建湖新厂（福利） （宝妈也可以上，升值空间大） 主要做电脑设备生产，组装 基本上长白班（8.30-5.30）+有部分岗位2班倒（8.30-20.30） 普通工装+基本上都是坐班 ✅【招聘岗位】测试 ✅工价：18/h，（工期1个月），前7天工资按80/天发放。 ✅招聘要求：招聘年龄：18-35 ✅长白班计薪工时8h，2班倒计薪工时11h ✅无体力活（工作超级轻松） ✅免费工作餐，（，水电平摊） ✅不满7天自离，，无。

✅新签建湖城东长白班坐班电子厂 ✳面试时间：上午8:30，下午2:30，18-35（测试岗位），面试需带身份证原件 18/小时，工期1个月，，长白班计薪8小时，2班倒计薪11小时，无体力活（工作超级轻松），包吃有偿住宿，水电平摊，也可长期干 ⚠，不满7天自离，，无。

蜂巢能源科技有限公司 【薪资待遇】： 基本底薪：3756/月 月加班费：2500~2800/月 夜班补贴：17/天 工龄补贴：50元X在职年数 宿外补贴：400元/月（转正后享有） 技能补贴：300~800（根据职位划分） 绩效补贴：300~600（根据部门效益） 综合薪资：7000~~8000/月 【吃住情况】： 企业食宿：免费四人间+空调+独立卫浴 食堂费用：菜品多样化+免费吃饭 【工作内容】： 产品：动力电池、储能电池、短 刀电池 1类：辅助自动化设备，上下物料，控制开关。 2类：检验电芯成品外观，测试基础性能良 好。 【车间环境】： 企业优势：无流水线、无体力活、人性化管理 车间环境：全自动化车间、上班可带手机 【工作时间】： 到班：需要员工接受夜班 白班：08:30~~20:30 夜班：20:30~~08:30 工作：10.5小时 休息：1.5小时 中途：每上2小时休15分钟 【招聘要求】： 年龄：18-40岁、男女不限 学历：具备基础文化知识 其他：身体健康、身高不低于1米5

岗位职责： 1. 组织建立和完善公司质量管理体系及公司体系的正常运作推行与年检。 2. 按照IATF 16949及vda6.3标准建立、实施和维护本公司质量管理体系，整理工厂作业流程。 3. 确保公司各阶层级人员对体系重要性认识。 4. 组织制定和完善公司各项质量管理制度。 5. 负责公司质量管理文件的审核并贯彻实施。 6. 组织内审/客审的接待及体系培训的落实。 7. 负责产品出货的第三方检测工作，审核公司检验标准。 8. 制定公司检验仪器，量具之年度校准计划及日常管理。 9. 审核月度品质报表并进行汇编。 10. 健全和完善部门各项管理工作，制度及日常管理工作。 11. 对部门人员进行业务指导，进行绩效考核。 12. 主导处理重大质量问题的客诉、退货。 13. 开展公司品质系统稽核及管理审查会议。 14. 服从上级主管安排的其他事项。 任职要求： 1. 具备质量管理体系相关知识，熟悉IATF 16949及vda6.3标准。 2. 具有质量管理体系建设和维护经验。 3. 具备较强的组织、协调和管理能力。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 5. 具备一定的领导能力和绩效考核经验。 6. 具备处理重大质量问题的能力。 7. 熟悉检验仪器和量具的校准和管理。

招聘：IPQA高级工程师（） 薪资：8000-15000元 岗位职责： 1、跨部门沟通协调及内部人员计划及训练； 2、制程良率改善推动； 3、配合公司的内、外部审核、管理评审工作； 4、减少客户投诉，提高顾客满意度； 5、负责产品出货检验、客户投诉(退货)等方面的质量问题的改善跟进； 6、负责品质异常状况的判定及追踪处理； 7、不合格品控制与减少与对策有效性的确认； 8、客户验厂的陪同及客户验厂问题点的改善跟进及关闭确认； 9、负责落实执行上层要求事项完成呈报。 任职要求： 1、统招本科及以上学历（优秀者可放宽至大专）； 2、熟悉PCB生产流程、3-5年以上同行业同岗位经验； 3、熟悉处理产品质量问题的流程； 4、熟练掌握质量管理的工具和方法，有一定的组织协调能力和文字处理能力； 5、有一定的英语语言表达能力； 6、能够熟练操作office等办公软件。 7、为人干练、踏实，高度的敬业精神和职业道德操守，良好的沟通能力

