
电气工程师(泗阳县)
4000-8000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师
1、负责公司电气设备的维护、安装与调试工作;
2、开展电气控制柜设计,完成电气布线规划及元器件选型,绘制电气原理图;独立完成电气原理图设计,编制BOM清单,承担研发设备的调试任务及后续功能优化升级;
3、进行西门子PLC、触摸屏及运动控制器的程序编写;实施低压电气元件选型,包括断路器、接触器、变频器、伺服控制器等;
4、负责量产设备的调试工作,针对设备实施改进与升级,制定优化方案并落实执行;
5、协同相关部门调配资源,参与电气工程项目的技术论证、评估与实施过程,保障项目按期交付;
6、指导操作人员开展设备日常保养,提供专业技术培训,持续提升团队整体技术水平。
plc电气控制工程师
1.4-2.2万元/月
电气工程师5-10年本科PLC工程师
职责描述:
1、负责非标自动化设备电气系统整体设计与调试工作,包含电气图纸绘制、电气元器件选型等;
2、掌握非标自动化设备PLC程序的编写、调试及实际应用;
3、针对生产过程中出现的不合格产品进行原因分析,并制定有效改进措施;
4、跟踪产品运行情况,收集使用反馈,持续优化后续设计方案。
岗位要求:
1、电子、电气或相关专业,本科及以上学历;
2、五年以上电气产品设计工作经验;
3、精通电气布线、控制柜设计及电气元件选型;
4、熟悉步进电机、伺服电机的选型与编程应用;
5、具备汇川、西门子PLC编程经验,有新能源锂电行业背景者优先考虑;
6、责任心强,具备良好的团队合作意识、沟通能力以及谦虚务实的工作态度。
电气设备安装工程师
6000-11000元/月
电气工程师1-3年大专电气安装
岗位职责:
1、负责电气设备(厂内及厂外)的电路与气路安装接线工作;
2、协助工程师完成设备的打点与调试任务;
3、在设备维稳阶段保障其正常运转,及时处理并记录运行过程中出现的问题;
4、完成上级交办的其他相关工作任务;
任职要求:
1、大专及以上学历,电气自动化或机电一体化专业,身体健康,无不良嗜好;
2、具备2年以上自动化行业工作经验,能读懂电气原理图,可独立完成配电盘制作及设备接线,熟悉非标自动化设备的电路与气路接线及调试流程;
3、具备良好的沟通能力,工作态度积极,情绪稳定,不传递消极情绪;
4、能够适应长期出差安排
电气设备安装工程师
6000-11000元/月
电气工程师1-3年大专电气安装
岗位职责:
1、负责厂内及厂外电气设备的电路与气路安装接线工作;
2、协助工程师完成设备的调试与打点作业;
3、在设备稳定运行阶段,保障其正常运转,及时处理并记录运行过程中出现的问题;
4、完成上级交办的其他相关任务;
任职要求:
1、大专及以上学历,电气自动化或机电一体化相关专业,身体健康,无不良嗜好;
2、具备2年以上自动化行业工作经验,能熟练识读电气原理图,可独立完成配电柜装配及设备接线,熟悉非标自动化设备的电路与气路接线及调试流程;
3、具备良好的沟通能力,工作态度端正,保持积极正向的工作情绪;
4、能够适应长期外出差工作安排
电气工艺工程师
6000-11000元/月
电气工程师3-5年大专CAD
岗位职责:熟练掌握EPLAN与CAD制图工具,承担厂内电气研发图纸的沟通协调及深化设计工作,协同生产环节进行装配安装的技术指导
任职要求:大专及以上学历,具备5年以上相关工作经验
PLC自动化控制工程师
1.4-2.2万元/月
电气工程师5-10年本科PLC工程师
职责描述:
1、负责非标自动化设备电气系统的设计与调试工作,包含电气原理图绘制、电气元器件选型等;
2、精通非标自动化领域PLC程序的编写、调试及实际应用;
3、针对生产过程中出现的不合格产品进行原因分析,并制定有效改进措施;
4、跟踪产品运行情况,收集使用反馈,持续优化后续设计方案。
岗位要求:
1、电子、电气或相关专业本科及以上学历;
2、具备五年以上电气类产品设计工作经验;
3、熟练掌握电气布线规范、控制柜设计及电气元件选型流程;
4、熟悉步进电机、伺服电机的选型、应用及编程操作;
5、具备汇川、西门子PLC编程经验,有新能源锂电行业背景者优先考虑;
