1，主导公司各类物流项目的深化设计及技术方案评审等相关工作； 3，负责投标项目的技术方案审核与最终定稿，参与重点客户现场交流、技术对接与方案讲解； 4，牵头新产品研发方向的规划与方案评估，跟进开发进度并组织成果验收；全面统筹厂内物流系统及自动化立体仓库等项目的执行，涵盖项目前期规划、实施路径制定、方案设计、3D建模、设计会审、成本核算、2D图纸审核、设备生产组装、现场调试及客户交付等全流程管理； 4，聚焦智慧工厂整体架构，整合自动输送、自动搬运、自动分拣与自动化仓储技术，并与MES/WMS/WCS/SCADA等信息化管理系统实现深度集成； 5，主持研发部门日常运作，指导各项目的技术方案评审、设计输出与现场技术支持，参与重大项目的方案制定及客户沟通协调。凭借多年在物流领域的实践经验，带领团队完成自动化仓储、分拣系统、拆码垛作业、自动搬运与输送等全链路工艺仿真、设备结构设计、研发落地、安装调试等工作。 加分项 具备以下行业背景者优先：自动化装备·即时配送

岗位职责 1. 全面负责项目监理管理，履行总监法定职责 2. 主持编制监理规划、审批监理细则、专项方案 3. 统筹质量、安全、进度、投资、合同、信息管理 4. 组织监理例会、验收、协调各方关系 5. 签发监理通知单、暂停令、复工令、支付证书 6. 负责监理团队管理、资料归档及竣工验收 任职要求 1. 大专及以上学历，土木工程、工程管理、市政、建筑等相关专业； 2.持有监理工程师职业资格证书，应急管理局发的登高证。有一级机电建造师优先； 3.该岗位需长期出差； 4.熟悉施工规范、验收标准及监理工作流程，能独立开展现场监理工作； 5. 责任心强、作风严谨，具备良好沟通协调能力与问题处理能力； 6.能适应项目现场工作，服从公司项目调配，无不良从业记录。

1.有注册监理工程师证书 2.有钢结构监理经验

现场专业负责

【岗位职责】 1. 负责信息系统项目的监理工作，包括质量控制、进度控制、投资控制等方面。 2. 制定并执行监理计划，确保项目按照计划进行，并及时发现和解决问题。 3. 协调各方利益相关者，包括业主、承包商和其他相关部门，确保项目顺利进行。 4. 进行现场巡查和检查，确保施工过程符合设计要求和质量标准。 5. 进行验收工作，评估项目是否达到预期目标，并提出改进建议。 6. 编写监理报告和相关文档，记录项目进展情况以及问题解决过程。 7. 学习并更新相关知识，跟踪行业发展动态，并提出改善建议。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，信息管理、计算机科学或相关专业优先考虑。 2. 具备一定的信息系统工程监理经验，在大型信息系统项目中有实际操作经验者优先考虑。 3. 具备高度责任感、快速学习能力和自我管理能力，能够适应新的工作需求并按时完成任务。 4. 具备良好的沟通协调能力、较强的问题解决能力和决策能力，能够在复杂环境下独立思考并做出合理判断。 5. 熟练运用信息技术工具和软件，具备编写监理报告和文档的能力。

【岗位职责】 1. 根据科研试剂/蛋白/抗体/试剂盒市场研究发展趋势和技术市场动态，结合企业市场数据，提出研发规划和立项建议。 2. 根据公司的年度目标和部门年度目标，参与制定研发项目计划方案，监督计划的执行并有效控制进程。 3. 负责解决试剂/蛋白/抗体/试剂盒研发难题和组织力量技术攻关，并进行技术指导、技术培训和技术交流等；负责组织完成公司产品研究相关申报资料并进行技术审核。 4. 负责所属研发团队搭建，对研发团队下属人员的绩效管理和团队建设，以及部门规章制度和工作流程的建立和优化。 5. 负责或指导研发项目的文献调研、筛选，对生产型项目进行工艺优化及生产放大。 6. 熟悉公司业务，谈判和跟进对外合作项目。 【岗位要求】 1. 精通行业内的最新研究，能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向，精通研发生产的各个环节。 2. 具有很强的科研计划和执行能力，出色的解决问题能力和沟通协调能力，能够承受一定工作压力。 3. 蛋白、抗体、免疫学、生物工程相关专业。 4. 5年以上行业相关工作经验，3年以上的团队管理能力。

