
苏州昆山市招聘:品质主管薪资:7000-10000元品质主管管理整个品质部,iso体系等维
7000-10000元/月
质量管理1-2人月结
招聘:品质主管
薪资:7000-10000元
品质主管管理整个品质部,iso体系等维护
质量管理元
5000-8000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1.负责产品全生命周期的质量管控,包括来料检验、过程巡检、成品出厂测试及客户反馈问题闭环处理
2.编制并执行测试用例与质量检验标准,开展功能、性能、可靠性等多维度测试验证3.运用QC七大工具、SPC、FMEA等方法分析质量问题根因,推动跨部门协同改进
4. 维护质量管理体系文件,配合内外部审核,确保ISO9001等标准有效运行5.定期输出质量分析报告,监控关键质量指标(如一次合格率、客诉率),提出预防性改善建议
任职要求:1.学历不限,具备质量管理或测试相关专业背景者优先
2. 有质量管理/测试相关工作经验者优先,熟悉制造业、电子、机械或互联网行业质量流程者更佳
3. 熟悉常用测试工具及质量分析方法,具备基本的数据分析与报告撰写能力
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与问题推动能力
5.愿意在指定工作地点长期稳定发展,适应生产现场与办公环境相结合的工作节奏
质量工程师
8000-12000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职机加工五金行业QE有质量管理经验需要出差
(一)检验标准与体系搭建
1.结合机加工行业规范(如ISO9001、IATF16949)、客户图纸要求、机加工工艺(车、铣、钻、磨、镗、CNC加工等),制定来料检验(IQC)、制程检验(IPQC)、成品检验(FQC)的标准、流程及作业指导书(SOP),明确检验项目、检验频率、判定标准、抽样方案及检验工具使用规范,确保检验工作标准化、规范化。
2.负责检验工具(卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等)的校准、管理及维护指导,定期对接计量机构完成计量校准,确保检验工具精度达标,保障检验数据准确可靠。
3.协助完善公司质量管理体系,参与体系审核、客户审核及内部质量审核,针对审核中发现的机加工相关质量问题,制定整改计划并跟踪落实,确保体系有效运行。
(二)全流程质量管控
1.来料质量管控:对接采购部门,对机加工所需原材料(钢材、铝材、铜材等)、外协件、零部件进行来料检验,核对规格、材质、精度等关键指标,不合格物料严禁入库,出具来料检验报告,跟踪不合格物料的退换货、返工处理,追溯供应商质量责任。
2.制程质量管控:每日巡查机加车间生产现场,重点监控CNC机床、车床、铣床等设备的运行精度、加工工艺执行情况(切削参数、工装夹具、刀具使用等),对首件、巡检、末件进行严格检验,及时发现制程中的质量隐患(如尺寸偏差、表面粗糙度不达标、裂纹、变形等),下达质量整改通知,跟踪整改效果,防止批量不良产生。
3.成品质量管控:负责机加工成品的最终检验,对照客户图纸、订单要求及检验标准,全面核查产品尺寸、精度、表面质量、装配适配性等,出具成品检验报告,合格产品方可入库、出货;不合格成品分类标识、隔离存放,制定返工/返修方案,跟踪处理进度,验证处理效果。
4.质量数据管理:建立机加工质量台账,记录来料、制程、成品的检验数据、不良品数据、质量异常情况,定期统计分析(如合格率、不良率、不良原因分布),形成质量分析报告,为质量改进及管理层决策提供数据支撑。
(三)质量异常处理与改进
1.负责机加工过程中质量异常(批量不良、客户投诉、检验不合格等)的接收、调查、分析,运用5Why、鱼骨图等质量工具,定位异常根源(如设备精度不足、工艺不合理、人员操作不当、原材料不合格等),制定针对性的纠正措施和预防措施,明确责任部门及整改期限,跟踪落实整改效果,形成异常处理闭环。
2.推动质量持续改进:针对机加工长期存在的质量痛点、高频不良问题,组织开展质量改进活动(QC小组、PDCA循环),联合生产、技术、设备等部门,优化加工工艺、改进工装夹具、提升设备精度、加强人员培训,降低不良率,提升产品质量稳定性。
3.客户质量对接:对接客户质量部门,处理客户反馈的机加工产品质量投诉,及时响应、调查原因、制定整改方案,反馈整改结果,跟进客户验收情况,提升客户满意度;收集客户质量要求,同步更新公司检验标准及管控措施。
(四)质量培训与现场督导
1.开展机加工质量相关培训,针对检验人员,培训检验标准、检验工具使用方法、质量判定技巧;针对生产操作人员,培训加工工艺、质量管控要点、常见不良预防方法,提升全员质量意识和实操能力。
2.督导检验人员严格按照检验标准、作业指导书开展工作,定期检查检验记录的完整性、准确性,纠正不规范检验行为;督导生产车间严格执行加工工艺及质量管控要求,规范生产操作流程,杜绝违规生产。
(五)其他相关工作
