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泰州大型电厂30/时一次性发清 岗位职责：主要生产手机后壳检验及组装 1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务 2、按工艺要求进行生产操作 3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务 4、完成领导交办的临时工作 任职要求： 1、18/45周岁，不限学历 2、有无经验均可 3、吃苦耐劳，有责任心 4、认真学习、遵守公司规章制度，团结上进

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纯日结下班结账 年龄18-55周岁 中午管一餐 车接车送工资待遇：150/天，中午管一餐！ 年龄要求：16～55岁，男女不限！ [太阳]工作时间： 早7:00上-下午5点就下班，日结，下班即发工资！！！！！

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看机器，自动化程度高，活轻松 7.30-7.30点对点计薪11小时 16~55岁 身体健康就行230~250一天 可日结，可周结，可月结

薪资待遇 小时工纯工价28元/小时，280元/天，直发无差价，不补差价。 结算方式：日结、周结、月结均可选择，月保底工资8500元，每月准时发放薪资。 入职满7天可以预支1000元生活费。 岗位福利 1、可选择长期白班或者长期夜班，长夜班享有夜班津贴 2、加班自愿，愿意加班即可安排，超出工时全部按28元/小时核算 3、包吃包住，厂区宿舍，环境整洁 4、内推奖励：介绍朋友入职干满满月，奖励500‑1000元/人 招聘要求 年龄16‑50周岁，男女不限，身体健康，服从厂区岗位分配。 ️备注：本岗位为异地招聘，工作地点上海。 有意向点击左下角【免费聊】或者直接【免费拨打】电话咨询报名，可发送车间上班实拍视频、宿舍环境视频。

质量管理人员年龄25-45岁25-50岁身体健康，手脚灵活，能吃苦耐劳，有工作经验者优先。招工人数:1-2名工作地址:溱潼镇姜溱东路115号

岗位职责： 1.负责无人机吊装作业，精准完成光伏板清洗设备的空中运输与定位部署 2.操作多型号工业级无人机，执行高空清洗任务并实时监控飞行状态与作业效果 3.配合地面团队制定清洗作业方案，优化飞行路径与吊装流程，保障作业安全高效 4. 定期维护保养无人机及配套吊装设备，及时排查并上报技术故障 5. 严格遵守航空管理规定及现场安全规范，落实作业前中后全流程风险管控 任职要求： 1. 具备无人机驾驶员合格证（视距内/超视距），熟悉民航局相关法规及空域申报流程 2.有光伏电站或高空作业相关经验者优先，具备吊装协同作业意识 3.身体健康，无恐高症，能适应户外及多变天气环境作业 4.具备基础机械常识与应急处置能力，能独立完成设备简易故障判断 5.团队协作意识强，服从项目统筹安排，可接受短期驻场或区域调配

靖江市招压力容器铆工一名工作地址：泰州

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来苏州本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、 项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

[庆祝][庆祝][庆祝]姜堰城北焊工二保焊日结300/天管一日三餐管住宿[拥抱]18-55男女不限[太阳]7~812小时记薪长白班[抱拳]焊接集装箱日结300/天[红包]：30/天长返3天。

一、【企业优势】 工作轻松+ 全新厂区+两班倒 五险一金+提供宿舍 二、【主营业务】企业主要生产光纤通信器件ODM，普工岗位，穿静电服，空调车间，坐班制/部分走动岗，随机分配，工作简单易上手。 三、【招聘要求】南山男女比例1:2，年龄18-40岁，不要学生工，手指纤细、视力良好，不能色弱，不能严重手抖，需携带本人有效身份证原件，查案底、无明显纹身， 面试携带身份证正反面复印件一张。 四、【薪资待遇】 代招正式工：基本工资:2520元/月，入职即享岗位补贴200-400元/月+全勤奖50元/月+加班工资，3个月转正500绩效，综合月薪6000-8000元。每月12号发薪。代招正式工入职购买五险一金。 稳岗奖励:1000元。入职新员工需持续工作三个月以上,奖金在第四个月随当月工资一起发放。 注意：奖励期间新员工当月应出勤未达90%的，奖励顺延至次月出勤达到90%方可发放，。 五、【工作时间】 长白班8:15-12:00下午13:15-17:30 加班18:00-21:00。 【吃住情况】 ① ②餐补200/月,入职安排宿舍，外宿房补200/月 ③不可急辞，离职需提前7天申请 ④，可提供近一个月体检报告

辽宁徐大堡核电急招普工 一、招聘岗位及人数 1.普工A：10人 2.普工B：10人 二、工资待遇 1、普工A工资220元/8小时 2、普工B工资260元/8小时 加班1:1，饭补750元/月，高温补贴7-9月，200元/月，缴纳五险 三、招聘要求 1.初中以上学历，身体健康，无犯罪记录 2.普工A要求年龄50岁以内，主要辅助铆工和焊工打磨、除锈、搬东西等 3.普工B要求年龄45岁以内，掌握铆工专业基础理论，了解常用铆接、焊接、螺栓连接工艺 四、工作地点辽宁徐大堡核电 综合工资7000

