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钢结构设计工程师
5000-8000元/月
钢结构设计师经验不限中专/中技AutoCAD施工图独立设计隧道工程道路工程桥涵工程建筑专业有甲级设计院经验
工作职责: 岗位职责: 1. 负责物流快递类自动化设备的产品图纸相关工作; 1.1 承担标准化推进前的筹备任务, 1.2 承担标准化图稿的设计,包括零部件分解绘图、BOM表编制等。 2. 承担项目落地阶段的设计任务 2.2 负责中标项目的工程图纸设计,如图纸深化、零件图拆解、外购与外协部件选型等; 2.3 负责图纸修订工作,处理设计疏漏或错误等问题; 2.4 解决项目安装过程中遇到的技术难题; 2.5 完成项目竣工后的总结与归档工作等。 3. 完成上级安排的其他工作任务 岗位要求: 1、性别不限,大专及以上学历;机械设计或自动化相关专业 2、具备1年以上机械设计工作经验,有1-2年非标自动化设备开发经历者优先 3、熟练掌握机械结构运动原理、自动化应用及材料选用;精通AutoCAD等各类设计软件 4、具备较强的创新能力、团队合作意识以及吃苦耐劳品质; 5、具备良好的口头表达与沟通协调能力; 6、可独立完成产品设计任务,能适应工作压力,态度严谨、作风务实,积极进取 7、有物流装备行业经验者优先考虑 职位福利:高温补贴、定期团建、餐补、加班补助、带薪年假、绩效奖金、五险一金、出差补贴
钢构深画设计
7000-8000元/月
设计师3-5年学历不限
要求精通钢结构深画设计、会画图纸、有责任心、要求在职
钢平台结构设计
9000-13000元/月
钢结构设计师1-3年大专tekla物流、快递行业cad钢平台设计
工作职责: 1、钢结构制造或相关专业,大专及以上学历; 2、具备扎实的力学理论基础,能独立完成钢结构设计工作; 3、熟练掌握tekla、CAD、PKPM等设计软件,以tekla为主导工具; 4、具备良好的沟通与协调能力; 5、有仓储、快递行业相关工程经验者优先考虑; 6、提供年底奖金; 7、包吃包住(工作地点:盐城); 8、工作时间:8:30-17:30
钢结构设计
4000-6000元/月
钢结构设计师经验不限大专tekla、cad
工作职责: 1、钢结构制造或相关专业,大专及以上学历,欢迎应届毕业生投递; 2、掌握tekla软件操作,具备扎实的力学理论基础; 3、精通tekla、CAD、PKPM等设计类软件,以tekla为主要设计工具; 4、具备良好的沟通与协调能力; 5、有仓储、快递行业工程相关经验者优先考虑; 6、每周双休 7、提供年终奖金 8、提供食宿
结构设计工程师
1.3-2.2万元/月
结构工程师3-5年本科Pro/E
岗位职责: 1. 负责起重机臂架、转台、车架、支腿等核心结构件的方案设计与详细设计,完成部件图纸绘制,并承担各级别图纸的校对及审核工作; 2. 按照产品开发流程及相关规范,推进立项论证、仿真分析、技术协议编制、样机试制与验证等工作,制定相应的检验标准和技术文档; 3. 对现有产品结构件实施优化改进,包括提升结构疲劳可靠性、开展轻量化设计、优化制造工艺等,推动改进措施落地并跟踪实施效果; 4. 使用 ANSYS 等 CAE 工具进行结构强度、刚度及疲劳寿命的有限元分析,优化设计方案,解决应力集中、变形等关键技术问题; 5. 参与样机试制与试验验证的整体策划,全程跟进试制与测试过程,记录并处理涉及结构方面的各类问题。 任职要求: 1. 机械设计、机械制造、自动化、力学等相关专业背景,具备3年以上起重机或其它工程机械/道路车辆/特种车辆/专用车辆结构设计经验,熟悉结构系统的设计流程与相关标准; 2. 至少主导或深度参与过1款量产产品的结构系统设计工作; 3. 掌握有限元分析方法,具备扎实的机械设计理论基础,熟练操作PRO/E、Hypermech、ANSYS及常用办公软件; 4. 具备较强的组织协调能力、语言表达能力和团队协作意识,工作责任心强。
钢结构设计工程师
1.2-1.5万元/月
钢结构设计师3-5年本科钢结构
