盐城亭湖招外墙清洗，风电安装，外墙/滑板，防腐工

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，光学工程、光电信息科学与工程、机械设计制造及其自动化、精密仪器及机械相关专业。具备外语沟通能力优先。 2. 3年及以上投影光机模组（LCOS/DLP/micro LED任一技术）研发/PL,NPI经验，项目技术统筹相关经验，至少两个完整光机项目全流程落地。 3. 熟悉投影光机研发及产品导入全流程，具备多技术板块协调与问题解决能力，有产品量产统筹经验者优先。 4. 熟悉投影光机核心技术原理，熟悉LCOS/DLP/micro LED技术特性，对光源，显示芯片，光学镜头等核心部件的关键参数有很好的理解，熟悉其测试方法。 5. 具备较强的技术统筹与决策能力，能快速定位跨领域技术问题，组织推动解决方案落地，有复杂技术难题攻关经验。 6. 具备优秀的技术领导力与统筹协调能力，善于拉通各技术板块、跨部门协同，推动项目高效推进。 【岗位职责】 1. 承担光机产品（SR）职责，对外是技术窗口，负责与客户端沟通包括光机产品关键性能指标（光通量，FOV,MTF,色坐标，对比对，均匀性，关键尺寸，电气接口等）的定义，对内负责技术方案落地，解决研发过程中的系统级技术难题。 2. 统筹研发项目全流程，从需求分析、方案评审、样品制作到测试验证、迭代优化，协同项目经理确保项目按时交付。 3. 对接光学、机构、硬件、算法等跨领域团队，协调资源推进技术落地。 4. 跟踪光机行业前沿技术，结合公司产品规划，提出技术创新与产品升级方案。 5. 负责相关技术文档、专利、测试报告的撰写与沉淀，规范研发流程。

岗位职责： 1、参与外围团队的系统架构规划，保障系统的稳定性与可扩展性； 2、承担后端服务的开发及性能调优，提高系统运行效率； 3、协同前端与测试团队，确保功能落地与代码质量达标； 4、参与核心技术问题攻关，持续推进系统架构优化。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、信息系统运维或相关专业背景； 2、掌握数据库设计与优化技术，熟悉MySQL、Oracle等主流关系型数据库； 3、熟悉Linux操作系统，具备基础Shell脚本编写能力； 4、具备较强的问题分析与处理能力，工作认真负责，沟通协作良好。

工作职责： 1、主导混合动力系统核心控制策略的研发，涵盖能量管理、模式切换、扭矩分配及能量回收制动等关键功能模块。 2、负责控制策略的仿真模型搭建、参数调校与实车测试验证，确保系统性能与安全满足量产要求。 3、深度参与混动系统软件架构规划，推进整车控制器、电池管理系统与电机控制器协同控制逻辑的优化与实施。 4、牵头技术方案评估与评审，推动控制策略持续迭代，解决开发过程中的关键技术问题。 任职要求： 1、具备5年以上混合动力控制策略开发经历，曾深度参与混动系统软件架构设计及量产项目落地，有新能源三电系统开发背景。 2、熟练掌握MATLAB/Simulink/Stateflow建模工具，具备codecys编程及应用开发能力；深入理解VCU-BMS-MCU协同控制机制，了解OBD诊断策略开发流程。 3、具有系统化思维和创新能力，能够独立承担技术方案设计与评审工作。 4、有比亚迪（DM 5.0）、理想汽车（增程式）、广汽（GMC 2.0）、奇瑞（鲲鹏DHT Pro）、蔚来/小鹏（增程/插混）等企业控制策略开发经验者优先考虑。 5、能适应高节奏项目进度，接受阶段性出差参与试制及道路测试支持。 6、试用期内需完成项目内规定的测试任务。 7、持有PMP或功能安全（ISO 26262）相关认证者优先。 8、本科及以上学历，控制科学与工程、车辆工程、自动化、电气工程等相关专业背景优先。