不会风吹日晒！不怕下雨天停工！急需大量员工，新员工入职0费用!不压工资!接受短期工!当天安排宿舍，第二天安排入职。结算灵活:支持、日结、周结、月结、人走账清预支福利:入职上班满7天可预支500-1000生活费，缓解手头压力 【新人入职无任何费用!工资不压、可预支!短期长期均可!包吃住!快速上岗!】 薪资待遇无中介、无押金、无套路，工作轻松自由，男女不限想找安稳工作赚钱的，直接私信客服咨询报名! 1、计时26一28元/小时，短期长期自由选，长期工购买社保; 2、工资月月结清，人走账清，在职每周可预支工资; 3、每天8-10小时，加班自愿，月休5-6天，劳逸结合; 二、食宿安排 1、包三餐，食堂菜品新鲜，荤素搭配，干净卫生; 2、6人间宿舍，空间大，空调、独卫、阳台、24小时热 3、车间恒温空调，四季舒适，无异味无粉尘，环境一流! 三、招聘年龄 1、年龄16一53岁，男女不限，身体健康; 2、无需经验，新手有人教，一看就会;四、工作内容 3、服从管理，做事认真，不任性、不偷懒。松活，坐班多，不穿无尘服，无体力压力! 专属福利 1、节假日正常放假，发放节日礼品;主要负责日用品包装、贴标、分拣、质检、装箱，搬运纯手工轻松有人带 2、生日有礼金礼品，福利齐全; 3、15天带薪年假，法定假日带薪休假; 4、厂区氛围好，管理宽松，适合长期稳定就业!全程0费用入职!当天安排宿舍，第二天上岗，招满即停

上班可以带手机 每周可以预支工资 新都汽配辅助工吃住到手6000 购买五险一金！！！ 一、薪资待遇：首月底薪2700（次月底薪3000）+500-1000绩效+加班费，综合收入5000-8000左右 二、工作内容： 主要生产发动机精加工，辅助工，操作机器，零部件清理，自动化操作，可接受0经验。 要求及优势： 1.首月包吃，次月12/天，，夜宵免费 2.住宿免费：四人间，设施齐全，独立卫浴、空调、免费WiFi3 3.上班8:00-20:00两班倒五险一金 福利拉满 4.企业晋升空间

园艺山日结绵阳日结 做机顶盒，光猫 18一个小时夜班补贴20/晚≈220元/天 组装电子产品，上件，安装工作，无体力 21～48岁可以安排，男女不限经验不限 包吃夜班餐，住宿免费，上班自由[太阳] 日结，白班发180，夜班200，剩下的发薪日15号一起发放

1、独立完成走心机的调机与参数优化，依据图纸要求实现精密零件的加工任务 2、负责作业人员的工作分配与日常安排； 3、执行作业人员绩效评估并制定工作计划； 4、组织作业员技能培训，强化现场管理及纪律要求； 5、及时处理生产过程中出现的异常情况（如质量或设备问题），进行反馈并协助提升产能； 6、监督现场5S管理工作的落实与执行； 7、跟进现场质量响应措施，签核不合格品围堵检查记录； 8、担任各区域产品经理与人事部门同一线员工之间的沟通纽带； 9、完成上级交办的其他相关工作。 具体要求： 1、大专及以上学历，机械制造类相关专业； 2、熟练操作Office办公软件，掌握质量管理工具、方法及相关流程； 3、具备3年以上机械制造企业现场管理岗位工作经验； 4、熟知行业产品质量标准与生产规范，了解产品技术特性及生产工艺流程，熟悉制造型企业生产、物流与技术环节的运作机制； 5、具有较强的品质管控、流程改善、统筹规划及沟通协调能力，善于分析和解决实际问题；

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冰箱厂操作工｜日结可选｜包三餐包住｜长白班/两班倒任选 薪资：250‑300元/天（可日结），综合5200‑6900/月 福利：一日三餐免费吃，免费住宿 班次：长白班/两班倒，可以自己选择 年龄：18‑48周岁 任职要求： 1. 有流水线相关工作经验 2. 认识字，简单沟通没问题 3. 服从现场安排，踏实稳定 工作内容：冰箱、压缩机生产加工，岗位有质检，操作工、设备维修师等 有意直接投递，尽快安排面试入职