#要有工作经验!要有工作经验!# tekla图纸深化→做生产计划→排版下料→管理生产。 任职要求/Qualification: 1. 具备土木工程、工民建等相关专业本科及以上学历,具有钢结构行业背景者优先; 2. 拥有5至10年大型钢构制造企业从业经历,曾在建筑设计机构工作过的候选人更受青睐; 3. 了解海外钢结构相关技术标准与规范; 4. 能够独立承担钢结构项目的设计、深化及成本估算工作; 工作职责/Job Description: 1. 负责大料排版并下达生产指令至车间,进行图纸计划拆分、清单区域分类,确保生产计划的精准执行; 2. 整理材料请购单据,科学规划用料,提升材料使用效率; 3. 跟进生产进度,定期核查材料利用情况; 4. 承担项目中钢结构部分的技术设计任务,熟练操作结构计算软件及CAD绘图工具; 5. 主导钢结构项目的报价编制,并具备审核分包单位报价及工程量的能力; 6. 配合市场前端开展报价支持,能依据业主需求快速完成方案草图绘制与价格预估; 7. 审查结构施工图,发现问题及时确认并优化调整,保障所有出图文件完整且准确; 8. 负责施工图纸、设计变更文件等工程技术资料的整理与归档管理; 9. 结合已实施项目实际数据进行复盘分析,推动结构设计标准化、系统化建设与持续改进。
江苏苏州要求持有二建(建筑+市政),有经验能独立完成放线测量
土建工程师
要求持有江苏省二建(建筑+市政),有经验能独立完成放线测量
土建工程师1-3年本科
岗位职责: 1.参与项目初期的规划与方案设计,协同团队推进项目按计划实施。 2.负责施工现场的整体协调与管理,把控工程进度,保障施工质量达标。 3.为现场施工人员提供技术支撑与操作指导,确保工艺流程符合规范要求。 4.及时处理施工中遇到的技术难题,保障工程有序推进。 5.对施工质量进行定期检查与监督,确保项目满足相关技术标准和行业规范。 任职要求: 1.具备较强的项目统筹能力及现场应急问题处理能力。 2.熟练操作相关设计工具及项目管理类软件。 3.具有良好的协作意识与沟通表达能力。 4.热爱土木工程专业,具备持续学习与提升自我的意愿。
结构工程师3-5年本科船舶结构设计CADTeklaSTAADPROSolidworks大件物流方案设计船舶重工海上风电石油化工有限元分析模块车运输
岗位职责: 1. 负责项目技术衔接,开展工程分析、现场施工布局,完成设计计算及设备选型工作; 2. 熟练操作CAD与三维绘图软件,制定运输方案、吊装方案、顶升滑移方案及海上运输应急风险应对方案; 3. 承担道路与施工现场勘察任务,进行施工图设计,包含海运配载计算、系泊力计算、绑扎强度核算及甲板承载能力验算; 4. 提供业务支持,涵盖投标阶段技术支持、方案规划及现场技术问题处理; 5. 针对运输过程中的特殊环节、核心工序、关键部位和重要构件实施质量监督,确保作业人员依据图纸和现场实际执行运输操作; 7. 负责图纸及相关技术资料的归档管理,并承担项目执行过程中的跟踪与指导工作。 职位要求: 1. 本科及以上学历,理工类专业背景(如船舶与海洋工程、道路桥梁工程、土木工程、机械工程、力学、钢结构等),具备一定理论力学与材料力学基础; 2. 具备较强学习能力,熟练掌握CAD及三维制图工具,有制图实践经验者优先,熟悉tekla等钢结构建模软件或staadpro等有限元分析软件者更佳; 3. 具备大件物流运输相关经验,熟悉SPMT运输技术者优先考虑; 4. 具备良好的团队协作意识与管理能力,工作计划性强、执行力高,能承受工作压力,接受出差安排。
钢结构工程师
8000-10000元/月
设计师
1.专科及以上,结构工程、土木工程等相关专业; 2.五年及以上钢结构行业技术或工程经验,至少三年独立负责钢结构项目管理经验; 3.掌握钢结构加工工艺及施工规范,熟悉钢结构设计及其他相关规范、标准; 4.责任心强、敢于担当、能吃苦、有团队协作意识; 5.持有一级注册结构工程师或一级建造师(建筑工程)证书,且证书能转到公司使用者优先; 6.精通AutoCAD、Tekla Structures,及PKPM/SAP2000/Midas中至少一种结构分析软件;熟练使用Office办公软件; 7.能适应出差和项目需求派驻。
长白班操作工普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