搬运工，装卸工:一天360，计时30块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

小时工:工价30元一小时，360一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在滁州

8335县东乡镇招聘，要求持有电焊工证。工资为7000至8000元，缴纳五险，提供工作餐、节日福利及三餐包吃住。工作地点位于丹阳路与银杏路往东，开元锦城沿街。

8347招去外地检修清洗临时工，工资一天280元，管路费管住，吃饭自理，工作12小时。家政地址：丹阳路与银杏路往东60米路南，开元锦城沿街，君莲家政电话：。

丹阳招聘长期双曲打磨人员一名，待遇优厚。

1、全面主持项目监理部工作，为项目监理第一责任人，统筹工程质量、安全生产、进度、投资、合同、信息及参建各方协调管理工作； 2、组织图纸会审、设计交底，审批监理规划、监理实施细则；审批施工组织设计、专项施工方案及危大工程方案； 3、审查施工单位质量、安全管理体系及人员资质，核查开工条件，签发工程开工令、暂停令、复工令； 4、组织现场巡视，组织分部、单位工程验收；组织排查工程质量隐患，参与质量事故调查，监督整改闭环；审核各类报验资料，签署监理文件； 5、审核总体及阶段性施工进度计划，分析进度偏差；审批工程款支付申请，复核工程变更、现场签证及索赔资料，做好造价管控； 6、落实安全监理主体责任，组织现场安全隐患排查，监督危大工程、地下管线、交通导改、文明施工、扬尘治理管控，按要求上报安全相关事项； 7、主持监理例会及各类专题协调会，协调建设、施工、设计、管线权属等参建单位之间重大工程问题，落实会议决议； 8、统筹监理资料管理，审核监理月报、监理工作总结；组织竣工预验收，编制工程质量评估报告，参与竣工验收，统筹保修期缺陷核查工作； 9、管理项目监理团队，分配岗位工作，监督监理人员履职；定期向公司汇报项目情况，及时上报项目重大风险； 10、遵守公司各项管理制度与廉洁从业要求，完成公司交办的其他工作。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全管控 2. 审查施工组织设计及专项施工方案，监督技术交底与规范执行 3.组织并主持工地例会，协调参建各方关系，及时解决现场问题 4. 审核工程计量与支付资料，签署监理意见，把控工程变更合规性 5.编制监理日志、月报及总结报告，归档全过程监理资料 任职要求： 1.具备10年以上工程监理工作经验，有大型项目总监理工程师经历者优先 2. 持有国家注册监理工程师资格证书，专业匹配房建/市政/机电等方向 3.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准，具备独立处理复杂问题能力 4.具备良好沟通协调能力和团队管理经验，责任心强、原则性强 5.身体健康，能适应施工现场工作环境，接受项目所在地常驻安排

需要监理工程师

一、安全总监要求：年龄45岁以下，学历大专及以上、从事监理工作8年及以上，高级工程师职称，具备注册监理工程师、注册安全工程师证书。工作地点为各项目所在地，须服从公司全国范围内项目调配安排。月薪税前6k~1.2K,可根据个人综合能力面议。 二、通信信号、机电、装修、设备类总监要求：年龄45周岁以下，学历本科及以上，毕业专业机电及相关专业，从事监理工作满10年，高级工程师，具备注册监理工程师证书，以总监理工程师身份至少完成一个合同额不低于500万监理费的机电/设备安装/装饰装修项目，有完整的竣工资料，四库一平台业绩可查。工作地点为各项目所在地，须服从公司全国范围内项目调配安排。月薪税前1.2k~2.5K,可根据个人综合能力面议。 三、公路项目总监要求：年龄45岁以下，具备10年及以上公路工程建设经历，具备一类公路工程监理业绩的总监或副总监理工程师经历，具备公路或者相关专业高级技术职称和注册监理工程师资格。业绩要求：以总监或副总监身份完成的2项一类公路工程监理项目，业绩需在全国公路建设市场监督管理系统可查。工作地点为各项目所在地，须服从公司全国范围内项目调配安排。月薪税前1.2k~2.5K,可根据个人综合能力面议。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，监督执行情况 3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题，签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料，确保资料真实、完整、可追溯。

