江都招聘驾驶员，要求年龄45岁以下，持有B照，A照优先，退伍军。工作内容为驾驶7座、9座车辆。薪资为交完保险后到手4000元左右，每周休息1天。 同时招聘晚班保安，要求年龄55岁以下，退伍军人、持有保安证者优先。薪资为可缴纳保险，交完保险后到手2500元，每周休息一天。工作地点在江都。有意者可致电联系。

岗位职责： 1. 负责商务用车的日常驾驶，安全准时接送公司高管及重要客户 2. 做好车辆清洁、保养与基础检查，确保车况良好、车容整洁 3. 配合完成商务接待、差旅安排及临时性外勤任务 4. 妥善保管车辆证件、油卡及行车记录，及时报备异常情况 5. 遵守交通法规及公司用车管理制度，严守职业操守与保密要求 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通违法记录 2. 形象端正，沟通礼貌，具备良好的服务意识与应变能力 3. 无违法犯罪记录，身体健康，能适应弹性工作时间 4. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要路线 5. 学历不限，有高端商务接待经验者优先

岗位职责: 1. 负责公司日常商务接待及出行任务，确保安全、准时完成接送工作 2. 定期检查车辆状况，保持车内整洁，确保车辆良好运行状态 3. 严格遵守交通法规，文明驾驶，保障行车安全 4. 根据业务需求灵活安排出车计划，配合完成临时性出车任务 5. 协助处理与出车相关的基础事务 任职要求： 1. 熟悉各类车型驾驶操作，具备良好的驾驶技术和服务意识 2. 具备较强的责任感和安全意识，能妥善处理突发情况 3. 服从工作安排，能够适应不固定的工作时间和任务要求 4. 为人诚实可靠，有良好的职业操守和沟通能力 5. 驾龄稳定，驾驶记录良好，无重大交通违规记录 原标题：《商务司机》

岗位职责： 1. 负责商务用车的日常驾驶，安全准时接送客户、高管及业务相关人员 2. 做好车辆清洁、保养与基础检查，确保车况良好、证件齐全有效 3. 配合完成行程安排、路线规划及临时调度任务，保障出行高效顺畅 4. 礼貌待人，注重服务细节，维护企业专业形象 5. 如实记录行车日志，及时反馈车辆异常或突发情况 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通违法记录 2. 熟悉本地及周边道路，具备较强的安全意识和应急处理能力 3. 形象端正，沟通良好，具备基本商务礼仪素养 4. 责任心强，服务意识佳，能适应弹性工作时间 5. 无犯罪记录，身体健康，能提供体检合格证明

1. 协助处理公司日常法律事务，包括合同审核、法律文件整理与归档； 2. 配合团队开展法律风险识别与合规支持工作； 3. 参与诉讼或非诉事项的辅助性事务； 4. 协助组织内部法律相关培训及资料准备工作； 5. 完成上级交办的其他法务支持工作。

【岗位职责】 负责安全、高效接送，保障出行体验。 熟悉城市道路，掌握良好驾驶技巧和应急处理能力。遵守交通法规，维护公司形象 【职位要求】 持有C1及以上驾照，2年及以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地 路况；无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识. 【薪资福利】 月薪7000-10000元

公司配车 无租金 无押金 诚招全职/兼职商务司机 工作超自由：不用坐班打卡，想干就干想休就休 薪资待遇高：订单稳定客源足，多跑多赚薪资丰厚 时间灵活支配，兼顾家庭与副业 门槛不高上手快，日常出车轻松接单 努力干月月高薪，赚钱机会把握在自己手里 任职要求 1.持有有效驾驶证，驾驶技术娴熟 2.品行端正，遵守行车规范，服务意识良好 3.公司提供车辆，有无经验均可，当天面试配车，简单培训即可上岗 原标题：《高薪商务司机 公司配车》

急急急面试立马上户长期用钟点工9点～1点/8点～12点北区石油山庄附近蜀景花园做家务，烧午饭，2个人吃饭，家务分区域打扫需要阿姨干净利落，擅长烧饭2200/双休刘老师:

急急急面试立马上户长期用钟点工8点～12点北区石油山庄附近蜀景花园做家务，烧午饭，2个人吃饭，别墅家务分区域打扫需要阿姨干净利落2400/双休刘老师:

扬州鼎衡正在招聘5名外场管道安装学徒工，薪资为240元一天，工作时间为8小时。有意向者可详谈。

朋友们好，天山老向阳村旁，有位老年人，八十岁。男性。需要找一位护工。吃住在他家。现干到春节。如明年需要继续也可以。工资面议。到月给付。请大家关心一下。联系电话

厂里要二保焊工，冷作工（二把刀），共6人可做到年底，每个月底发工资，

招聘香江家居附近大客司机一名，开53座车，跑浑南通勤，工资日结，月结都可以，法定节假日，有餐有休息室

招周一到周五固定通勤九点到扎区上班五点半回满里电话·：

招聘A2或B1驾驶员1名，工作地点库车周边石油单位开值班车，联系电话

1、招长期散活驾驶员，50岁以下，A1有资格证，熟悉北京路线，能拉团拉散能套活，有责任心，管住，工资300，套活单算，出活稳定，能长干的联系

明天马泉营需要替班司机开大马一日游，替班费300，联系电话

塔孜集团成立于2009年，专注企业服务领域，涵盖互联网财税、法律咨询、知识产权、抖音生活服务等业务，全面支持企业全生命周期发展。旗下分公司遍布江苏、安徽、湖北，共计14家。 【岗位介绍】 1、深入理解客户实际需求，结合专业能力提供合规化解决方案，促进合作顺利达成。 2、通过多元方式拓展潜在客户资源，持续构建并维护长期稳定的合作关系，实现业务转化目标。 3、掌握服务全流程操作，为客户提供高效且专业的法律支持服务。 【任职要求】 具备良好的语言表达与沟通能力，有较强的服务意识 工作态度积极，责任心强，具备快速学习与适应能力 【职位亮点】 可免费系统学习法律相关专业知识 市场开拓空间广阔，具备清晰的职业成长路径 【福利待遇】 上班时间：8：30-18：00（午休12：00-13：30） 底薪4000+高额提成+现金奖励 入职培训、师徒带教机制、五险一金、带薪休假、团队活动 内部设有专业岗与管理岗双通道晋升机制

滴滴官方平台招募滴滴司机 【工作内容】 1.根据导航，接送平台乘客到指定目的地 2.时间自由，无要求，想跑就跑，想停就停 3.主业，副业都可以，照顾家庭，兼顾工作 【工作时间】 自行安排无限制可长期也可短期! 【收入流水】 每日预估流水300-500元，综合月收入最高15000流水随时提现，上不封顶，多劳多得. 【职位要求】 1、性别不限，身体健康. 2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分. 3、无犯罪、酒驾、吸D记录. 4、符合法律法规规定的其他要求，公司提供车源，具体以政策为主 同时也欢迎，曹操出行、T3出行、如祺出行、出租车师傅加入我们

保底律师 【岗位亮点】 - 律所统一提供稳定案源，无需自行开发客户，节省拓客成本； - 福利齐全：缴纳社保、节日福利、年度团建、定期专业案件培训； - .办公配套：独立工位、全套打印复印设备； - 成长支持：主任、资深合伙人定期案件指导，疑难案件集体研讨； - 转所手续全程协助办理； - 有保底收入，薪资待遇面议。 【工作内容】 - 协助主办律师办理案件，参与案件讨论与方案制定； - 负责法律文书起草、证据整理、立案及庭审准备工作； - 协助接待当事人，跟进案件进度； - 完成律所或团队交办的其他法律事务。 【岗位要求】 - 持有律师执业证，可正常转所； - 工作细致负责，具备较好的法律检索和文书写作能力； - 学习能力强，愿意长期在律师行业深耕； 【工作地点】 - 扬州本地为主。 【应聘方式】 - 有意者可通过招聘平台直接沟通，或发送个人简历及执业材料。 收到信息后将尽快回复，合适者可安排面谈。