目前招聘小时工290一天,18-48岁月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资! 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价290一天(可自由选择岗位)。 2、现在正处于公司生产旺季,每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8800元以上,每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪2660 2、加班费:平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍。 3、薪资详情=底薪2660+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班,周日休息 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁,学历不限。 2、持有本人身份证,真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂,入职后食宿免费。 2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。 4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】 工作地点江苏泰州
长白班操作工普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
目前招聘小时工300一天,18-48岁月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资! 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价280一天(可自由选择岗位)。 2、现在正处于公司生产旺季,每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8800元以上,每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪3500 2、加班费:平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍。 3、薪资详情=底薪3500+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班,周日休息 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁,学历不限。 2、持有本人身份证,真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂,入职后食宿免费。 2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。 4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】 工作地点江苏泰州
贴标签长白班包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时,每天记薪12小时,月薪8000-9000 ·每月10号发放工资,免费吃住,不压工资,随走随结 ·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病 ·学历不限,无需经验,认识基础文字即可 ·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
扬州广陵区招钢结构安装/打板
钢结构打板
扬州市广陵区招钢结构安装/打板
扬州 广陵区
5月13日 16:52拨打电话
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训6-10人月结免费配车拎包入住预支工资
站点直招入职不收取任何费用,工资每月按时发放("如果中间生活困难,还可以预支工资")面试当天就可以办理入职,安排住宿,公司可配车!!!有意向请直接投递简历,收到会及时回复。一,薪资福利: 1。薪资明细:底薪3500+单价5元-8元/单+恶劣天气补助 1.5-2.1/单+夜宵单补助1元/单=5元-8元/单+全勤奖200元+工龄奖400-600+车补200-400元+(额外老员工奖+站点冲单奖+恶劣天气贡献奖60元每天=综合薪资8800--9900 元。 2,有车自带,没车公司可提供电动车 3,有员工宿舍。 4,购买保险,月休4天; 5,补贴:骑手生日会,高峰补贴,恶劣天气补贴等其它补贴 工作时间:10:00-14:00,17:00-21:00其他时间段可 自由安排(全天有单可接) 晋升渠道:骑手组长副站长站长区域经理 岗位职责: 1,及时接收客户外卖订单; 2,准时配送客户外卖订单; 3,系统自动派单, 任职要求: 1,18-45岁内,男女不限,身体健康2,经验不限,学历不限,赚钱欲望强!3,会骑电动车。 4,能识别操作手机导航(不熟悉路线,外卖软件自带导航)
土建施工技术员
6000-9000元/月
土建工程师1-3年大专
工作内容: 1. 掌握施工图纸及相关规范,负责编制施工方案并进行技术交底,指导施工班组依照图纸开展作业; 2. 负责施工现场管理与施工过程监督,及时发现并处理现场出现的技术问题; 3. 配合完成工程量的收方及计量相关工作。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,土木工程、道路桥梁等相关专业; 2. 具备两年以上公路施工或公路养护工作经验; 3. 熟悉相关工程施工规范与技术标准; 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 5. 能够适应出差安排,持有驾驶证者优先。 职位福利:管吃、管住、五险、出差补助
场内临时硬化,场内道路,车位,等等
8000-9000元/月
土建工程师经验不限学历不限
水泥路,厂房,场内硬化,路面,
土建工程师5-10年本科工业建筑矿山地面设施
岗位概述: 1. 本岗位为贵州省开阳县大坪磷矿土建业务的技术主管,大坪磷矿为开采深度超过1600米的井下磷矿,配套建设大量地面设施,需具备出色的施工组织协调能力及对外沟通能力; 2. 入职单位为贵州时代矿业有限公司。 岗位职责: 1. 负责地面设施项目前期规划、设计衔接及开工前各项准备工作的推进; 2. 配合采购部门实施土建工程招标,承担图纸审查及对施工单位进行技术交底的任务; 3. 协同施工方制定地面设施整体施工进度计划,审核施工组织设计与专项方案,全面把控现场进度,保障土建工程按计划推进; 4. 作为公司代表与施工、监理单位开展信息对接,建立并落实定期与临时沟通机制; 5. 监督地面设施土建工程质量,牵头组织各阶段验收工作; 6. 牵头开展施工过程中质量、安全及设备事故的调查分析,并编制相应处理方案; 7. 监督承包单位落实项目安全文明施工及环境保护相关要求; 8. 完成其他与土建施工管理相关的事务性工作。 任职要求: 1. 学历/专业:本科及以上学历,土木工程相关专业; 2. 工作经验:具有5年以上工业与民用建筑项目管理经历; 3. 熟悉工业类建设项目流程,具备井采矿山地面设施建设经验者优先考虑。
土建工程师经验不限大专
岗位职责 负责建筑项目土建施工技术指导,审核施工方案、施工组织设计,确保施工符合规范要求; 现场监督施工质量、进度,排查施工安全隐患,及时处理施工中的技术问题; 对接甲方、监理及施工班组,协调解决施工过程中的技术难点,确保工程质量; 参与工程验收、竣工结算,整理土建相关技术资料,配合完成项目归档; 指导施工人员规范操作,把控施工工艺,减少施工损耗和质量问题。 任职要求 22-32岁,大专及以上学历,土建相关专业(工民建、土木工程等)优先; 1 年以上土建施工技术 / 管理经验,熟悉建筑施工工艺、质量标准; 能看懂施工图纸,掌握土建施工规范,具备基础的技术交底能力; 具备良好的沟通协调能力,能对接甲方、监理及施工班组,解决现场施工问题; 可接受25年应届生(提供一对一带教),有工地现场管理经验者优先。 薪资福利 薪资:6000-10000 元 / 月(根据经验、证书可面议); 福利:五险一金、节日福利、带薪年假、证书补贴、餐补,驻场岗位包吃住; 成长:清晰晋升路径(土建工程师→技术主管→项目技术负责人),定期专业培训。