6、责任心强,具备良好的团队合作精神、沟通协调能力,作风严谨务实。
电气工程项目主管
1.5-2万元/月
电气工程师5-10年本科PLC工程师电机工程师电控工程师
岗位职责:
1.依据项目要求及生产目标,编制详尽的电气装配与安装实施方案,统筹调配资源,保障厂内装配及现场施工进度与整体项目节奏同步;
2.负责电气装配与安装团队的组建、培训与绩效评估,合理分配工作任务,监督作业质量,持续提升团队执行效率;
3.建立并落实严格的质量控制体系和检验流程,及时发现并处理装配安装过程中的质量问题,推动闭环改进;
4.攻克电气装配与安装环节的技术难点,推广应用先进工艺与优化方法,提升生产效率与产品可靠性;
5.与设计、采购、生产等相关职能部门保持高效协作,协助解决跨部门配合中的实际问题;
6.全面负责装配区域的安全管理,落实事故预防措施,确保人员严格执行安全操作规程;
7.跟踪装配成本变化,挖掘降本潜力,提升材料使用率,减少资源浪费;
8.按时完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,电气工程或相关专业毕业。
2.具备8年以上电气工程项目管理经验,有新能源或3C行业背景者优先,具备带领团队完成大型项目经历者优先。
3.精通电气装配与安装技术原理及实施方法,熟练操作办公软件及相关设计工具。
4.熟悉电气工程领域相关法规标准,如CE、UL等认证要求。
5.有管理20人以上团队经验者优先考虑。
6.具备优秀的沟通协调能力,能与各层级人员顺畅交流,抗压能力强。
高级PLC电气工程师
9000-16000元/月
电气工程师3-5年本科PLC设计汇川西门子自动化设备非标设备
岗位职责:
1. 参与产品项目立项阶段的可行性分析,协助完成系统方案规划;
2. 参与设备整体电气架构设计,与机械、软件等专业工程师协作,保障电气系统在设计、安装及运行各阶段的稳定性与可靠性;
3. 承担项目电气系统的设计任务,包括电气原理图绘制、BOM清单编制、电气控制程序编写等相关工作;
4. 编制项目所需各类技术文档,如技术规格书、设备操作说明、维护手册、SAT/FAT文件等;
5. 跟踪物料采购进展,确保电气元件按时到位,避免影响项目整体进度;
6. 与生产装配团队进行技术沟通,为设备制造和组装过程提供电气技术支持;
7. 负责项目现场的电气调试工作,配合调试工程师完成系统联调;
8. 对项目执行过程中出现的电气问题进行跟踪记录,并推动问题闭环处理;
9. 组织对调试人员的技术培训,完成项目资料的移交与交接;
10. 针对客户在电气方面的技术咨询,提供及时有效的支持服务;
11. 维护良好的客户关系,提升服务体验,树立专业可靠的形象;
12. 负责电气设计文档的更新与归档管理,确保资料完整、可追溯;根据项目节点要求,高效完成上级交办的各项任务。
任职要求:
1. 自动化、电子自动化、工业自动化控制相关专业,本科及以上学历;
2. 具备至少3年以上电气设计相关工作经验;
3. 熟练掌握EPLAN进行电气设计,能熟练生成各类报表(如端子图表、箱体布局清单等);
4. 熟悉西门子、汇川、倍福等主流PLC品牌,精通汇川AM系列者优先考虑;
5. 有独立完成凸轮追剪、飞剪、多轴插补等复杂控制逻辑编程与调试经验者优先;
6. 具备三轴机械臂与CCD视觉系统协同调试经验者优先,有3C行业背景者优先;
备注:需具备5年以上实际工程项目中程序开发与现场调试经验,有半导体、3C、大型物流线或锂电行业项目经历者优先。
油漆工
1-1.2万元/月
油漆工3-5人日结
岗位工作内容:
1. 有商场道具、展柜、美陈相关油漆工作经验
2. 熟练使用喷枪、打磨机等工具,懂调色、修色优先
3. 能看懂图纸,服从安排,适应项目工期节奏
4. 工作认真负责,注重细节,无不良从业习惯
任职条件:
1. 2年以上室内道具/展柜油漆工作经验
2. 熟悉PU漆、硝基漆、水性漆等常用工艺
3. 动手能力强,对颜色敏感,做工精细。
电气检修工程师
5000-6000元/月
电气工程师3-5年中专/中技
岗位名称:检修工程师
招聘人数:若干 工作地点:哈密
专业要求:电气工程、电力系统及其自动化、电气自动化等相关专业岗位职责:
1.负责检修项目电气专业的安全、进度管理及协调工作