【岗位职责】 1. 落实企业法务管理规范，为公司日常运营提供专业法律支持，并组织开展员工法律知识普及与培训工作。 2. 负责电话、信函及案件信息的接收、记录、对接、跟进、归档及备案，准确完成各类法务数据统计与报表编制。 3. 持续跟进诉讼案件进展，掌握案件动态，按月与律师沟通协调，推动执行进程，并定期向上级汇报工作情况。 4. 对接集团及下属单位所聘法律顾问与执业律师，做好联络与协作配合。 5. 审核各类合同及协议文件，审查与法务相关的用印事项。 6. 拟定法务相关的通知、总结、报告、会议纪要、函件、合同、协议、授权委托书等文书材料。 7. 与相关司法机关保持联系，协助处理各类纠纷争议及诉讼事务。 【职位要求】 1. 法学类专业背景，本科及以上学历；籍贯高邮；具有研究生学历，或具备法院、律所工作经验，或有建设工程领域法务实践经历者优先考虑。 2. 具备良好的逻辑分析能力和风险识别能力。 3. 文字表达能力强，具备优秀的语言表达、组织协调及沟通能力，性格积极乐观，责任心强。

塔孜集团成立于2009年，专注企业服务领域，涵盖互联网财税、法律咨询、知识产权、抖音生活服务等业务，全面服务企业全生命周期。旗下分公司遍布江苏、安徽、湖北，共计14家。 【岗位介绍】 1、洞察客户实际需求，结合法律专业能力，推进业务协作落地 2、通过多元方式拓展潜在客户资源，持续维护客户关系，提升合作转化率 3、掌握标准化服务流程，确保为客户提供高效优质的服务体验 【任职要求】 工作态度端正，具备良好的表达与沟通能力 【职位亮点】 提供免费法律专业知识学习机会 市场拓展空间广阔，职业成长路径清晰 【福利待遇】 上班时间：8：30--18：00 底薪4000+高提成+现金奖金 入职培训、老带新机制、五险一金、带薪假期、员工活动 内部设有畅通晋升通道，支持专业与管理双通道发展

岗位职责： 1. 负责民商事纠纷案件全流程调解工作，包括案件审核、当事人沟通协调、调解方案拟定及调解协议确认 2. 主导合同纠纷、债权债务、物业纠纷、消费争议等高频类型案件的调处与闭环管理 3. 统筹调解小组日常运作，合理分配案件、跟踪办理进度、开展绩效评估与团队协作管理 4. 组织业务培训、典型案例复盘与调解技巧提升，持续优化调解质量与效率 5. 对接法院诉调对接中心、仲裁机构及合作单位，完成案件台账管理、数据统计与定期汇报 组员-晋升组长 最低要求 法本、资格证书 、相关其他条件可放宽 任职要求： 1. 本科及以上学历，法学类相关专业，持有法律职业资格证优先考虑 2. 具备3年以上民商事法律实务或专职调解工作经验，熟悉相关法律法规及调解流程 3. 有1年以上调解团队管理或项目统筹经验，具备基础人员带教与任务分解能力 4. 沟通协调与谈判能力强，能独立应对复杂矛盾、平衡多方诉求并推动实质性化解 5. 政治素质好，责任心强，认同司法辅助服务价值，适应法院调解中心工作节奏

塔孜集团成立于2009年，专注企业服务领域，涵盖互联网财税、法律咨询、知识产权、抖音生活服务等业务，全面服务企业全生命周期。旗下在江苏、安徽、湖北等地设有14家分公司。 【岗位介绍】 1、洞察客户实际需求，结合法律专业知识，推进与客户的业务协作。 2、通过多元方式拓展潜在客户资源，搭建并维系长期稳定的合作关系，促进业务落地转化。 3、掌握标准化服务流程，为客户提供高效优质的专业支持。 【任职要求】 工作态度端正，具备清晰的逻辑分析能力 【职位亮点】 可免费获取法律类专业技能知识 市场开拓空间广阔，职业成长路径清晰 【福利待遇】 上班时间：8：30--18：00 底薪4000+高提成+现金奖金 入职培训、老带新机制、五险一金、带薪假期、员工活动 内部完善的晋升体系，提供专业与管理双通道发展机会

【岗位职责】 1. 负责法律合同的撰写和审核。 2. 处理律师函及相关事宜。 3. 完成案件的处理和解决。 【岗位要求】 1. 具备较强的办案经验。 2. 能够独立完成案件的处理。 3. 善于沟通，能有效解决法律问题。 4. 能够遵守职业道德，保证信息的机密性。

