 实行综合工时制度，以两班倒作业模式为主，按照生产计划进行排班，生产旺季需配合加班。加班薪资严格按照国家劳动法核算，平日加班按 1.5 倍、休息日加班按 2倍、法定节假日加班按 3 倍计发工资。 任职条件 1. 身体健康，能够适应车间流水线作业及倒班工作； 2. 专业不限，机械、汽车相关专业优先考虑，有无相关工作经验均可； 3. 在校实习生，能够配合完成实习周期，公司可出具正规实习证明； 4. 服从车间岗位统一调配，严格遵守企业各项生产管理制度。 薪酬福利待遇 1. 基础工资：2490 元 / 月+全勤500 元 / 月+岗位综合补贴600 元 / 月 2. 加班费：按劳动法标准另行核算，综合计时约 22 元 / 小时，全勤满工时情况下月综合5800‑6200 元以上。 3. 额外奖励：季度激励奖金、年终奖；部门专项激励、技能比武竞赛奖金；高温补贴（夏季 6‑9 月）；过节费、生日福利、节日礼包等福利津贴。 4. 住宿：厂区内 6 人间宿舍，实习生免费入住；宿舍配备空调、独立卫浴、洗衣机、免费 WIFI，物业封闭式管理，水电费宿舍人员平摊，配套篮球场等文体活动区域。 5. 就餐：厂区职工食堂，提供工作就餐。 工作地点：南京市江宁高新园区天元东路 1068 号上汽大通南京分公司厂区

【岗位职责】 1. 负责体系审核工作，包括收集及评审核各部门提交的体系运行记录文件、参与进行内部过程审核、体系内审。 2. 应对外部审核：主导公司质量管理体系的外部认证及监督审核工作，与认证机构保持沟通协调，准备审核资料。 3. 其他行业的，16949体系的也可以 【岗位要求】1. 专业不限； 2. 熟悉VDA6.3、IATF16949体系标准，熟悉五大核心工具，具备内审员证优先； 3. 从事过汽车、电子元器件制造等相近行业质量工程师或体系工程师相关岗位，体系工作年限不能低于2年，具备一定审核能力。

工作职责 搭建并维护食品安全管理体系（如ISO 22000、HACCP、FSSC22000等），负责体系文件的编制与更新。 组织实施内部审核工作，协助完成外部认证及验厂检查，跟进不符合项的整改闭环。 及时掌握法规与标准变化，开展体系相关培训，促进体系运行持续优化。 任职资格 食品类相关专业大专以上学历，具备1-3年食品体系管理实际工作经验。 熟知各类食品安全管理体系要求及相关法律法规，持有内审员证书者优先考虑。 具备良好的文件撰写与审核能力，沟通协调能力强，善于解决问题，工作认真细致、作风严谨。

1. 参与质量手册、程序文件等体系文件的起草、更新及培训宣导工作； 2. 参与公司质量、环境、社会责任管理体系的搭建、日常维护及持续优化； 3. 配合开展内部审核与管理评审，协助完成外部审核前的各项准备工作； 4. 负责公司内部文件及外来文件的受控管理、分发与归档保存； 5. 跟进并验证监督检查、内审及外审中发现的不符合项整改情况； 6. 协助推动公司质量目标在各职能部门的分解确认，并统计、分析和汇报目标达成状况； 7. 完成领导交办的其他临时性任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电气自动化等相关专业背景； 2. 熟悉ISO9001、ISO13485、GJB9001C标准者优先，持有其中任一标准内审员证书者优先考虑； 3. 了解企业管理体系的建设与运行维护流程； 4. 具备2年以上体系管理或文件控制相关工作经验； 5. 具备良好的计划统筹、组织协调及沟通交流能力； 6. 年龄***左右。