公司简介：江苏中压电气工程集团有限公司创建于1999年，为江苏省高新技术企业。专业从事我国特大型桥梁、高速公路、机场、隧道、地铁等交通运输建设工程领域内的供配电系统、照明系统、电力监控系统的设计咨询、设备集成、建设安装和特大型桥梁供配电系统的养护管理以及太阳能、风能新能源建设的规划咨询、合作建设、工程安装和运行管理。 因公司承接国家电投江苏区域风、光电站运维业务的需要，现招维检人员30人。 招聘对象：电站维检人员 工作地点：苏州，镇江，连云港、扬州、泰州、盐城等 工作职责

招风电安装工。专业做风电。过路段。和导管架。大师傅。450到480！8个小时加班另算

泰州招随车吊平板车吊车司机6名。

泰州市高港区招消防水

泰州市高港区招弱电/安防、强电、水电

招聘油漆工，要求45-55周岁，有一定油漆喷涂经验，能吃苦耐劳，听从安排。薪资福利为5500-7500元/月，工资实行综合计件制。招工人数1名。工作地址在靖江市东环五里桥。

招聘卡车驾驶员，本市内运输，持有危险品从业人员资格证者优先，招工人数2名，工作地址在孤山。

双馈机组故障处理2-3年以上经验的人员,

1.综合薪资:7000-10000（面试定薪） 2.年龄18-35岁，大专以上学历，电气自动化相关专业，俱备高低压证，高处安装维护及拆除作业证。 3.法定节假日三薪，高温补贴，中秋端午500，春节1000，生日150。 4.六险一金，入职商业险，次月五险一金。 5.工作2-3个月 集中注意10-15天，休假期间差旅费报销。 6.接受出差。 工作地址:青海，新疆，内蒙

【岗位职责】 1. 负责风电场设备的日常巡检与运行监控，及时发现并记录设备异常情况； 2. 按计划执行风电机组及附属设备的定期维护和保养工作； 3. 配合故障排查与处理，协助完成现场维修和技术支持任务； 4. 准确填写运维记录，确保各项数据完整、可追溯； 5. 遵守安全生产规范，落实各项安全措施，保障人身与设备安全。 【岗位要求】 1. 具备良好的学习能力和动手能力，能快速掌握风电系统相关技术； 2. 具有较强的沟通协调能力，能够适应团队协作与现场工作环境； 3. 能适应长期驻外或倒班工作，具备较强的责任心和抗压能力； 4. 熟悉基本电气、机械原理，有相关证书者优先考虑。

招聘风电扇叶技改人员，最好有高处作业证或者电工证，救护证等，无证也可，工作地点在凉州布拖县。有无工作经验均可，要求服从指挥，干活踏实细心，有团队合作意识。东方电气干活，工资每月底按时发放，工期两年，气温高，过年休息半个月。干到过年报销来回路费。

