岗位职责： 1. 负责中央空调产品-机组的结构开发，确保满足强度性能与外观设计要求 2. 针对现有产品结构开展优化改进，实现材料成本与生产成本的有效控制 3. 开展竞品机组结构分析对比，输出结构设计改进建议与创新方案 4. 编制产品物料清单（BOM），配合工艺部门完成相关工艺文件制定 5. 提供生产现场技术支持，及时响应并解决制造过程中的技术问题 6. 完成上级交办的其他临时工作任务 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械制造及其自动化、制冷与空调等相关专业 2. 掌握BOM构成逻辑，具备产品结构设计实际项目经验 3. 熟练操作二维及三维设计软件，可独立承担整机结构设计任务 4. 具备3年以上空调行业工作经验，熟悉产品研发流程者优先考虑 5. 具备良好团队协作能力，沟通积极，敢于突破自我，适应工作压力 工作地点：江苏省镇江市新区金港大道70号

学历要求：本科及以上学历，机械类相关专业毕业 工作背景：具备三年以上非标自动化设备、液压与气动系统、工装夹具的设计、安装及调试经验 技能要求：掌握扎实的机械基础知识，熟练操作常用机械设计制图软件 职业素养：具有良好的职业道德，积极进取，富有创新意识和解决问题的能力 工作内容： 1、承担产品加工与装配过程中所需标准或非标设备、工装夹具的设计、安装与调试工作 2、参与产品产能提升相关的机械结构改造与升级任务 3、负责产品技术文档的编制，持续优化产品性能表现 4、完成上级交办的其他工作任务

岗位职责 1. 负责新项目与客户的沟通对接，进行项目评估及报价工作； 2. 依据要求完成项目初期的DFM、PFMEA文件编制； 3. 样品阶段与客户开展技术交流，输出工艺图纸，制定焊接、组装、包装等环节的SOP文件； 4. 主导新产品打样全过程，处理打样期间的工艺与品质问题，总结并优化样品阶段的问题点，持续改进量产产品的工艺稳定性； 5. 负责工装夹具的设计与实现； 6. 配合其他部门解决生产过程中出现的异常情况。 任职要求 1. 大专及以上学历； 2. 具备3年及以上钣金工程领域工作经验，有物流分拣设备相关经验者优先； 3. 熟练操作CAD、Solidworks等制图软件； 4. 精通各类钣金加工工艺，了解常见钣金材料及表面处理方式； 5. 熟悉ERP系统的操作流程； 6. 工作积极主动，服从管理安排，能根据工作需要配合加班。

（清华博士，手机折叠轴） 汇报对象：CEO 岗位职责 1、负责机器人产品机械结构、传动部件，以及产品加工工艺方案设计； 2、负责机器人产品机械部件方案的确定，设计开发文件的编制； 3、负责参与公司技术问题或工艺问题的分析和解决过程以及产品后续跟踪改善； 4、协调制造、装配、测试及售后。 5、进行样机的组装调试验证和改进。 职位要求： 1、博士学历及三年以上工作经验 2、三年以上机械传动和机电一体化设备设计经验，有机器人产品和机电一体化设计的成功案例； 3、熟悉产品设计流程，对注塑模具、金属机加工等基础加工方法了解,有机器人行业、结构设计经验优先。

岗位职责： 1. 负责产品结构方案制定与设计工作，重点面向电梯控制类产品的结构开发，协同推进项目中的结构设计、热仿真分析、包装设计及整机生产工艺相关任务； 2. 负责新产品结构物料的编码申请及技术资料归档管理； 3. 推动新产品的成本控制、体积优化、可制造性等核心结构竞争力的实现与落地； 4. 开展结构领域新技术、新工艺的研究、测试及验证工作； 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上电力电子类产品结构设计经验，熟练掌握cero设计工具； 2. 有变频器、伺服系统、电控设备或电梯控制类相关产品成功开发经历者优先考虑。

工作职责： 1. 负责控制器产品的机械零部件及非标电气件的结构开发，包括箱体、水冷板、母线电容、母排、紧固组件、透气阀等； 2. 作为项目团队成员，参与客户端控制器布局的技术对接，完成图纸确认及相关变更流程； 3. 协同控制器硬件工程师与工艺工程师开展协同设计，确保产品满足硬件实现、整机装配等各项需求； 4. 对接供应商评估零件制造工艺可行性，完成图纸签核及工程变更管理； 5. 参与相关测试验证工作，并针对测试反馈问题（如振动、密封防护等）进行结构优化改进。 任职要求： 1. 机械类相关专业本科及以上学历，具备3年以上控制器结构开发工作经验； 2. 掌握压铸、冲压、注塑、涂胶、机加等常用制造工艺特点； 3. 熟练使用CATIA、CROE等三维结构设计工具； 4. 具备较强的抗压素质，表达准确，逻辑分析能力突出； 5. 具备良好的沟通协调能力，责任心强，富有团队合作意识。

