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深圳市恒源昊信息科技有限公司(以下简称“恒源昊”)成立于2005年，是一家经赛瑞中国（Sira）ISO9001标准质量管理体系认证和北京中安质环ISO27001信息安全管理体系认证，专业为银行提供不良资产管理和金融委外服务、信息技术咨询的信息科技服务公司。 在“哪⾥有银⾏，哪⾥就有恒源昊”的发展目标指导下，恒源昊业务领域覆盖华东、华中、华北、华南、西北等七大区域。总部设在深圳，共有分、⼦公司40多家，驻点机构200多个，全司员工近4000人，公司规模还在持续高质发展中。 【职位描述】 1.受银行或者支付宝委托负责信用风控管理（无须主动开发客户）,协助蚂蚁金服处理逾期账款，维护客户的个人信用； 2.依据逾期客户情况进行精细化管理，及时反馈在工作中遇到的问题； 3.通过电话提醒逾期客户按期还款； 4.本岗位不涉及销售。 【任职要求】 1.全日制大专以上学历，优秀者可主动投递； 2.具有较强的沟通协调能力，擅长谈判优佳； 3.具备一定的分析及判断能力，有耐心、具备一定的客户服务意识； 4.目标导向，追求业绩高薪，并有良好的抗压能力； 5.有责任心、有良好的团队协作精神，无违反犯罪记录和不良征信记录； 6.有催收、电话销售、客户服务、电话客服、信用卡等相关工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 1.薪资结构：高额无责底薪（4000-9200）+提成+银行奖励，上不封顶（行业有竞争底薪+绩效奖金+提成+实习补助），无须开发客户，无须销售，业绩中等6000-8000，业绩优秀者1W+; 2.经录用正式签订劳动合同，缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工商保险、生育保险、住房公积金）； 3.享受国家法定节假日，带薪年假； 4.享受每年生日礼品，中外节日均有精美礼品； 5.定期安排丰富的员工活动，如旅游（国内外游）、不定期聚餐、创意满满的每月员工生日会、活力四射的英雄联盟、趣味十足的抖音竞赛等； 6.入职即享受免费带薪培训，更有绩优员工一对一辅导，让你快速入门；在职更有主管帮扶+在职培训提升，持续助力您的职业发展。 【工作时间】 8:30-12:00,14:00-18:00，月休5-7天 【职业发展】 1.技术方向：P1-P2-P3-P4-P5-P6(每上调一级底薪上调） 2.管理方向：法务专员-法务组长-法务主管-法务经理-法务总监-分公司经理（公司发展良好，人员持续扩增中，往管理层发展空间大） 入职半年有机会晋升组长，一年内10%晋升为主管级别！

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深圳市恒源昊信息科技有限公司(以下简称“恒源昊”)成立于2005年，专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务的专业化科技企业 历经20年企业文化积淀，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的发展愿景引领下，公司总部位于深圳，拥有40余家分、子公司，200多个驻点服务机构，员工规模近4000人，企业持续保持高质量扩张态势 一、岗位职责： 1、接受各大国有银行及股份制银行委托，针对信用卡、花呗借呗、微粒贷等逾期客户开展提醒与通知工作，协助推进不良资产处置，了解客户现状并完成相关资信审核； 2、面向已逾期持卡客户普及合规的信用卡使用知识，引导维护个人征信记录； 3、通过规范化的电话沟通方式，更新并登记客户资料，协助解决其在还款过程中遇到的各类问题，严格遵循银行操作流程，推动达成二次协商方案； 二、任职要求： 1.具备全日制大专或以上学历； 2.富有同理心，具备良好的语言表达与沟通技巧； 3.反应灵敏，能适应一定工作压力，具备团队协作意识； 4.普通话流利，熟练操作电脑，个人征信状况良好； 5.有客服、保险、呼叫中心等相关从业经验者优先录用。 三、福利待遇： 1.具有竞争力的底薪（前三个月保底4000元）+五险一金+提成+业绩奖励+公费旅游+舒适办公环境+系统化岗前及在职培训。 2.工作时间：08:30-12:0014:00-18:00；月休7天（每月第二个周六为正常工作日）。 3.保险福利：依法缴纳五险一金，公积金每年根据政策调整。 4.健康关怀：公司配备常用药品，关注员工日常健康。 5.休假制度：按国家规定享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年假。 6.日常关怀：每周组织趣味活动/下午茶歇、生日会及礼品派送、团队聚餐、传统节日福利、年度晚会等丰富福利项目。 四、晋升通道： 健全透明的晋升体系，每年开放4次调薪晋升机会。 横向发展路径：业务员-储备组长-业务组长-储备主管-主管-经理-分公司负责人 纵向发展路径：业务员-（培训、行政、质检、招聘、客服）-综合后台主管 全面支持你的职业成长与发展可能！！！ 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建

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