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线上英语教师兼职
4000-5000元/月
英语教师经验不限学历不限线上授课
全国可投,纯线上办公,无需线下到岗。 课件无需备课,提前熟悉内容即可,涵盖单词、语法、阅读等多个模块! 可按个人时间灵活接单,无中介费用,面试通过即可入职 【岗位职责】 1. 在系统内开展面向各年龄段的一对一陪伴式教学 2. 与总部保持沟通,及时反馈并协助解决相关问题 3. 定期参加线上培训,提升教学能力 【任职要求】 1. 热爱英语,通过大学英语四六级,本科或研究生学历均可,英语专业者优先 2. 自备电脑设备,可接受出镜授课 3. 具备责任心,能够配合公司工作安排 【岗位福利】 提供实习证明及就业支持平台,时薪50~55元+绩效奖金
晚辅导老师
1000-6000元/月
英语教师经验不限本科初中英语初中数学六年级晚辅导国内院校优先学科应试(小初高)
招六年级晚辅导老师,语数外全科辅导,擅长英语数学,可以带初中英语或者初中数学。本科及以上学历,有相关教师资格证。严厉负责细心认真 工作时间:周一至周五下午5.50至9.30,下午有工作餐 周六上午8.00至下午5.40,中午有工作餐
少儿英语老师
4000-10000元/月
英语教师经验不限本科英语老师少儿英语早教启蒙
岗位职责: 1.负责中小学英语课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及学习效果评估 2.根据学生水平制定个性化教学计划,提升听说读写综合能力 3. 参与教研活动,配合团队优化课程内容与教学方法 4.定期与家长或学员沟通学习进展,提供专业学习建议 5. 协助组织英语角、演讲比赛等课外语言实践活动 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的亲和力、责任心与课堂管理能力 2.普通话标准,英语发音纯正,具备扎实的语言功底和表达能力
中小学语文教师
7000-14000元/月
语文教师1-3年本科教师全职小学语文教师资格证培训机构
小初语文教师,本科及以上学历 职位福利:全勤奖励、加班补贴、绩效奖金、五险一金、带薪年休假、项目奖金、年终分红、优秀员工奖
英语教师经验不限本科雅思托福
工作职责: 1. 负责雅思/托福单项或多个单项课程的教学实施; 2. 根据学生情况制定教学目标,并动态优化教学方案以达成学习成果; 3. 定期参与教研培训与集体备课,持续整理和完善教学资源与内容; 4. 按要求完成部门安排的各项教学相关任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,有海外留学背景或毕业于重点师范类院校者优先; 2. 英语相关专业背景优先,具备优秀的英语口语发音能力,雅思总分7分及以上或托福100分及以上者优先; 3. 熟悉雅思考试内容及教材体系,对考试规律和备考策略有系统性理解; 4. 普通话标准,表达清晰流畅,思维敏捷,性格亲和,耐心细致,责任心强; 5. 具备海外学习经历或相关行业教学经验者优先考虑。 薪资福利: 1、五险一金+餐补,生日、节日均有礼金及礼品、舒适的工作环境; 2、新东方优惠课程、年度国内外旅游、年度体检; 3. 完善的提升自身能力的课程培训计划; 4. 广阔的职业发展平台,公平透明的晋升通道; 5. 良好的办公环境与团队协作氛围。
语文教师1-3年本科授课老师初中高中小学线下授课一对一授课
