英语教师（双休+高薪）
4000-9000元/月
英语教师经验不限大专及以上早教启蒙
招聘要求：
1. 口语流利，气质良好，发音清晰标准。
2. 热爱教育事业，具备耐心与责任感，具备良好的沟通表达能力。
3. 大专及以上学历，英语水平达四级以上，有海外学习经历者优先考虑。
4. 具备一线教学或团队管理经验者优先录用，薪酬待遇优厚。
教师福利：
1. 试用期1-2个月，期间享受带薪培训（3250元），接受系统化专业指导，并可参与QUALIFI国际英语教师资格证书的培训与认证！
2. 缴纳五险一金，公司提供员工自愿参保的优质团体商业保险（门诊医疗可报销）
3. 转正后根据个人能力承担4-6个班级的教学任务
4. 转正后年收入标准：
第一年：8万—10万
第二年：10万—12万
管理岗位年收入：25万—50万
5. 享有全部法定节假日，春节享受15天带薪长假
工作地点：卓扬中华城（红城湖校区）、海甸校区、秀英校区，三个校区可根据住址就近安排
初中数理化教师
80-100元/时
教师经验不限本科及以上小班教学（3-25人）培训机构线下教育不坐班一对一教学普通话发音标准大班教学（25人以上）
工作周期：长期兼职
每周工期：无要求
工作时间：不限
工作时段：周末及节假日
结算方式：月结
招聘截止时间：2026-12-30
【三亚初中数理化兼职教师】
任职要求：
1.数学、物理、化学相关专业者优先考虑；
2.专业知识牢固，思维条理清晰，对教学有热情；
3.具备良好沟通表达能力，有家教或辅导经历者优先。
岗位亮点：
1.排课灵活（以周末及寒暑假为主）；
2.提供系统化教学培训及机构内部优质教案支持。
儿童英语教师
6000-11000元/月
英语教师经验不限大专及以上早教启蒙
薪资:
1. 底薪+课时费+教学品质奖，试用期1-2个月（试用期薪资3250元），签订正规劳动合同2年以上，缴纳五险一金；
2. 每周休息2天（周一、周二），每年带薪假期15天以上（不含法定节假日）。
岗位:
英文口语教师（授课对象：3-7岁）
应试课程教师（授课对象：7-12岁）
任职资格:
1. 大专及以上学历，通过英语四级，应届或往届毕业生均可，有海外学习背景或相关经验者优先考虑；
2. 口语流利，发音清晰标准，年龄在28周岁以下；
3. 热爱教育事业，喜爱儿童，具备耐心与责任心，沟通能力良好，富有团队协作意识；
4. 渴望自我提升与发展，愿意长期稳定从业。
儿童英语口语教师
4000-8000元/月
英语教师经验不限大专及以上五险一金双语教师每周双休带薪年假全职
1、依据课程要求认真完成备课与试讲，确保教学任务高效落实；
2、结合学生学习进展，及时与家长进行有效沟通反馈；
3、积极参与校方及部门安排的各类专业培训活动；
4、具备长期投身教育行业的意愿，热爱儿童教育，乐于与孩子互动！
晋升通道广阔！教师-主管-副校长-校长
健全的培训体系，提供岗前培训及资深讲师带教支持。
待遇：
实习期薪资3250元，转正带班后4250元+课时补贴，缴纳五险一金
公司福利：
节日关怀礼品，定期组织下午茶；五险一金；年终奖金；带薪年休假；每周固定休息两天
兼职语文教师
80-120元/时
语文教师1-3年本科及以上教师教育工作经验高中小班教学（3-25人）培训机构线下教育讲义/教纲编写能力教师资格证二级乙等课程/课件研发能力学科相关专业背景课程研发教研不坐班初中一对一教学普通话发
工作周期：长期兼职
每周工期：无要求
工作时间：不限
工作时段：不限
结算方式：月结
招聘截止时间：2025-08-28
【三亚初高中语文兼职教师】
任职要求：
1.优先考虑中文类相关专业背景；
2.具备扎实的专业知识，思维条理清楚，对教学工作有热情；
3.拥有较强的语言表达能力，有初高三毕业班授课经历者优先。
岗位亮点：
1.排课灵活（以周末及寒暑假为主）；
2.提供系统化教学培训及机构内部优质教案支持。
兼职语文老师
50-80元/时
语文教师经验不限大专及以上教师学科相关专业背景培训机构线下教育不坐班一对一教学
工作周期：长期兼职
每周工期：1-2天
工作时间：不限
工作时段：周末节假日
结算方式：月结
招聘截止时间：2025-09-30
具备优秀的文学修养和扎实的文字能力
形象气质良好
善于与学生进行有效沟通和互动