岗位职责： 1、负责无损检测工艺文件的编制； 2、执行日常无损检测工作（包括拍片、洗片及评片）； 3、承担探伤室的日常运行与管理； 4、完成上级交办的其他相关任务。 任职资格： 1. 具备专科及以上学历，且有三年以上相关工作经验； 2. 持有RT、UT、PT、MT二级资格证书； 3. 能够吃苦耐劳，工作细致认真，具备较强的责任心。 工作地点：江苏省镇江市新区金港大道70号

散料搬运设备、起重设备等的设计与图纸深化工作，具备良好英语口语能力者优先 岗位职责： 负责项目相关图纸的设计工作，进行项目图纸的细化处理，输出生产用图及BOM清单等技术资料 任职要求： 具有较强的责任意识，工作积极主动，逻辑思维清晰，品行端正、诚实守信 岗位福利： 对于能力优异、富有事业追求的员工，公司提供股权激励机会，实现个人与企业的共同成长 加分项： 具备以下领域工作经验者优先：铁路/船舶/航空/航天制造、专用设备、其他制造业

工作地点：根据公司岗位排布及项目需求安排 【薪酬待遇】 面议，持证上岗、经验丰富者薪资从优。 【岗位职责】 本岗位聚焦新能源行业电气、动力专业技术管理工作，负责光伏、风电、储能、综合能源等新能源项目的电气系统、动力配套系统设计统筹、技术把关、方案审核及全流程技术支撑，保障项目设计合规安全、经济高效落地，核心职责如下： 1. 统筹新能源项目...

主要职责技术战略与规划： 制定并执行非标发酵罐及配套系统的中长期技术发展规划，引领行业技术方向。 深入分析市场需求、行业动态（如合成生物学、CGT、高密度发酵等）及前沿技术，转化为产品开发路线图。 研发与设计领导： 主导复杂、特殊需求的非标发酵罐（如动物细胞反应器、微型平行发酵系统、极端条件发酵罐、连续发酵系统等）的总体方案设计、核心部件选型与集成。 精通传质、传热、剪切力、混合特性等关键工艺参数的罐体设计与放大原理。 领导团队进行CFD模拟、关键部件（如搅拌系统、控温系统、气体分布系统）的仿真与优化。 确保设计符合ASME BPE、FDA cGMP、PED/ATEX等相关国际国内法规与标准。 项目与工程实施： 作为重大定制项目的技术总负责人，协调机械、电气、自动化、工艺、验证等跨部门团队，确保项目技术目标的达成。 审核关键设计文件（如P&ID、技术规格书、FAT/SAT方案），主导设计评审与风险分析（如HAZOP）。 亲临现场指导核心设备的安装、调试，并解决调试过程中出现的高难度技术问题。 客户与技术支持： 深入对接高端客户，理解其独特的研发或生产工艺需求，提供前沿性的技术解决方案与咨询。 主导技术谈判，提供售前深度技术支持，并将客户需求精准转化为技术规范。 为内部销售、市场团队提供高级别技术培训。 团队建设与知识管理： 搭建、培养和管理一支高水平的非标设计研发团队。 建立和完善公司非标发酵罐的设计规范、标准模块库与技术知识体系。 推动技术创新，组织专利申请、技术论文发表等知识产出工作。 任职要求 1. 基本条件： 本科及以上学历，发酵工程、生物化工、生化工程、机械工程（过程装备）、制药工程等相关专业，特别优秀者可放宽至大专 5年以上微生物发酵罐或生物反应器相关领域工作经验，其中至少3年以上专注于非标、定制化发酵罐/生物反应器的设计、研发或高级项目管理经验。 3年以上技术团队管理或重大技术项目领导经验。 2. 核心知识与技能： 深厚的专业功底： 精通微生物发酵工艺原理，深刻理解溶氧（DO）、pH、补料、代谢流等对罐体设计的驱动关系。 精通不锈钢生物反应器的机械设计、卫生级设计、压力容器相关规范。 掌握自动化控制原理，熟悉与发酵罐配套的SCADA、MES系统集成。 丰富的非标经验： 具备成功领导多个复杂非标发酵罐项目（从需求到交付）的完整案例。 熟悉针对不同微生物（细菌、酵母、真菌、放线菌）或细胞类型（如哺乳动物细胞）的特殊设计考量。 卓越的工程能力： 出色的复杂问题分析、解决和决策能力。 熟练使用AutoCAD, SolidWorks等设计软件，以及相关模拟分析工具。 领导与沟通： 优秀的跨部门协作、资源整合与项目推动能力。 出色的客户沟通能力，能胜任高层级技术交流与方案呈现。 3. 优先考虑条件： 拥有国际知名生物反应器或过程装备企业的资深研发或应用经验者。 具有成功开发用于、细胞培养、新型生物燃料、高价值生物制品等新兴领域发酵罐的经验。 熟悉生物过程数字孪生、智能化发酵工厂等前沿概念及相关技术。 掌握英语作为工作语言，能进行国际技术交流与文献研读。