1.参与机加工新产品、新工艺的试产评审,制定试产阶段的质量检验方案,跟踪试产质量,提出质量改进建议,推动新产品、新工艺顺利量产。
2.对接供应商质量管控,参与供应商准入审核、质量考核,针对供应商提供的不合格物料,推动供应商进行质量整改,提升供应商供货质量。
3.完成上级领导交办的其他质量相关工作,配合公司各部门开展协同工作,落实公司质量目标。
三、任职要求
(一)学历与专业
1.本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、材料成型及控制工程、质量管理工程等相关专业优先;大专学历需具备5年以上机加工行业质量相关工作经验,可适当放宽。
2.具备扎实的机加工专业知识,熟悉车、铣、钻、磨、CNC加工等机加工工艺,能熟练看懂机械图纸、公差配合、形位公差,了解机加工原材料(钢材、铝材等)的特性及检验方法。
(二)工作经验
1.具备3年及以上机加工行业质量工程师工作经验,有CNC加工、精密机加工企业质量管控经验者优先;熟悉IATF16949汽车行业质量管理体系者加分(如有机加工汽车零部件质量管控经验优先)。
2.有完整的质量异常处理、质量改进项目实施经验,能独立运用质量工具(5Why、鱼骨图、柏拉图、PDCA等)分析解决机加工过程中的质量问题。
3.熟悉机加工检验流程,能熟练操作各类检验工具(卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等),了解检验工具的校准流程;有检验团队管理、质量培训经验者加分。
(三)专业技能
1.具备较强的质量分析、问题解决能力,能快速定位机加工质量异常根源,制定切实可行的纠正和预防措施,推动问题闭环。
2.能独立编制检验标准、作业指导书、质量分析报告、异常处理报告等相关文件,具备良好的文字撰写能力。
3.熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT),能运用Excel进行质量数据统计、分析;熟悉质量管理体系(ISO9001、IATF16949),能参与体系审核及维护工作。
4.具备基础的英语听说读写能力,能看懂英文机械图纸、检验标准者优先;持有质量工程师证书(CQE)、六西格玛绿带/黑带证书者优先。
(四)综合素质
1.具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力,能高效对接生产、技术、采购、客户等相关部门,妥善处理各类质量纠纷和异常问题。
2.工作严谨细致、责任心强、原则性强,具备良好的职业素养和职业道德,能严格把控质量关口,杜绝不合格产品流入下一道工序。
3.具备较强的抗压能力和执行力,能适应机加工车间现场工作环境,主动推进质量管控、质量改进工作,确保各项质量任务按时完成。
4.具备团队合作精神和培训指导能力,能带动检验人员、生产操作人员提升质量意识和实操能力;热爱质量工作,愿意长期深耕机加工行业,持续学习质量管控新知识、新方法。
品质主管
1-1.2万元/月
质量管理社保包吃1-2人
岗位内容:
1. 负责厂里机架、钣金半成品、成品检验工作、熟练使用各类量具;
2. 负责对生产过程进行质量管理和控制;并记录;
3. 及时发现和报告产品质量问题,并跟踪解决情况;
5. 组织和参与团队的技术分享和培训。
6.处理不合格产品 协调各部门解决
有机架、钣金 工厂工作经验,(涉及工艺流程:工程出Bom/拆图、激光、折弯、钳工、机加工、焊接、打磨、喷涂、检验、装配);
上班时间是8点-17点 包吃 工作地点:苏州市相城区,,能吃苦耐劳不抱怨,试用期3个月,能适应加班
任职要求:
1. 至少3年以上品质组长经验,熟悉产品检验方法和流程;
3. 熟练运用SQL语句,熟练使用常见的测试工具;
4. 具有良好的问题分析和解决能力,能够快速定位和解决问题;
5. 具备较强的团队协作精神和沟通能力
质量管理部长
1-1.5万元/月
质量管理餐补社保1-2人月结全职有质量管理经验需要出差
质量管理部长:
职位描述
职位描述:
1、负责检验员和一线人员质量控制技能培训,编制检验作业指导书,以及仪器管理,校准及购置计划;
2、参与质量分析、编制质量控制计划,设计质量控制卡,确定质量控制点;
3、协调相关部门对质量问题进行分析,并监督改善,措施的执行情况和效果;
4、负责组织产品相关质量文件和记录的编制,维护和控制;
5,负责公司质量部门的管理和人员考核,团队建设。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、3年以上制造业质量相关岗位工作经验,了解机加工工艺流程,了解齿轴件加工,有汽车配件厂工作经验的优先;
3、熟悉ISO9000,TS16949质量管理体系及运作方法及质量管理工具;熟练使用办公软件;
4、执行力强,工作认真,有较强的分析解决问题能力,客户沟通能力和良好的团队协作精神
质量工程师(双电源开关)
6000-8000元/月