【薪酬福利】 薪酬结构:底薪与课时费(按较高者计算)+全勤奖励+餐补+工龄工资+续班提成+推荐奖励+多项评比奖金+多样化激励奖金+年终奖金,我们持续开展行业薪资调研,各项薪酬设计均对标市场领先标准。 综合月收入普遍在6000-12000元,表现优异者可达15000元左右,寒暑假高峰期收入可至25000元左右。 福利: 节假日福利:1月元旦及春节、2月元宵节、3月妇女节、4月春游活动、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期关怀、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节日不断,惊喜连连。 年度福利:贴心安排年度健康体检、温馨生日庆祝、舒适带薪年假,管理层 additionally 享有父母体检关怀、父母生日礼遇。 常规福利:五险一金、住宿支持、优秀员工荣誉评选。 【岗位职责】 1、承担学生1对1或小班授课任务,负责试卷命题与批阅; 2、为每位在读学员制定教学方案并落实课后跟进,定期进行学习追踪与回访,依据反馈及时优化教学策略与计划; 3、协同班主任组织家长会,参与教学规划与续班推进,协助完成学员维护及续费目标; 4、按时参加集体备课与教研活动,配合班主任与咨询师工作,与同科教师开展公开课与磨课演练,持续提升教学能力与专业水平; 5、收集学生重要考试试卷,及时完成试卷分析,并定期为咨询老师提供学科指导与支持; 6、落实课堂教学与课后服务,积极推动学员转介绍工作; 7、积极参与公司及校区组织的各类活动; 8、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、热爱教育事业,专注教学育人; 2、性格积极乐观,品行端正,具备良好师德修养,行为举止符合教师职业形象; 3、本科及以上学历,精通教材内容与考试重点,具备突出的教学专长; 4、普通话表达清晰流畅,思维敏捷,善于与学生建立有效沟通; 5、了解学生学习与生活特征,能够因材施教,灵活调整教学方法。 【培训学习】 内部培训:涵盖入职培训、每周复盘学习会、阶段性成长训练营、精英进阶课程、储备管理人才培养体系、读书交流分享会,各级管理者亲自设计并主持每场培训,助力你持续积累经验与能力,陪伴你稳步成长。 外部培训:公司与全国知名企业管理培训机构长期合作,如君学、世华教育,每年至少组织一次全员线下集训,不定期推出线上课程,每年配套中层干部专项培养体系,内容覆盖市场营销、教育业务实操、团队建设、家庭教育、亲子关系等多个维度,融合知识、技能、视野、心态、思维、智慧与价值观,致力于培养卓越职场人才与专业业务骨干,因为我们始终秉持一项使命:为员工身心双幸福不懈努力。
英语教师
5000-8000元/月
英语教师1-3年本科英语教师资格证授课老师线下授课小班授课英语
任职要求(基本能力): 1、本科及以上学历,师范类院校毕业者优先,持有教师资格证者优先,形象良好,普通话标准,熟练掌握常用办公软件; 2、具备良好师德,熟悉各年级课程体系及教材特点,具有较强的书面与口头表达能力,富有亲和力,工作条理清晰,沟通协调与应变能力突出; 3、踏实肯干,责任心强,具备良好的团队协作意识,能接受周末出勤,抗压能力较强。 任职要求(特殊能力): 1、积极进取,乐于学习,善于归纳总结高效的教学经验与方法,具备优秀的知识传递与讲授能力; 2、观察敏锐,能够准确把握学生心理状态与学习特征,实施个性化教学,灵活调整授课方式,具备创新思维与实践能力; 3、工作主动,注重在实际工作中提升个人影响力与团队引领能力,具备一定的活动策划与团队管理经验。 工作职责: 1、严格执行教学点规定的教学安排与坐班制度; 2、掌握所带学生基本情况,制定教学计划并完成课前备课; 3、维护课堂秩序,结合学生特点开展针对性教学; 4、关注学生成长过程,及时与相关人员反馈学生课堂表现; 5、加强与学生互动交流,持续观察其变化,探索高效教学模式; 6、组织阶段性测评,评估教学效果并进行查漏补缺; 7、配合家长会筹备及学生续费相关准备工作; 8、参与教学评比与教研活动,分享优秀教学实践成果; 9、遵守公司及校区各项规章制度,完成上级交办的其他工作任务。 职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、通讯补助、带薪年假、节日福利、不加班
英语老师
3000-12000元/月