岗位职责： 1.参与机器人产品的机械结构设计与开发，涵盖零部件选型、结构优化及装配图纸绘制等工作。 2.配合工程师完成设计验证与测试任务，确保设计方案符合性能指标要求。 3.参与产品开发过程中技术难题的分析与解决，提供可行性改进建议。 4.协助整理相关技术资料和文档，如设计说明书、测试数据记录等。 5.参与跨部门协作，与电子、软件及生产团队沟通配合，保障设计的可实现性与统一性。 任职要求： 1.在读研究生，专业为机械工程、自动化或相近方向。 2.掌握机械设计基本原理与制图规范，能熟练操作CAD类工具（如SolidWorks、AutoCAD等）。 3.具备机器人学、运动学与动力学方面的基础知识。 4.具有良好的沟通能力和团队协作意识，适应高效工作节奏。 5.有参与过机器人或自动化设备设计项目者优先考虑。 6.每周出勤不少于3天，实习期需连续3个月以上；可尽快入职并长期实习者优先。

所属部门：研发中心事业部 岗位职责: 1. 独立承担公司新产品结构部分的设计任务； 2. 负责非标准零部件的开发设计及其验证流程； 3. 主导与模具厂、工艺厂之间的技术对接及相关确认事项； 4. 依据公司体系与产品规范，编制并提交相关技术图纸及体系/流程文档； 5. 负责产品结构相关的合规性测试，并制定改进方案进行验证； 6. 参与项目样机的装配与测试验证工作； 7. 推动量产机型的技术优化及产品升级迭代； 8. 解答各需求部门提出的专业技术问题； 任职要求: 1、具备3-5年结构设计工作经验，本科及以上学历，机械类相关专业；（能力突出者学历可放宽至大专） 2、掌握塑胶件与精密五金件的设计开发流程，能独立完成零部件技术参数的设定； 3、了解常用工程材料性能、注塑模具/五金模具构造及零件表面处理工艺等基础知识； 4、熟练操作Creo、AutoCAD、UG、AI等工具进行三维建模与二维图纸输出； 5、具备较强的学习能力，能够独立完成产品结构设计任务； 6、工作认真细致、作风严谨，具有良好的职业操守，富有团队协作意识和持续学习进取精神； 7、熟悉医疗产品相关法规与标准，有注射笔项目背景或在医疗、精密零件、3C领域工作经验者优先。

职位描述： 1. 负责新能源汽车电驱系统中压铸类部件（如电机壳体、电池壳体、减速器壳体等）的结构设计与优化工作； 2. 参与产品全周期开发流程，涵盖概念设计、方案评审、可制造性分析、样件试制跟进及问题闭环处理； 3. 与工艺团队协作开展压铸可行性评估，包括壁厚设计、脱模角度、加强筋布置等，确保结构满足生产工艺需求； 4. 主导轻量化设计方案，结合材料选型与拓扑优化技术，在保证性能前提下实现产品减重目标； 5. 对接客户技术需求，制定可行的技术路线，并输出三维模型、二维图纸、物料清单等工程文件。 任职要求： 1. 学历专业： 本科及以上学历，机械设计、材料成型、车辆工程等相关专业背景； 2. 经验要求： 具备3年以上压铸零部件设计经验，有新能源汽车电驱系统铝合金壳体项目经历者优先； 熟悉高压压铸及一体化压铸工艺规范与行业标准（如GD&T、DIN/ISO等）； 熟练操作UG/CATIA/SolidWorks等设计工具，具备CAE仿真能力（结构强度、热力学分析）者更佳； 3. 技能要求： 掌握压铸件设计基本原则（如最小壁厚控制、圆角过渡设计、脱模斜度设置等）； 熟悉常用铝合金材料特性（如AlSi10Mg、AlSi12）及其后续处理工艺（T6/T7热处理、表面处理）； 具备较强的工程技术分析能力，能够运用FMEA等方法识别并规避潜在设计风险； 4. 其他： 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，英语读写能力良好，可理解海外客户技术文档。