2.负责电气检修、调试等技术措施及检修文件包的编写工作
3.负责电气检修技术管理工作
4.负责电气检修质量验收与管理工作
5.负责电气检修所需进度计划、材料计划的编制工作
6.负责电气检修竣工资料的整理工作
厂房配电技术员
8000-10000元/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气工程师相关工作经验,经验不限
3.熟悉国家电气设计规范及行业标准(如GB、IEC等)
4. 能熟练使用AutoCAD、EPLAN或MATLAB等专业工具
5.具备良好的沟通协调能力与项目执行意识
电气工程师
4000-5000元/月
电气工程师3-5年中专/中技
高低压电工:
一、岗位职责
1. 供配电系统运行与维护
负责河道、排涝站、橡胶坝、气盾坝、闸门等水工设施范围内高压配电柜、变压器、配电箱等供配电设备的日常巡检、维修和保养工作。
对高压配电柜进行定期检修维护,确保各接头连接紧密、母线无变形、开关动作正常、保护装置灵敏可靠。
负责低压配电系统、照明系统、控制线路的维护检修,确保各设施设备供电正常。
2. 机电设备电气保障
配合水泵、启闭机、发电机等机电设备的维护保养工作,负责电气部分的拆解、检修、调试和性能调校。
负责应急发电车的日常保养与应急启动操作,确保突发停电时可随时投运。
对新安装或改造的电气设备进行接线、调试,确保符合安全规范。
3. 安全管理与规范执行
严格执行《建设工程施工现场供用电安全规范》及水利工程相关安全操作规程,落实“一机一闸一漏一箱”等用电安全要求。
负责有限空间作业的电气安全保障,配合做好通风、检测等安全设施的电气接入。
每日排查电气线路及元器件隐患,及时处理短路、漏电等故障,建立完善运维台账。
4. 巡检与资料管理
按照规定的路线和周期,对管理范围内所有电力设施进行巡回检查,记录运行参数。
发现设备异常(异响、异味、过热等)立即上报并处置。
填写设备运行、维修及巡检记录,建立电气设备台账,配合验收与检查。
电气技术员/月8000包吃住
8000-10000元/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责:
主要是看2D3D图纸接线,能进行电气线路的安装,独立配盘布线接线走工位。
能使用变频器、驱动器、伺服电机、传感器、步进电机等进行调试以及IO对点参数调试,步进电机等
一.招聘要求
1、年龄18-35周岁
2、无明显纹身,无案底,
3、学习能力强,动手能力强,服从安排
4、有意愿在行业长期发展
二.薪资待遇
实习期1个月
1、小时工薪资:30-38/H,保底8000+(月综合工资8000-10000);
2、正式工薪资:2360-2650底薪+绩效奖+岗位补贴+全勤奖,加班费平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍。(月综合工资6500-8500)
三.上班时间:长白班8.00-12.00;13.30-20.00
四.技能提升:
1、公司定期给员工提供培训巩固技能
2、包吃住+晚班补助+社保+年终奖+绩效奖金,员工生日会福利
电气技术员/月8000包吃住
8000-10000元/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责:
主要是看2D3D图纸接线,能进行电气线路的安装,独立配盘布线接线走工位。
能使用变频器、驱动器、伺服电机、传感器、步进电机等进行调试以及IO对点参数调试,步进电机等
一.招聘要求
1、年龄18-35周岁
2、无明显纹身,无案底,
3、学习能力强,动手能力强,服从安排
4、有意愿在行业长期发展
二.薪资待遇
实习期1个月
1、小时工薪资:30-38/H,保底8000+(月综合工资8000-10000);
2、正式工薪资:2360-2650底薪+绩效奖+岗位补贴+全勤奖,加班费平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍。(月综合工资6500-8500)
三.上班时间:长白班8.00-12.00;13.30-20.00
四.技能提升:
1、公司定期给员工提供培训巩固技能