土建成本工程师
1-1.1万元/月
土建工程师3-5年学历不限
土建成本工程师 岗位职责: 1、编制成本预算,确定目标成本; 2、收集,整理专业方向的项目成本信息数据,完善成本信息库; 3、对专业方面的项目成本进行测算,概算,并报上级审核; 4、参与本专业材料认价; 5、参与月度巡检,发现重大问题及时以书面或图片形式向上级汇报: 6、深入现场抽检复核变更签证内容; 7、审核本专业范围内的各类招标文件,合同流转 8、参与招标工程量清单的编制或审核; 9、参与开标,评标,并提供专业意见; 10、参与工程,材料设备类非常规合同的谈判,并对合同进行会审,修改和会签; 11、复核房管部门项目建筑面积,套内建筑面积测量结果; 任职要求: 1、工程造价/工程管理/土木工程等专业的统招本科及以上学历,5年以上同行业工作经验; 2、了解房地产建筑,施工管理知识,熟悉国家定额,工程造价市场情况,材料和设备的市场价格; 3、熟悉现行工程造价规范及操作规程; 4、熟练使用各种办公软件,专业预算管理,成本管理软件。
质检工程师1-3年本科材料检测电气检测力学试验无损检测性能检测
工作职责: 1、掌握实验室的基本职能、工作划分,试验项目及材料用途、性能等相关知识,在试验室负责人指导下,严谨完成所承担的各项检测任务; 2、熟练掌握本专业各类试验设备的功能、操作方式及维护方法,严格按照规程使用仪器,落实使用前检查、日常保养、管理与清洁等工作,妥善保管测试工具,并做好相应记录; 3、主动学习并掌握国家及行业相关技术标准,严格依据现行规范和试验流程开展检测工作; 4、落实试验前各项准备(包括材料、力学、电气等方向),协同生产现场作业,按规范要求进行试样采集,确保取样、分样和备料准确无误,核对仪器的量值溯源情况及运行环境是否满足检测条件;协助完成计量器具的周期检定与送审工作; 5、负责材料试件的加工、制备与试验操作,按照技术规范详实填写原始检测记录,并依标准正确处理和计算测试数据; 6、对生成的试验记录和报告内容的真实性、准确性负责,并按既定流程提交试验负责人审核; 7、熟知安全操作规定及用电安全常识,严格执行安全管理要求,作业前进行安全核查,离岗时检查水电源关闭情况,杜绝安全隐患; 8、积极提升专业能力,持续学习新标准、新技术及先进检测手段,不断提升自身检测技能水平; 9、完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求: 1、年龄不超过40周岁,本科及以上学历,理工类专业(如机械、金属材料、工程质量管理、材料或应用化学等)毕业; 2、具备材料、力学等相关领域检测工作经验,有CNSA认证实验室工作经历或擅长三维制图者优先考虑; 3、具备较强的学习意愿,踏实肯干,能承受一定工作压力。
注册安全工程师
1-1.3万元/月
安全工程师3-5年本科安全管理注册安全工程师
任职要求: 1、具备注册安全工程师资格证书; 2、本科及以上学历,理工科类相关专业毕业; 3、具有安全技术服务机构或安全教育培训机构三年以上工作经验者优先。 4、职业发展方向:安全培训讲师、团队管理岗位; 5、薪酬标准:结合个人能力及经验面议。
房建管理员
1-1.5万元/月
房建工程师3-5年大专品行正,技术强,善沟通,会管理,二级建造师中级工程师职称安全员B证可接受频繁出差或外派熟悉BIM系统
测量放线,施工质量,工期,人员,材料,设备统筹兼顾
效果图设计师
6000-10000元/月
效果图设计学历不限
熟练绘制3dmax效果图 公司提供五险保险 底薪+提成
注册安全工程师
5000-8000元/月
安全工程师3-5年大专