一、 全国招聘风电定检工程师（定期检查维护保养）技术岗，工资高。 工资：第一个月6000，有点技术了3到6个月8000到9000，第二年后成手工资12000到15000，3年以上能带队的工资20000到30000以上，年龄20到45岁 岗位职责： 1.按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作，保障风电机组安全、稳定地运行； 2.对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理； 3.现场打力矩、打拉伸、加油油脂、发电机对中、打扫卫生。 要求：两证上岗 二、 2026年光伏运维工程师，地面工作不用上高，很安逸的工作，年龄18~28~35岁，大专以上学历，优秀的可放宽高中学历，起薪4000+，成手以后工资7000+，2到3年技术过硬的工资10000+，3到5年能成为站长工资年薪20万+六险一金，上20休10天，适合不能出体力不吃苦的 ，管吃住， 全程办公室环境+巡检，一次合同终身负责就业。 三、 风电安装技术员，年龄20到48岁，工资刚去8000第二个月9000，供吃供住，有经验以后工资10000以上。有指挥证可以学指挥，指挥有经验以上工资 18000起步，给交商业险， 四、 风电运维工程师招聘简章： 一 招聘岗位要求： 年龄年满18周岁到33岁以内的员工。学历大专或者以上学历优先。可少量接受中专或者高中学历学员。 二 入职薪资： 入职薪资5500-8000。半年或1一年以上6500-10000具体根据技能水平。每三到六个月涨薪800到1200元不等。 三 合同年限： 风电运维工程师是由风电运维企业直签的劳动合同，合同年限一般三年五年八年，或者五年五年，十年以上终身制的直签合同。 工作内容主要分为几个部分 1、监控风电机主运行情况并且记录。 2、对于有异常走向风电机主进行维修维护。 3、春检，秋检，等电力检修工作。 4、每天工作日志的编写上报。 五 工作时间： 风电运维工程师的工作时间为长白班，并且与天气气候密切相关，刮风下雨打雷大雾等恶劣天气都不能上风机作业。休息情况因为是电力企业。保证民生与电力的供应。风电运维工程师采用集中休息，平均每2-3个月休息15-21天。 节假日值班制，节假日2-3倍工资。 六 福利待遇： 福利方面每个企业有所不同，有五险一金，六险一金等。根据学员实际情况进行安置。

岗位职责: 1、掌握施工图纸及相关技术文件，熟悉暖通施工与设计流程，参与图纸会审和技术交底，准确理解设计意图； 2、可独立完成投标项目中暖通净化空调系统（包括送风、回风、新风、设备排风、消毒排风）、除尘系统及排烟系统的工程量统计编制； 3、可独立开展投标项目中暖通风系统设备与材料的市场询价、资料整理及技术沟通工作； 4、可独立负责中标项目暖通风系统主材、辅材及设备的采购下单，并具备与项目部现场协调推进施工的技术对接能力。 任职要求: 1、建筑环境与能源应用工程、热能与动力工程（制冷与空调方向）等相关工科专业，大专及以上学历； 2、接受过建筑工程技术、项目管理等相关领域专业培训； 3、具备4年以上暖通相关工作经验及项目现场施工经历； 4、具有较强的学习能力和良好的自我管理能力。

【岗位职责】 1. 熟悉高速公路收费系统、监控系统与通信系统，掌握收费系统工作流程，能够分析收费系统日志，可独立完成收费系统的维护工作； 2. 熟悉高速及普通公路机电设备，电器线路及网络的具体情况； 3. 根据要求对维护片区进行巡检，发现故障及时处理，做好巡检报告； 4. 认真完成公司及业主的周报、月报及维护记录等； 5. 接受值班制度，能够保持微信等联系方式在线，及时回复并处理问题； 6. 遇有突发事件做到随叫随到，及时抢修，不分节假日；能独立完成维护工作； 7. 服从公司安排管理，认真完成公司交办的各项工作； 8. 严格遵守公司及业主的各项规章制度； 9. 能适应外地工作，长期驻点，按照公司项目的调整，更换工作地点。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 熟悉Windows、Linux操作系统及相关基本操作，具备软件编程与数据库基础； 3. 掌握基础强电知识，能够准确分辨UPS线路与市电线路； 4. 了解网络相关知识，熟悉网络设备配置方法，掌握光缆通信运维技能； 5. 能够熟练使用办公自动化软件，具备基础写作能力； 6. 热爱学习，具备自主学习能力，能够运用AI工具解决实际问题； 7. 持有登高证、电工证者优先，持有安全员证书者优先； 8. 持有C1驾照，驾龄3年以上； 9. 身体健康，无恐高症状，能够适应加班与出差； 10. 工作细致认真，抗压能力强，能吃苦耐劳； 11. 性格开朗，具备良好的沟通能力。