岗位职责： 管理体系的规划、建设、执行与维护；客户体系审核的统筹与落实 第三方外部审核；内部审核的组织与实施 管理评审的规划与推进 客户相关问卷（如质量、HSF、环境、职业健康安全等）的收集与确认 供应商端审核；有害物质管控；文件的受控、发布、回收及归档管理 质量文化推广与建设；上级安排的其他工作任务 任职要求： 具备内审员资格证书或相关管理类职业资质者优先考虑 熟练掌握ISO9001、ISO14001、IATF16949、QC080000、ISO45001等体系标准，熟悉IATF五大工具、QC七大手法等应用工具 具备良好的团队协作意识，能高效达成各项任务目标与工作内容 认同公司企业文化及发展战略，诚实守信，责任感强，可适应较高强度的工作压力 心理素质稳定，具备良好职业操守，富有创新思维，执行力突出 具备较强的沟通影响力、服务意识、风险识别能力、细致严谨、积极主动与责任担当，注重标准化作业 英语流利者优先

【岗位职责】 1. 负责IATF 16949质量管理体系和ISO/IEC 17025实验室认可体系的建立、维护与持续改进； 2. 主导/协助内外部审核（含客户二方审核、CNAS三方审核），组织不符合项整改与闭环； 3. 编制和修订质量手册、程序文件、作业指导书等体系文件； 4. 组织开展内部审核、管理评审及过程审核； 5. 推动五大核心工具（APQP/FMEA/SPC/MSA/PPAP）在各部门的落地应用； 6. 负责实验...

岗位职责： 1、协助质量部长建立管理体系； 2、制修订、完善制度文件； 3、准备体系建设、认证需要的记录的梳理、制定、存档； 4、协助质量部长进行体系认证，对接认证机构； 5、对公司质量管理体系查漏补缺，满足体系运行要求。 任职要求： 大专及以上学历、3-5年质量管理相关工作经验，能够熟练进行办公软件的操作 ...

【岗位职责】 1. 负责车轮系统设计开发，完成数模、图纸输出； 2. 跟进 DVP试验、样件跟进、问题整改； 3. 对接供应商，同步零部件开发进度； 4. 配合整车匹配、底盘集成，解决装车及路试相关车轮技术问题。 【岗位要求】 1. 学信网可查大专及以上学历； 2. 3年以上相关经验，熟悉车轮开发流程； 3. 会 CATIA；4. 了解车轮法规、材料工艺； 5. 有主机厂或零部件车轮项目经验优先。

岗位职责： 1.依据GJB9001标准，负责质量体系的运行维护及持续改进； 2. 持续推进公司标准化体系建设，优化业务流程，助力数字化管理系统落地实施； 3. 负责物料技术信息及产品技术文档的维护与管理； 岗位要求： 1. 熟悉GJB9001及相关标准规范，具备从零搭建GJB体系的实际经验，并有内审或外审经历； 2. 了解电子元器件、设备配套附件等相关知识，具有制造业质量管理或标准化岗位工作经验； 3. 加分项：具备BM及武器装备承制单位资格认证相关经验；

招聘A2双驾司机，需自带副驾，年龄48岁以内，有一年以上快递经验，不能是。 工作路线为无锡接车，途经镇江、扬州、东莞、江门，最终返回无锡，运输顺丰快递，4天一圈。 在镇江休息一天一夜，江门休息一天一夜。 薪资为21000元一个车。

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现招装卸工两名，月薪6000元。另招B2驾驶员一名，月薪9000元。年龄要求18至55周岁。工作地址位于扬中市。

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镇江招聘两名信号工，男女不限，年龄55岁以下。工资为每月6000元，加班费为每小时20元。有意者可报名。