岗位职责: 向企业推广法务相关服务，通过电话沟通筛选潜在客户（公司提供客户资源），邀约客户到访并推进签约达成 任职要求: 具备较强的赚钱动力，表达流畅、思路清楚 欢迎零经验人员加入 福利待遇: 1、薪酬结构：底薪4000+提成+补贴，综合收入8k～12k。 提供带薪岗前培训，全方位支持个人提升。拥有清晰的晋升机制，支持专业线与管理线双通道发展。五险一金配置完善，享受带薪休假，团队活动多样（含聚餐、生日会、周年庆典、团建旅游等）。 如果你有扎实的销售背景，那再好不过。若暂无经验，也无需顾虑。塔孜设有系统化培训体系，助你从新手蜕变为行业骨干。 花开有时，珍惜当下！

岗位职责： 负责公司及旗下产业园区、制造业务板块的日常法务工作，涵盖合同审查、法律咨询、风险预警等内容； 独立完成各类商业合同及法律文书的拟订、审核与修改（如租赁协议、工程建设合同、采购销售合同、物业服务协议等）； 深度参与产业园区在招商、建设、运营等阶段的法律支持工作，及时识别并防控潜在法律风险； 为制造板块的生产管理、物资采购、供应链运作、产品质量争议等事项提供专业法律建议； 主导或协助处理企业涉及的劳动纠纷、合同争议、侵权类诉讼及仲裁程序； 配合完善企业法律风险防范机制、合同管理流程及相关合规制度建设； 落实上级安排的其他法律事务性工作。 任职要求： 全日制本科及以上学历，法学相关专业背景，持有国家法律职业资格证书（A证）者优先考虑； 具备5年以上法律实务经验，其中至少2年在产业园区或制造业企业从事法务岗位； 精通民法典（合同编、物权编）、公司法、劳动法、建筑法、安全生产法等相关法律法规； 具有扎实的合同撰写与审核能力，能独立应对诉讼或仲裁案件； 思维缜密，表达清晰，具备良好的跨部门沟通与协调能力，适应一定强度的工作节奏，兼具法律与商业视角； 熟练操作常用办公软件及法律信息检索系统。

【岗位职责】 1. 负责提供各部门的法律咨询服务，提供有效法律处理意见。 2. 负责起草、审核、修改各类合同及相关法律文件，并对合同进行标准化管理，参与重大合同谈判。 3. 负责起草、修订并协助公司完善各项规章制度。 4. 必要时，在公司内部举办法律讲座。 5. 参与处理各类诉讼/非诉讼纠纷。 6. 完成上级领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，法学相关专业，1-2年及以上工作经验，有跨境物流行业经验者优先。 2. 通过法律职业资格证考试，熟悉公司法、民法典、劳动法、知识产权等法律法规。 3. 专业基础扎实，拥有跨境电商相关领域工作或实习经验优先。 4. 具备优秀的沟通协调、组织策划、文书表达能力。 5. 具备较强的逻辑思维能力和分析应变能力。

【岗位职责】 1. 业务法律支持：日常合同审核，邮件处理，印章监管，出口管制合规审查； 2. 项目法律支持：协助投资项目风险评估、项目尽调、投后合规管理； 3. 子公司规范治理：协助子公司股东会、董事会、监事会运作管理； 4. 争议解决：业务诉讼，采购基建纠纷等诉讼事项； 5. 完成上级主管交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，法学相关专业； 2. 3年以上工作经验，有法院、律师事务所或大型制造业企业法务工作经验优先； 3. 熟悉民法典、经济法、公司法、劳动法、建筑法等法律法规； 4. 熟悉诉讼/仲裁业务流程，法律文书起草，诉讼/仲裁事务代理； 5. 通过司法考试，具有律师执业资格证优先。

一、岗位职责： 1.负责电话资源的接听与面访邀约，有同行优秀谈案及邀约经验者亦可考虑； 2.维护当事人关系，保持良好沟通互动； 3.承担案件信息的统计、归集、整理及申报工作； 二、任职要求： 1.普通话标准且表达流畅； 2.熟练使用常用办公软件（如Excel、Word、WPS等）； 3.具备基本业务推广与营销能力； 4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先考虑； 三、岗位福利： 五险+法定节假日+团队建设聚餐+节日礼品+生日会等； 四、发展空间： 组长-储备经理-经理-高级经理-储备总监-总监-高级总监； 五、公司氛围： 一群有趣的00后，注重轻松愉快的工作氛围； 管理扁平化，老板亲切好相处，强调团队融合； 六、公司地址： 苏州办公地址：苏州市姑苏区总官堂路288号耀盛大厦811-812室；