工作职责 1.负责公司产品在机械工程方向的设计开发； 2.参与研发阶段样机的装配、调试及相关测试工作； 3.负责产品转产过程中工艺文档的编制，以及工装夹具、工具等的设计支持； 4.对已转产及量产的产品进行持续优化和迭代升级； 5.按要求提交开发进度报告，完成设计图纸及相关技术资料的整理归档； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1.本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业； 2.三年以上非标自动化领域相关工作经验，具备真空设备设计背景者优先考虑； 3.熟练掌握AUTOCAD、SOLIDWORKS等三维设计软件，精通公差配合、尺寸标注及工程图输出规范； 4.掌握机械设计原理、行业标准、材料特性、加工工艺、零件表面处理与热处理等相关知识； 5.具备良好的技术创新意识和实际问题分析解决能力。

1、年龄30岁到60岁，不限学历和工作经验，可兼职，可全职。 2、有赚钱欲望的最佳，当天实操当天拿结果。 3、公司免费教私域带货，短视频带货，直播带货，公域电商营销。 4、带的是公司自有产品，所以免费教，公司发货，公司售后，没有后顾之忧。 5、公司不收任何费用，没有任何担忧，欢迎来公司实地考察。 6、重点是时间自由，可以在家办公。

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

招聘：自动化安全员自动化 薪资：3300～7000 元/月 【工作内容】需要熟练进行检查机设备软件操作&硬件维护、日常点检、配件拆卸和清扫工作、化学品领用和记录工作；【基本要求】户口不限，12小时倒班，连体无尘服，大专及以上学历（理工科专业优先），无纹身无案底；能接受两班倒工作制、具备一定的沟通协调能力。主要生产偏光板。 年龄要求:20—35周岁以内，底薪2660+夜班津贴+20 + 班费+免费一日三餐，体检免费，交五险，综合工资 7000 左右。

招聘：安全员安全员自动化 薪资：3300～6600 元/月 要有安全员经验1. 负责工厂内安全生产工作的监督、检查和管理。2. 定期进行安全检查和隐患排查，及时发现并整改安全隐患。3. 参与制定和完善工厂安全管理制度和操作规程。4. 开展安全培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。5. 协助组织安全演练，并进行记录和总结。6. 记录事故、分析原因并提出改进措施，预防类似事件发生。【正式工待遇】：试用期6个月，底薪2700加班基数2660，转正后底薪3300，交五险一金。免费一日三餐，提供宿舍【岗位要求】户口不限，12小时两班倒，高中及以上学历，适应无尘服工作。

厂区直招-薪资待遇 基本情况和要求 ⇩⇩⇩ 可以预支工资 小烟疤纹身、小案底不查 不穿无尘衣、不看显微镜 公司主要生产做电子配件的，电脑、服务器、手机、液晶显示器、内存模组、消费电子、汽车电子、通信设备等，空调车间 普工：16-50周岁，每天计薪工时11/小时，吃苦耐劳者优先！ 薪资25/小时，（发工资在职补差价，不在职不补）月综合工资7500-8500 可月结，周结，日结。 薪资发放：每月10号准时发上个月工资。 待遇： 1、外地过来有交通补贴 2、免费住宿4-6人间（水电平摊） 3、免费3餐，四菜一汤 工作地址： 在江苏无锡，外地过来有交通补贴

有一定工作经验

自建房结构设计师，主要工作内容为自建房结构设计，框架结构，砖混结构，全剪力墙等结构，熟悉使用pkpm等结构建模计算软件与办公软件。

岗位职责 1、承担SOFC系统中水蒸发器与换热器的材料选型、结构方案设计及验收规范制定工作 2、完成水蒸发器与换热器等高温部件的加工图纸绘制，主导样机试制与测试过程，协调解决制造与试验环节的技术问题 3、推动换热器从研发阶段向量产过渡的设计衔接，统一设计与检验标准 4、推进新材料、新结构及新工艺的应用，提升部件运行可靠性并优化成本控制 岗位要求 1、具备2年以上板式、板翅式或管壳式高温水蒸发器与换热器类设备结构设计经验，掌握压力容器及换热器相关设计规范 2、掌握不锈钢材料的力学特性，熟悉换热器零部件加工流程、焊接质量检测手段及测试规范，了解高温工况下换热器典型失效形式及应对策略 3、能熟练操作三维建模工具，工程图表达符合规范，具备扎实的机械设计理论基础 4、具备良好的沟通能力与抗压能力，工作态度积极，执行能力强

自建房结构设计师，主要工作内容为自建房结构设计，框架结构，砖混结构，全剪力墙结构

工作职责 1. 协助开展自行车、电单车轮组及车架的结构设计与图纸绘制，确保满足产品性能需求。 2. 运用UG、Catia等CAD工具完成三维建模及二维工程图输出，协同工程师推进设计方案优化。 3. 参与技术文档的整理与归档，跟进样件试制过程中相关技术问题的反馈与记录。 任职要求 1. 在读机械设计、车辆工程等相关理工科专业学生，具备机械制图基础知识。 2. 能熟练操作UG、Catia软件进行三维建模和工程图制作。 3. 具备良好的学习能力与执行意识，可适应弹性工作制度，具有踏实肯干的职业态度。 补充说明 1. 排班信息：长短班弹性安排 2. 薪酬福利：无加班费，月收入4000元