英语教师（急聘，五险一金+双休）
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科及以上早教启蒙
岗位职责:
1.承担英语课程的授课及教案准备工作
2.参与各类教学活动的设计与执行
3.保持与学生及家长的有效沟通，跟踪并反馈学习情况
任职要求：
1.英语口语流利，具备扎实的教学能力，可开展全英文教学
2.能够调动学生学习热情，增强课堂参与度
3.具备协作意识，愿意与团队共同优化教学效果
岗位福利：
五险一金，每周双休，法定节假日，带薪寒暑假，TEFL国际英语教师资格培训
少儿英语授课老师
5000-9000元/月
英语教师经验不限本科及以上早教启蒙教师英语教育培训全职
1、依据课程要求认真备课、研课，确保教学任务顺利完成；
2、结合学生学习进展，及时与家长进行有效沟通；
3、积极参与学校及部门组织的各类培训活动；
4、具备长期投身教育行业的意愿，热爱儿童教育事业！
晋升空间大！教师-主管-副校长-校长
完善的培训体系，提供岗前培训及导师带教支持。
待遇：
试用期薪资3250元，带班转正后4250元+课时费，缴纳五险一金
公司福利：
不定期下午茶；节日福利；五险一金；年终奖金；带薪年假；每周两天休息
体能教育指导师
3000-8000元/月
教师经验不限学历不限运动员等级证书全职
工作内容
1、承担体育课程教学，促进学生体能与综合素质发展
2、制定并执行体育教学方案，保障教学效果与课堂质量
3、组织并参与各类体育活动，提升学生参与热情与积极性
任职要求：
1、具备扎实的教学技能和亲和力，善于与学生沟通互动
2、热爱体育教育事业，能够积极传播运动理念与体育精神
3、具有责任感，能按时完成教学工作并持续进行教学总结与改进
英语教师+双休+假期+六险一金
6000-8000元/月
英语教师经验不限大专及以上线下授课学前教育小学教育四六级
教师待遇：
1. 试用期1-2个月，期间享受带薪培训，薪资为4250元；转正后薪资为4250元起，另加带班提成，并提供专业系统培训。
符合条件者可参与QUALIF国际英语教师资格认证培训及认定。
2. 缴纳五险一金，公司同时提供员工自愿参保的优质团体商业保险（含门诊医疗费用报销）。
3. 转正后根据个人能力安排承担4至6个班级的教学任务。
4. 转正后年收入标准：
第一年：8万—10万元
第二年：10万—12万元
管理人员年收入区间为25万—50万元。
5. 依法享有全部法定节假日，春节假期长达18天，暑期休假约15天。
任职要求：
1. 口语流利，形象端正，发音清晰标准。
2. 热爱教育事业，具备耐心与责任感，具备良好的沟通能力。
3. 责任心强，富有亲和力，口语表达流畅自然。
4. 大专及以上学历，英语水平需达四级以上，有海外学习经历者优先考虑。
三个校区覆盖海口全境，分别为琼山、海甸、秀英校区，可根据居住地就近分配工作地点。
不提供食宿。
种植工日结
海南东方招聘采毛豆工人，5毛钱一斤，工资日结住处水电免费，吃集体伙食房每个人一天二十元，慢手把200~300元，快手把300~500元一直能干到来年的6月份，要求，，电话小凤
数据采集
主要工作内容：
1.任务执行：根据公司指派，前往指定区域完成信息采集任务。
2.数据采集：使用APP，对目标地点进行拍照、定位、记录信息（如名称、地址、电话、营业时间等）。
3.数据上传：将采集到的信息准确、及时地上传至平台。
4.简单核查：对已有数据进行更新和核实，确保信息的准确性与时效性。
5.沟通反馈：在采集过程中遇到问题，及时与团队负责人沟通反馈。
任职要求：
1.年龄与健康：年龄要求（如18-45岁），身体健康，能适应长期户外工作。
2.必备技能：拥有智能手机并熟练操作，会使用地图导航、拍照、即时通讯等APP。
3.核心素质：
·诚实守信，有责任心：保证采集数据的真实准确。
·细心耐心，积极主动：能发现细节，不遗漏任务点。
·有良好的沟通能力和方向感。
4.优先条件：自备交通工具（电动车/汽车）者优先；有快递、外卖、地图采集、销售经验者优先。
英语教师物理教师化学教师语文教师奥数老师
大荔县兴华同岳中等职业学校招聘公告
一、招聘岗位及要求
（一）宿舍管理员
1. 岗位职责：负责学生午休、晚休安全管理，宿舍区域卫生清洁、日常消毒等工作。
