年龄25岁～45岁，（提供住宿）有驾驶证人员优秀，底薪4000男女不限，有销售经验优先录用！月入轻松过万的员工占总人数93%。有提成上不封顶，期间自由。 工作内容： 1.咱们是全国连锁的集团公司。工作需要开着自己的车到沿街商铺跑业务。按国家消防法规定开展灭火器年检、销售、回收、宣讲、维保、消防工程等业务。有销售、地推、陌拜的工作经验的优先录用！（无销售经验的勿扰！） 2.传播消防知识，帮助更多的人远离火灾。 3.主要服务对象有:学校、医院、事业单位、写字楼、沿街商铺、购物广场、品牌连锁店等等场所。 岗位要求：精力充沛，执行力强，有学习和赚钱的欲望，无经验的有老师傅一带一培养。 选对行业，少走弯路！只要你还有梦想，想通过努力改变自己的生活。期待你的加入……微信同号

岗位职责： 1. 负责本区域线下市场推广工作，拟定市场推广策略与宣传方案（包括执行细则、重点内容、实施要求及宣传方式的选定），并推动落地执行； 2. 构建有效的渠道运营模式，拓展并维护多元化合作渠道； 3. 组织兼职团队的招募、培训及日常管理工作； 4. 负责招生市场的开发与维护，开展招生宣传及渠道体系建设； 5. 依据学校发展规划及相关政策制定招生计划，推进招生任务的落实与完成； 6. 统筹管理市场拓展团队，结合各阶段招生目标组织实施推广活动； 7. 收集市场信息，进行行业动态跟踪与趋势研判； 8. 完成上级交办的校区其他相关工作任务。 任职资格： 1. 全日制大专及以上学历，具备较强的责任意识和团队协作精神，工作态度积极主动； 2. 熟悉本地教育行业市场，具有相关营销推广经验及资源者优先考虑； 3. 具备敏锐的商业洞察力和市场判断力，善于分析和解决实际问题，拥有良好的资源整合能力与业务推动力，富有创新思维； 4. 具备出色的沟通表达能力与人际交往技巧。 福利待遇： 1. 工作性质：岗位稳定，办公环境舒适宜人； 2. 培训机制：入职后可享受系统的岗前培训以及持续的在职培训支持； 3. 职业通道：提供健全的晋升发展机制和内部岗位竞聘机会； 4. 薪资制度：坚持按劳分配原则，实行多劳多得、绩优多得的薪酬激励机制； 5. 人文关怀：每年享有带薪休假、旅游福利、部门团建活动，并为员工配备贴心日常用品（如喉片、茶包等）； 6. 社会保险：依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险； 7. 其他福利：享受国家法定节假日的相关福利待遇

早上9:30公司打卡上班，下班时间灵活自由。 薪资详情：15000-30000/月 挑战高薪，这里是你事业的起点： 蓝海新赛道，紧抓双碳政策机遇——我司AI智能节电设备（国家专利产品），可根据不同用电场景为客户实现节能降耗，节省的电费由双方共享分成。 A. 前期为客户提供免费安装、免费试用服务（每成功安装一台设备，提成500元/台）。日均用电量较大的客户如网吧、KTV、烤肉店、加工厂等，每天轻松签约2单，日收入可达1000元；另设开单奖励，现金即时发放，多劳多得，上不封顶，当日结算。 B. 应用场景广泛，市场空间广阔：工厂、学校、医院、商场、餐饮、酒店、网吧、电玩城、足浴、KTV等高频用电场所均可快速成交。 工作内容： 1. 为商家提供电力优化方案，讲解AI智能节电系统解决方案。 工作时间： 上午9:30参加早会打卡，下午无需返回公司，弹性办公。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，有外勤销售经验者优先考虑。 2. 若无相关经验但学习能力强、能适应外出拜访，也可加入，前期有专人带教。 3. 热衷新能源领域，渴望打破收入瓶颈。 4. 具备本地生活类业务经验者优先，如曾从事美团充电宝、收银系统等面向B端商户的拓展工作。 5. 缺乏金钱驱动力、目标不明确者勿扰；因行业收入潜力大，不适合缺乏进取心或无法沉下心发展的人员。

【薪资待遇】 综合月薪4000～7000+，上不封顶 每月休息6天，时间可灵活安排 公司提供1对1岗前培训，话术全教，上手简单 【工作内容】 在自己家附近的小区进行地推宣传（推广高性价比金刚纱窗），无需坐班，时间自由，兼顾家庭。产品价格全徐州最低，客户接受度高，出单容易。 【任职要求】 ▷ 年龄30～60岁 ▷ 性格开朗，能说会道，有亲和力 ▷ 有小区资源、喜欢唠嗑的优先考虑 【为什么选择我们？】 产品价格优势明显：同等质量比市场价便宜30%以上，客户一听就心动 工作就在家门口：不用早起挤公交，照顾家庭赚钱两不误 提成透明：卖一单赚一单，多劳多得，收入无上限 【工作地址】 徐州市区及周边，就近分配小区（可根据住址安排）