招镀膜 丝网 测试FQC 湿法熟练工 建湖新能源光伏电池厂 年龄18-42周岁，初中以上学历 ✅男女不限！身体健康 ✅免费提供中餐，晚餐 ✅12小时两班倒，一个月倒一次！ ✅工价21.5元每小时，夜班补贴10元每天 ✅上班时间：8：30-8：30点对点，工时：11小时 ✅发薪日每个月15号，做满七天可以预支！ ✅全新宿舍下桌上铺，四人一个房间，24小时热水澡，水电均摊！带行李当天安排宿舍！

《盐城新能源》 30天以上短期工 ♂男 18-45；♀女 20-40 普工、两班倒 主要工作， 新能源辅助，包装，测试， 组装，装配，等等 员工工资： 员工点对点2⃣5⃣0⃣（含餐费） 3天后每天日结工资， 员工刷卡吃饭，餐费每天25/天， ，住宿无押金，水电平摊，住宿热水器空调，样样齐全，， ⚠，，，公司垫付，， 80一天发工资 上午10点半开始接人 打卡5天返50。

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招聘A2半挂驾驶员5名，45周岁以下，要求能开会倒，驾驶技术娴熟，电话联系杨，

盐城市滨海县招砼工/打灰/浇筑

招聘：暖通（五险一金+包吃住） 薪资：3800~4300元/月 岗位职责： 负责大型空调系统的日常维护与保养，确保设备正常运行； 任职要求： 身体健康，五官端正，能适应相关岗位工作要求； 具备大型空调系统维护经验，持有有效电工操作证者优先；

招聘:一名勤杂工，早5点半上班-12点半下班，下午4点上班-6点20下班，会做早饭的优先。联系电话:

薪资待遇】： 基本底薪：3756/月 月加班费：2500~2800/月 夜班补贴：17/天 工龄补贴：50元X在职年数 宿外补贴：400元/月（转正后享有） 技能补贴：300~800（根据职位划分） 绩效补贴：300~600（根据部门效益） 综合薪资：7000~~8000/月 【吃住情况】： 企业食宿：免费四人间+空调+独立卫浴 食堂费用：菜品多样化+免费吃饭 【工作内容】： 产品：动力电池、储能电池、短刀电池 1类：辅助自动化设备，上下物料，控制开关。 2类：检验电芯成品外观，测试基础性能良好。 【车间环境】： 企业优势：无流水线、无体力活、人性化管理 车间环境：全自动化车间、上班可带手机 【工作时间】： 到班：需要员工接受夜班 白班：08:30~~20:30 夜班：20:30~~08:30 工作：10.5小时 休息：1.5小时 中途：每上2小时休15分钟 【招聘要求】： 年龄：18-40岁、男女不限 学历：具备基础文化知识 其他：身体健康、身高不低于1米5薪资结构： 薪资结构：22/小时＝220~240/天 薪资结构：22/小时＝220~240/天 薪资结构：22/小时＝220~240/天 计薪时间：【每天计薪10~10.5小时】 发薪时间：每月25号准时发放 食宿情况：【有住宿视频】 宿舍：免费公寓宿舍、水电平摊 设施：独立卫浴、衣柜、空调 吃饭：食堂菜品多样化，刷卡吃饭 制造产品： 1：手机、手表、路由器等。 工作内容： 2：组装、包装、检验、测试、贴膜等。 车间环境： 3：空调车间、不穿无尘服、全坐班。 工作时间： 倒班：需要员工接受夜班 白班：08.00~~20.00 夜班：20.00~~08.00 工作：每天10~10.5小时 休息时间：上午1小时，下午1小时 中途休息：上2小时休息15分钟 招聘要求： 性别：男女不限 学历：认识26字母 年龄：18~48岁

北京房山新能源 261元一天 无押金+厂内吃住 白班231/天 夜班261/元 白班： 工价21/小时 231/天 夜班：231+30餐补=261/天 年龄：18～40男女不限 恒温车间 自动化高 福利食堂，每餐几元左右。 工作满7天可预支1000元 每月15号打卡工资 住宿4人间 独立卫浴 水电免费 储能设备组装，打螺丝 接线，质检，测试等简单岗位，人工都是辅助机器干活 恒温车间 岗位好干 工作地址：房山窦店

机器人 岗位: 库房、测试、质检、焊接 电子厂长白班10小时，210一天加30元餐补共240，中午吃饭一个小时，上午九点半到晚上七点半，要求中专以上学历，35岁以下，能接受加班，会电脑操作。通勤方便，能接受加班，以上岗位全部需要有工作经验。 公司地址：经海五路