2、包吃住+晚班补助+社保+年终奖+绩效奖金,员工生日会福利
生产值长
8000-12000元/月
生产管理包吃包住3-5人本科全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理化工
八小时工作制四班三倒,五险一金,带薪年假,带薪病假,以及各种法定假日,当月工资当月发放试用期全薪
生产班组长(钢模板)
9000-12000元/月
生产管理3-5人1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责钢结构加工厂各类桥梁定型钢模板场内全流程带班管理;
2、能看懂钢模板施工图纸、加工详图及技术交底,严格按照图纸及验收标准加工,杜绝尺寸出错;
3、统筹班组人员分工,合理安排每日生产任务,保障工厂订单按时交付,配合车间完成每日生产节点;
4、严控模板加工质量,重点把控模板拼缝、错台、板面平整度、法兰孔位、拉杆孔精度,减少返工件;
5、负责场内钢模板成品、半成品分类堆放管理,做好模板板面保护、严控板材、型材耗材浪费,降低工厂材料损耗;
6、落实车间安全生产规范,管理班组作业安全,做好班前安全交底,规范操作设备,杜绝车间工伤及安全事故。
任职要求:
1、3年及以上加工厂带班经验(有相关经验者优先),能看懂加工图纸,精通尺寸校核与调校;
3、具备成熟班组管理能力,合理分配工人工作,懂生产进度管控、质量管控,能稳定带出熟手班组;
4、服从车间管理安排,执行力强,责任心重,做事严谨细心,无车间违纪、无故误工等不良从业记录;
5、熟悉车间吊装、打磨等设备安全操作规范,持有相关安全证件优先,能长期稳定驻厂上班。
厂长/生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专团队管理家居家具
岗位职责:
1、依据公司战略规划及年度经营目标,编制并落实生产计划。
2、统筹调度车间人员按计划开展生产作业,把控生产节奏与进度。
3、强化产品质量管控,协调各部门联动,快速响应并处理生产过程中的各类异常。
4、科学编制生产成本预算,实施成本监控与分析,持续推进降本增效。
5、监督车间现场环境管理,推进生产现场标准化、规范化运行。
6、对员工工作表现进行考核评估,并实施有效监督。
7、定期组织技术及管理类培训,提升团队专业能力。
8、领导并管理设备维护团队,保障基础设施正常运转,确保生产设备稳定运行。
9、严格执行公司安全管理制度,落实安全生产责任,杜绝安全事故发生;
10、全面落实环保与职业健康保护措施,持续优化作业环境。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、3年以上生产制造型企业高层管理经历,具备同行业经验者优先;
3、精通生产运营与管理流程,具备扎实的生产管理、成本控制、质量管理和物流管理经验;
4、熟悉ISO质量管理体系与6S现场管理,掌握精益生产理念并具有实际推行经验;
5、具备优秀的计划、指导、协调与决策能力,拥有较强的组织统筹及综合管理能力。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验其他精益改善经验
岗位职责:
1.负责车间日常运营的组织与监管,确保生产流程规范及质量标准有效执行;
2.统筹调配内部资源,持续优化生产工艺,提升整体生产效能;
3.严格落实车间安全管理,确保符合国家法规及相关行业标准;
4.及时排查并处理生产环节中的各类异常,保障生产有序进行;
5.组织开展团队培训与技术指导,不断提升员工专业能力。
6.需具备大型制造企业生产管理背景,大专及以上学历要求
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识;
2.能够高效应对和解决生产现场突发问题;
3.拥有高度的责任感和团队领导能力;
4.具有同类岗位工作经验者优先考虑;
5.能够胜任车间工作环境,恪守职业操守。
电力设计工程师
4000-5000元/月
电气设计工程师1年以下大专CAD
一、岗位职责:
1、承担20KV及以下配网工程的设计任务,涵盖可行性研究、初步设计、施工图设计及竣工图编制等各阶段工作;
