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徐州鼓楼区招家电清洗、工长/工程师、工地小工/杂工
家电清洗小工工长
徐州市鼓楼区招家电清洗、工长/工程师、工地小工/杂工
管道工程师
1-1.2万元/月
管道工程师1-3年学历不限
岗位职责: 管控施工质量、进度、材料,处理现场技术问题。 任职要求: 给排水、暖通、化工、机电安装等相关专业,中专及以上学历。 熟悉管道施工规范、工艺及验收标准,能看懂施工图纸。 有工业管道,消防/ 暖通管道现场经验优先。 熟练使用 CAD 等办公及绘图软件,责任心强,能驻项目现场。
徐州贾汪区招其他路桥隧人员(铁路)
其他路桥隧铁路
徐州市贾汪区招其他路桥隧人员(铁路)
徐州 贾汪区
2月10日 09:22拨打电话
项目管道制图员
3000-5000元/月
管道工程师1-3年大专及以上现场办公机械制图包吃住PSAutoCAD建筑工程月休四天有CAD绘图经验/技能五险施工图
需配合项目出差,具备按项目需求绘制管道施工平面图的能力,能独立完成工程量统计工作,年龄要求40岁以下,有管道绘图相关经验者优先考虑。薪资待遇4000-5000元,具体根据个人能力面议。
管道焊接工程师
7000-11000元/月
管道工程师3-5年大专及以上工艺设计焊接作业中级职称及以上
岗位要求: ①具备五年以上压力管道领域焊接实操经验; ②熟悉管道焊接工艺流程,掌握氩弧焊、气体保护焊等常用焊接技术; ③有焊接工艺评定及无损检测相关工作背景者优先; ④熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件; ⑤工作认真负责,执行力强,具备良好的职业操守和团队意识; 岗位职责: 1.依据产品图纸与技术规范,制定科学合理的焊接工艺流程; 2.按照相关标准开展焊接工艺评定,并确认工艺实施的有效性; 3.编制可执行的焊接作业指导书、工艺卡片等标准化技术文件; 4.对焊接过程进行质量监督,并推动质量问题的改进措施; 5.负责焊接设备的日常调试、运行维护及状态管理; 6.持续优化焊接工艺,提升焊接效率与质量稳定性; 7.组织并实施对焊接操作人员的日常技能培训与技术指导。
其他路桥隧20人以上月结
轨道维护人员1.年龄18-55周岁,身体健康,无传染性疾病、无妨碍从事相应工作的生理缺陷,能适应夜间施工工作;2.具备基本的安全防护意识,服从现场管理安排,责任心强,能严格按照标准完成工作任务;3.有相关工种从业资格证者优先录用,无经验但愿意学习、吃苦耐劳者也可录用,公司提供相关岗前培训;4.服从施工安排,遵守施工现场安全规定,踏实肯干、责任心强,无不良从业记录;5.人员应保证个人无犯罪记录薪资福利:根据工种不同、技能水平及工作效率,月薪4000元(特殊工种待遇酌情考虑上调),每月按时足额发放,不拖欠工资上下班有车辆接送,应聘需本人身份证原件、相关从业资格证(特种作业证、技能证等)原件及无犯罪记录电子版或纸质版工作地址:南京地铁S2号线(全线覆盖)
南京 雨花台区
2月14日 09:25拨打电话
南京浦口区招工长/工程师
工长
南京市浦口区招工长/工程师
无锡惠山区诚招高速公路盖梁加工,有熟练的师傅联系,工资项目部每月发,过年初六开工
1-1.1万元/月
盖梁公路3-5人
诚招高速公路盖梁加工,有熟练的师傅联系,工资项目部每月发,过年初六开工
无锡 惠山区
1月30日 09:25拨打电话
铁路长期20人以上月结
铁路就业: 年龄:18-30岁 学历:高中/中专及以上 性别:不限 身高:男170以上,女160以上 培训周期:3天 培训地点:南京 带薪实训期:3-6个月 上班方式:上二休二 工作地点:就近高铁站 合同签订:铁路局自有公司签正规劳动合同 薪资待遇:8w-13w综合年薪,五险一金,包吃住,其他福利随国家政策。 一份高薪、体面、稳定且有持续发展的高铁工作。 正规就业,非诚勿扰 联系电话:
南京 雨花台区
