岗位职责： 1:负责公司产品的宣传与推广，提升客户对品牌的认知度和认同感 2:具备良好亲和力，吃苦耐劳，有销售经验者优先考虑 3:喜欢交流互动，热衷销售工作，服从上级安排，具备团队协作意识 薪资待遇: 1:公司提供免费下午茶、小零食，配备冰箱、微波炉等便利设施 2:底薪4200+奖金+提成，十五险，入职前三个月保底6000 3:晋升周期短、空间大、效率高，享受超长年假、年终红包、公司旅游福利 4:表现突出者可破格提拔、越级晋升。发展方向：健康顾问—销售主管—销售经理—区域经理 5:定期组织团建活动，年假长达15-20天 —工作不复杂，但需细致、有责任心与爱心。渴望自我突破、能吃苦且追求高收入的人才，欢迎加入我们！

职位描述： 岗位职责： 1、负责接待前台来访、接听电话及网络咨询，及时为学员提供答疑服务； 2、接待学员与家长到访，根据需求协助制定个性化学习方案； 3、在学员上课期间，做好教室安排、学习进度跟进、资料归档及相关学员支持工作； 4、开展课程宣传与招生推广，达成月度销售目标及绩效考核要求。 任职要求： 1.态度：具备良好的责任心与服务意识，性格积极热情，富有亲和力，愿意投身教育服务工作； 2.能力：语言表达流畅，擅长人际交流；能够适应销售导向工作环境带来的挑战与压力； 3.学历：本科及以上学历； 4.经验：不限工作经验，应届毕业生亦可。 公司薪酬福利 1.极具竞争力的薪酬体系，健全的绩效激励机制：基础工资+绩效工资+各类补贴+年终奖金； 2.多元化晋升路径，配备带薪培训导师：提供管理序列与专业序列双通道发展机会，全程培训助力员工能力提升； 3.完善优厚的福利保障，充满人文关怀的工作氛围：五险一金、带薪年假、定期健康体检、阳光互助基金，办公环境温馨宜人，团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽。 上班地点：昆山震川路

1. 负责不锈钢板材、钢带、型材等产品的市场开拓与客户开发； 2. 维护现有客户关系，精准对接客户采购需求，提供产品选型、报价、合同洽谈及订单跟进全流程服务； 3. 熟悉不锈钢材料的材质｀规格、性能及应用场景，为客户提供专业的产品解决方案； 4. 跟踪市场动态、产品信息及价格走势，制定针对性销售策略，完成个人及团队业绩指标； 5. 协调供应链、生产及售后团队，处理客户订单交付、物流对接及售后咨询等事宜，保障客户满意度； 6. 做好销售数据统计与复盘，提交客户开发报告、销售业绩报表等相关资料。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、材料科学、机械制造等相关专业优先，有1-3年金属材料（尤其不锈钢）销售经验者优先； 2. 熟悉不锈钢材料的产品知识、行业标准及应用场景，能独立完成客户需求分析与方案匹配； 3. 具备较强的市场开拓能力、客户沟通谈判技巧及抗压能力，目标感强； 4. 了解制造业、建筑工程等行业采购流程，拥有相关客户资源者可放宽条件； 5. 具备良好的职业素养、责任心及团队协作精神，能适应短途出差（如客户拜访、行业展会）； 6. 熟练使用Office办公软件，能独立完成报价单、合同等文档制作。 需要我帮你补充该岗位的薪酬结构设计（底薪+提成+奖金）或招聘海报文案吗？可以直接适配招聘平台发布需求。 岗位职责 1. 负责不锈钢板材、管材、型材等产品的市场开拓与客户开发，覆盖制造业、建筑工程、装饰装修、机械设备等目标行业； 2. 维护现有客户关系，精准对接客户采购需求，提供产品选型、报价、合同洽谈及订单跟进全流程服务； 3. 熟悉不锈钢材料的材质（304/316L/201等）、规格、性能及应用场景，为客户提供专业的产品解决方案； 4. 跟踪市场动态、竞品信息及价格走势，制定针对性销售策略，完成个人及团队业绩指标； 5. 协调供应链、生产及售后团队，处理客户订单交付、物流对接及售后咨询等事宜，保障客户满意度； 6. 做好销售数据统计与复盘，提交客户开发报告、销售业绩报表等相关资料。