岗位职责： 1. 协助质量工程师开展来料、过程及成品的质量检验与测试工作 2. 执行产品标准和检验规范，准确记录并反馈检测数据 3. 参与质量问题分析，协助制定并跟踪纠正预防措施 4. 维护测试设备与工装，确保检测环境符合要求 5. 整理质量文档，配合完成体系审核与客户验厂工作 任职要求： 1. 学历不限，质量、机械、电子类相关专业优先 2. 无经验要求，接受应届毕业生，有质检实习经历者更佳 3. 工作认真细致，具备基本的数据分析和问题识别能力 4. 能适应生产现场环境，服从工作安排，包吃住 5. 具备良好的沟通意识和团队协作精神

岗位2：质量管理 岗位职责 1. 负责质量管理体系落地执行，开展项目全流程质量监督与管控 2. 依据行业标准完成合规核查、质量审核，识别并规避质量风险 3. 跟进质量问题整改闭环，整理质量台账，撰写各类质量文件与报告 4. 优化质量管控流程，落实各项质量管控要求，保障项目合规达标 任职要求 1. 本科及以上学历，理工类、航空电子、机械、自动化等技术相关专业优先 2. 具备扎实质量管理理论与实操基础，熟悉质量管控全流程 3. 有相关从业经验，实操参与过GJB5000A、DO‑178C、DO‑254、ARP4754任一标准体系项目工作 4. 做事严谨负责，具备良好文案编写、沟通协调及问题处置能力，可独立开展质量相关工作

岗位职责： 1. 负责产品全生命周期的质量管控，包括来料、制程、成品及出货检验 2. 编制和优化检验标准、作业指导书及质量控制计划（QCP） 3. 执行功能测试、性能测试及可靠性测试，输出规范的测试报告与问题闭环记录 4. 主导质量问题分析（如8D、5Why），推动跨部门协同改进并跟踪措施有效性 5. 配合体系审核，维护ISO9001等质量管理体系文件及日常运行 任职要求： 1. 学历不限，质量管理、机械、电子、自动化等相关专业优先 2. 经验不限，有制造业质量检验、测试或QE/QA工作经验者优先 3. 熟悉QC七大手法、SPC、MSA等基础质量工具，了解常见测试设备操作 4. 具备良好的逻辑分析能力与文档编写能力，责任心强、细致严谨

岗位职责：1.负责产线日常生产管理，人员管理等2.具备较强的沟通、协调和领导能力，能够有效管理团队。岗位要求：1.能接受两班倒2.能配合加班3.责任心强4.抗压能力强5.有一定的管理经验6.年龄25到38岁

岗位职责: 1.负责机种产品首件、中件、尾件的确认及产品尺寸调试，执行刀具更换确认，完成机台治具的点检与维护工作。 2.监督并指导作业人员操作手法，确保作业规范执行。 3.协同生产进行设计制作，参与现场品质异常的分析与处理；落实人员作业手法的监督与管理。 4.制定产能与良率目标达成计划，并进行过程追踪与调整。 任职要求: 1、具备3年以上CNC实操经验，可独立完成四轴架机，熟悉探针宏程序，能手动编写基础加工程序； 2、学习能力强，能快速适应新任务，吃苦耐劳，工作态度端正，积极配合上级工作安排。 3、具备一定的制程分析能力与生产管控经验。 4、能配合公司加班需求，执行力强，具备良好的沟通协调能力。 5、有CNC车间管理经验或加工中心机台调试背景者优先考虑

任职资格 1.具备机械、材料、模具等相关专业背景，大专及以上学历 2.拥有3C类产品锻造项目经验，熟悉产品开发流程及跨部门协作机制 3.熟练操作办公软件及3D/2D设计软件，掌握锻造模拟软件者优先（如Deform） 4.熟悉锻造模具的基本结构与设计要点，具备DFM评审能力 5.具备数据分析与问题解决能力，了解JMP/Minitab基础操作及六西格玛基本理念 岗位说明： 1.审核锻造模具方案及工艺流程，编制并维护DFM文件 2.负责产品3D/2D图纸的绘制与发布 3.确定项目关键MIL，并主导DOE设计以实现工艺优化 4.整理并汇总开发阶段的各项报告资料