2. 任职要求：年龄40-55岁，服从学校工作安排，熟悉办公自动化者优先。
3. 薪资待遇：月薪2000-3000元。
（二）学科教师（语文、数学、英语各3名）
1. 岗位职责：承担对应学科教学工作，可胜任高三教学，完成教学教研相关任务。
2. 任职要求：本科及以上学历，持有高中教师资格证，有多年授课经验、能带高三者优先，年龄50岁以下。
3. 薪资待遇：月薪4000-8000元。
二、联系方式
联系人：张老师
联系电话：177****1953
邮箱：
英语老师
3000-4000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试（小初高）
岗位职责：
1.负责英语课程的教学工作，根据学生水平制定个性化教学计划，提升学习效果
2.组织课堂活动，激发学生学习兴趣，营造积极互动的学习氛围
3.定期进行学习评估与反馈，跟踪学生进步情况并及时调整教学策略
4.配合教研团队参与教材研发与教学改进，持续优化教学质量
任职要求：
1.热爱教育事业，具备良好的语言表达能力和沟通技巧，富有责任心和耐心
2.英语发音标准，专业知识扎实，能够准确传授语法、词汇及听说读写技能
3.具备一定的课堂教学经验，能独立完成备课、授课及课后辅导全流程
4.持有相关英语教学资格证书者优先考虑
英语老师
8000-12000元/月
英语教师3-5年本科及以上留学生优先能力提升（剑桥/新概念等）英语国家
要求自带pu或think课程
三年以上经验
自有生源
英语托管老师
5000-10000元/月
英语教师1-3年大专及以上国内院校优先学科应试（小初高）
遂宁市培训学校:
A:英语老师，经验不限 有教学经验者优先
需要英语专业的优秀人士
薪资5000-10000
双休（周一周二休）
寒暑假休3-4周带薪休假
生日福利，节假日福利
年终奖
热爱教育事业，工作态度端正！自信独立，语言表达能力强，英语发音标准 热爱孩子 ，踏实努力！
B:校长岗位职责:
1. 全面负责学校教学管理、学生管理及招生工作，推动教学改革提升教育质量。
2. 制定学校发展规划及规章制度，统筹行政决策与团队建设。
3. 审核部门计划、经费预算，控制运营成本。
4. 协调对外关系，保障校园安全。
任职要求：
1. 具有英语专业学校管理经验，名校副职/主任优先。
2. 能统筹教务/招生/德育/教师团队管理工作。
3. 具备创新理念与资源整合能力。
4.工资待遇4000以上面谈
5.工作地点遂宁河东
请发一下简历！双向选择！进一步沟通！
谢谢！
少儿英语教师
3000-8000元/月
英语教师大专及以上
岗位职责：
1、严格根据课程内容进行备课、练课，以完成教学任务；
2、根据孩子的学习情况与家长保持沟通；
3、全职岗位，有长期在教学行业发展的规划、喜欢小朋友！
教育背景：
英语相关专业，大学英语四级及以上，口语好，有相关教育经验者优先；
晋升空间大！教师-主管-副校长-校长
完善的培训制度，岗前培训，讲师带教。
公司福利：
每周双休；团建旅游；过节福利；五险一金；年终奖；带薪寒暑假。
英语教师（六险一金+双休）
5000-7000元/月
英语教师经验不限本科及以上早教启蒙
1、依据课程要求认真备课、磨课，确保教学任务高效完成；
2、结合学生学习进展，及时与家长进行有效沟通；
3、积极参与学校及部门安排的各类专业培训活动；
4、具备长期投身教育行业的意愿，热爱儿童教育事业！
晋升通道广阔：教师—主管—副校长—校长
健全的培训体系，提供岗前培训及资深讲师带教支持。
待遇：
实习期薪资3250元，转正带班后4250元+课时费，缴纳五险一金
公司福利：
节日福利、不定时下午茶；五险一金；年终奖金；带薪年休假；享受寒暑假；每周固定休息两天
英语教师
5000-10000元/月
英语教师经验不限大专及以上早教启蒙五险一金年假长四六级双休
教师待遇：
1. 试用期1-2个月，期间提供带薪培训（3250元），包含专业课程指导，
可参与QUALIFY国际英语教师资格认证培训及相关认定。
2. 缴纳五险一金，公司另提供员工自愿参保的优质团体商业保险（门诊费用可报销）。
3. 转正后根据个人能力安排授课班级。
4. 转正后年薪标准：
第一年：8万—10万
第二年：10万—12万