质量管理社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1.质量管理:负责ATS双电源自动转换开关的质量管理工作;
2.生产执行:协助保障生产过程安全、质量达标,高效完成订单;
3.故障处理:及时排查并修复产品异常,保障生产顺畅;
4.安装调试:负责产品的安装指导、调试、检验与维修;
5.数据记录与分析:记录故障点与维修时间,汇总分析数据,提出改进建议;
6.协同改进:配合生产部门,持续优化产品质量与生产流程
7.研发协同:协助推动新产品的项目开发进度
任职资格:
1、机电一体化、电气工程、机械类或相关专业,中专/技校及以上学历。
3、有双电源自动转换开关、框架式断路器、塑壳断路器、负荷隔离开关等产品的研发、测试、质量管理、售后等相关工作经验;
5、工作态度端正,认真细致,有责任心和团队合作精神,愿意学习和钻研技术。
苏州昆山市招聘:品质主管薪资:7000-8500元品质主管管理整个品质部,iso体系等维护
7000-8000元/月
质量管理1-2人月结
招聘:品质主管
薪资:7000-8500元
品质主管管理整个品质部,iso体系等维护
品保课长
6000-8000元/月
质量管理社保包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1.负责产品全生命周期的质量管控,包括来料检验、过程巡检及成品出厂测试
2.编制和执行测试用例,开展功能、性能、兼容性等多维度测试工作
3. 对测试中发现的问题进行跟踪、复现、分析并推动闭环解决
4. 参与质量标准制定与优化,协助完善质量管理体系和测试流程
5. 输出测试报告及质量分析数据,为产品改进和决策提供依据
任职要求:
1.熟悉软件/硬件测试理论与方法,掌握常见测试工具(如JIRA、Postman、Testin等)
2.具备良好的逻辑分析能力与问题定位能力,细致严谨,责任心强
3. 了解ISO9001、GB/T19001等质量管理体系者优先
4. 具备基础编程能力或自动化测试经验者优先
5.沟通表达良好,具备跨部门协作意识
礼嘉长白班276一天质检,高工资
7000-8000元/月
质量管理包吃3-5人月结全职有质量管理经验不需要出差
会简单的测量工具,卡尺,量具,有质检经验。
1.负责产品质量控制流程的制定与优化,确保产品符合相关标准和客户要求
2.执行产品的测试计划,包括功能测试、性能测试及可靠性验证,及时发现并跟踪质量问题
3.编写测试用例和测试报告,对测试结果进行数据分析,提出改进建议
4.协同生产等部门推动质量问题闭环处理,提升整体质量管理水平
任职要求:
1.学历不限,具备质量管理或相关领域基础知识优先
2.有志于从事质量检测或测试工作,学习能力强,工作认真细致
3.具备良好的沟通能力和团队协作意识,能适应跨部门协作环境
4.熟悉常用办公软件,会使用基础测试工具者优先考虑
5.有制造业、电子或互联网行业实习经验者可优先录用
找三个打杂的月薪8500+包吃包住有意向的来
8000-9000元/月
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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工作轻松简单,管吃管住,短期长期都可,当天入职
薪资待遇
日结模式:满30 天可转日结,日均约320 元
小时薪资:28 元 / 小时 + 全勤奖2000 元
加班工资:30 元 / 小时,加班薪资下班即发
工作时间:10 小时 / 天(8:00-20:00,午休 2 小时)
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新人入职补贴2000 元
推荐入职满 20 天,奖励2000元 / 人
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无需体检,长白班坐岗,不熬夜
工作地点在苏州
长期工、短期工均可报名,有意向直接联系我
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不体检,贴标签320一天,工作轻松管吃住
工作轻松简单,管吃管住,短期长期都可,当天入职
薪资待遇
日结模式:满30天可转日结,日均约320元
小时薪资:28元/小时 + 全勤奖2000元
加班工资:30元/小时,加班薪资下班即发
工作时间:10小时/天(8:00-20:00,午休2小时)
福利补贴
新人入职补贴2000元
推荐入职满20天,奖励2000元/人
免费三餐 + 免费住宿,吃住全包
无需体检,长白班坐岗,不熬夜
工作地点在苏州
长期工、短期工均可报名,有意向直接联系我
安全负责人
(李) 邮箱:
2、招聘岗位:副总(安全总监、机电、安全、采煤、地测防治水、生产、掘进、通风各一名)
应聘要求: 年龄要求:35周岁--50 周岁(特别优秀适当放宽,持安管证、中级职称及相关证件,懂相关软件资料者优先,中专以上涉煤专业)。