现场6s的管理 生产进度和质量管理 人员工作安排 员工技能培训

岗位职责： 1.依据生产厂长制定的生产计划，将任务细化分解至各班组，统筹安排日/周生产工作，科学配置人力、设备与物料资源，保障生产目标顺利完成。 2.实时跟进生产进度，借助生产看板等管理工具监控订单执行情况，动态调整排产方案，快速响应并解决生产过程中的堵点问题，实现生产周期压缩10%以上。 3.执行公司质量管理体系要求，组织班组落实自检、互检及专检流程，严控产品质量关键节点，确保产品一次检验合格率达标。 4.建立车间质量异常记录台账，对不合格品进行根源分析，制定并实施纠正与预防措施，持续推进质量改进项目，减少客户质量反馈频次。 5.协同设备部门开展设备日常保养与巡检工作，降低故障停机率，提升设备综合效率，有效控制维修支出。 6.组织开展岗位技能和安全教育培训，全面提升员工操作水平与安全防范意识，确保全员培训覆盖率达到100%。 7.制定班组绩效考核机制，定期开展绩效评估与沟通反馈，激发员工积极性，推动工作效率与质量双提升，打造高效协作团队氛围。 8.落实安全生产责任制，每日开展车间安全巡查，确保消防设施齐全可用，监督员工规范穿戴劳保用品，达成全年无安全事故目标。 9.推行6S现场管理模式，维持车间环境整洁有序，设备与物料定置摆放，持续优化作业环境与工作效率。 任职要求： 1.拥有3年以上不锈钢制品或非标设备制造领域生产管理经验，其中至少1年担任相同岗位。 2.掌握AutoCAD等绘图软件基本操作，具备识读机械图纸的能力。 3.具备扎实的现场管控能力与执行力，能准确识别并高效处理现场突发问题。 4.熟知不锈钢产品品质标准，能熟练运用QC七大工具进行质量问题分析与改善。 5.具备团队建设与培训指导能力，善于激励员工，增强团队凝聚力与执行效能。 6.擅于与技术、质检、设备等部门协同配合，及时传递生产信息与需求。 7.有精益生产实践经验，可主导车间层面的改善活动与流程优化项目。 8.熟悉MES系统操作，具备数字化生产管理实际应用经验。 9.在制造业曾获得相关荣誉或奖项者优先考虑。

能操作300-400吨机械手，调试机床，工资面谈

1、负责车间人员调配、生产计划执行及日常作业安排； 2、落实车间安全管理、质量控制及相关培训工作； 3、组织实施生产部门下达的各项生产目标； 4、推进车间5S管理的执行与持续改善。 要求： 1、食品类或机械类相关专业优先考虑； 2、具备大专及以上学历； 3、具备较强的沟通协调能力； 4、熟练掌握基础办公软件操作及汇报文档编写。

工作职责： 1. 依据设备参数计算表及压力容器条件图，开展压力容器的强度分析与校核工作； 2. 承担项目前期技术支撑，参与技术沟通，并负责技术方案与技术标书的编制； 3. 负责压力容器方案图、施工图的设计及其校对审核工作； 4. 担任项目技术负责人，统筹设计环节的技术对接、进度把控，协调解决制造阶段出现的设计问题； 5. 完成部门主管安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，过程装备、机械或相关专业背景； 2. 具备10年以上压力容器产品设计领域工作经验； 3. 熟知GB标准及制冷装置用压力容器、换热器等相关规范，熟悉产品制造流程； 4. 熟练使用二维、三维设计软件及强度校核等计算工具； 5. 持有压力容器审核资格证书。 工作地点：江苏省镇江市新区金港大道70号

招聘工厂规划设计师。薪资为8000元/月。要求具有2年以上中大型新工厂自主规划、落地、搬迁及改造等项目经验，或具有两年以上智能工厂规划咨询经验，或具有5年以上精益生产咨询相关工作经验，懂精益、会布局规划，能独立指导客户进行物流布局优化与落地、车间布局优化与落地、目视化规划与落地。擅长精益生产规划与推行，包括线体布局、仓储布局、物流布局、5S目视化规划等专业技能，能为客户进行诊断、方案设计、培训、操作指导等。工业工程专业优先。对咨询行业有浓厚兴趣，擅长沟通交流，承压能力强，工作积极主动，能独立开展项目推行，可适应出差的工作状况。逻辑思维能力强，擅长项目管理和项目推行，能快速发现问题并解决问题。团队协作意识强，既能够服从安排，也能积极与同事共同协作。熟练相关的办公自动化软件，包括Office、ProE、CAD等，CAD不熟者谢绝应聘。岗位职责包括：根据项目需求从事精益方向的管理咨询和智能工厂规划等项目工作；为客户提供管理咨询服务，包括诊断、方案设计、培训、操作指导等；为客户提供企业诊断报告，针对企业实际问题提出切实可行的解决方案；根据项目需求为客户规划方案提供落地实施辅导及培训工作。提供五险及工作餐。

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