管理人员年薪：25万—50万。
5. 享受全部法定节假日，春节享有15天带薪假期。
任职要求：
1. 口语流利，形象端正，发音清晰标准。
2. 热爱教育事业，具备耐心与责任心，沟通协调能力良好。
3. 具有较强的责任意识和亲和力，语言表达顺畅自然。
4. 大专及以上学历，英语水平通过四级以上，有海外学习经历者优先考虑。
英语教师（急聘，五险一金+双休+带寒暑假）
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科及以上早教启蒙教师培训机构CET-4线下授课全职
招聘要求：
1、口语流利，形象良好，语音语调标准；
2、热爱教育行业，具备耐心、责任感以及出色的沟通技巧；
3、大专及以上学历，英语四级以上水平，有海外学习经历者优先考虑；
4、具备实际教学或团队管理经验者优先，薪酬待遇优厚；
5、年龄在22至28周岁之间。
教师福利：
1、试用期为1至2个月，期间提供带薪培训（3250元），并安排专业课程指导，可参与QUALIF国际英语教师资格认证培训；
2、缴纳五险一金，公司同时提供员工自愿参保的优质团体商业保险（门诊费用可报销）；
3、转正后根据个人能力承担4至6个班级的教学任务；
4、转正后收入标准：
第一年：8万—10万元
第二年：10万—12万元
管理人员年薪范围：25万—50万元
5、享受国家法定节假日及春节15天带薪长假。
岗位职责：
1、严格按照课程体系进行备课与试讲，确保教学任务高质量完成；
2、结合学生学习表现，及时与家长保持有效沟通；
3、积极参与学校及部门组织的各项培训活动；
4、具备长期投身教育行业的职业规划，喜爱儿童教育工作。
晋升通道广阔！教师—主管—副校长—校长
健全的培训机制，包含岗前集训与资深讲师带教指导。
儿童英语启蒙教师
5000-10000元/月
英语教师经验不限大专及以上早教启蒙五险一金四六级长年假双休
教师待遇：
1. 试用期1-2个月，提供带薪培训（3250元），包含专业系统培训，
可参与QUALIFY国际英语教师资格认证培训及认证。
2. 缴纳五险一金，公司提供员工自愿参保的优质团体商业保险（门诊医疗可报销）。
3. 转正后根据教学能力需承担4-6个班级的教学任务。
4. 转正后年薪标准：
第一年：8万—10万元
第二年：10万—12万元
管理岗位人员年薪：25万—50万元。
5. 享受国家法定节假日，春节享15天带薪假期。
任职要求：
1. 口语流利，形象端正，发音清晰标准。
2. 热爱教育事业，具备耐心与责任感，沟通表达能力强。
3. 具有较强责任心和亲和力，口语表达顺畅自然。
4. 大专及以上学历，英语水平达四级以上，有海外学习经历者优先。
无需频繁参加会议的教师岗位
5000-10000元/月
教师经验不限本科及以上不限专业学科应试类坐班培训机构不限经验专业线下教育一对一教学
1、工作内容：主要承担教学任务，负责一对一课程讲授及课后学习反馈；无销售性质工作，不参与地推招生。
2、上课形式：采用一对一教学模式，配备独立办公与授课空间。
3、上班时间：
8:00~17:00；
9:00~18:00；
14:00/14:30~21:00。
通常为朝九晚六，具体安排依据课程表而定。
4、任职要求：具备责任感，拥有扎实的学科基础。不限制工作经验、专业背景及是否持有教师资格证。
5、入职培训：提供带薪岗前培训，具备系统化培训机制，并由资深教师全程指导。
6、薪 资：日常收入5000~7000元；旺季可达8000元以上（工资按时发放，不延迟）。
7、假 期：试用期每周休息1天，转正后每周休息1.5天（相当于每月试用休四天，转正休六天，可视为大小周制度）；享有年假及法定节假日（均为带薪假期）。
8、其 他：缴纳五险一金 + 提供带薪培训 + 支持灵活调休 + 日常茶点供应 + 团队氛围轻松，无办公室政治
不限经验专业教资，带薪培训教学岗
5000-10000元/月
教师经验不限本科及以上五险一金学科应试类带薪培训坐班一对一培训机构线下教育一对一教学
1、工作内容：主要承担教学任务，负责一对一课程讲授及课后学习反馈；工作纯粹，无销售性质，不参与地推招生。
2、上课形式：采用一对一教学模式，拥有独立办公与授课空间。
3、上班时间：
8:00~17:00；