柳北沙塘工业区 18-45岁，男女不限，经验，学历不限 月收入4000-5500元/月 主要负责汽车开关零部件制造 工作简单易上手，有专门培训带领

广州新能源汽车（中新知识城） 【试制部门】 【班别】：双班倒 【岗位】：性能技术员 岗位职责： 1.负责试验车辆的拆装和零件换装； 2.负责试验前传感器的安装、调试及试验后车辆恢复； 3.协助完成整车热管理性能测试，试验现场跟踪，数据采集等； 4.协助开展试验设备的点检、维护和保养； 任职要求： 1.熟练掌握新能源车辆的拆装和零件换装，可以独立开展车辆拆解； 2.熟练应用横河/IMC/CANlogger等数据采集设备，以及环境舱、转鼓系统设备和对应软件的操作； 3.驾驶技能熟练，驾照C1及以上，3年以上实际驾龄，有环模试验室工作经验的优先考虑； 4.大专及以上学历。 【工资待遇】： 1，综合薪资5000+1100元/月餐费补贴+加班另费外计算(28-32元/小时） 22:00-06:00有夜班补贴5元/小时 2、每月10号发工资，提供住宿，高档公寓宿舍（宿舍费350-450元/月，  3、入职满2个月最高200元

工作职责 1.负责开展汽车造型方向的趋势研究与分析。 2.参与整车外饰前期造型策略制定，主导创意方案输出及相关部件设计工作。 3.跟进并指导创意方案的数据化落地过程。 4.指导并推动造型模型的实施与优化。 任职资格 1.具备大专及以上学历。 2.专业背景：工业设计、交通工具设计、产品设计等设计艺术类相关专业优先。 3.工作经验：具有2年以上在汽车主机厂或设计机构的相关从业经历；曾主导至少1款车型的中期改款或全新整车外饰设计项目。 4.专业能力：具备出色的创新思维和设计表达水平（涵盖手绘草图、效果图表现、三维建模），良好的空间造型掌控力及工程实践基础，能独立完成外造型整体或零部件的设计开发、数据跟踪及研究任务。 5.语言能力：具备基本英语沟通能力，可满足日常设计交流需求。 6.综合素质：具备良好的沟通表达能力、团队合作意识，富有创新精神、责任心强，具备持续学习与自我提升的意识。

我们正在招聘一名经验丰富的自行车技师，负责自行车的调校、测试及性能优化，骑行爱好者优先考虑。 工作内容： 1.负责自行车性能的测试、评估与持续改进； 2.配合团队推进项目相关工作任务； 3.跟踪并解决自行车在技术及质量方面的实际问题。 岗位要求： 1.学历不限； 2.具备1-3年相关行业工作经验； 3.具有良好的团队合作意识和创新思维； 4.热爱自行车行业，对该领域保持高度兴趣。

1、负责摩托车车型软件实车测试：仪表、ECU、ABS、防盗 IMMO、灯光、各类开关数据流、执行元件主动测试、常用服务功能； 2、实车记录诊断仪通讯异常、无法进系统、动作测试失效、数据流不准等问题，输出实测报告、实车数据采集。 3、熟悉哈雷、本田、雅马哈、铃木、川崎、凯旋、杜卡迪、KTM、国产大排等市面主流车型车辆构造，简单拆卸查找诊断座位置； 4、具备一定的车型实测关系资源，负责拓展新的实测合作点 5、具备摩托车基础的维修检测故障解决能力

岗位职责: 1. 参与汽车内外饰产品的设计开发与优化； 2. 配合项目团队完成各阶段设计任务与评审工作； 3. 负责与客户及相关部门进行技术沟通与协调； 4. 承担产品设计变更及相关技术支持工作； 5. 使用三维设计软件完成结构设计与图纸输出。 任职要求： 1. 熟练掌握CATIA、UG、CREO等至少一种三维设计软件； 2. 熟悉AUTO CAD及常用办公软件操作； 3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识； 4. 能够适应项目进度要求，按时完成工作任务； 5. 具备基本的产品设计理解能力与学习能力。

