1.工作时间上午8:30-11:00，下午1:00-4:00。2.双休，国家法定节假日休息。3.办理员工入职离职手续。

主要岗位要求是负责招聘

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招聘：人事助理 薪资：面议招聘岗位：人事助理职位，25～35，学历不限，做事勤快即可薪资待遇：面议公司福利：面议有意者可直接电话联系！！！

要女孩子形象良好工作轻松主要是发布网站招招人面试一下底薪4000提成周末双休早九晚六

招聘：招聘人事助理/内勤文员双休薪资：3000-5000元/月25岁至45岁之间，男女不限，大专及以上学历

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无经验的不需要担心，有主管会教，确保新人学会技能！【工作内容】主要是通过网络平台，给我们全国各地合作的厂区招工，保安，焊工，普工。（没有工作经验的，有主管会教，确保新员工学会技能）【职位要求】年龄16--33周岁，工作经历不限；会简单电脑会打字（要求不高只负责招人有销售经验者可优先）薪资待遇1.工资结构：绩效底薪5000+10%的提成综合工资7000-90002.40%绩效提成，综合工资，9000-1w5【上不封顶】可提前结算费用【发薪日】每个月10号发工资（准时发薪）不定时发放奖励小奖金。综合月工资8000-20000（上不封顶）长白班，冬暖夏凉，不需要外出跑。风吹不着，雨淋不到。【住宿】提供住宿，精装修宿舍【晋升空间】人事专员—主管—经理—合伙人公司不定期组织免费旅游、全程公司免费安排！注意：工作地点位于江苏省常州市金坛区，外地过来可申请报销路费，公司提供住宿

需要物业管理服务中心的人事助理一员，大学生优先，有饭补有员工公寓，工资6000+，有需要尽管联系

招聘岗位：人事助理职位要求：大专以上学历，年龄：22-38岁，（男女不限）岗位职责：具备沟通能力、有责任心，简单的电脑办公操作薪资范围：3000-6000元／月公司福利：免费培训、定期旅游、节日福利等工作时间：8:00-17:00，双休地址：中国人寿保险股份有限公司句容支公司龙锦新天地

厂区内招8400--9500一个月包吃住上六休一简单易学好上手岗位：操作工丶组装丶检测。（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了，工作轻松简单，主要做手机电脑零配件和太阳能板的）公司总部在江苏省无锡市新吴区，全国有14家分厂-（准时发放薪资，不拖欠不扣，0费用入职，坐班，不穿无尘服）二、1、每天按照11个小时计算工时（月综合工资9500左右）2、工资以打卡方式每月15号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。上六休一，每天八小时，加班两小时，法定节假日放假。三、住宿：公司提供免费住宿，男女宿舍都有，标准4-6人套间（独立卫生间）；配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应；吃饭：入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日两餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择；保险：公司缴纳五险一金；社保休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天；

明天小挖机要个带班，活舒服，干完就结账，

现在招带班大挖机450块钱，

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招聘：人事招聘专员薪资：4500-6000主要负责公司各部门员工招聘，发布招聘信息，带领应聘人员面试，办理入职。有责任心，能吃苦耐劳，团队意识强烈，服从工作安排。

招聘专员工作地址:茶子山福晟金融中心9:00-18:00;大小休4k-5k1、制定招聘制度及监督，并根据需求进行及时调整、修改；2、招聘实施，根据公司战略规划，进行所缺岗位人员的及时补充和储备；3、维护各类招聘渠道，收集各岗位简历、筛选、建档等；4、负责招聘宣传计划和招聘宣传材料的设计及制作；5、安排人员面试，做好初试；6、协助并帮助新员工办理入职及后期的各部门用人情况，随时掌握员工在岗情况；7、核算招聘成本、分析各岗位招聘周期；8、进行市场调研、随时了解市场现状及发展状况；9、制作招聘分析报告；10、配合各部门做好职能岗位相关事宜。3年以上销售行业招聘经验，良好的沟通、协作能力，熟练使用办公软件，责任心强，团队合作精神，服从管理大专以上学历

总部人事招聘专员，2每月8-10k

杭州优固人力资源公司招聘人事招聘专员+业务开发主管有行业经验最好，接受新人可培训。待遇可谈入职满一个月缴纳杭州社保，业绩稳定以后缴纳公积金底薪加高提成模式。可包住，家电齐全可做饭。底薪2500+业绩提成30%-50%新人三个月以后综合收入7000+。一年以上1万加资源可累计，工作时间越久/待遇越高。早9晚6，上六休1。工作地址：上城区地铁1号线九和路地铁口（靠近东站和九堡）

人事年龄18~30周岁，有良好沟通能力。负责线上招聘，邀约来面试薪资福利:5000～10000不等，周日单休上班时间：朝十晚六，工作自由，有晋升空间工作地址:南昌县天祥大道90号南昌县苹果酒店附近

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日结 日结京东分拣，今天中班要15人，男女不限，年龄18~59岁，上班时间12:00~24:00200，

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职责一：全面负责人力资源部门的工作1.负责制定公司人力资源管理制度和流程并执行；2.负责人员招聘和配置工作，通过多种渠道为公司寻求合适的人才，其中包括发布招聘信息、筛选简历、面试、办理入职手续、学习企业文化，熟悉岗位职责、办理离职手续；3.负责公司的培训和发展工作，组织制定公司培训计划，组织人员参加培训活动，评估培训效果；4.负责薪酬福利管理，包括制定薪酬福利政策和制度、管理员工的薪资、福利和社保等:5.负责员工关系管理，包括管理员工档案和劳动关系、处理员工投诉和纠纷等;6.负责处理各种与劳动合同相关的事宜。职责二：制定并执行公司人力资源战略1.根据公司的情况，组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施；2.负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案。职责三：负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制1.负责公司内部畅通的沟通渠道，及时了解员工意见和想法；2.积极听取和采纳员工合理化建议，并反馈给相关部门；3.受理员工意见，调查后落实相关部门解决；4.负责建立有效的激励机制，充分发挥员工的积极性和创造性。5.策划、组织、实施公司的各项活动，增强员工集体凝聚力任职要求：1.全日制本科及以上学历，人力资源管理相关专业2.5年以上人力资源工作经验，船舶行业优先。3.熟悉人事六大板块，国家、地区劳动法；招聘渠道、招聘方法论。亲和力佳，较强的责任心和敬业精神，性格开朗，具备强烈的团队合作精神以及人际沟通谈判能力。

明天八小时日结工缺一个下班结账管一餐一小时2⃣0⃣元。

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句容巨宝附近今天夜班要40个兼职，上班时间18点到6点，包吃一餐，工资200，次日下午到账，有时间的联系我。

31号开始，日结工，日结工20元一个小时，男女不限16至55岁，下班发工资还有50个名额

华雄电气有限公司招聘行政人事助理一名，招聘要求：仔细认真，有责任心，服从工作安排，有行政人事办公室经验者优先，应届毕业生亦可 。工资待遇：3000~4000元/月。工作地点新坝，电话印总