明天开发区长白班品质差一个，有需要的来。

岗位职能： 1，依据生产订单情况，制定科学的周计划与日计划，并完成生产数据的统计与报表整理。 2，结合物料库存现状及生产实际需求，跟踪物料到货时间，保障生产连续不中断，同时合理控制库存规模，满足出货安排。 3，按照出货计划，实时跟进生产执行进度，配合解决物料短缺或品质异常问题，确保产品按时入库并顺利交付。 4，根据订单执行情况，管理工单的开立、关闭、物料申领等环节，确保交付达成、库存可控、减少冗余物料，并支持财务成本核算工作。 5，针对突发性订单调整、品质问题或物料变更等情况，及时统计由此导致的呆滞库存，通知各车间完成退料、隔离等操作，防止物料混淆和资源浪费。 6，根据工作推进需要，主动与其他部门保持沟通协作，协调处理生产、交付、物料等相关事宜，保障整体流程顺畅运行。 7，配合完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上PMC物控、采购或生产文员相关工作经验。 2、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，办事高效、灵活且细致认真。 3、熟练使用Excel及常用办公软件（掌握函数操作者优先考虑）。 4、学习能力强，善于团队协作，责任心强，具备良好的沟通能力与独立工作能力。

【建湖贝迪厂】缺口30人 面试时间: -上午9：30 ✅【招聘岗位】：质检 质检（18-43 岁，初中及中专学历，会电脑做表格） ⚠要开无犯罪记录证明，已满，面试通过可以安排宿舍。 薪资待遇:  日结：，210元/天，第九天发第八天工资，，点对点两班倒，8：00-8：00算10.5个小时，吃饭1个小时，吃饭半个小时。工资待遇6000元-7000元之间。 吃住条件: 免费工作餐二顿，面试通过安排宿舍。。 ⚠注意事项:  1⃣2⃣， 3⃣体检指定建湖城南县医院，。

岗位职责： 1、制定公司设备管理规范，建立完善的设备台账及标准化操作规程； 2、掌握CMK指数应用，对公司各类设备开展性能评估并完成CMK数据编制。 3、编制公司设备与设施的维修保养计划，并监督执行，有效降低设备故障停机时长。 4、针对水、电、气及各类设备突发异常，迅速组织应急抢修，确保生产快速恢复； 5、关注行业技术发展趋势，就设备选型、自动化改造与升级提供可行性建议； 6、协同相关部门推进设备采购、安装调试及验收工作的顺利实施； 7、参与策划并落实设备管理相关的培训工作； 8、负责本部门人员管理，科学安排下属工作任务，提升团队工作效率； 9、统筹设备备件及零部件库存管理，及时发起采购申请，保障维修响应速度。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，主修机电、电气工程、自动化或相近专业； 2、具备5年以上机加工领域设备维保经历，其中至少3年团队管理经验，熟悉齿轮行业设备管理更优； 3、年龄在30至45岁之间，身体健康，工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通与协调能力； 4、精通设备管理流程、维护技术及常见故障排查方法； 5、拥有出色的团队领导力和跨部门协作能力，能推动团队高效达成目标； 6、具有高度的责任意识和职业操守，适应一定强度的工作压力。

岗位职责： 1、负责生产车间日常运作管理，保障生产计划有序实施； 2、对生产流程进行全程监管，确保产品品质达到公司规范要求； 3、统筹生产设备的保养与管理工作，持续提升生产作业效率； 4、组织车间人员的日常管理与技能培训，增强员工专业能力与综合素养； 5、协同相关部门配合，实现生产资源的科学调配与高效利用。 任职要求： 1、大专学历，年龄28-40岁，熟练操作办公软件，具有3年以上机加工领域生产管理经历，具备齿轮车间（熟悉滚齿、插齿、剃齿、磨齿、磨床等工艺）管理背景者优先考虑； 2、掌握各类数控设备及其生产工艺流程； 3、具备优秀的组织协调与沟通交流能力； 4、拥有较强的团队管理经验和现场问题处理能力； 5、了解基本的质量管理体系相关内容。

招聘：建湖新能源锂电正式工 F 薪资：6500-7500元/月 建湖高新区 锂电新材料 （普工加班基数3000） 正式工+五险一金 正式工+五险一金 岗位：质检 仓库 普工 要求:普工/操作工 ，有锂电行业或新材料行业工作经验优先！ 要求:有过刑事案件不接受，接受两班倒，15天倒班！恒温车间，接受无尘服！ 薪资待遇： 前三个月：底薪（）+全勤（当月出勤22天即可）+加班费1.5/2/3倍+夜补15+夜班餐补15 满三个月后：转正进行评级，职级1～5级 基本工资3000～4800+全勤+夜班补贴+加班费 晋升通道：组长基本薪资6000（1级） 5级组长薪资20000左右 综合薪资6000～8000➕ ，有效记薪11小时，包吃一日三餐，入职当天提供免费住宿，水电费均摊。

工作地址:开发区 日结 弄托盘，品质岗位 25-42岁