岗位职责 1、承担自动化项目中机械方案的设计、评审及图纸审核相关工作； 2、跟进项目执行过程中的各项任务进度； 3、开展客户技术对接与沟通，依据客户需求完成相应设计工作； 4、参与企业内部机械设计标准、流程体系及设计资源库的搭建； 5、评估研发项目中机械部分的技术可行性风险并控制成本； 6、按时完成领导安排的其他临时性工作任务； 7、主导自动化项目的机械设计实施（涵盖机械方案制定、评审、图纸审查、开发节奏把控等）。 任职要求 1、本科及以上学历，具备5年以上机械设计工作经验，且有5年以上非标自动化设备开发背景； 2、精通Solidworks、AutoCAD等常用机械设计工具； 3、掌握常见机械零部件的技术参数及其选型方法； 4、拥有扎实的机械设计理论基础和实践积累； 5、了解常规机械零件的加工与装配工艺流程； 6、熟悉常用工程材料的性能特点、加工方式及表面处理技术； 7、熟练操作MS-Office等办公软件； 8、具有新能源或储能领域自动化设备开发经验者优先考虑。

岗位职责： 1、承担非标自动化设备机械模块的设计工作，提供现场安装调试的技术支持与指导。 2、负责生产过程中工装夹具的开发设计，制定生产工艺流程，推动新工艺与新材料的落地应用。 3、对现有非标设备进行结构优化，实施工艺改进，提升产品设计的标准化水平； 4、开展内外部技术协调，参与产品交付验收，整理并归档相关技术文档； 5、参与产品试制过程中的跟进、装配与调试工作； 6、及时处理产品在生产、组装及调试环节中出现的技术难题。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计或自动化相关专业； 2、具备4年以上非标自动化设备机械设计工作经验，有军工火工类整线设计背景者优先； 3、掌握机械结构运动原理，了解自动化控制的基本逻辑与流程； 4、熟悉非标自动化领域常用标准件的选型应用（如气动元件、伺服电机、电缸、传感器等）； 5、熟练使用各类机械设计软件； 6、能够接受长期在宿迁泗洪工作安排。

岗位职责： 1、依据ECRS原则对生产流程进行系统分析与改进，持续优化工艺路径，提升工序协同效率，消除流程浪费，提高产品质量与产出效能； 2、通过对作业人员动作进行细致研究，结合人因工程理论，不断改进操作工具与作业方式，降低劳动强度并提升作业效率； 3、推动自动化技术的应用与实施； 4、负责厂房整体布局的规划与设计； 5、开展精益流程优化指导工作，及时响应各公司提出的精益支持需求，并承担精益项目申报的辅导与评审任务； 6、搭建精益知识与实践经验的数据库体系； 7、组织实施精益管理相关培训活动； 8、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、工业工程或机械类相关专业背景，具备3年以上实际工作经验，熟悉企业运营管理体系，熟练使用CAD及Creo等设计软件； 2、掌握IE改善方法、作业流程优化、规划设计、图纸绘制、成本预算及可行性评估等相关技能，具有良好的空间构想能力。

1. 工艺研发： 负责真空气雾化（VIGA）、电极感应雾化（EIGA）及等离子雾化（PA）等金属粉末制备工艺的技术开发与持续优化；主导制定并完善制粉工艺流程、关键参数设定以及标准作业规程（SOP）。 2. 材料开发： 面向高温合金材料（如Inconel 718、625等），开展新型金属粉末配方的研制工作，确保满足3D打印所需的高流动性、高松装密度和低氧含量等性能要求。 3. 质量控制： 承担粉末物理特性（包括粒度分布、流动性能、松装密度）和微观结构（金相组织、SEM分析、氧氮氢元素含量检测）的测试与评估任务；构建覆盖原材料进厂至成品出厂的全过程质量管控体系，及时识别并解决生产中出现的技术问题（如卫星球粉、空心颗粒、夹杂物等缺陷）。 4. 设备管理： 参与熔炼、雾化及后处理分级等制粉设备的选型论证、安装调试与日常维护工作，指导现场操作人员执行标准化作业流程。 5. 技术文档： 负责撰写研发总结报告、专利申请文件、企业技术规范及客户技术对接文档。 任职要求： 1. 具有金属粉末雾化制备相关的专业技术背景，掌握主流制粉工艺原理与应用 2. 具备良好的沟通协调能力及团队合作精神 3. 能够不断改进工作方式方法，拥有较强的学习与适应能力 4. 专业方向为金属材料、粉末冶金或相关领域