英语教师1-3年本科留学生优先早教启蒙英语国家
英语启蒙老师 · 月薪范围:0.8 - 1.2万元/月 · 基本要求:英语良好,无硬性学历和经验限制。带有“启蒙”性质的工作,通常会更看重你的发音、亲和力以及课堂
考研英语辅导老师
1.5-2.5万元/月
英语教师经验不限硕士考研英语教师大学教育线下授课全职兼职均可培训机构
岗位职责: 1、承担考研英语课程的授课、辅导、答疑、测评等相关教学任务; 2、参与教研活动及各类教学体系建设工作; 3、协助完成全年课程规划与讲义内容的编写与优化; 4、根据学员实际学习情况实施个性化教学,确保教学质量与效果 任职要求: 1、硕士及以上学历,考研英语成绩达75分以上或大学英语四级600分及以上、六级580分以上者优先;具备海外知名院校学习/生活/工作背景者优先;专业四级成绩优秀或专业八级良好及以上者优先;英语相关专业毕业者优先; 2、具备良好的语言表达能力和教学组织能力; 3、思维灵活,表述清楚,善于激发学生学习积极性,形象端正,气质良好; 4、拥有较强的学习能力,具备积极的职业态度,耐心细致,责任感强;具备优秀的沟通能力、演讲与展示技巧,能适应较高强度的工作节奏; 5、有同类培训领域工作经验者优先考虑; 6、责任心突出,服务意识强,重视教学过程管理与学员提分成效; 7、性格亲和,具备较强的学员关系维护能力; 8、表达能力强,发音清晰,普通话标准
初中英语教师
1-1.1万元/月
英语教师经验不限本科初中教育高中教育英语老师
【岗位职责】 1、负责为学生提供一对一教学服务或试卷命题与批改工作; 2、为每位在读学生制定个性化教学方案,落实课后跟进,定期开展学习情况回访,结合反馈结果优化教学策略与计划; 3、协同班主任参与家长会沟通,协助推进教学服务延续及课程续费,共同完成学生维护与续费目标; 4、按时参加集体备课与教研活动,配合班主任及咨询师工作,与学科组教师开展公开课、磨课等交流,持续提升教学能力与专业水平; 5、及时收集学生在校重要考试试卷并进行分析,定期为咨询老师提供学科支持与培训指导; 6、认真完成课堂教学及课后服务,积极推动学生转介绍工作; 7、积极参与公司及校区组织的各类团队活动
江苏宿迁三与三餐私房菜招厨房打杂8:30点到10:30点工资1000一月电话联系
厨房帮工月结
三与三餐私房菜招厨房打杂8:30点到10:30点工资1000一月电话联系
宿迁
7月4日 00:14拨打电话
宿迁泗洪县招家具安装
300-400元/天
家具安装1-2人
宿迁市泗洪县招家具安装
宿迁 泗洪县
7月4日 00:11拨打电话
收纳师保洁
居家采集岗位[庆祝][庆祝]工作内容:按照指定场景做任务采集,完成日常家务即可,包含扫地、拖地、擦桌子。整理收纳等日常家务,简单易上手。工作时间:每天八小时(不限时间段),上六休一工作要求:20-45周岁,不限学历区域:宿豫区、宿城区、湖滨新区、洋河薪资:4000-5000联系方式:(微信同号)
宿迁 宿豫区
7月3日 23:53拨打电话
宿迁宿豫区招吊车司机
9000-10000元/月
吊车司机1-2人
宿迁市宿豫区招吊车司机
宿迁 宿豫区
7月3日 23:53拨打电话
宿迁宿豫区招钢结构安装/我要找打板、电焊都会的必须自己会开曲臂车的没有住的地方中午包一顿饭
340-350元/天
钢结构打板电焊6-10人
宿迁市宿豫区招钢结构安装/我要找打板、电焊都会的必须自己会开曲臂车的没有住的地方中午包一顿饭
宿迁 宿豫区
7月3日 23:15拨打电话
家教英语教师临时工
工作地址:灞桥区合能铂悦府暑假15次课集中上,一次两个小时,具体时间可协商大学生70一个小时,暑假15次课集中上,一次两个小时,具体时间可协商英语物理(分开)英语基础可以不爱背单词,物理提前预习学习初二知识,有经验
西安 灞桥区
7月4日 00:21拨打电话
定西安定区周末英语单科辅导;周内晚辅
2000-8000元/月
英语教师1-3年大专国内院校优先学科应试(小初高)
周末英语单科辅导;周内晚辅
小学初中英语或数学兼职教师