9:00~18:00；
14:00/14:30~21:00。
通常为朝九晚六，具体安排依据实际课表而定。
4、任职要求：具备良好的责任心与扎实的学科基础。经验不限，专业不限，是否持有教师资格证亦不限。
5、入职培训：提供带薪岗前培训，配备完善的培训体系，由资深教师全程指导。
6、薪 资：日常收入5000~7000元；旺季可达8000元以上（工资准时发放，从不延迟）。
7、假 期：试用期间每周休息1天，转正后每周休息1.5天（相当于试用期每月休4天，转正后每月休6天，即大小周制度）；享有年假及法定节假日（均为带薪假期）。
8、其 他：缴纳五险一金，提供带薪培训、灵活调休机制，日常供应各类茶点，团队氛围轻松，无办公室政治。
英语教师（急聘，五险一金+双休+寒暑假）
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科及以上早教启蒙教师培训机构CET-4线下授课全职
招聘要求：
1、口语流利，形象良好，语音语调标准；
2、热爱教育工作，具备耐心、责任感以及良好的沟通技巧；
3、大专及以上学历，英语四级以上水平，有海外学习经历者优先考虑；
4、具有一线教学或管理经验者优先，薪资待遇优厚；
5、年龄范围22—28岁。
教师福利：
1、试用期1～2个月，期间带薪培训（3250元），提供专业系统培训，并可参与QUALIF国际英语教师资格认证课程。
2、缴纳五险一金，公司另设员工可自愿参与的优质团体商业保险（门诊费用可报销）。
3、转正后根据个人能力承担4～6个班级的教学任务。
4、转正后收入标准：
第一年：8万—10万
第二年：10万—12万
管理岗位年薪：25万—50万
5、享受国家法定节假日及春节15天带薪长假。
工作职责：
1、依据课程大纲认真完成备课与试讲，确保教学目标达成；
2、结合学生学习表现，及时与家长进行有效沟通；
3、积极参与学校及部门组织的各项培训活动；
4、有意愿长期投身教育行业，喜爱儿童，乐于与其互动成长。
晋升通道广阔！教师—主管—副校长—校长
健全的培养体系，包含岗前集训与资深导师带教。
初高中英语教师
4000-9000元/月
英语教师1-3年本科及以上英语教师资格证(高中)全职教育培训教研教师高中教育
因学校假期新招学生较多，急需招聘授课教师，
要求教师具备责任心，教学经验丰富，学习能力突出，
课堂管理能力强，能够胜任班级课程教学任务。
儿童英语教师
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科及以上教师培训机构CET-4线下授课全职
招聘要求：
1、口语流利，形象端正，语音语调规范；
2、热爱教育工作，具备耐心、责任感以及良好的沟通技巧；
3、大专及以上学历，英语四级以上水平，有海外学习经历者优先考虑；
4、具有一线教学或管理经验者优先，薪酬待遇优厚；
5、年龄范围22—28岁。
教师福利：
1、试用期1～2个月，期间享受带薪培训（3250元），提供系统化专业指导，并可参与QUALIF国际英语教师资格认证培训；
2、缴纳五险一金，公司另设员工可自愿参与的优质团体商业保险（门诊费用可报销）；
3、转正后根据个人能力承担4～6个班级的教学任务；
4、转正薪资标准：
第一年：8万—10万元
第二年：10万—12万元
管理层年薪：25万—50万元
5、依法享有全部法定节假日，春节额外享受15天带薪年假
岗位职责：
1、依据课程大纲认真完成备课与试讲，确保教学质量；
2、结合学生学习进展，及时与家长进行有效沟通；
3、积极参与学校及部门组织的各项培训活动；
4、有意愿长期投身教育行业，喜爱儿童，乐于与其互动成长。
晋升通道广阔！发展方向：教师→主管→副校长→校长
健全的培训体系，包含岗前集训与资深讲师带教指导
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供镇江新东方语文教师招聘在线招聘信息，主要招聘东方英语教师相关人才。作为英语教师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解英语教师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