无责任底薪4700元（实习期4200）＋油费补贴＋提成＋出差补助＋防暑降温补贴＋住宿补贴＋国家法定节假日＋双休＋健全的公司福利＋五险

一、岗位职责 1.客户开发：通过电话、线上平台、行业资源等渠道挖掘潜在客户，精准触达企业及个人法律需求群体，拓展案源与合作机会。 2.需求对接：接待客户咨询，深度分析其法律诉求（如合同纠纷、知识产权保护、企业合规等），提供专业咨询建议与服务匹配方案。 3.方案推进：结合公司法律服务体系，制定个性化解决方案，完成报价、商务谈判全流程，推动合同签署与合作落地。 4.客户维护：定期回访合作客户，维护长期信任关系，挖掘二次合作及转介绍需求，提升客户满意度与粘性。 二、任职要求 1.学历背景：大专及以上学历，法律相关专业优先，有销售经验者可放宽学历要求。 2.经验能力：1-3年销售经验，具备法律行业销售经验者优先；沟通表达与谈判能力突出，能快速理解法律服务核心价值。 3.核心素养：目标感强、抗压能力佳，适应主动开拓的工作模式；诚信正直、有责任心，具备良好团队协作精神。 4.加分项：熟悉常见法律法规，有客户资源或成功销售案例者优先。 三、薪资福利 1.薪资结构：纯无责底薪（3000-8000元），具体面议 2.基础保障：法定节假日正常休息，享带薪年假。周末双休

一、福利待遇 1、薪酬结构：底薪搭配高比例提成，月综合收入10000-50000 2、新员工入职即享系统化培训，配备专业培训团队与完整培养体系 3、每月设有常态化激励方案+团队奖金＋员工集体用餐活动 4、健全晋升通道，不强制加班、法定节假日正常休假、缴纳五险社保、提供话费补贴、节日福利、团队建设、海外旅游等 二、岗位要求 1、具备较强责任心与执行力，有明确的收入目标和奋斗动力 2、良好的沟通技巧与学习能力，认同团队协作，具有集体荣誉感 3、年龄要求：18-40周岁（性别不限） 4、经验不限，欢迎应届毕业生投递 5、工作时段：8:40-12:0013:30-17:00（准时下班！无加班！）

岗位职责: 1.负责销售产品的推广和销售工作 2.与客户建立良好的沟通和合作关系 3.完成销售目标，提升销售业绩 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作完成工作目标

招聘干货店营业员4名 地址:南京河西金鹰 人数:3人店员，1人店长 工作内容:1、执行公司商品销售计划，并按时完成 2、做好柜台、货架、商品及地面卫生 3、检查柜台及库存商品数量是否充足，不足时通 知经理补货; 4、清点验收到货的商品，并及时上架: 5、做好为顾客提供服务的准备; 6、观察销售环境，防止商品被盗: 7、负责商品出入库的核对工作: 8、完成公司领导交办的其他工作。 联系:

公司内部直招，不收取任何费用！！！ 为销售冠军招募徒弟，业绩无忧，踏实学习即可！ [薪资待遇] 1、底薪5000元+50%高额提成+多项奖励+免费旅游，月收入稳定在12000-20000元； 2、设有日度、周度、月度、季度及年度奖金机制； 3、每周及月底不定期组织休闲娱乐活动（如出游、竞技、烧烤、K歌、聚餐、节日联欢等），费用由公司全额承担； 4、工作氛围轻松活跃，团队以00后为主，协作互助，关系融洽； 5、欢迎零基础新人加入，提供系统培训并配备专属导师，快速上手； 6、安排资深高管一对一指导，由销冠亲自带教，确保7天内开单！ [工作内容] 1、负责公司产品的销售与市场推广； 2、维护现有客户资源，拓展新客户，积极开拓市场； 3、跟随导师完成各项指定任务； 若不甘于现状，我们提供清晰晋升通道！晋升路径：业务员→主管→总监→副经理→经理； 所有管理层均从基层业务员培养晋升，不看关系，不讲资历，努力决定成长速度！

