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岗位职责： 1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格统一、符合出品标准 2.按照厨师长指令及时打荷，完成菜品摆盘、装饰及出菜前的最后检查 3.保持操作台、刀具、砧板等用具清洁卫生，严格执行食品安全与操作规范 4. 协助厨房物料盘点与申领，保障食材新鲜、库存合理、损耗可控 5.配合团队完成高峰期备餐任务，服从调度，保障出餐效率与质量 任职要求： 1.热爱餐饮行业，踏实肯干，具备良好的卫生意识和职业素养 2.有配菜/打荷相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.身体健康，能适应快节奏、高温环境下的持续作业 4.具备基本刀工基础与食材辨识能力，服从管理，团队协作意识强 5.学历不限，年龄18-45周岁，持有效健康证

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宁波 慈溪、余姚 一、岗位职责 1. 招聘与配置：组织开展驾驶员的招聘、岗前培训及区域人力统筹调配，助力推进“镇镇通、村村通”服务网络落地实施。 2. 服务网点管理：牵头司机服务站点的选址规划、筹建落地及功能升级，确保覆盖重点需求区域，支撑车辆调度与临时休整需要。 3. 科普义诊执行：拓展乡镇及社区义诊合作渠道，协调车辆资源保障医护人员、医疗设备与物资的运输任务。 4. 团队与制度管理：落实驾驶员排班安排、绩效考核及安全教育培训；制定并持续优化车队管理制度流程，推动规范执行。 5. 车辆全周期管控：统一管理车辆调度，跟踪维保、年检与保险进度，建立完整车辆档案并制定应急方案，确保出勤稳定率达100%。 6. 运营调度协调：依据医疗运输任务合理分配车辆与司机资源，动态优化调度策略以应对突发状况。 7. 客户服务维护：监督接驳服务全流程，保障准时、安全、舒适；高效响应客户投诉并推动流程改进，提升患者服务体验。 8. 政策培训与制度流程：完善车队管理制度与操作流程，组织司机开展政策宣导与业务培训，确保理解与执行到位。 二、任职要求 1. 教育背景：具备大专及以上学历，专业不限； 2. 工作经验：三年以上相关领域管理经验；熟悉车辆运营管理体系，掌握调度与车辆管理方法，持有C1驾照，熟知本地道路情况，具备调度或物流行业经验者优先； 3. 工作技能：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4. 熟悉本地方言及村镇通行线路者优先考虑。

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠300-320/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地点：江苏苏州

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