1，负责汽车内饰件项目管理 2.熟悉汽车零部件工艺和要求，熟悉APQP流程 3.有汽车项目管理经验3年以上

岗位职责： 1. 负责体系建设与维护：主导IATF16949质量管理体系的认证推进、运行维护及持续优化工作。 2. 管理评审与内部审核：编制管理评审方案及内审实施计划，统筹组织内审团队按计划开展审核活动，并对不符合项的整改措施进行跟踪验证与闭环确认； 3. 迎接客户质量体系相关审核工作，推动责任部门落实整改并监督改进成效； 4. 策划并组织实施面向公司各层级员工的管理体系知识培训，形成年度培训计划并落地执行； 5. 围绕公司年度管理体系目标，策划体系能力提升项目，并在实际运作中指导业务单元开展过程优化、流程梳理与标准化建设； 任职资格： 1. 大专及以上学历，持有IATF16949内审员证书、VDA6.3内审员证书； 2. 具备5年以上汽车零部件行业体系工程师工作经验，能独立完成IATF16949体系的策划与推行； 3. 精通质量管理方法及相关工具的应用（包括IATF16949、VDA标准、APQP五大核心工具、QC七大手法），熟悉质量管理体系要求，具备扎实的文件编写能力和审核实施能力； 4. 了解企业基本运营流程及关键控制环节； 5. 具备良好的人际洞察力、沟通协调能力、影响力以及计划组织与执行能力。

岗位职责 1.负责客户抱怨、客诉问题的接收、跟进与闭环，主导 8D 报告编制与整改验证。 2.对接客户端质量需求，参与客户审核、现场接待及问题整改。 3.跟踪出货质量状况，处理批量不良、返工返修及退货相关质量事宜。 4.协同内部生产、技术、供应链推进质量改善，降低客诉率。 5.维护质量体系运行，熟悉 IATF16949/ISO9001 要求，完成相关质量记录。 任职要求 1.大专及以上学历，机械、材料、电子等工科相关专业。 2.1 年以上 CQE/PQE/SQE 相关工作经验，汽配 / 五金 / 电子行业优先。 3.熟悉五大工具、8D、CP、PPAP 等质量工具，能独立完成报告。 4.沟通协调能力强，抗压性好，能对接客户并推动跨部门改善。 5.能看懂基本图纸，熟悉检验标准与质量管控流程。 福利待遇 1.免费工作餐、有宿舍，节日福利、年度体检、工龄奖。 2.团队氛围稳定，管理规范，晋升通道清晰。 3.长白班为主，加班可控，生活与工作平衡

岗位职责： 1.16949、9001体系管理工作； 2.供应商体系审核管理； 3.供应商管理。 任职要求：1.3年以上汽车配件厂体系管理经验

岗位职责： 1. 监控量产产品稳定性及新项目各阶段样品尺寸报告，跟踪客户接收状态； 2. 处理厂内与客户端质量问题，并及时实施应对措施（含第三方分选资源协调、过程管控及结果确认）； 3. 编制并维护CP、PFMEA、检验指导书等质量体系相关文件； 4. 对操作人员、质检员等相关岗位进行质量文件的培训与指导； 5. 参与新项目质量策划工作（如QTR、QFD、质量门等），按客户要求及项目节点完成PPAP/EMPB资料提交并获取认可； 6. 负责新项目所需量检具的规划与开发推进； 7. 组织新项目SOP阶段初期遏制方案的制定、执行及退出管理； 8. 收集并分析过程能力、一次合格率等关键指标，推动持续改善活动； 9. 跟踪纠正与预防措施的实施进度及闭环情况； 10. 统计内外部PPM数据，并主导改进措施落地； 11. 策划并执行产品审核与过程审核工作； 12. 协调客户审核接待工作，跟进审核中提出问题项的整改进展； 13. 统计客户索赔、分选费用等质量成本支出情况； 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械类或电子类专业优先考虑； 2. 具备1年以上汽车行业的质量管理相关工作经验； 3. 熟悉IATF16949体系标准，有PPAP提交及批准经验，掌握五大工具的基本原理与应用方法； 4. 能熟练操作常用办公软件； 5. 具备与供应商及客户沟通协作的实际经验；

