岗位职责： 1. 承担英语类课程的教学任务，确保授课质量与教学成效； 2. 参与学科领域的教学研究工作，积极投身于校内各类教研活动； 3. 按照学校规定，主动开展家校联系及其他相关教学服务； 4. 合理布置学习任务，及时批阅作业，依据教学进度组织测试并做好成绩记录； 5. 出席学校或所属部门安排的培训、讲座、会议等各项活动； 6. 主动配合完成岗位所需考试成绩取得以及相关资格证书考取。 任职要求： 1. 硕士研究生及以上学历，英语相关专业优先；211、985院校背景优先； 2. 接受应届毕业生应聘，考研英语成绩达到75分以上者优先考虑； 3. 有高等院校授课经验者优先录用； 4. 具备良好的语言表达与沟通能力，反应敏捷，服务意识强，具有较强的影响力与课堂感染力。 福利待遇 1、提供五险一金及餐补，生日与节日享受礼金礼品，拥有舒适的工作环境； 2、享有新东方内部优惠课程、年度国内外旅游机会、年度健康体检； 3. 配套完善的个人能力提升培训体系； 4. 提供广阔的职业发展空间与公平透明的晋升通道； 5. 拥有良好的办公环境与和谐的团队氛围。

一、岗位职责 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节，确保教学效果达标； 2、主动参与机构组织的教学研讨及培训活动，按时保质完成各项任务； 3、落实教学管理相关工作，开展家校联系并给予合理建议与支持； 4、配合课程顾问及带班教师协同推进教学与服务，提高学员及家长的认可度。 二、任职要求 1、具备本科或以上学历，教育相关专业者优先考虑； 2、了解各学段学生的学习特点，有教学实习经验者更佳； 3、具备良好的表达能力与课堂感染力，学科知识掌握扎实； 4、热爱教学工作，认同新东方企业文化与价值观，具备良好职业素养、强烈责任感及自我提升动力。

工作职责： 1. 深入参与教学全流程实践，涵盖课程规划、教案准备、课堂讲授及课后答疑，扎实积累一线教学实操经验。 2. 配合开展学员日常管理，包括学习进程监控、作业批阅、学习成果测评，确保教学服务品质稳定。 3. 加入教学团队教研协作，依据学员反馈持续改进授课方式与课程体系，提高教学成效。 4. 轮岗体验运营、招生等环节工作，全面理解业务运作链条，为后续管理岗位发展夯实综合能力基础。 任职要求： 1. 本科及以上学历，教育学、师范类或相关专业优先考虑，热爱教育事业。 2. 具备优秀的表达沟通能力与亲和力，能够高效建立与学员的良好互动关系。 3. 学习适应能力强，可迅速掌握教学技巧与工作流程，胜任多岗位轮岗安排。 4. 富有责任心和团队合作意识，能应对一定强度的工作压力，积极投身团队协作与建设。

岗位内容： 1. 根据既定教学方案，开展课程筹备与授课实施，保障教学质量达标。 2. 持续跟踪学生学习情况、个体需求及成长进展，提供针对性辅导与帮助。 3. 运用多样化教学手段和工具，提升课堂互动性，激发学生学习积极性。 4. 遵循学校课程体系及相关规章制度，积极参与学校建设与发展事务。 任职要求： 1. 具备所授学科的专业背景与教学实践经验，对学科知识有扎实掌握和浓厚兴趣。 2. 拥有优秀的授课能力与教育方法，善于营造正面、鼓励性的学习环境。 3. 能适应高强度、多变化的工作节奏，具备主动学习与持续提升的意识。 4. 对教育教学创新持有积极理念，乐于与团队成员协作共进。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合机构开展续费工作，家校沟通及学生沟通指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先

【您的责任】 1. 为学生提供一对一专业教学服务； 2. 激发学生学习兴趣，培养良好学习方法与习惯； 3. 针对学生薄弱环节进行辅导，助力快速提升学业成绩； 4. 参与学科教研及教学培训活动，持续提升教学能力； 【我们的期许】 1. 热爱教育事业，关爱学生，具备良好的师德风范； 2. 富有亲和力，善于启发式教学； 3. 积极进取，性格乐观，富有责任感； 4. 欢迎应届毕业生加入并接受系统化定向培养； 【巨石人的专享福利】 1. 高收入结构：无责任底薪+保底绩效+课时费+续科奖励+星级教师津贴； 生源稳定，月均收入8-13k，试用期即可全额享受各项绩效奖金； 2. 完善的培训体系： （1）新教师入职专项培训 （2）在岗持续提升：每周三集体教研、定期参与公立学校教研活动，由教学校长亲自带教 （3）季度考核、优质课堂竞赛、年度“名门之师”评选优秀教师 3. 广阔发展平台（每年提供3-4次竞聘机会，流程公开透明）： 管理路径：学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管； 教研路径：学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员； 4. 节日福利礼品，定期举办生日会，每月组织员工聚餐与团队建设，工作氛围轻松融洽； 5. 享有带薪国内外旅游机会； 【工作时间】 周一至周二休息，周三10:00-17:00，周四至周五12:50-19:30，周末8:00-19:30，无需加班； 【工作地点】 多家校区可就近分配