岗位职责： 1、负责梳理客户具体需求，撰写需求分析文档及项目实施计划； 2、承担项目落地执行工作，协调客户明确系统上线节点与培训时间安排； 3、熟练掌握公司产品功能与操作流程，能够快速响应并处理客户在使用过程中遇到的系统问题； 4、配合项目经理推进项目验收进程，提升客户对项目交付的满意度。 任职资格： 1、大专及以上学历，大二、大三或研究生在读；计算机、软件工程等相关专业优先； 2、具备较强的问题分析与解决能力，良好的语言表达及文字沟通技巧，学习适应能力强； 3、掌握基础编程知识，了解网络原理，具备一定的SQL应用能力。

电力设备自动化运行维护 低压融合终端运维管理 电气设备自动化系统调试

独立做程序。独立柱电箱电力图纸。

岗位职责： 1.负责服务器、网络设备及云平台的日常监控、部署、维护与故障处理，保障系统稳定高效运行 2. 实施自动化运维（如Ansible、Shell/Python脚本），优化CI/CD流程与发布效率 3.管理Linux/Windows系统环境，配置Nginx、Tomcat、MySQL、Redis等常用服务 4.参与容量规划、性能调优及安全加固，定期输出运维报告与改进建议 5.配合开发与测试团队完成环境搭建、日志分析及线上问题快速响应 任职要求： 1.熟悉主流运维工具（Zabbix/Prometheus/Grafana/Docker/K8s等），具备实际项目经验 2. 掌握Shell或Python至少一种脚本语言，能独立编写运维自动化脚本 3. 了解TCP/IP、HTTP协议及常见网络安全机制，具备基础排障能力 4.责任心强，具备良好的沟通协作意识和抗压能力，可适应必要时的应急响应 5.经验要求：不限；学历要求：不限

招光伏电站运维工程师8-10人， 要吃苦耐劳的，有从事过电站运维或者光伏施工经验的，有电工证，登高证的优先 综合工资8k，公司提供电车

【岗位职责】 1. 目标分解与实施：根据班组发展规划和目标，实施年度工作计划和任务分工。 2. 技术管理：实施年度技改项目和临时项目。 3. 设备管理：参与制定设备管理有关制度、标准及规范；参与制定、评审、发布、实施作业指导书；审核本公司生产设备及配件采购计划，组织实施设备供应商的评价。 4. 创新：参与设备调研、评审、实施新技术及创新提案，选择、采用公司技术标准、规范。 5. 人才建设：制定并实施机修班培训方案，为机修人才梯队建设提供资源。 6. 承包商管理：参与制定责任区域内施工作业标准及承包商管理制度，参与管理及评价公司内承包商。 7. 检修：参与编制、实施生产装置年度检修计划，组织实施装置检修及工程项目的竣工验收、参与效果评价。 8. 组织制定机修工管理体系并考核。 【岗位要求】 1. 40岁以下，中专以上学历； 2. 具有10年以上设备安装维护经验； 3. 会电焊、气体保护焊，持钳工证、焊工证； 4. 会看CAD图纸。 职位招聘1-3人

风力发电

徐州邳州招电焊，户用光伏安装，能焊能爬高的干活麻利的，年龄不要太大，最好是干过户用光伏安装的，主要是焊的快，混子勿扰谢谢

【岗位职责】 1. 系统库位维护、系统需求提出 2. 异常整改分析报告 3. 体系文件制作及维护 4. 目视化制作及维护 5. PFEP维护及效率管控表输出

【岗位职责】 1. 智能座舱项目的主要客户对接系统工程师，负责在整个开发生命周期内管理客户需求、功能需求及工程变更。 2. 负责定义、分析并维护座舱域控制器产品的系统需求，确保从客户需求规格到验证交付物的全程需求可追溯性。 3. 与软件、硬件、验证及平台团队协作，推动跨职能团队间的需求分解、功能实现及问题解决。 4. 支持系统集成、整车测试及客户验证工作，确保系统行为符合功能、性能和质量预期。 5. 在开发、认证、整车集成及量产导入等各阶段，及时排查并解决系统级问题，同时保障高质量的客户交付。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，专业为汽车电子、电气、电子或自动化相关领域。 2. 至少3年汽车行业工作经验。 3. 熟悉智能座舱相关功能，包括Android系统、音频、媒体、车联网、蓝牙/Wi‑Fi、车辆设置、仪表盘、调谐器、TBOX等。 4. 具备扎实的英语读写能力及清晰的口头表达能力。 5. 具备团队协作精神与谈判能力，能够承受工作压力并保持自我驱动。 6. 必须持有驾驶执照。