必备资质:持有中华人民共和国《注册安全工程师》执业资格证书(中级),并在有效注册期内。 教育背景:大学专科及以上学历 工作经验:具备三年年及以上安全技术服务工作经验,熟悉本行业生产工艺、设备及常见安全风险。有大型企业或高危行业安全管理经验者优先。 综合素质 1、责任心强,原则性强,具备良好的职业道德和抗压能力。 2、优秀的沟通协调能力、文字表达能力和培训授课能力。 3、具备团队合作精神,能有效推动各部门落实
助理技术工程师
4000-8000元/月
技术工程师经验不限本科冶金工艺设计
职责1、依据设备作业指导书与产品工序卡,核验生产操作流程的可行性与准确性,并对工序编制提出反馈意见; 2、针对现场出现的工艺问题,及时组织处理并跟进解决结果; 3、承担工艺调整后产品的出图、打样及验证等相关工作; 4、参与公司产品的研发与设计事务。 要求 1、本科及以上学历,机械类、金属材料成型与控制、粉末冶金等相关专业; 2、具备扎实的专业知识,学习成绩优良,熟练掌握相关制图软件的使用; 具备良好的学习能力,工作细致、有条理。
技术助理工程师
4000-6000元/月
技术工程师经验不限本科冶金工艺设计
职责1、依据设备作业指导书及产品工序卡,确认生产操作流程的可行性与准确性,并对工序编制进行核实与反馈; 2、及时处理现场存在的工艺问题,组织相关工作并跟进问题解决的最终结果; 3、负责工艺调整后产品的出图、打样及验证等实施工作; 4、参与公司产品的研发与设计相关事务。 要求 1、本科及以上学历,机械类、金属材料成型与控制、粉末冶金等相关专业; 2、具备扎实的专业知识,学习成绩优良,熟练掌握常用制图软件的使用; 具有较强的学习能力,工作细致、有条理。
安全技术专员
7000-10000元/月
安全工程师3-5年大专注册安全工程师安全员资格证安全管理消防管理职业健康管理
1. 负责工程项目实施期间的安全监督与管理,确保施工活动符合国家现行安全规范及技术标准; 2. 对施工单位的安全作业进行指导与监督,推动安全措施有效执行; 3. 定期巡查施工现场,识别潜在安全风险,提出整改建议并督促落实闭环管理; 4. 编制安全监理相关文件,如实记录监理过程中发现的重点问题及处理情况; 5. 具备化工石油领域安全管理背景者可优先录用。 【任职要求】 1. 大专及以上学历,专业为建筑工程、土木工程或安全工程等相关方向; 2. 拥有3-4年建筑行业安全管理岗位工作经验,持有注册安全工程师资格证书者优先; 3. 具备较强的沟通协调能力,能独立完成现场安全监管任务; 4. 工作态度严谨,具备良好的安全风险判断与事故防范能力; 5. 能够服从工作安排,责任心强,具备一定的抗压素质。
建筑设计工程师
8000-10000元/月
建筑设计经验不限本科建筑专业设计甲级设计院民用建筑商业建筑住宅建筑工业建筑公共建筑办公建筑
任职要求: 1)具备五年制建筑学本科或更高学历; 2)熟练掌握CAD、PS、SU等设计相关软件; 3)具有大型甲级设计院工作经历且擅长建筑设计方案者优先; 4)具备良好的理解与沟通技巧,较强的任务协调、团队合作及问题处理能力; 5)工作态度积极,认真负责,拥有优良的职业素养和较强的学习意识。
电气设计工程师1-3年大专电力设计输变电工程电网工程发电工程电力施工
岗位职责描述: 1、电力系统及其自动化等相关专业,大专及以上学历; 2、熟练使用线路电气设计软件(如cad、道亨及其它相关线路设计工具),了解国家现行设计标准与规范; 3、承担220kV及以下输电线路工程的电气部分设计任务; 4、参与工程项目现场踏勘及资料收集工作; 5、编制可行性研究、初步设计及施工图纸等技术文件; 6、提供施工现场技术支持,参与图纸审查、技术交底,协同施工、监理、调试等单位开展工作; 任职资格: 1、电力系统自动化、高电压技术、输电线路等相关专业背景; 2、具有一年以上35KV、110KV及以上电压等级输电线路(电气或线路结构)设计经验,具备独立完成杆塔基础计算与设计的能力; 3、熟悉输电线路设计规程与规范,掌握线路勘测技术及相关造价控制指标;有江苏省经研院项目经验者优先; 4、踏实肯干,责任心强,具备积极向上的工作态度; 5、能够接受驻场工作安排。
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