12月3日 19:15拨打电话
其他路桥隧11-20人月结
招聘高铁道岔、线路维护人员20名。。零基础,免费培训,合格上岗。月薪制。转正工资6000起管吃住。有驾照优先。地点:就近安排、45岁含一下,身高不低于165cm,学历初中含以上,无犯罪记录。联系电话微信同号(加微信获取具体招聘资料)
苏州 相城区 渭塘
11月4日 16:45拨打电话
江苏徐州大黄山街道大王庄招聘铆工一人焊工一人折弯工计件工资
折弯工铆工焊工
徐州大黄山街道大王庄招聘铆工一人 焊工一人 折弯工 计件工资
徐州
2月14日 23:19拨打电话
工厂焊工氩弧焊月结焊工证
铆焊工(氩弧焊) 工作地址:徐州市贾汪区大吴街道韩园村红绿灯向西900米,潘安湖景区向东2公里处,路北侧 薪资面议 机械类行业工作经验,能识图 25—50岁,特种作业证书(焊工证)
徐州 贾汪区
2月14日 23:17拨打电话
门窗安装月结
出差安装工 工作地址:徐州市贾汪区大吴街道韩园村红绿灯向西900米,潘安湖景区向东2公里处,路北侧 综合薪资6000+ 具有相关工作经验 22—55
徐州 贾汪区
2月14日 23:17拨打电话
江苏徐州有得闲电工吗?。
电工
有得闲电工吗?。
徐州
2月14日 23:15拨打电话
项目技术负责人(建设工程中级工程师)
8000-12000元/月
技术负责人长期1-2人完工结算
工业厂房建设项目技术负责人,需要有中级工程师证书(能作为项目技术负责人),项目期间需要每天打卡。
工长放线员测量员技术员
高标准农田项目招聘:技术员 2 名,测量员 2 名,二线 4名, 工长 4 名,内业员 1 名(工地坐班)(以上人员必须干过高标准农田项目,)。正月初八就能上班,能干一整年,工资待遇因人而异市场价。联系电话:
黑龙江
2月14日 21:10拨打电话
邯郸复兴区招工长/工程师电力土建一体的带班
200-300元/天
工长月结全职
邯郸市复兴区招工长/工程师电力土建一体的带班
辽宁辽阳辽阳县工程师薪资福利:5000-8000元工作地址:灯塔市张台子镇八棵树村
5000-8000元/月
工长工程师月结
工程师 薪资福利:5000 - 8000元 工作地址:辽宁省辽阳市灯塔市张台子镇八棵树村
辽阳 辽阳县
2月14日 20:31拨打电话
工长安全员材料员检测员市政工长
招聘 市政项目经理、市政技术、市政工长、市政测量员(会GPS); 建筑项目经理、建筑工长、建筑技术、建筑测量员、质检员、安全员、档案员、材料员等,工资待遇福利非常好5000-12000+,项目在辽宁锦州,要求辽西人才优先,电话
锦州
2月14日 19:46拨打电话
山东青岛招聘:房修工程师薪资:4000-4500元/月
4000-4500元/月
工长工程师月结
招聘:房修工程师 薪资:4000-4500元/月
青岛
2月14日 19:13拨打电话
一级消防工程师
5000-6000元/月
消防工程师经验不限学历不限消防技术服务机构一级注册消防工程师
一级消防工程师
设备装配技工
3000-4500元/月
设备工程师经验不限学历不限
负责公司项目设备的安装与调试工作。 每天工作半日班,每周单休。 提供免费住宿,享有餐补,不限学历,不限年龄,踏实肯干即可。
水电工程师1-3年学历不限会看导航水电工免费培训不包吃住自备交通工具
工作内容: 1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关插座更换、锁具拆装、龙头阀门检修及给排水管道维护等水电相关作业; 2、服从公司统一调度,及时接单并按时抵达服务现场,确保维修任务顺利完成; 3、严格执行公司制定的服务规范与操作流程,保障服务质量与客户满意度; 任职要求: 1、年龄18—40岁,性别不限,需自行解决交通出行; 2、熟悉主城区地理布局,具备水电施工实操经验,能独立完成常见维修项目,持有水电工相关资格证书者优先考虑; 3、接受零基础学徒报名,公司提供免费技能培训,由资深师傅一对一指导,达标后可正式上岗; 4、品行端正,身体健康,具备良好的沟通协调能力、服务意识、责任心及团队协作精神; 公司福利: 1、平台规模大,业务种类丰富,订单稳定,淡季不断单,旺季任务充足。采用计件薪酬制,固定成本扣除,收入上不封顶,干得多赚得多; 2、工作时间灵活,无需定点打卡,就近分配服务区域,提升效率与自由度; 3、公司统一投保意外险;定期开展奖励机制、团建活动及优秀评选; 4、拥有完善的工程师成长通道和公平透明的合作机制,有意向且有能力者可获得更深层次的发展机会与合作空间;