【薪酬福利】 全年综合薪酬10-25w，岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。 【岗位职责】 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节，确保教学效果达标； 2、主动参与公司组织的各类教学研讨及培训活动，按时保质完成指定任务； 3、承担相应教学管理事务，开展家校联络并提供专业建议； 4、配合顾问与班主任共同推进教学支持服务，提高学员及家长的认可度。 【任职资格】 1、具备本科或以上学历，教育相关专业者优先考虑； 2、了解各学段学生心理与学习特征，有实习经验者更佳； 3、语言表达流畅，富有亲和力，学科知识掌握扎实； 4、热爱教育行业，认同企业价值观与文化理念，具备良好职业操守、高度责任心以及强烈的成长发展意愿。

研究方向： 1. 合成生物学（噬菌体） 2. 合成生物学（藻类） 3. 人工智能 岗位要求： 1. 政治立场坚定，身心健康，年龄一般在35周岁以下、获得博士学位不超过三年。 2. 入职后人事关系转入河海大学，全职开展校企联合博士后研究工作。 3. 在相关领域主流期刊以第一作者身份发表论文2篇以上，较好的英文写作与交流能力。 4. 熟练掌握分子克隆、基因编辑、载体构建、代谢调控、微生物底盘改造等合成生物学核心技术；或精通生物信息学主流分析工具与核心平台，具备丰富的人工智能或生信工具开发经验。 5. 有噬菌体基因组改造、细菌防御系统研究、藻类培养、光合代谢、底盘细胞、生命领域AI算法开发相关课题研究经历者优先 薪酬待遇： 1. 一流薪酬待遇。河海大学博后采用年薪制，具体包括A、B、C三类： A类：40万元人民币；适用于毕业于世界著名大学（当年世界排名前100名的高校或学科），或其他业绩特别突出的博士毕业生； B类：25万元人民币；适用于毕业于世界知名大学（当年世界排名前300名的海外高校）或国内一流大学建设高校，或博士学位所属学科为一流学科建设高校，或其他业绩特别突出的博士毕业生； C类：18万元人民币；适用于未达到以上两类招收条件以外的全职博士后研究人员。 2. 科研启动经费5万元；可同时申请国家自然科学基金、中国博士后基金、江苏省卓越博士后计划等基金项目（具体资助标准及规模请以当年度发布的通知为准）。 3. 提供面积充足的实验和办公用房；享受国家规定社会保险及住房公积金、教职工公费医疗、博士后公寓或发放住房补贴、子女安排在我校幼儿园就读等。 4. 进站前未进行过职称认定的博士后，进站后，经本人申请，流动站所在学院同意，可予以认定中级职称。 5. 出站考核优秀者可转教师编制。 6 合作导师： 姜敬哲，博士，河海大学海洋学院教授，博导，广东省环境功能基因芯片工程技术研究中心主任、广西科学院客座研究员、第三届农业农村部水产养殖病害防治专家委员会委员、第一届全国水产标准化技术委员会水产养殖病害防治分技术委员会委员、中国渔业协会渔药分会专家委员会委员、广东省“特支计划”科技创新青年拔尖人才、广州市“珠江科技新星”。主持包括国家自然科学基金、国家重点研发子课题等各类项目总经费超1200万元，以第一或通讯作者身份在Microbiome、iMeta、Plos Pathogens、Briefs in Bioinformatics、Aquaculture等期刊发表学术论文30余篇，以第一发明人获国家发明专利授权15项，获海南省科技进步一等奖1项 学校简介： 河海大学源于1915年由近代著名爱国实业家、教育家张謇创办的河海工程专门学校，是中国第一所培养水利人才的高等学府，是一所拥有110年办学历史，以水利为特色，工科为主，多学科协调发展的教育部直属全国重点大学，是国家“双一流”建设、“211工程”重点建设、“985工程优势学科创新平台”建设以及经国家批准设立研究生院的高校。百余年来，学校在治水兴邦的奋斗历程中发展壮大，被誉为“水利高层次创新创业人才培养的摇篮和水利科技创新的重要基地”。学校在南京市、常州市设有西康路校区、江宁校区和常州校区。