45岁以下，会开车，会说普通话，熟练掌握各种防水材料施工工艺以及各种防水维修方案，能独立进行家庭防水维修施工

招聘人数：1人到岗时间：不限 岗位要求： 1.专科及上学历，电力或电气自动化控制专业。 2.有光伏设计工作经验者优先 岗位职责 技术管理与决策 •负责制定和实施公司的技术发展战略与规划，确保技术发展方向与公司整体战略目标相一致。 •对公司重大技术问题进行决策，审核和批准重要技术方案、技术文件，解决技术难题，保障项目的顺利推进。 项目技术指导与监督 •参与重要项目的前期规划和可行性研究，提供技术支持和专业意见。 •在项目实施过程中，对技术工作进行全面指导和监督，确保项目符合相关技术标准和规范，保证工程质量和安全。 技术团队建设与管理 •负责建立和完善技术团队，制定团队的组织结构和岗位职责，组织技术培训和学习，提高团队整体技术水平和业务能力。 •对技术人员进行绩效考核和评价，激励员工的工作积极性和创新能力，营造良好的技术研发氛围。 技术创新与研发 •领导和推动公司的技术创新工作，组织开展新技术、新工艺、新材料的研究与开发，提高公司的核心竞争力。 •关注行业技术发展动态，及时引进和应用先进的技术成果，为公司的产品和服务提供技术支持。

1. 负责工程项目日常的监督管理； 2. 对施工质量进行核查，确保达标； 3. 协调各相关方，解决现场突发情况； 4. 按时提交监理工作汇报； 5. 配合开展工程竣工验收事宜。

岗位职责： 1、依据公司战略发展规划，统筹项目规划与执行，制定光源产品年度研发方案； 2、主导产品研发全过程管理，跟踪行业动态，分析新技术与新产品趋势，评估技术导入可行性及生产工艺适配性；持续优化现有产品性能，控制制造成本，增强市场竞争力； 3、引领企业产品技术发展方向，确立关键技术路径； 4、开展LED封装领域新材料、新工艺研究，推动产品迭代升级，提升核心竞争力； 5、建立并审核产品开发流程体系及技术规范标准； 6、负责研发团队建设，推进专利布局、员工培训等支撑体系建设； 任职资格： 1、具备5年以上相关产品开发工作经验； 2、深刻理解市场变化及物料发展趋势，对行业前沿技术具备敏锐判断力； 3、熟练掌握产品制程、设备应用及行业技术现状； 4、拥有团队管理与项目实施经验，能独立制定并落实工作计划； 5、工作积极主动，抗压性强，具备良好的协作意识以及出色的应变与协调能力。