岗位职责： 1，依据集团当前发展情况与战略目标，制定工程技术中心的长期发展规划。 2，全面统筹研发、工艺、材料开发、IE、设备等技术领域标准体系的建立，并解决各类技术难题。 3，推进企业信息化与智能化转型，负责相关技术供应商的筛选、评估及后续关系维护。 4，负责工程技术团队的人才培养与梯队构建。 任职要求： 1，年龄35-45岁，本科学历，电子、机械、IE、通信等相关专业背景。 2，具备8年以上工程技术或生产制造领域的管理经验。

中药提取物与浓缩设备的设计

岗位职责： 1、负责工厂生产设备的日常运行管理及维护工作。 2、参与制定并优化设备操作规范与维护保养流程文件。 3、配合生产、工艺等相关部门，通过设备调试与工艺改进，提高产品制造合格率。 4、参与设备升级改造及技术革新项目，提升设备运行效率与自动化程度。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业背景。 2、具备5年以上制造业机械设备管理相关工作经验。 3、工作踏实肯干，具有较强的责任意识和团队合作能力。

职位信息 1. 依据产品规格、质量标准、生产模式及流程，制定相应的工艺技术文件； 2. 组织并实施对生产人员的工艺流程与操作规范培训； 3. 针对生产过程中出现的工艺异常问题，及时分析处理，并指导作业人员正确操作； 4. 主导车间工艺设备的验证工作，保障设备稳定运行，结合实际生产需求优化设备性能，提高生产效率； 5. 按照公司要求，统筹工序流转与物料流动，科学规划公司及车间的工艺平面布局，优化生产区域配置，负责生产线的合理排布； 6. 根据生产工艺需求，完成专用工艺设备的设计、安装与调试，确保其正常投入使用； 7. 跟踪新产品试制全过程，承担工艺工装设计任务，监控产品从试产到小批量生产直至正式投产的转化过程，评估批量生产的可行性，完善试制总结及相关工艺文档； 8. 负责车间所有产品制造数据、标准工时等信息的系统录入与维护更新； 9. 参与车间或公司级项目的建设与落地执行，配合项目负责人推进项目进展； 任职条件 1、学历：本科及以上，机械、高分子材料类相关专业，掌握机械原理与高分子材料基础知识； 2、工作经验：具有5年及以上相关领域工作经验，具备实际工艺技术应用经历； 3、专业知识技能：熟练使用办公软件及绘图工具，精通三维制图软件，熟悉CAXA、CAD等设计平台； 4、能力素质：具备良好的工艺规划与设计能力，较强的学习意识、创新意识、团队合作精神以及计划与执行能力。

岗位职责： 1. 承担自动化装备类项目中机器人应用方案的设计与现场调试，确保满足工艺要求，配置与选型科学合理。 2. 编写机器人相关的电气设计说明、电路图文档、控制程序及线缆布局图等技术资料，并完成归档管理。 3. 负责机器人本体及相关电气元件的选型配置，完成机器人控制代码的编写与实现。 4. 解决项目实施过程中的机器人技术难题，从技术角度对接供应商，按计划推进节点工作，保障项目顺利交付。 为客户提供必要的技术支持与售后服务。 任职要求： 1. 电子自动化、自动化控制、工业自动化等相关专业，本科及以上学历。 2. 具备三年以上相关领域工作经验，有非标自动化项目经验者优先考虑。 3. 具有工业机器人实际应用或非标自动化设备开发调试经历者优先。 4. 熟练掌握发那科机器人系统的编程与调试，具备西门子或汇川PLC开发经验者优先。 具备良好的沟通能力、责任心和抗压能力，能接受出差安排，具有较强的团队协作意识。

一、岗位职责： 1、承担20KV及以下配网工程的设计任务，涵盖可研、初步设计、施工图设计及竣工图编制等各阶段工作； 2、参与设计交底，配合开展现场施工、竣工验收以及设计回访等相关实施环节； 3、负责设计过程中内外部的沟通协调，保障项目后期服务工作的顺利推进； 4、完成配网项目部日常运作中的其他相关事务。 二、任职要求： 1、具备电气工程及其自动化等相关专业大专或以上学历； 2、能够遵守公司的工作安排与管理要求； 3、具有两年以上安全驾驶经验。 三、工作地点 宿迁 泗洪