【薪酬福利】 全年综合薪酬10-25w，岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。 【岗位职责】 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节，确保教学效果达标； 2、主动参与公司组织的各类教学研讨及培训活动，按时保质完成各项任务； 3、承担相应的教学管理事务，开展家校联络并给予合理建议； 4、配合顾问与班主任共同推进教学服务，提高学员及家长的认可度。 【任职资格】 1、具备本科及以上学历，教育相关专业者优先考虑； 2、了解各学段学生的学习特征，有教学实习经验者更佳； 3、语言表达流畅，富有亲和力，学科专业知识扎实； 4、热爱教育行业，认同新东方企业文化与价值观，具备良好职业素养、强烈责任感及追求成长的动力。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力 4. 沟通表达清晰，富有亲和力与耐心 5.身心健康，能适应教育教学工作节奏

入职要求:21~50周岁 工作内容:主要生产汽车模具，汽车配件。 高工价 高工价

江苏泰州招叉车司机，年龄要求18至45岁，薪资待遇面议

泰州市兴化市招电焊工安装太阳能光伏在泰州兴化境内工资300元一天起，可以试着承包，应该400元往上的李

泰州市招TCL户用光伏安装施工班组，长期稳定，结算稳定有保障

船厂架子工，大工5人，小工5人，有船厂工作经历优先，工资270到360左右，省泰州市，新船厂工作地址：泰州

岗位职责： 1.负责少儿舞蹈与成人舞蹈课程的教学设计与课堂实施，确保教学内容科学、趣味、循序渐进 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学方案，提升学员肢体表现力与艺术素养 3.组织阶段性成果展示、汇演及考级辅导，协助学员完成舞蹈等级认证 4.维护课堂秩序与安全，关注学员身心发展，及时与家长或学员沟通学习进展 5.参与校区教研活动，配合团队优化课程体系与教学服务 任职要求： 1.热爱舞蹈教育事业，具备良好的亲和力与表达能力 2. 具备舞蹈相关专业背景或扎实的舞蹈功底，有教学实践经验者优先 3. 持有舞蹈教师资格证、艺术类相关证书或舞蹈考级教师资质者优先 4. 学历不限，有少儿或成人舞蹈教学经验者优先 5.责任心强，具备团队协作意识与持续学习意愿

岗位职责 1.跟随团队学习舞蹈基础动作，规范掌握舞台展示技巧； 2.参与日常排练与技能提升训练，打磨舞蹈表现力； 3.配合团队完成合规舞台演出、活动展示及相关安排 任职要求： 1.对舞蹈感兴趣，身体协调性良好，零基础可报名； 2.服从团队管理，能适应集体训练与合理排期； 3.形象干净得体，热爱演艺行业，责任心强

岗位类型：暑假兼职 / 半天班 薪资待遇：100元/天（日结） 工作时间：每日下午半天（具体时间可协商） 岗位职责 - 舞蹈教学：每日抽出1小时，一对一教我跳舞，耐心细致，能够简单拆解舞蹈动作，零基础适配教学即可。 - 新媒体日常运维：负责打理本人社交媒体账号，日常及时回复私信、评论等各类消息，做好互动沟通，维护账号活跃度，无需剪辑拍视频，仅负责消息处理。 - 日常沟通对接：性格开朗会聊天，待人亲切，灵活处理社交平台各类咨询与互动消息。 任职要求 - 擅长舞蹈，有舞蹈基础、舞蹈教学经验优先，大学生暑假工均可。 - 性格活泼开朗，情商高、会聊天，善于沟通，待人热情有耐心。 - 熟悉各类社交媒体平台操作，回复消息及时、认真负责，不敷衍。 - 时间充裕，暑假期间可长期稳定上班，不随意旷工、迟到。 岗位优势 - 工作轻松简单，氛围自由，无复杂工作任务，压力小。 - 仅下午半天班，时间灵活，适合暑假想轻松兼职的同学。 - 薪资月结，结算透明，无拖欠情况。 应聘方式 有意向的小伙伴可直接私信我，简单自我介绍（舞蹈基础、可上岗时长），合适即刻上岗！