【工作内容】是把各种酒品打包好，等着取货就可以了。工作很轻松，一天几十单，没单时候可以坐着玩手机。 【职位要求】1.学历不限18到35：2.身体状况符合国家餐饮行业要求：3.无不良记录案底和嗜好。

有家饭店招炉子一名，7500-8000月休四天 ，有绩效奖加班费高温补贴，电话赵

句容宝华 时间：早9晚7单休（调休） 地址：宝华 内容：照顾产妇跟新生儿 薪资：7000-7500 要求：55以内，勤快利索 电话：孟老师

朱方路香子老酒馆，过年需要两个配菜二个冷菜 两个厨师 过年不回家，电话

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因春装开始现招熟练针织车工6名夫妻对优先，打酱油勿扰，地址天万农贸市场旁，导航到爰娜梦莉服饰有限公司1楼☎-既可

珠宝店招聘 别人的屋檐再大， 都不如自己有把伞！ 招聘：黄金珠宝导购 有无经验均可 年龄20～40岁 薪资待遇：保底4000+五险+高额提成（月休四天，每天工作8小时） 工作时间：早晚班倒班（具体各店不同） 月薪4000-8000上不封顶 领导随和，团队氛围融洽，收入丰厚 联系电话： 联系人：袁女士

荟萃楼珠宝济阳店招人啦！他家平均薪资5000+，还给交五险，每月还能休息四天 快告诉身边想或换工作的人吧 珠宝顾问挣的多， 主播工作轻松。不累， 咨询电话☎佟店长 欢迎有情商的有能力有挣钱欲望的人来加入我们~~ 工作地点济阳区纬三路银座购物广场一楼荟萃楼珠宝。

珠宝顾问 为人热情、耐心、吃苦耐劳、诚实守信，善于沟通，对工作有责任感，有销售经验者优先。 薪资福利:底薪+提成+五险+带薪年假+带薪婚假+年终奖金+节日福利+法定三薪 招工人数:8名 电话:，:

品牌】：翡拉拉(轻奢饰品) 【岗位】：店员导购 【商圈】：滨江龙湖天街 【要求】：40岁以内，1年以上女装/珠宝/饰品销售经验 【待遇】:底薪+个人提成，入职缴纳五险 【联系方式】： 【微信】：（可直接添加，备注滨江天街哦）

珠宝销售员，年龄18-38周岁有经验优先

【薪资待遇】无责底薪4800–6000+提成＋绩效奖金+社保，月收入5k-12k及以上没有业绩压力也无需考核哦！！！ 【学历要求】不限学历，年满18岁即可，欢迎小白和应届生加入！ 各位小伙伴们，别觉得银行贷款工作难上手，没尝试过怎会了解呢！基础薪资5000，稍加努力可达15000，全力以赴冲刺50000！！！ 【工作时间】：早八点半上班，晚六点下班，午休一个半小时，法定节假日照常休息 【公司环境】办公环境舒适，氛围融洽，下午茶与小零食不断，空调充足～领导亲切好相处～团队成员多为95后至00后，兴趣相投话题多！工作氛围轻松自在，设有独立办公区，i人的理想选择，e人的快乐天地！！！

招聘：极新智造招聘店员/营业员 薪资：6千-7千 岗位职责：主要负责书籍检验整理，清点，分类扫码 装订等工作岗位要求：男女不限，年龄16-42岁以内，身体健康，能服从公司安排。工资待遇：240-260元/天，免费吃住，不扣钱，宿舍4-6人间。上班时间：实际工作时间10小

负责名烟名酒在流通渠道及团购渠道的客户拓展与维护

在门店做好日常店内接待客户工作，会操作手机，

招聘业务员年龄45岁以内，主要负责公司产品的推广，开拓新市场，发展新客户，能适应长期出差

岗位职责: 1.负责工商福相关业务的手续办理及后续跟进工作 2.与客户保持联系，解答疑问并提供有效解决方案 3.配合上级完成各项交办的工作任务 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2.可独立开展工作，具有较强的责任感 3.拥有团队协作精神，能与同事协同推进任务完成