2、参与设计技术交底,配合施工现场实施、竣工验收以及设计回访等相关工作;
3、协调设计过程中涉及的内外部事项,做好项目后期技术支持与服务保障;
4、完成配网项目部日常事务性工作及其他交办任务。
二、任职要求:
1、具备电气工程及其自动化等相关专业大专或以上学历;
2、能接受公司统一调配与工作安排;
3、具有两年以上安全驾驶经验。
生产管理负责人
9000-10000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技质量管理生产计划管理现场管理
岗位内容:
1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化制造流程,提升作业效率;
2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,快速制定调整措施并落实执行;
3. 与相关部门保持高效协同,确保生产计划按节点顺利推进。
任职要求:
1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业知识基础,能够持续推进车间效率提升与品质改善;
2. 熟悉生产运作、物料管理及物流调度等环节的操作流程,可精准把控生产进度,并具备问题分析与解决能力;
3. 具有5年以上车间主管或相近岗位管理工作经验,熟练掌握设备保养技术及沟通协调技巧。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验其他家居家具经验
1、依据前端订单情况,统筹协调各生产环节有序运转。
2、按照订单需求,合理调配人员、物料及设备,组织生产作业,保障生产任务按时达成。
3、掌握当日需发货产品的完成进度及相关生产数据,并进行整理分析,为后续生产计划提供决策支持。
4、配合厂长落实生产管理及其他相关管理工作,负责组织、协调、执行与监督各项任务。
5、建立并维护生产现场设备等生产资源的台账、使用履历,组织实施保养维护及更新申报工作。
6、推动生产与前端业务之间的协作、沟通与衔接,确保信息畅通、运作高效。
7、协同综合部推进现场6S管理工作的实施与落实;
8、全面负责生产全过程的安全管控工作;
9、完成上级交办的其他临时工作任务。
车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验其他精益改善经验
岗位职责:
1.负责车间日常运营的组织与监管,保障生产流程顺畅及质量规范落实;
2.统筹调配内部资源,持续优化生产工艺,提升整体作业效率;
3.监督生产现场安全管理,确保符合国家法规及相关行业标准;
4.及时排查并解决生产中出现的各类异常,保障产线稳定运行;
5.组织团队培训与技能指导,推动人员专业能力不断提升;
6.需具备大型制造企业生产管理背景,学历要求大专及以上。
任职要求:
1.具备优秀的统筹协调能力及良好的团队协作意识;
2.能够高效应对和处置生产过程中的突发状况;
3.工作责任心强,具备较强的管理能力和领导素质;
4.拥有同行业相关从业经历者予以优先考虑;
5.能够胜任车间工作环境,恪守职业操守,作风严谨。
生产组长5000-8000+提供工作餐+
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产设备管理团队管理家居家具生产成本管理
中专及以上学历,具备工厂产线管理经验。
长白班
硬件开发
9000-11000元/月
硬件工程师经验不限本科汽车硬件产品通信相关专业电子电气/自动化相关专业
工作说明:
1. 负责产品全套硬件方案的设计与开发实施;
2. 解决产品开发过程中出现的各类技术问题;
3. 按项目节点要求完成各阶段相关技术文档输出;
4. 协同项目参与各类技术评审会议,开展问题分析与跟踪处理;
任职要求:
1. 熟练掌握PADS Layout、PADS Logic、PADS Designer等设计软件;
2. 具备独立完成整机应用原理图设计的能力;
3. 具备项目开发中问题排查能力及技术文档编写能力。
栏目概述
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