90-100元/天
英语教师经验不限学历不限国内院校优先学科应试(小初高)
高中毕业或者在读大学生均可
英语教师经验不限大专
岗位职责: 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础和教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4.普通话标准,持有教师资格证者优先 5. 学习能力强,乐于接受教学创新与专业发展
英语老师 英专生
3000-6000元/月
英语教师1年以下本科国内院校优先学科应试(小初高)英语国家
1. 负责小学、初中、高中阶段学生英语课程教学,根据学生学情制定基础学习计划,开展单词、语法、阅读、写作等专项辅导; 2. 授课形式:暑假全日制带班(早8:30-17:00),日常以晚间晚托辅导、周末排课为主,单课时长2.5小时; 3. 课堂维持秩序,耐心讲解知识点,批改作业、跟踪学生学习情况,及时反馈学生课堂表现给机构及家长; 4. 配合机构安排备课、教研、阶段性小测、学习复盘等教学工作,维护课堂教学氛围。 任职要求 1. 英语专业在读/毕业优先,英语基础扎实,发音标准,语法功底过硬,了解小初高英语教材考点; 2. 擅长和中小学生沟通,有耐心、责任心,善于调动学生学习积极性,有家教、培训机构授课经验优先; 3. 时间匹配要求:暑假可全职到岗(8:30-17:00),平时可配合晚间晚托、周六日排课; 4. 具备基本备课能力,能独立完成2.5小时课时的课堂内容设计,遵守机构教学安排。 工作时间 1. 暑假期间:8:30—17:00(日间集中授课辅导) 2. 非暑假日常:晚间晚托辅导 + 周六、周日按排课表授课,单课时2.5小时,具体以排课为准。
家教1-3年大专生物教育学专业背景教育行业工作经验普通话发音标准
岗位职责和要求:兼职高中生物授课老师招募中!无需固定坐班,授课时间可协商,线上线下结合开展教学,贴合平台思路定制专属生物课程,调动孩子学习积极性。要求热爱教育事业,擅表达沟通,对孩子有爱心有担当,有高中生物教学经历的小伙伴优先考虑~
家教经验不限大专数学教育学专业背景教育行业工作经验普通话发音标准线下教育线上教育不住家不坐班中学生学科应试类
岗位职责和要求:兼职中小学数学授课老师招募中!不用固定坐班,线上线下结合开展教学,适配平台教育思路,主打趣味互动教数学,既调动孩子学习积极性,也帮孩子培养数学素养。热爱少儿教育、表达流畅,有耐心有爱心的来,有相关教学经验的小伙伴优先考虑~
晚辅导兼职老师
1000-6000元/月
奥数老师经验不限本科初中英语初中数学晚辅导培训机构教师资格证大型教育机构经验教育学专业背景教育工作经验线下教育教师坐班小班教学(3-25人)一对一教学初中小学
招晚辅导老师,擅长英语数学,可带六年级数学英语。可带初中数学或者初中英语 工作时间:周一至周五下午5.50至9.30 周六上午8.00至下午5.40
英语启蒙老师
6000-9000元/月
英语教师经验不限本科早教启蒙
岗位职责: 1.负责英语课程的教学设计与课堂授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听、说、读、写综合能力训练 3. 定期进行学习效果评估与反馈,及时调整教学策略 4.参与教研活动及教学资料开发,提升教学质量与专业素养 5. 与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语发音标准,具备扎实的英语语言基础和教学表达能力 3.普通话流利,持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与课堂组织能力,能激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
英语教师经验不限本科集体授课线下授课小学教育