【关于我们】 丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名资本投资，是国内领先的无人零售运营服务商。目前团队规模超3000人，业务遍及全国71座城市，服务企业客户逾14万家，平台用户突破千万量级。 【业务模式】 品牌项目：丰e足食智能零食柜；面向企业端提供服务，免费入驻企业办公场所，为员工提供便捷丰富的食品饮品选择，助力企业提升员工福利体验，经营类合作客户还可享受销售分成收益。 业务流程清晰，入门门槛低，配备专人全程带教，客户资源易触达，展业高效顺畅。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工业园区、制造工厂、物流园区、酒店、健身房、棋牌自助空间、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等多元化场所。 【薪资福利】 基础薪资+绩效奖金+交通通讯补贴+阶梯式提成+季度激励+高业绩奖励+资深/星级津贴，综合月收入区间为10-20K。 其中底薪与绩效合计6K起，当前在职销售人员平均月薪超10K，团队内资深及星级BD月收入稳定在15K-25K。 每月发放交通与话费补贴共400元，入职即办理五险一金，工作满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动。 【工作内容】 1、通过地面推广、实地拜访、客户关系维护与转介绍等方式，拓展智能零售柜的合作企业资源 2、完成签约后负责设备激活跟进、日常客情维护及相关服务支持 【工作地点、时间】 1、管辖范围为扬中-大港区域，外勤作业弹性打卡，按就近原则分配责任片区 2、每日工作时段为上午9:00至下午18:30，标准工时制，共计8小时 【岗位要求】 1、具备中专及以上学历，年龄介于20至39周岁之间，无经验但踏实肯干、有强烈增收意愿者同样欢迎加入 2、具备良好沟通表达能力，抗压性强，富有拼搏精神 3、有企业级市场推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更具优势 【晋升发展】 1、新人入职安排一对一导师带教，配合组内系统培训，助力快速适应并成长 2、建立明确晋升通道——初级BD→资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均叠加相应补贴与提成权益，BD晋升至储备主管后，绩效补贴最高可达5000元/月 3、额外设置新人激励机制：入职首月发放1200元新人奖励，工作满三个月再享3000元资深员工奖励，成长周期宽松，奖金持续可期

兴隆好想来急招长期工 理货员：2名 年龄18-45岁 时间工资面议 联系方式： 地址：省镇江市扬中市经济开发区兴宏路兴宏苑623号好想来（兴隆店） 联系企业时请说明是在招聘启示 更多好工作↓点击下方查看 井号：人力

丹阳吾悦广场夹叽码头娃娃机店招聘啦 ⭐上班时间：8小时制，月休4天 ⭐薪资：4k-8k ⭐兼职13元一小时（负责摆娃娃） ⭐年龄18-30岁男女不限 联系电话：钱欢迎性格开朗，认真负责，有耐心的小伙伴加入我们 ⭐地址：吾悦广场三楼3019铺楼夹叽码头

职位描述岗位职责: 1、完成店铺及个人的日常销售目标，协助店铺负责人处理日常事务; 2、负责店面陈列的维护，完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 3、耐心接待顾客的咨询，维护品牌终端形象，了解顾客的需求并达成销售; 4、完成上级交办的各项工作，遵守门店的各项营业政策。 任职要求: 1、中专及以上学历，一年以上零售销售经验，有零售业工作经验者优先考虑;（无相关工作经验勿扰） 2、年龄18-35岁（条件优秀可放宽），身体健康，具有团队精神，善于与他人沟通。 薪资福利: 1、薪资构成:固定工资+销售提成+奖金+补贴+全勤奖+社保; 2、按国家规定购买社保，节日福利和员工购物优惠等福利待遇; 3、员工公平享有广阔的晋升平台和完善的带薪培训机制; 4、工作时间:门店分早晚班并实行轮班制，月休四天。早晚倒班，8小时工作制含吃饭时间。需要简单电脑操作。 早班：9：30～17：30；晚班：14：00～22：00