弱电系统工程师
6000-7000元/月
弱电工程师3-5年中专及以上智能家居系统经常外派日常运维安防系统楼宇自控系统AutoCAD计算机网络系统医院经常出差安装施工验收评定综合布线系统
1:全面负责智慧医院项目现场的全流程管控,整合协调内外部资源,制定并落实具体的现场实施计划。 2:对项目进度、成本、质量、风险及范围进行现场监督与控制,保障项目目标如期实现。 3:组织召开现场例行会议,编制并提交项目日报、周报及其他相关交付文档。 4:统筹硬件部署工作,协调医院、施工团队及设备供应商,确保网络、电力、安装空间等现场条件满足要求。 5:监督各类硬件设备(如传感器、网关、医疗终端等)的安装、调试与验收过程,确保符合技术标准及医疗场景规范。 6:负责到货物资的现场清点、签收及仓储管理工作。 7:协同软件团队推进系统软件的部署、配置、参数设置与数据初始化工作。 8:牵头开展软件系统与医院现有平台(如HIS、EMR、PACS等)的接口对接与联调测试。 9:规划并指导用户开展UAT(用户验收测试),确保系统功能满足使用需求。 10:作为与院方客户(含院领导、信息科、临床科室等)沟通的主要对接人。 11:深入调研客户业务流程,准确识别实际需求与核心痛点,并将需求清晰传达至产品与研发团队。 12:合理引导客户预期,处理变更请求,并组织内部评估与响应。 13:主导项目初验与终验工作,整理完整的验收材料,确保顺利通过客户验收。 14:面向医院终端用户开展操作培训,编制配套培训资料。 15:项目交付完成后,配合完成向售后支持团队的平稳交接工作。
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业
岗位职责:1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作,保障设备安全稳定运行 2.执行定期检修计划,完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议,协助提升机组可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及升压站相关电气设备的运维支持工作5.严格遵守电力安全规程与风电作业规范,落实高处、带电、吊装等高风险作业的安全管控措施 任职要求:1. 学历不限,电气工程、自动化、能源动力、机械类等相关专业优先2. 具备风电运维、电力系统或大型旋转机械设备维护经验者优先,接受应届毕业生3.持有低压电工证、高处作业证(登高架设/高处安装维护拆除)、登机证等特种作业资质者优先 4.身体健康,能适应长期驻守偏远风电场、野外作业及阶段性加班需求 5.具备基础英语读写能力,能看懂设备英文技术资料,责任心强,具备团队协作与应急处置能力
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限三一重能华锐风电风电运维定检技改全国出差提供住宿报销差旅高温补助