岗位职责： 1、核心技术掌握： 具备运动学与动力学建模、控制算法（PID/MPC/强化学习）及机械结构CAE分析的技术能力。 熟练掌握机器人操作系统（如ROS）及相关开发框架（TensorFlow/PyTorch）。 2、产品全周期能力： 主导产品从规划、研发、试制到量产的完整流程，擅长需求分析、技术路径设计与成本管控。 了解行业相关标准（设计/制造/检测）以及安全认证规范要求。 3、管理与领导能力： 能够统筹跨部门协作（市场/生产/销售），推动研发进程与企业战略目标保持一致。 任职要求： 8年以上机器人或高端装备领域研发经验，具备从0到1主导产品成功落地的实际案例，曾带领5-20人以上研发团队。

工作职责 1. 负责公司核心业务系统的架构规划与技术方案制定，保障系统具备良好的可扩展性、稳定性和安全防护能力。 2. 紧密结合商贸领域实际业务需求，在供应链管理、订单履约等关键环节输出技术策略，支持业务高效迭代与持续发展。 3. 引导技术团队推进工程化建设，完善研发规范，优化开发流程，提升整体开发效率与代码维护水平。 4. 关注行业先进技术动态，评估并推动适用新技术的落地应用，确保架构体系持续保持领先与竞争力。

工作地点：公司总部 / 项目驻场，按招投标项目需求调配 薪酬待遇：面议 【岗位职责】 本岗位聚焦建筑及新能源项目招投标业务，负责投标技术统筹、方案编审及技术体系合规管理： 1. 统筹总承包、专项分包项目技术标书，牵头施工组织设计、专项方案的策划、编制与审核，对标招标文件、国家规范及项目实际，保障技术标书专业合规、具备竞争力。 2. 研读招标文件、图纸及勘查资料，识别...

岗位职责 1. 依据客户实际需求，制定空调产品的技术解决方案 2. 按照设计规范，确认外购件技术参数，并完成相关技术文档编制（包括方案书、图纸、配套BOM、通知单、程序文件、使用说明书等） 3. 参与产品推广过程中的技术说明与答疑，承担非标方案设计及报价支持工作 4. 负责产品技术资料的归纳整理，开展系统性对比分析及方案优化设计 5. 配合销售团队完成投标所需技术文件制作，参与招投标现场、生产现场及客户现场的技术沟通与问题解答 6. 在日常销售支持中提供专业技术响应，参与与设计院或终端用户的技术对接，准确把握客户需求 7. 组织并实施对销售人员的技术培训，提升团队专业能力 8. 汇总并传递销售端反馈的产品改进建议和技术问题，推动产品优化 9. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，暖通、制冷或热能工程相关专业 2. 具备三年以上空调产品设计或技术支持相关工作经验 3. 熟悉中央空调设备的选型流程及方案比选方法 4. 具备良好的语言表达能力，能独立完成产品PPT的制作与讲解