岗位职责： 1.负责体系建设与维护：主导IATF16949质量管理体系的认证推进、体系运行有效性保障及持续优化工作。 2.管理评审与内部审核：编制管理评审方案及内审实施计划，组织内审团队按计划开展审核活动，并对不符合项的整改措施进行跟踪验证与闭环确认； 3.应对客户在质量体系方面的审查要求，推动相关部门落实整改并监督改进成效； 4.策划并组织实施面向不同层级员工的管理体系知识培训，形成年度培训计划并落地执行； 5.围绕公司年度管理体系目标，策划体系能力提升项目，并在过程中指导业务部门完成流程优化、过程改善及标准化建设； 任职资格： 1.大专及以上学历，持有IATF16949内审员证书和VDA6.3内审员证书； 2.具备5年以上汽车零部件行业体系工程师工作经验，能独立完成IATF16949体系的规划与推行； 3.熟练掌握各类质量管理方法与工具应用（如IATF16949、VDA、APQP五大核心工具、QC七大手法），熟悉质量管理体系标准，具备出色的文件编写及内外部审核能力； 4.了解企业基本运营流程及关键控制环节； 5.具备良好的人际洞察力、沟通协调能力、影响力以及计划组织与执行能力。

1、定期开展供应商审核与综合评估工作， 2、监督供应商品质表现并处理相关异常问题， 3、实施原辅材料的质量管控，确保来料品质达标， 4、主导新产品导入流程，参与初始供应商及样品的评审与确认，推动产品质量持续优化， 5、跟进供应商改善报告的执行情况与成效验证，必要时组织实施现场审核与辅导支持

岗位职责： 1. 负责体系的建立、实施、维护与持续改进 2. 组织内部审核、管理评审及不符合项整改跟踪，确保体系有效运行 3. 对接第三方认证机构，完成体系认证、复审及监督审核工作 4. 开展体系相关培训，提升全员标准化意识与执行能力 5. 编制及更新体系文件（如手册、程序、作业指导书等），确保符合标准及法规要求 任职要求： 1. 熟悉ISO16949 9体系标准 2. 具备体系搭建、内审或外审实操经验，能独立推动体系落地 3. 良好的文档编写能力与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，逻辑清晰，具备问题分析与闭环管理能力

职位要求： 1.具备扎实的钢结构制造工艺流程知识，涵盖下料、组立、焊接、矫正、涂装等环节。 2.过程检验： -下料/切割/制孔：检查零件尺寸精度、坡口角度、切割面质量、孔位精度等。 -组立/装配：检查部件组装尺寸精度、间隙、错边量、坡口清洁度、装配顺序等。 -焊接： -监督焊接工艺规程执行。 -进行焊前检查，包括坡口、清洁度、环境、焊材、设备等。 -进行焊中巡查，关注焊接参数、层间温度、清渣等。 -进行焊后外观检查，查看焊缝尺寸、成型、表面缺陷如裂纹、气孔、咬边、未熔合等。按标准和工艺要求，标识需无损检测的焊缝，核查无损检测报告（UT/RT/MT/PT等）。 -矫正：检查矫正后构件尺寸和变形量是否符合要求。 -预拼装：参与或监督关键构件预拼装，检查接口尺寸、螺栓孔对中情况等。 3.成品检验：对完成制造的钢构件进行尺寸、外观、涂装（如底漆）质量全面检查，检查构件标识（编号、方向、重心等）是否清晰、正确。

职位要求： 需具备大专及以上学历，2年以上相关行业工作经验，机械设计及自动化、电子电器类专业优先。 熟练运用8D方法、五大工具及QC七大手法；熟悉线束制造工艺及相关过程质量控制手段； 精通MSA、SPC、PPAP、FMEA及控制计划的实际应用，掌握NTF处理流程的实践操作； 具备良好的团队组织与沟通协调能力，熟练使用各类办公软件；具有团队合作意识、责任心强、敬业投入，学习能力强，职业素养良好。