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岗位职责： 1、通过线下实地拜访的方式达成岗位所规定的业务目标； 2、结合所在区域市场特点及本地资源，策划并协同开展属地化推广与营销活动； 3、增强风险识别能力，落实前端风险防控措施； 4、面向中小微企业主及个体经营者开展合作洽谈，推动度小满信贷产品的落地应用； 岗位要求： 1、大专学历，专业不限； 2、具备较强的沟通技巧、服务意识及抗压素质； 3、性格开朗、积极向上，能适应高强度工作，勇于开拓并接受挑战； 4、有信用卡、POS机、快消品销售或线下推广经验者优先录用； 5、年龄22-40岁，个人征信记录良好； 条件优异者可适当放宽标准，诚邀推荐与自荐！ 福利待遇：入职即缴纳五险一金+最高3000元/月的季度津贴+总部&江苏分部月度激励+客户余额分润+高额提佣 广阔的职业发展空间，国内领先的消费金融平台，发展迅猛，只要你有能力、愿付出，晋升加薪机会源源不断。 业内领先的产品竞争力、审批通过率与薪酬激励体系，首创按月发放贷款余额提成奖励，客户经理岗位越做越有价值，期待你的加入！ 全新职场环境，开启职业生涯新篇章 正常干7000-12000/月 加油干12000-25000/月 使劲干25000-50000/月 两天成交1单，月薪过万不是梦； 新员工配备导师全程指导 享受两个月新人保护期

1、以线下推广活动、社区拉新、地推、门店互动活动、异业合作、团长开发和分销等多种形式开展市场工作，主要是带来流量线索和直接拉新销售； 2、门店进店客户接待，给客户介绍服务产品和销售； 3、利用直播/短视频进行宣传，带来线索，直接销售，招工都有提成；愿意直播即可，公司会组织学习； 4、前期辅助做好客户的维护和订单问题处理等，熟悉客户和业务模式，交叉销售和复购都有提成激励。 1、大专及以上学历，熟练掌握办公软件； 2、具备线下门店销售、地推、推广活动执行等实务经验，有良好的沟通表达能力，销售能力强； 3、服务意识强和抗压能力强； 4、愿意学习和投入市场工作（公司提供资源，工具和方法）

【社区推广专员】 周末双休｜五险一金｜正式合同｜月薪6000-9000！ 岗位职责 深入社区拓客，挖掘合作资源，居民服务宣讲 协调服务流程，保障服务落地 任职要求 善沟通、有亲和力，服务意识强 能适应社区工作，有团队精神

岗位职责： 1、按照上级安排，负责牙科领域市场渠道的开发与维护，组织实施门诊各部门的市场宣传及业务拓展相关活动，具备地推经验者优先； 2、制定个人推广方案，并有效执行各项落地措施； 3、完善客户资料管理体系，持续保持与客户间的顺畅沟通与互动； 任职要求： 1、具备良好的沟通表达、活动策划及协作能力，有相关经验者优先，同时也欢迎综合素质高的应届生应聘； 2、熟悉口腔医疗行业基本知识，掌握市场营销专业理论，有医疗机构或门诊部市场工作经验者优先；若暂无经验但学习意愿强，同样欢迎加入团队； 3、形象端正，具备一定的市场分析及开拓能力； 4、入职即办理五险一金，每日工作8小时，上午九点至下午六点。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-09-01 泰州新东方万象城校区招聘兼职人员 工作时间：每日放学时段（约16:00-18:00） 工作内容：向家长免费发放学习资料或小礼品，引导家长扫码添加微信 工作地点：海陵城南片区幼儿园、小学周边 薪资方案一： 每次基础补贴50元+每个扫码2元 薪资方案二： 每个扫码4元+成功添加企业微信再加4元，单人最高8元 以上两种薪资方式任选其一，按周结算 岗位要求：为人诚信，具备基本沟通与表达能力

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工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：不限定 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-05-31 主要负责在学校周边店铺开展卡牌类兑换及拉新活动，每场活动耗时约一小时，单场报酬60元，每月预计组织10场左右，活动时间集中于学生上下学时段，请勿在其他时段联系。现需泰州兴化地区人员2名，有意者请尽快报名，非该区域人员请勿咨询

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：16:00-18:00 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 工作时间：每天放学时段（约16:00至18:00） 工作内容：向家长免费派发学习资料或小礼品，引导家长扫码添加微信 工作地点：海陵城南区域幼儿园、小学周边 工作要求：品行端正，具备良好的沟通表达能力

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.负责广电手机卡的推广工作，扩大品牌影响力并提高市场份额 2.利用多种渠道和方式，高效传播产品信息，激发潜在客户兴趣 3.协同团队成员，共同达成销售指标及推广计划 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力与销售经验，能准确把握客户需求 2.主动性强，具备团队协作意识，能快速融入工作环境并发挥作用 3.具备持续优化工作的意识，愿意不断提升个人及团队整体表现