【岗位职责】 1. 参与数据中心、云平台规划设计，制定架构方案； 2. 负责数据中心机房基础设施运维，日常巡检，故障修复； 3. 负责堡垒机的权限设计、实施和日常维护； 4. 负责云平台的日常监控和管理，以及系统问题处理，保障系统的正常运行； 5. 负责云主机安装配置、云桌面系统运维； 6. 负责存储系统日常监控和管理，以及系统问题处理，保障系统的正常运行； 7. 负责集团服务器日常运维工作。 【岗位要求】 一、教育水平 本科及以上学历...

【岗位职责】 1. 系统开发与集成 - 承担汽车约束系统（安全带、DAP、PAB、CAB）的工程设计、匹配开发及性能整合工作，确保系统满足整车碰撞安全目标及相关法规标准（如C-NCAP、E-NCAP、GB等）。 - 参与约束系统方案制定、零部件选型、供应商技术评估及开发进度管控。 2. 性能匹配与验证 - 主导并配合开展约束系统台架试验、滑台试验及整车碰撞测试，完成DAP/PAB/CAB点爆时序、安全带预紧与限力功能的参数标定与优化。 - 对试验结果进行分析，定位点爆异常、误触发或未触发、OOP（离位）等问题，提出有效改进措施。 3. CAE仿真与迭代 - 协同CAE团队搭建并验证约束系统仿真模型（MADYMO/LS-DYNA），依据仿真输出优化气囊折叠方式、气袋形态、安全带锁止条件等关键设计参数。 4. 跨部门协同 - 联动整车集成、车身结构、电子电气（ECU/传感器）、内饰等专业模块，保障约束系统在整车布置、线束连接、触发逻辑等方面的匹配性。 - 支持试制与量产阶段的问题排查，解决气囊门盖弱化线开裂、安全带安装点强度不足等工程问题。 5. 项目管理与交付 - 编制约束系统开发计划、DFMEA、DVP（设计验证计划）以及OTS认可文件，按节点完成各阶段工程释放（ESO/PPAP）。 6. 法规与新技术跟踪 - 持续关注国内外被动安全法规动态，评估其对现有系统的影响；研究主动式安全带、远端气囊等前沿技术的应用可行性。 【任职要求】 1、学历专业：大专或本科以上学历，车辆工程、机械设计、机电一体化、力学等相关专业背景。 2、工作经验：具备3年以上汽车主机厂或一级供应商（Tier 1）约束系统开发经历，完整参与过至少1款量产车型的安全带与气囊（DAP/PAB/CAB）开发全过程。 3、技术能力： - 掌握约束系统架构、点火策略及匹配开发流程（从概念设计到量产落地）。 - 了解气囊ECU触发逻辑、加速度传感器信号处理原理。 - 能够解读CAE分析报告，具备基础试验数据处理能力（如使用MATLAB、Excel、MDA工具）。 - 熟悉常用软件进行数据浏览与基本修改者优先考虑。 4、行业知识：熟悉中国及国际被动安全法规要求（如GB 11551、GB/T 37437、C-NCAP 2024等），了解IATF 16949质量体系及APQP/PPAP开发流程。 5、软技能：思维条理清晰，具备独立推进问题闭环的能力；擅长跨部门协作与供应商协调沟通。 6、加分项：具有安全气囊生产企业（如奥托利夫、均胜、采埃孚）或整车厂碰撞安全团队工作经验者优先。