岗位职责: 1.教授艺人/主播爵士舞等舞种，提升镜头前形体表现力； 2.根据团播主题与艺人特点进行编舞，设计互动性强的舞蹈内容； 3.参与舞蹈类短视频拍摄，把关舞蹈呈现效果。 任职要求: 1.精通爵士舞，懂编舞，有舞蹈教学经验 2.了解直播镜头语言，能让舞蹈更适合屏幕呈现； 3.责任心强，善于沟通引导。

岗位职责 1. 负责现场舞蹈表演、互动游戏环节执行，带动现场气氛，有效提升活动整体参与度与活跃度，打造热烈的现场氛围； 2. 主要承担简单舞蹈团队演出任务，有舞蹈基础者优先录用，无基础但学习能力强可带薪熟悉流程； 3. 全程配合活动流程开展支持工作，主动维护现场互动秩序，保障活动各环节顺畅进行。 薪资待遇（阶梯式涨薪，收入稳步提升） - 第一个月：7000元保底工资 + 20%提成 - 第二个月：8000元保底工资 + 25%提成 - 第三个月：9000元保底工资 + 30%提成 - 第四个月：10000元保底工资 + 35%提成 - 第五个月：11000元保底工资 + 40%提成 - 第六个月及以后：12000元保底工资 + 40%提成 额外福利：每月足月出勤，即可叠加1000元全勤奖，上不封顶，多劳多得！ 任职要求 有基础舞蹈功底优先，性格开朗外向，善于互动沟通，工作认真负责，能积极配合团队完成现场活动任务。

岗位职责： 1. 负责初中阶段数学学员学习潜力的挖掘与教学实施； 2. 按要求完成教研、教案准备、课程打磨等教学相关工作； 3. 根据学校安排参与续班、公开课、专题讲座等教学推广活动； 4. 保持与学员及家长的常态化沟通，及时反馈学习情况。 任职要求： 1. 本科及以上学历，理工类相关专业背景优先； 2. 具备扎实的学科专业知识，高考成绩优异者优先考虑； 3. 曾获国内外相关学科竞赛奖项者优先录用； 4. 有小班教学或一对一辅导经验者优先； 5. 具备良好的语言表达能力、临场应变能力，富有感染力和号召力； 6. 品行端正，责任心强，热爱教育行业，认同新东方企业文化理念。 职位福利：五险一金、创业公司、行业资深专家指导

岗位职责: 1. 负责中学数学学员学习潜力挖掘与教学实施； 2. 承担教研、教案准备、课程打磨等教学相关工作； 3. 根据学校安排参与续班、公开课、讲座等教学推广活动； 4. 保持与学员及家长的常态化沟通交流。 任职要求: 1. 本科及以上学历，理工类相关专业背景； 2. 具备扎实的学科专业知识，高考成绩优异者优先考虑； 3. 获得过国内外相关学科竞赛奖项者优先； 4. 有小班教学或家教经历者优先； 5. 具备良好的语言表达能力、应变能力，富有感染力与号召力； 6. 诚实守信，责任心强，热爱教育行业，认同新东方企业文化理念。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、包吃

岗位职责： 1.负责初高中化学授课 任职要求： 1. 有责任心

小学语文、数学教师 各2名 幼儿园及小学英语教师 2名

岗位职责： 1、负责中小学英语学科的教学工作； 2、及时与家长进行有效沟通，关注学生在成长过程中的各类问题并妥善处理； 3、参与教学方案的设计与教案编制，严格执行教学流程，保障教学质量； 4、积极参与学校及部门组织的培训、教研活动、专题讲座和工作会议； 5、协助配合校内非教学部门的相关事务与工作安排。 任职要求： 1. 具备本科及以上学历，通过大学英语六级或具备同等及以上英语水平，专业不限； 2. 有实际授课经验者优先考虑，学历为本科或硕士者优先，持有教师资格证者优先； 3. 英语发音规范，具备流利的口语表达能力； 4. 热爱教育事业，性格亲和，善于与学生及家长互动交流，具备良好的团队协作精神。 职位福利：五险一金、员工旅游、节日福利、带薪年假、定期体检、周末双休、绩效奖金

岗位职责： 1.负责面向不同年龄段学员（儿童、青少年、成人）的书法课程教学，涵盖楷书、行书等基础与进阶内容 2. 根据学员水平制定个性化教学计划，定期开展学习效果评估与反馈 3. 组织书法展览、考级辅导、文化讲座等课外活动，提升学员艺术素养与实践能力 4.配合校区完成教学资料整理、家长沟通及课堂安全管理等工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.有扎实的书法功底，熟悉传统书法理论与书写技法，能示范标准笔法与结构3.具备教学经验者优先，无经验但专业功底突出、持有相关艺术类证书或参展获奖经历者亦可考虑4.学历不限，艺术类院校毕业、师范类背景或有教师资格证者更佳 5.工作认真负责，具备团队协作意识与持续学习意愿