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目) 学历:初中及以上 经验:接受三证齐全的新人 年龄:18—**** 岗位职责: 1、开展风力发电机组机械与电气部分的检修维护,实施风机部件技术升级,加装辅助装置等相关作业。 2、积极参与公司组织的各项培训,主动提升风电专业技术能力。 工作地点:需长期驻外,项目覆盖全国各风电场现场 要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,具备较强实操能力,能适应频繁出差;须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证 待遇:薪资按技术水平核定,住宿由公司免费安排,遇雷雨大风天气可暂停作业休息,每工作三个月享受12天带薪休假 二、风电运维工程师(运检一体) 学历:初中及以上 经验:需持三证且具备3个月以上风电现场经验 年龄:18—40周岁 岗位职责: 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务,确保机组安全稳定运行; 2、参与设备安装监督、调试测试和试运行工作,落实安全隐患检查与整改,并完成相关数据记录与资料整理;严格执行现场负责人指派任务,及时反馈工作进度; 3、按时参加公司组织的各类培训,积极学习风电相关技术。 工作地点:根据项目情况就近分配至国内各风电场 要求:身体健康,无职业禁忌症,动手能力强,能长期外出作业;必须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成,提供免费住宿,恶劣天气期间可现场休整,每满三个月可返乡休息12天 风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机设计寿命长达二十年,行业持续发展,岗位稳定,发展空间广阔!
风电施工人员
300-500元/天
风电运维工程师学历不限
【年前以短期工为主】风电施工人员招聘要求: 1.必须持有登高证、低压、高压电工证; 2.有风电行业施工经验、运维经验者优先; 3.不得有高血压、心脏病等疾病;提供半年以内体检报告证明。 4.学历不限。
华为plc前端安装
500-1000元/天
弱电工程师1-3年大专及以上方案设计安装施工AutoCAD智能家居系统智能照明系统
1.懂华为智能家居电路设计 2.现场plc电路布局安装
徐州睢宁县招工地小工/杂工,道路养护员
100-200元/天
道路养护员小工1-2个月3-5人月结
徐州市睢宁县招工地小工/杂工,道路养护员
徐州 睢宁县
10月17日 07:35拨打电话
弱电系统工程师
6000-7000元/月
弱电工程师3-5年中专及以上智能家居系统经常外派日常运维安防系统楼宇自控系统AutoCAD计算机网络系统医院经常出差安装施工验收评定综合布线系统
1:全面负责智慧医院项目现场的全流程管控,整合协调内外部资源,制定并落实具体的现场实施计划。 2:把控项目现场进度、成本、质量、风险及范围,确保各项既定目标顺利实现。 3:组织召开现场例行会议,编制并提交项目日报、周报及相关交付文档。 4:统筹硬件部署工作,协调医院、施工团队及设备供应商,保障网络、电力、安装空间等基础环境到位。 5:监督各类硬件设备(如传感器、网关、医疗设备等)的安装、调试与验收过程,确保满足技术标准及医疗场景要求。 6:负责到货物资的清点核对、签收确认及仓储管理工作。 7:配合软件团队完成系统软件的部署、配置、参数设置与初始数据导入。 8:组织并参与软件系统与医院现有平台(如HIS、EMR、PACS等)的接口对接与联调测试。 9:安排并指导用户开展UAT(用户验收测试)工作。 10:作为与医院客户(含院领导、信息科、临床科室等)沟通的主要对接人。 11:深入调研客户业务需求与实际痛点,准确理解并清晰传递至产品与研发团队。 12:合理引导客户预期,处理变更请求,并协同内部完成评估与响应。 13:组织项目初验与终验,整理完整的验收资料,确保顺利通过客户验收。 14:面向医院终端用户开展操作培训,并编制配套培训材料。 15:项目交付完成后,协调后续工作并平稳移交给售后支持团队。
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