工资:14000/月 缴纳五险
联系方式:
金银矿,铅锌矿技术员
1.5-1.6万元/月
勘探工人包住包吃1-2人月结全职
【急聘】青海多金属矿项目核心技术团队(三年工期)
职位名称
选矿工程师 / 井下开采技术负责人(综合型)
️ 项目背景
地点:青海(具体工作地点面议,保障通勤安全)
矿种:铅锌矿、金银矿多金属共生矿
工期:三年(长期稳定项目,无烂尾风险)
性质:常驻现场,包吃包住,
薪酬待遇
月薪:15,000元(无责底薪,发放准时)
福利加成:
1. 食宿全免:食堂三餐供应,宿舍独立卫浴,24小时热水。
2. 现场补贴:根据当地气候及环境,享有高额野外作业补贴。
3. 项目奖金:工期结束,根据项目效益享受额外年终分红。
4. 社保保障:入职即缴齐全额五险一金,给家人一份放心。
任职要求
1. 经验资历:5年及以上相关矿山现场工作经验,熟悉铅锌、金银矿选矿与开采全流程。
2. 专业技能:
- 能独立编制井下开采方案及选矿工艺方案;
- 精通选矿设备(破碎机、球磨机、浮选机等)的操作、维护与故障排查;
- 懂仪器设备,能熟练操作地质勘探、矿山测量及化验分析仪器。
3. 职业素养:能吃苦耐劳,适应高原及野外环境;有较强的责任心,具备独立解决现场技术难题的能力。
4. 硬性条件:无重大安全事故记录,持有相关从业资格证者优先。
我们提供
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- 话语权:直接参与项目全流程设计与执行,技术方案落地快。
- 稳定性:三年长约规划,无需频繁奔波,利于长期规划与家庭团聚。
- 尊重感:团队年轻化,技术至上,拒绝官僚主义。
联系方式
联系人:姚生
(注:本岗位拒绝无经验小白与频繁跳槽者,诚意者请直接电话沟通)
技术员
诚招采矿、地质、机电技术员各一名,矿山在浙江省丽水市。工资15000元/月,缴纳五险、包吃包住,有月休。有意向请联系徐
重庆招地质技术员一名,要求熟悉地质工作,,每月20日发工资,不拖欠,联系电话:
勘探工人1-2人
招地质技术员一名,要求熟悉地质工作,,每月20日发工资,不拖欠,联系电话:
地质工程师1-2人
招聘信息[红包][红包][红包][红包][红包][红包][福][福][福][福][福][福][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花]烟台金鹏矿业机械有限公司因业务发展需要诚聘:[福]选矿工程师2名[福]选厂安装调试3名[福]矿业开发副总2名(地采选专业优先)[福]矿山选厂厂长2名;[福]化验人员2名[福]地质工程师2名;[發][發][發][發][發][發](有经验者优先)待遇丰厚,欢迎加入金鹏,共创伟业![烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花]联系人:曲磊磊
江苏镇江招聘:金属检验学徒一名18-25岁地址星火南路88号6栋视安光学四楼联系电话:
品检工1-2人
招聘:金属检验学徒一名18-25岁地址星火南路88号6栋视安光学四楼联系电话:
目检
20-30元/时
品检工保险餐补包住包吃11-20人周结全职兼职接受无质检经验只上白班上六休一不需要出差
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 保持工位
品检工餐补社保1-2人
合模工5名,5500-7000/月
仓库出入库1名,4000/月
成品检验员1名,5500-6000/月
客服1 名,4500/月
要求:年龄18-50岁,熟练工优先
公司福利舍友全勤奖、岗位津贴、工龄奖、节日福利,交社保、单休、公司有食堂,免费提供午餐。
工作地点:丹阳开发区丹界路98号恒畅光学
联系电话: 张女士
质检员社保1-2人月结
质检员18-45周岁。(1)能熟练使用各种量检具;(2)有机械加工质检经验者优先;(3)服从上级主管的工作安排,遵守公司各项规章制度;(4)工资6000;(5)缴纳社保。薪资福利:6000,缴纳社保招工人数:2人工作地址:辛丰镇下方村辛三公路旁
镇江丹阳市丹阳市瑞邦机械有限公司,检验员,4K~5K/月,1年以上经验,35-45岁,高中
4000-5000元/月
品检工社保月结
丹阳市瑞邦机械有限公司,检验员,4K~5K/月,1年以上经验,35-45岁,高中学历,年终奖,加班费,五险,单休,旅游,长白班,许书荣,,丹阳开发区荆林镇朝华模具城
质检员包吃
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1、质检员(基片检验/镀膜检验):视力好,细心即可,有培训
2、合模操作工:简单易学,无需经验
3、开模撕胶带:简单易学,无需经验
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5、仓库装盒:简单易学,无需经验
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