一、【招聘对象】 毕业时间为2026年1月1日—2027年12月31日的海内外高校毕业生； 二、【高潜教师招聘岗位】 1、岗位：青少素养教师、中学智慧学习机教师、高中班课教师、一对一教师等教学类职位； 2、实习类岗位（实习生薪资单独核算，并非本岗位薪酬） 教师助教（非教学岗，主要协助课堂教学）、新媒体运营实习生、专业课兼职教师、外呼类实习生、人力资源实习生等相关实习岗位； 3、教师类岗位，教师资格证可在入职后统一组织培训并参加考试取得； 三、【岗位职责】 1、承担所任岗位的教学展示及磨课教研相关任务； 2、参与课程教案的优化与设计工作，配合完成教学流程梳理与课程内容规划； 3、完成岗位所需的其他相关工作； 四、【工作城市】-可根据意向选择 哈尔滨、沈阳、济南、浙江省域、南昌、青岛、石家庄、东莞、合肥、洛阳、郑州、长春、烟台、长沙、贵阳、厦门、兰州、云南、广州、南宁、泉州、福州、苏州、天津、保定、太原、呼和浩特、泰州、大连、佛山、唐山、盐城、宁波、温州、许昌、镇江、常州、淮安、珠海、开封、上海、徐州、襄阳、南京、南通、扬州... 50余所城市，400余个岗位可供选择。具体工作地点结合居住地就近分配，支持多岗位投递报名。 五、【岗位福利】 1、五险一金：入职即签订劳动合同，当月或次月起按规定缴纳（依据各地政策，部分城市为六险一金）； 2、节假日福利、礼金：春节、中秋、端午、教师节等法定节日享有相应礼品或现金补贴； 3、带薪年假：在国家规定基础上，根据司龄额外享受5—10天年休假； 4、年度旅游：提供年度旅游项目，按司龄发放不同标准旅游津贴，出境游另设专项补助； 5、部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主开展多样化团建活动，同时组织女神节、粽子节、圣诞节等节日关怀活动； 6、免费体检：每年3—7月为全体员工安排一次全面健康体检，员工家属体检可享内部优惠，兼顾个人与家庭健康保障； 7、新东方、东方甄选会员福利与报班优惠：员工可享新东方及东方甄选会员权益，在新东方报读课程时，本人及子女享受报班折扣，亲友可享8折课程优惠。

岗位职责: 1. 参与教学培训，承担学科内学员学习能力提升与授课任务； 2. 按要求完成教研、备课、试讲等教学准备工作； 3. 根据学校安排参与续班支持、公开课展示、专题讲座等教学推广活动； 4. 保持与学员及家长的常态化沟通交流。 任职要求: 1. 具备本科或以上学历； 2. 扎实掌握应聘学科专业知识，高考成绩优异者优先考虑； 3. 曾获国内外相关学科竞赛奖项者优先录用； 4. 有小班教学、课外辅导等相关经验者优先； 5. 具备良好的语言表达能力、临场应变能力，具有较强亲和力与课堂感染力； 6. 品行端正，责任心强，热爱教育行业，认同公司文化理念。 职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利、周末双休

会跳民族舞，功底扎实，会教学，可以培养民族舞蹈生， 可接商演，

完整职位名称：27届校招南京-教学培训生（青少素养教师） 薪酬福利 全年综合薪酬35-45w，五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。 工作职责 1、依托现有课程体系，参与产品优化升级，完成教学视频制作及课包内容整合； 2、负责课程实施、学习辅导与问题解答，开展课后交流，提升家长认可度； 3、深耕教研工作，积极参与课程研发与内容共建，助力产品体系持续完善； 4、通过公益课、专题讲座、公开课、直播等形式，协助开展课程推广与品牌宣传； 5、承担内部培训任务，解读课程产品，协助前端团队提升产品认知与理解能力。 任职资格 1、本科及以上学历； 2、相关专业背景优先，具备教师资格证者优先； 3、学科基础扎实，擅长清晰传递解题逻辑与思维方法； 4、具备良好亲和力与沟通表达能力； 5、热爱教育行业，认同新东方企业文化理念。