【度小满金融高薪】信贷客户经理年薪30万+ 【薪资王炸组合】 1. 底薪4000起+级别补贴+首贷高提成 2. 全行业TOP1提成比例，多劳多得，上不封顶！ 3. 独家「终身余额奖」：入职即享名下账户余额0.1%/月！800万=月奖8000元，1000万=月奖1万！余额持续增长，收益稳如滚雪球！ 【收入公式揭秘】 新锐客户经理=底薪4000+级别补贴2000+首贷提成+余额奖（首月起享） 资深精英=底薪6000+级别补贴5000+首贷提成（8-15万）+余额奖（长期倍增） 【三大级优势】 1. 五险一金入职当日即缴，保障到位不拖延！ 2. 余额奖自首月起持续累积，业内独创的长效激励机制 3. 普遍月入2W+，顶尖销售月入10W+，真实业绩可验证 我们要找这样的你： 敢拼敢闯、目标明确的奋斗者 具备金融服务或销售实战经验者优先 用业绩证明价值的高收入追求者 加入度小满，让每一份努力都转化为终身收益！余额奖不断叠加，工作时长=财富增速！ 立即提交简历，启动你的“余额滚雪球”财富引擎

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徐州市淮海环球港～山中无老虎 ①炉子一名7000～8000，只做单品菜。 ②收银员 一名3800～4000 ③火锅切配三名3600～4300 ④杀牛蛙 三名3500～3800 ⑤洗碗工三名3500～3800 ⑥服务员十五名 3500～3800 以上全部休息三个半天，年龄要求20～55岁以内 有相关工作经验的优先！ 联系人☎ 陈总 〈揉子～混子勿扰〉

市中心黄楼派出所附近招聘炉子厨师一名，工作量不大，月休两天，工资6500，联系电话

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手机卡推广员招聘（可兼职） 1. 招聘对象：在校生（大一至大四，满18周岁）、社会人员均可 2. 协议签署：在校生签实习协议，社会人员签劳务协议，两份协议标准一致 3. 业绩要求：每月基本推广25张号卡，单张提成80元，湖南线下地推实体卡5张即可，其他20张根据自身优势任意进行线上线下推广 4. 补贴福利：完成业绩25张号卡每月200元话费补贴；转正后享约300元餐补与400住房补贴 5. 转正规则：在校生完成3个月业绩，毕业可选择转劳动合同或劳务协议；社会人员完成1个月业绩，次月可转劳动合同，或延续劳务协议 6. 在校生专属：未到实习阶段可提前签协议，完成3个月业绩，实习阶段直接盖实习章 7. 工作模式：线上线下推广，自由兼职，湖南省内任意地点，本人其他单位有劳动合同，仍可兼职 8. 报名要求：湖南免费开工号；在校生需提供学生证，其他省份不提供工号支持，线上推广即可，公司配送。

兼职充电宝推广员，一台是30-50，上不封顶。周结账，人走账清，绝不拖拉。

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本公司主营汽车销售业务，涵盖新车、二手车及全系品牌汽车的低首付购车服务。 工作内容：操作简单，轻松上手，在门店驻点办公，负责发布公司汽车产品信息，通过微信与客户沟通对接，跟进客户需求，协助完成成交。提成丰厚，底薪2000元，每台车提成4000-6000元。 上班时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30。 月休4天，可灵活安排休息时间。 需借助抖音、快手等社交平台发布并推广车辆资讯，积极拓展客户资源，入职后有人带教指导。

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目前主要面向六县区域开展招聘，支持驻扎当地并进行线上工作对接。 岗位职责： 1、通过线下实地推广、陌生拜访等方式，向220V及380V中小商业用电客户推介代理购电服务； 2、收集有意向客户的资料，协助客户完成用电业务办理，帮助中小型商业用户降低用电成本； 3、协同公司内部各部门，高效配合处理商户售后相关事宜，持续提升客户满意度； 4、按时完成公司下达的各项任务指标及临时性工作安排。 任职要求： 1、年龄18周岁以上，不限性别、学历、专业及工作经验； 2、能够适应地推工作模式，具备地推、扫街或陌拜经历者优先，熟悉所在区域商户情况者更佳； 3、具备良好的沟通表达能力，善于与客户交流，解决问题，抗压能力强，有韧性； 4、具有较强的团队协作意识，人际关系良好，具备一定的协调能力； 5、能接受短期外出差旅。 福利待遇： 1、入职满一年享受带薪年假； 2、每月组织一次定期团建活动； 3、入职即购买商业保险，提供六险一金； 4、晋升通道多元，成长空间广阔，日常开单奖励优厚； 5、表现突出者可申请提前转正； 6、BD综合薪资：10-15K（无责底薪4200+提成+销售激励），试用期薪资不打折；BDM薪资：6000底薪+2000绩效+团队管理提成。