【薪资福利】 1、提供带薪年假、节日福利、入职首月即缴纳五险一金、年度旅游、员工体检、团队建设活动、生日礼金等。 2、工作时间:周一至周二休息,周三至周五工作时间为早九晚六,周六根据课程安排打卡上班。 3、薪酬结构:无责任底薪+课时费(140元/节),全年综合收入10万元以上。 【工作职责】 1、认真完成校方分配的各项教学任务,具备全英文授课能力; 2、积极参与学校及部门组织的各类培训、教研活动、讲座及工作会议; 3、配合参与全校范围内的非教学类集体活动,支持校园文化建设; 【岗位要求】 1、本科或以上学历,需使用英语授课,持有教师资格证者优先考虑; 2、专业基础扎实,有实际教学经验者优先,英语学科教师须发音规范; 3、普通话流利标准,具备良好的语言表达能力,包括书面与口头表达; 4、热爱教育行业,性格开朗积极,富有责任感和团队精神。
少儿英语老师
7000-8000元/月
英语教师1-3年本科英语启蒙国内院校优先早教启蒙
岗位职责: 1.负责幼儿和小学英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写综合能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合完成教材开发、课程优化及教学资源共享 5.与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准,持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
徐州小学英语老师
8000-12000元/月
英语教师经验不限本科小学教育线下授课
工作职责: 1、承担相应学段及对应科目的授课任务; 2、主动参与教学团队的教研交流,持续提升教学质量; 3、为所带学员提供高质量的教学实施与学习支持服务; 4、参与课程教材的筛选,以及内部讲义与教材的开发编写。 任职资格: 1、学历要求:统招本科及以上学历,具备相关学科教学经历者优先; 2、专业知识牢固,具备较强的题目解析能力与清晰的解题逻辑; 3、熟悉现行教材内容,掌握江苏省及各地市高考命题特点与考试动态; 4、持有相应教师资格证者优先考虑。
英语教师经验不限本科线下授课学前教育小学教育
少儿英语老师(双休、五险一金) 薪资待遇:7000-10000/月 任职要求: 1. 具备良好英语口语能力,通过CET-6或专业四级及以上者优先; 2. 普通话表达清晰,具备较强沟通技巧,有教育行业从业经历者优先考虑; 3. 持有教师资格证书者优先录用; 4. 本科及以上学历。 工作内容: 1. 独立承担3-12岁学员的课堂教学任务; 2. 负责课后与家长沟通反馈学习情况等相关工作。 职位福利: 五险一金/年底奖金/饭补/团建旅游/加班工资/双休/节日礼物 工作时间: 周中双休,周中工作时段为13:00-20:00,周末工作时段为8:30-11:30、13:00-20:00 工作地址:江阴利港小学对面
英语老师
3000-10000元/月
英语教师经验不限学历不限
[招聘岗位] 高薪诚聘英语精英1万+薪资待遇: 带班保底工资3k(培训上岗后稳定工资1万+)五险+节假日福利,寒暑假,实习期2k,实习期长短看自身能力 要求: 1.英语本科以上学历 2.有无经验均可,有经验者优先 3.口语面貌纯正,标准,地道 4.英语专业能力过硬 5.为人正直善良,品德高尚,有爱心 6.热爱教育,喜欢幼儿孩子 7.爱岗敬业,责任心强,有大局观 8. 能长期工作,不接受兼职 10.上班时间:周一休息 周二12.00-5.30 周三到周五1-5.30 周六周日8.30-5.00上班 11.集团有定期培训
英语教师经验不限本科高中教育一对一授课初中教育英语4、6级英语专业四级英语专业八级
【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
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