岗位职责： 1、依据公司发展战略与经营目标，制定质量管理工作的具体目标和实施计划，并推动落实； 2、主导企业质量战略的规划与制定，协同公司整体战略发展，全面统筹企业质量管理体系的建设与运行； 3、定期组织召开质量周会、月度会议，强化生产过程的预防控制机制，持续推进管理体系所需过程的有效运作，保障ISO9001、IATF16949等体系稳定运行； 4、负责质量体系流程的整体策划，组织编制相关质量管理制度，并持续优化执行流程，牵头重点项目的推进及关键新技术的研发，组织实施重大产品质量与工艺提升项目； 5、全面监控设计开发、来料检验、机加工、装配、出货及服务等环节的质量表现，推动全过程质量改进工作。 岗位要求： 1、机械类相关专业本科及以上学历； 2、具备5年以上机械制造行业质量管理及工艺技术工作经验，曾带领不少于15人的质量团队； 3、掌握质量管理基本流程及相关工具的应用，熟悉各类质量认证体系、认证程序及NPI工艺流程； 4、精通ISO9001、IATF16949质量管理体系，熟练运用QS五大工具与QC七大手法，持有内审员资格证书者优先考虑； 5、具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力。 工作地点在河南郑州、江苏太仓 职位福利：包吃、节日福利、定期体检、五险一金、绩效奖金、带薪年假、通讯补助

岗位职责一、技术战略与规划负责公司3C非标自动化设备软件技术路线的制定与演进，确保软件架构具备可扩展性和可复用性。 主导售前阶段的技术方案评估，输出合理的软件架构方案，支撑项目竞标与商务谈判。 主持新产品/新技术的可行性分析，对技术选型和方案落地负责。 二、项目管理与交付统筹多个并行项目的软件开发工作，制定开发计划，把控进度、质量与成本。 评估项目开发需求，组织软件方案评审，协调机械、电气、视觉等跨部门资源，推动项目按时交付。 分析项目中的重点、难点问题，组织技术攻关，跟踪问题闭环状态。 三、团队建设与管理负责软件团队的搭建、培养与绩效管理，合理分配人力资源，提升团队整体技术实力。 建立软件开发流程与规范（编码规范、版本管理、测试流程等），推动开发过程标准化。 指导团队成员的技术成长，做好人才梯队建设。 四、技术攻关与创新带领团队完成上位机软件、运动控制、机器视觉、数据采集等核心模块的设计与开发。 关注行业前沿技术（AI视觉检测、数字孪生、MES集成等），推动技术创新与落地应用。 识别并管控软件系统中的技术风险，制定应对策略。 任职资格一．基本条件 (1)全日制本科及以上学历，自动化、软件工程、机电一体化等相关专业（硕士/博士优先）； (2)10年以上3C非标自动化设备或工业自动化领域软件开发经验，其中5年以上中大型软件团队管理经验（管理幅度60人以上）； 二．专业技能 (1)架构能力：具备微服务、插件化架构、消息中间件等分布式系统设计思想，能独立完成中大型软件系统的架构设计； (2)C#开发能力：精通C#编程语言，对.NET Framework/.NET 8底层原理有深入理解，具备大规模高性能并发系统的开发经验； (3)设计模式：精通WinForm和WPF开发框架，具备MVVM等设计模式的实践经验； (4)运动控制：熟悉雷塞、汇川、固高、凌华等主流运动控制卡的API调用与二次开发，理解插补算法、PID调节等运动控制原理； (5)视觉系统：熟悉海康机器人VM平台、凌云光VisionOK等视觉开发平台，有视觉定位、测量、识别、检测等实际项目经验； (6)上位机与信息化：具备上位机系统架构设计经验，熟悉与MES、HIVE等工业大数据平台的数据交互协议； 三．管理能力与软素质 (1)有管理60人以上软件团队的实际经验，熟悉技术人员能力评估、梯队建设、绩效管理等方法论； (2)具备优秀的跨部门（机械、电气、项目、业务）沟通协调能力，能站在整机产品视角推动软硬件协同优化； (3)能适应高强度工作节奏与多项目并行的复杂局面，具备优秀的问题解决与决策能力； (4)具有敏锐的行业技术洞察能力，跟踪3C行业自动化前沿技术（如AI视觉、数字孪生等），评估并导入适用的技术； 四．其它加分项 (1)有服务于Apple、华为、立讯、富士康等头部3C制造客户的非标设备软件开发经验； (2)曾主导建立过系统化的技术培训、职级晋升、导师带教等人才培养机制； (3)有深度学习（如Halcon深度学习等）在工业视觉检测中的应用经验；